负责打字复印装订。每周上五休二。国家法定节日休假。

招贤纳士！长期工做者！有上进心！沟通能力强！

负责苹果及灵芝分拣加工车间的品控管理。

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理规定，做好设备日常点检与工作区域5S整理 4.配合班组长安排，积极参与岗位培训与技能提升 5.注意安全生产，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线作业节奏 2.学历不限，识字即可，有制造业工作经验者优先考虑 3.无经验可培训，愿意长期稳定发展，服从工作安排 4.具备基本沟通能力，团队协作意识强，责任心好 5.持有效健康证或能自行办理者更佳

生产巡检，来料检验，会五金检验，会看图纸，及时发现并反馈生产过程中的问题

废品收购站分累拆解

兼职品质检查员 工作地址:福建省厦门市松下电子 负责品质异常品的选别级处理 年龄:25-45 时薪:25-30元 免费提供培训上岗

公司生产五金电子连接器，因业务发展，现招聘品质全检一名，20-40岁，4000-4500元，初中文化，能吃苦耐劳，工作认真负责，服从公司工作安排。 地址：增城增江街纬五路6号 工资待遇：月休4天，有社保，面谈 有意者请联系李小姐：

遂川云岭工厂招聘全检员两名，要求20~45岁，身体健康，略懂电脑会录入报表即可，综合收入4000左右，长白班 工作时间:面议

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招聘：标准化、计量、质量工程技术人员 薪资：2080元以上/月 质量检验员

招聘：检验、计量人员 薪资：3200元以上/月 实验室检测人员

岗位职责 1、负责装修项目施工全过程的质量监督、检查与验收，包括水电改造、泥瓦工、木工、油漆工等各工序，确保施工符合设计图纸、国家规范及公司质量标准 2、对隐蔽工程（水电管线、防水工程等）进行重点检查，签署验收记录，发现问题及时要求施工队整改，并跟踪整改结果； 3、定期巡查施工现场，排查质量隐患，提出优化建议，协调解决施工中的质量争议； 4、负责整理质量验收资料、整改通知书、质量日志等文件，建立完整的项目质量档案； 5、配合客户、监理单位的质量抽检工作，做好沟通对接 6、参与公司质量管理制度的优化，分享施工质量管控经验，协助提升团队整体质量意识。 任职要求 1.大专及以上学历，建筑装饰工程、土木工程、工程管理等相关专业优先； 2.1年以上装修行业质量员工作经验，熟悉装修施工工艺、质量验收标准及相关法律法规，能独立完成各工序质量检查； 3.持有质量员岗位证书、建造师（二级及以上）或相关工程类证书者优先； 4.具备较强的现场判断力和问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，能承受项目驻场的工作节奏； 5.会使用CAD看图、简单办公软件（Excel/Word），能规范填写质量记录和报告； 6.具备良好的沟通协调能力，能与施工队、设计师、客户高效对接，推动问题闭环。 7.年龄24-50，优秀者可拓宽条件

学习能力强，了解相关验收规范，熟悉钢筋、砌体、混凝土等基本工序的验收流程；熟悉各类检测实验，经过简短培训后能独立上岗。

招聘：资料整理员 全国调动 包住 薪资：3000-5000元 1）资料整理：按照资料的加工要求，对资料进行分类、整合、拆开、对档案打页码、裱糊、还原装订等。2）扫描：主要以档案、图纸、照片等纸质资料作为加工对象，利用扫描仪捕获图像并将之转换成计算机可以显示、编辑、输出的图片，按公司数字化要求存储在电脑硬盘上。3）质检：对扫描后的图片，按照公司的要求对其进行质量纠错（比如：图片纠偏、去污、查错、看扫描图片亮度是否合格等）。薪资待遇：3000-5000元，可提供住宿 ；年龄要求：18-35周岁，男女不限，经验不限该岗位会根据项目需求全国 调动，介意的朋友慎投喔

招聘：计时工 薪资：18.7/小时 职位详情： 工作时间： 一班：08:00-12:00、二班：18:00-22:00 三班：14:00-18:00 招计时工啦！岗位职责包括按时完成分配任务，比如打包、整理或简单操作设备，保证工作效率和质量。任职要求：手脚麻利，责任心强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。无需经验，我们提供培训！想赚外快的你，速来加入吧！

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招聘：质量工程师 薪资：面议 工作内容及要求： 1、负责处理客户投诉。对内及时组织客户投诉会议，分析原因并跟踪改善措施落实；对外积极与客户沟通，加快处理进度，在提升客户满意度的基础上尽量减少企业损失。 2、负责处理客户退货，组织改善会议，协同相关部门分析原因并跟踪改善措施落实。3、参与新产品开发，组织编写并提交相关质量文件。 4、其它领导交代的事。 专业经验： 1、三年及以上质量工作经验，从事CQE优先。 2、机械专业或相近专业，会CAD制图。 3、熟悉8D分析方法和QC工具，比如FMEA、SPC、MSA、PPAP等。

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推荐一位涂料质量主管：十余年涂料行业质量及管理工作，在职期间完善了质量部留样管理、成品半成品检测方法、原材料检测方法、生产异常处理、不合格品处理、客诉处理、退货管理等流程；组织技术部、研发部、生产部识别生产过程中关键控制节点，比如备料、粒子预切、包装确认、定色等，降低了生产过程异常 70%以上；针对客诉，组织 8D 报告小组，深入分析问题，制定相应措施，并通过对各项客诉分析处理，降低产品质量类客诉 50%以上，降低施工类客诉 60%以上；组织检验员和生产员工培训学习 ISO9001、8D报告、PDCA 循环、8D 报告等质量课件，提高了人员质量意识，制订了异常反馈处理流程，在生产过程出现异常后能够及时反馈，及时处理；针对生产异常和客诉反馈的重大问题，比如产品杂质、产品色差、基料搅拌不均匀等，组织 QCC 改善小组，深入分析原因，制定对策，不良率降低 70%以上。有这方面专业人员招聘需求可以联系☎：（） 徐生

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