20--35岁。毎曰生产、出货数据、单据汇总，。

在众多信息中，很高兴你能看到这个岗位，或许这就是我们合作的开始 上班时间8小时，月休8天，购买社保（五险） 工作内容：负责资料的整理与接收，按时完成 assigned 任务 公司提供晋升通道，是金子总会发光 岗位福利：底薪+提成＋激励奖金＋社保 公司福利：1.每月休息8天，缴纳社保，享5天带薪年假，提供下午茶 　　　　　2.享有生日福利、节日福利、婚假产假待遇，定期组织旅游团建 　　　　　3.公司设有食堂，配备停车位及电瓶车停放区，每月发放300元餐补

协助银行在大型场景中做客户登记，工资日结，有保底，有绩效工资。

工作内容: 纯电脑在线操作，负责电子仓单的管理、分配、预购、预售及指定转让相关事务。 无需开发客户，无需电话沟通，无任何销售任务和业绩压力。 上班时间: 周一至周五 上午9:30-11:30，下午1:30-4:30 周末双休，法定节假日正常休息，日常有事可请假。 待遇: 月薪3000-10000元，另享奖金+提成，奖金提成全额发放，上不封顶。 要求: 年龄22-55周岁，品行良好，具备责任心，执行力强，能熟练操作电脑基本功能。

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保账实相符 3、按时准确完成相关系统的数据录入与操作流程 4、日常业务报表的整理与提交 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司下达的各项工作任务指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、品行端正，具备良好的职业操守和责任心 2、熟练使用电脑，掌握常用办公软件，具备基本的EXCEL操作能力 备注： 1. 岗位为纯文职类，不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间为9:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3. 需自行准备并携带办公用笔记本电脑。

一、岗位职责： 1、负责业务监督，整理统计业务数据并撰写相关报告。 2、管理外勤团队的入职离职手续及考核考勤事务。 3、完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、2025届应届毕业生，本科及以上学历，经济类、管理类专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力、抗压能力与沟通协调能力，态度积极乐观。

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁换工作了，加入大地，开启可以长久发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、零基础可投，上岗前提供带薪系统培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 （3）入职即缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。 （4）享受国家法定节假日＋年休假＋婚假＋丧假＋产假＋陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，每月安排休息5至8天，国家法定节日全部正常休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位可供选择；配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业能力提升培训，发展路径多元，助力个人成长！

岗位职责： 1. 深度融入相关部门的日常运作，系统掌握各业务板块的专业知识与操作流程，全方位熟悉企业经营管理体系。 2. 协助高层进行战略方向研究，整合行业趋势与市场数据，为管理决策提供有力支撑。 3. 参与重点项目的方案设计与落地执行，监控项目进度，统筹协调跨部门协作，保障项目高效推进。 4. 学习团队运作与资源配置方法，在实际工作中锻炼领导才能，协助开展部门内部团队发展活动。 5. 归纳各部门运行中的经验与问题，撰写专项分析材料，为优化管理体系、提高运营效能提出可行性建议。 6. 列席公司重要会议，整理会议核心内容，并跟踪决议事项的落实进展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业涵盖化工、财务、行政、法务、金融、计算机、人力资源等领域，硕士优先，按专业背景安排对应部门。 2. 具备突出的学习领悟力与环境适应力，能够迅速吸收新知识、掌握新技能，胜任多岗位轮换任务。 3. 拥有优秀的沟通协作能力、条理清晰的思维能力和较强的抗压性，能准确传达观点，高效整合多方资源，妥善应对复杂工作情境。 4. 具备良好的职业操守与成长潜质，工作态度积极，富有责任感，目标明确且具备持续发展的内在驱动力。 5. 认同企业的文化理念与发展愿景，有意愿在公司长期深耕发展。

工作内容： 1、负责项目合同签署相关事宜； 2、办理项目合同费用的申请与支付手续； 3、协助完成项目投标文件的编制工作； 4、处理公司内部系统相关流程事务； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具备良好沟通能力，责任心强，富有团队协作精神； 3、熟练操作常用办公软件。 工作时间： 上午九点至下午五点半，周末享受双休。

岗位职责： 1、负责员工考勤统计、请假、休假，核对考勤数据； 2、负责公司合同文件管理：审查、打印、扫描、归档； 3、如负责办公用品采购、文件收发、统计销售报表等；协助财务完成费用报销审核及日常账务处理工作； 4、统计业务数据、完成业务对账，及时跟进商务订单、合作台账、回款进度、核对数据准确性。 5、整理、归类商务合作资料、客户档案、业务凭证，建立完善电子+纸质档案，方便后续查阅、复盘、对账，定期梳理归档、查漏补缺，保证资料完整合规。 任职要求： 1、具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程和相关法律法规； 2、熟练使用办公软件，能够高效处理文档与表格数据； 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守； 4、具备较强的沟通协调能力，能胜任出纳及商务助理双重支持工作；

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不限经验，不限学历，只要年龄在18-35岁之间，。招23人，快来加入我们吧！时间越长工资越高

要求大专及以上学历，上六休一。有教育专业的优先

我司招聘接待文员2名，月薪资稳定5-8k 地址：万家丽附近 岗位职责： 负责接待到岗兼职，手把手带教完成我司对接的品牌推广任务 核对任务完成情况，做好日常表格登记 （需要互联网网感强，经常领优惠券等） 上班时间： 9:10-18:00从不加班，月休4天调休。节假日休息 薪资福利： 首月无责保底4000 月综合稳定5000-8000 年龄 18-28 之间，住附近最佳

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历4

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

一、资料收集与整理 1. 负责施工全过程图纸、变更、签证、洽商、试验报告、隐蔽记录等技术资料的收集、登记。 2. 按规范、档案馆及甲方要求，对资料分类、编号、组卷、归档。 3. 及时收集整理开工、竣工、验收、质检、安全、文明施工等全套资料。 二、资料编制与填报 1. 按项目进度同步填写施工日志、检验批、分项/分部工程验收资料。 2. 配合技术、质量、安全人员完成各类报审、报验、送检资料填报。 3. 保证资料真实、完整、及时、签字齐全，与工程进度同步。 三、图纸与文件管理 1. 负责施工图、会审纪要、设计变更的发放、回收、登记、更新。 2. 管理项目部各类公文、函件、会议纪要、往来文件，建立收发台账。 3. 确保现场使用有效版本图纸，作废图纸及时回收标识。 四、试验与送检跟踪 1. 跟踪原材、试件送检、复试、检测，收集报告并登记台账。 2. 核对试验结果，不合格资料及时上报技术负责人。 五、竣工与验收 1. 负责竣工图绘制/整理，配合完成竣工验收资料。 2. 按要求完成资料组卷、装订、移交甲方及档案馆。 3. 配合审计、结算、备案等资料提供。 六、日常与其他 1. 管理资料室、档案柜，做好防潮、防火、防盗、保密。 2. 配合监理、甲方、质监站检查、抽查资料。 3. 完成领导交办的其他资料及内勤相关工作。

我们正在招聘一名总账会计，全面负责企业财务运作的管理工作。 工作内容： 1. 审核、归集并分析公司各项财务数据； 2. 编制月度、季度及年度财务报表； 3. 组织开展税务申报及相关审计事务； 4. 提供专业性的财务意见与优化建议。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 具备3-5年总账会计岗位实际经验； 3. 熟悉常用财务软件操作； 4. 具有良好的表达能力与协作意识； 5. 工作认真踏实，具备较强的责任心和细致态度。

高速公路-土建资料 招聘实习资料员，半熟手，熟手资料员

岗位职责： 1. 资产核算与账务管理： 负责固定资产从新增、内部调拨、后续支出、减值准备计提到报废清理的全周期账务处理及对账工作。 依据企业会计政策与税收法规，准确计算并计提折旧，确保折旧方法、使用年限及残值率设置合法合规。 2. 资产实物与资料管理： 建立并持续更新固定资产卡片或台账，保障资产信息（包括名称、规格、编号、存放位置、使用部门、责任人、原值、累计折旧等）真实、完整、动态同步。 协同或监督资产管理部门开展定期盘点与抽样核查，确保账面记录、卡片信息与实物一致，编制盘点结果报告，针对盘盈、盘亏、损毁等情况查清原因，并依规完成相应账务调整。 归集并妥善保管固定资产相关的合同文件、发票凭证、验收记录、调拨单据、处置审批材料等原始资料。 3. 内控建设与流程改进： 参与拟定和优化固定资产管理相关的内部控制制度及财务操作流程。 监督固定资产在采购、验收、领用、转移、报废等各环节的操作合规性，确保符合公司授权审批要求。 跟踪分析固定资产使用状况与运营效率，为管理层提供有效的数据支撑与决策建议。 任职要求： 1、财务管理、会计学或相关专业本科及以上学历。 2、具备初级会计职称以上资质，持有中级会计师资格者优先考虑。 3、具有3年以上固定资产核算或在建工程财务管理实际工作经验。 4、熟悉企业会计准则以及固定资产管理和税务相关政策法规。 5、熟练操作财务软件及Office办公工具，有SAP系统应用经验者优先。 6、工作态度认真细致，责任感强，具备良好的沟通协调能力、职业操守和团队协作意识。

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

岗位职责: 1. 承担领导安排的工程类审计项目及相关任务，确保审计工作质量，并履行相应职责； 2. 制订个人工作计划，并按期提交至审计办主管进行考核； 3. 负责审计报告的审核及签批流程，保障审计任务在规定时限内完成； 4. 持续提升专业能力，规范建立并维护工程审计工作台账； 5. 按时完成审计资料的整理与归档工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历，工程管理、土建安装或造价相关专业，具有5至10年工作经验； 2、有项目管理经历者优先，具备工程审计经验者优先，工业、化工领域背景优先，熟悉行业规范，熟练使用各类造价软件，具备良好的团队协作精神和职业操守，严格遵守公司各项流程与管理制度。

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1、熟练掌握会计岗位的日常工作内容与操作流程，能够独立处理小规模企业的账务核算、纳税申报及发票管理等基础财务工作； 2、每月按时按照公司规范整理会计凭证及相关财务报表，确保资料完整合规； 3、通过系统化方式准确录入和管理企业财务数据，保障信息的真实性和准确性； 4、负责与客户对接沟通，及时响应问题咨询，提供专业的财务解答与支持服务； 5、积极协同团队成员协作推进工作，高效完成各项任务，熟悉企业税务申报流程，并持续关注学习国家最新财税政策。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备6个月以上财务相关工作经验（有代理记账行业经验者优先），持有初级会计职称或以上资格； 2、熟练操作常用办公软件，有金蝶、用友等财务软件使用经验； 3、工作认真负责，具备较强的学习能力、团队协作意识以及良好的沟通能力和应变能力。