1. 培训管理 1.1 建立并完善公司培训相关的管理制度与操作流程； 1.2 组织开展培训需求调研，制定年度及阶段性培训计划； 1.3 搭建与维护公司课程体系及内部讲师团队，并负责日常运营； 1.4 开拓并维护外部培训资源渠道，确保培训支持持续有效； 1.5 落实公司各项培训计划的执行，并对实施过程进行监督与反馈； 1.6 实施培训效果评估工作，推动培训体系持续改进与优化。 2. 人才发展管理 2.1 构建企业人才发展机制，制定配套制度与流程规范； 2.2 推动员工人才盘点工作，优化岗位职级体系； 2.3 主导各业务序列任职资格体系建设，组织定期晋升评审。 3. 企业文化建设 3.1 参与公司企业文化理念的梳理与提炼，建立系统化文化制度，全面推进文化建设落地； 3.2 推动企业文化宣传工作，加强文化理念的传达与渗透； 3.3 策划并执行企业文化活动方案，提升组织凝聚力。 4. 其他 4.1 配合完成跨岗位协作任务，落实上级安排的其他工作事项。 任职资格： 1. 本科及以上学历，人力资源或相关专业背景； 2. 具备3年以上培训管理工作经验； 3. 掌握现代人力资源管理方法，了解职业培训相关知识体系； 4. 熟悉内外部培训组织与实施流程； 5. 熟悉课程设计与开发流程，具备通用课程开发与讲授能力； 6. 掌握常用人才测评工具的应用； 7. 熟练操作各类办公软件。 职位福利：绩效奖金、通讯补助、带薪年假、定期团建、员工旅游、五险一金

工作内容： 体系搭建：从零构建培训体系（涵盖课程、讲师、制度、评估），覆盖新员工、美容师、店长及管理层各层级 区域管理：通过巡店走访与绩效数据分析，精准识别技术、服务、销售及管理端的实际痛点 课程开发：独立研发美业专属课程（包括技术操作、接待规范、销售话术、店务运营等），完成教材与课件编制 项目运营：统筹组织新员工培训、技能竞赛、店长集训、内部讲师培养及线上学习平台日常运作 讲师管理：负责内训师的选拔、培育与考核，协同外部专家资源形成合力 标准落地：制定门店服务、操作及管理标准化流程，跟进培训执行与落地监督 基本要求： 经验：具备3-5年美业培训或商学院工作经验，有店长或区域管理、美容督导经历者优先 学历：大专及以上学历，美业相关专业背景更佳 技能：熟练使用PPT、Excel及各类线上工具，具备授课、主持及演讲转化能力 特质：性格积极开朗，逻辑清晰，具备良好引导力，能适应出差，富有使命感 赋能目标：支持门店业绩增长，助力各项运营指标达成

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日结！当天结算工资，绝不拖欠！ 岗位职责 1.在公司上班，不用外出 2.全程坐岗，办公室工作 3.完成领导安排的任务， 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧 2.接受灵活工作时间，能够高效完成任务，有兼职或短期工作经历者优先 3.年龄18-55岁之内，必须成年

1. 在抖音平台开展日常刷题直播教学，塑造专属教师个人品牌； 2. 承担直播间课程及图书销售任务，确保转化效果与投入产出比； 3. 以书课组合产品为核心带货内容，协同优化销售话术与直播流程； 4. 结合直播数据进行复盘分析，持续更新话术策略、优化节奏把控，掌握教育直播运营规范； 5. 积极与观众互动，引导关注、点赞及下单行为，提升直播间活跃度与用户参与感。

岗位职责： 1. 根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系（含新员工入职、岗位技能、管理能力等方向） 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课，确保培训内容实用性强、互动性高、落地效果好 3. 开展培训需求调研与效果评估，通过问卷、访谈、行为观察及绩效数据等方式持续改进培训质量 4. 协同业务部门梳理岗位能力模型，参与人才发展项目设计与实施，支持组织能力建设 5. 管理培训档案、课件资源及讲师库，推动知识沉淀与内部经验传承 任职要求： 1. 具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力，有授课经验者优先 2. 熟悉主流培训方法论（如ADDIE、SAM、柯氏四级评估等），能独立完成课程开发全流程 3. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与服务导向思维 4. 学历不限，教育学、人力资源、心理学等相关专业背景更佳 5. 有家政，高级保姆，医院陪护培训资格方面的经验者优先

在这里你将承担1、教学任务：寓教于乐，通过多样化的教学形式，引导学生探索知识的奥秘，掌握对应学段的学科内容与解题能力；授课模式涵盖主讲小班课、课前课后辅导、1V1答疑及针对性加餐课等； 2、学习跟进：及时监督学习进程并给予作业反馈，助力学生稳步提升，养成良好学习习惯，推动快速成长； 3、家校联动：搭建学生与家长之间的沟通纽带，让家长清晰了解学习进展，协助完成学员续报及科目拓展推荐； 4、自我成长：与资深主讲名师协同工作，共同参与教研开发、产品优化升级及业务流程共建等核心事务。 1、学历要求：本科及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先； 2、沟通能力强：能站在学生与家长视角思考问题，灵活运用多种方式实现高效沟通； 3、课堂生动：面对学生的疑问和好奇心，能条理清晰且富有趣味地回应，打造活跃课堂氛围； 4、教育热忱：乐于知识分享，有支教经历或小班授课经验者优先；在中小学学科竞赛、演讲、辩论等赛事中获奖者优先；具备爱心、耐心、亲和力佳的候选人更受青睐； 5、抗压能力佳：能合理安排时间应对多任务挑战，保持积极心态，全力以赴达成既定目标。

岗位性质 正规电商居家远程兼职，非全日制用工，平台合规运营；18 周岁以上均可报名，不限男女、不限地域，全程居家办公，提供免费培训。 工作内容 线上完成基础辅助任务：核对商品库存、登记库存变动；整理订单资料、录入基础订单信息；接收工作安排，及时反馈缺货情况即可。无需专业知识、不用数据分析、不涉及销售及复杂脑力工作，任务稳定充足，有空就能做。 任职要求 年龄：18 周岁及以上，无性别、地域限制，无需线下坐班； 设备：自备正常使用的智能手机（有平板 / 电脑可辅助更佳），网络稳定通畅； 能力：会基础打字、页面点击、简单浏览操作，能看懂文字指引、踏实细心有责任心，服从任务安排即可； 其他：无学历、无专业、无相关工作经验要求，学生、上班族、宝妈、自由职业者均可；自备个人账号，能完成每日分配任务。

岗位职责： 1. 负责食品安全类相关课程的教研支持与教学工作，包括资料整理、课件优化及学习效果跟踪 2. 协同教务团队开展学员服务，解答学员关于食品安全行业知识、职业发展路径等咨询问题 3. 参与校企合作项目对接，协助梳理食品饮料类岗位能力模型与培训需求 4. 配合市场部门制作行业科普内容，提升材学教育在职业教育领域的专业影响力 5. 定期调研食品饮料行业动态与人才需求变化，为课程迭代提供一线数据支持

给养老护工和育儿嫂当培训讲师。

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咸阳市渭城区招地坪/自流平/固化、工地小工/杂工

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岗位职责 负责反渗透、超滤、多级泵、纯水/污水设备、水处理成套设备销售，拓展工业、医院、小区供水、环保工程公司客户 对接客户需求，配合技术做方案、报价、商务谈判、招投标、合同签订 跟进项目进度，维护老客户，做好回款，完成月度/年度销售目标 收集市场信息，拓展渠道资源，维护合作关系 任职要求 大专及以上，有水处理/环保/给排水销售经验优先，无经验愿意学也可 沟通表达强，能看懂基础设备参数（如25LGW多级泵、RO膜、流量扬程） 有责任心，抗压能力强，愿意跑市场、对接项目 有工程、渠道、设备销售资源者优先 我们提供 成熟产品+技术团队支持，方案、标书有专人配合 高额提成，上不封顶，多劳多得 定期产品培训，助力快速上手

诚聘大健康讲师 共赴朝阳产业 关于行业 大健康产业作为未来黄金朝阳行业，政策扶持、市场刚需、前景广阔，是兼具社会价值与商业价值的终身事业，发展潜力无限，财富机遇满满。 招聘岗位 大健康专属讲师（全职/兼职均可） 岗位职责 1. 负责大健康领域知识宣讲、养生科普、课程授课、团队培训、线下沙龙分享； 2. 传递科学健康理念，输出专业健康知识，赋能合作伙伴与客户； 3. 打磨课程内容，提升授课质量，维护课堂秩序，树立专业讲师形象。 任职要求 1. 热爱大健康行业，愿意深耕健康事业，品行端正、责任心强； 2. 语言表达流畅，台风端正，具备良好的演讲、控场、沟通能力； 3. 有中医养生、营养健康、大健康讲师、教育培训相关经验者优先； 4. 积极上进，执行力强，认同行业发展，长期稳定发展。 薪资福利 1. 高薪课酬+业绩奖励+晋升通道，收入上不封顶； 2. 完善岗前培训、专业技能赋能，零基础可学； 3. 时间自由灵活，工作体面，行业资源无限； 4. 平台全力扶持，清晰晋升路径，实现自我价值。 加入我们 站在大健康黄金风口，借力优质平台，施展个人才华 用专业传递健康，用演讲成就事业，收获高薪与成长 诚邀有志之士，携手共赢，共创大健康美好未来 有意者可私信/留言，备注【应聘讲师】，期待您的加入！

职位职责 1、课程开发与更新：根据集团产品定位和市场趋势，设计并更新针对在线客服人员的培训课程，涵盖产品知识、销售技巧、客户服务策略等内容 2、培训执行与优化：根据业务实际需求，定期组织并执行培训计划，根据反馈调整培训内容和方法，持续优化培训效果。 3、培训材料与工具管理：负责培训材料和工具的对接与更新，保证信息时效性和准确性，有效利用培训系统提升培训效率。 4、效果评估与反馈：跟踪培训效果，收集学员反馈，定期评估培训成果，根据评估结果调整培训策略 职位要求 1、教育背景与经验：专科及以上学历，具有至少1-2年的电商行业或客服培训经验。 2、专业技能：熟悉电商环境，了解护肤品相关知识，具备较强的课程设计和PPT制作能力，能够独立开发培训课程体系。 3、沟通与表达：出色的口头和书面沟通能力，能够清晰、有效地传达培训内容，具有良好的演讲技巧。 4、学习与适应力：快速学习新知识和技能，适应电商行业的快速变化，保持课程内容的创新和实用性。 5、团队协作：优秀的团队合作精神，能够与跨部门团队有效协作，共同推动培训项目。 6、个人品质：积极主动，责任心强，注重细节，有耐心，能够承受一定的工作压力

对学员做安全理论培训，获得焊接作业培训师师资资格，大专及以上学历，五年以上相关工作经验，持注册安全工程师/中级职称优先。工作地点南通

岗位职责： 1.负责会议、展览、论坛等商务活动的客户开发与销售工作，完成年度销售目标 2. 深入挖掘客户需求，提供定制化活动策划与执行方案，提升客户满意度与复购率 3.统筹协调内部策划、设计、执行团队，确保项目高质量落地与交付 4.维护重点客户关系，定期回访并拓展合作深度与广度 5.收集市场及竞品信息，参与销售策略优化与新业务模式探索 6.负责公司内部员工培训及课程内容和修改和考核 7.负责公司线上课程的讲解落地及内容的修改和完善。增加线上客户和线下落地 任职要求： 1. 具备会议活动销售或相关领域工作经验，行业资源丰富者优先 2. 具备优秀的沟通谈判能力、客户服务意识及抗压能力 3. 熟悉活动全流程管理，能独立推进项目从签约到执行闭环 4. 具备良好的方案撰写与PPT呈现能力，可面向客户进行专业提案 5.学历不限，市场营销、会展、工商管理等相关专业背景更佳

岗位职责： 1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课；授课内容为：智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计；数据库、BI报表设计、数据分析函数。 2、参与学术研究，需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力； 3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导，解答学生疑问和作业批改，评估学生学习情况等工作； 4、完成公司安排的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，研究生优先，计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先； 2、有教学经验优先，有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先； 3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力，能激发学生学习兴趣，并能独立完成课件编写与讲解； 4、逻辑清晰，表达能力强，能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容； 5、具备良好的团队合作意识，有亲和力，能够承受一定的工作压力，有较强的工作积极性，对于教育行业有一定的认识，高度认可并希望在该领域有所发展； 6、课程授课时间主要为周末及寒暑假，不能接受者勿扰。 综合收入：6.2-15K+（上不封顶） 福利待遇：五险，带薪年假，团建及节假日福利等，公司提供岗前培训，技术岗位，待遇优渥。

咸阳市秦都区2026年退役军人及军属专场招聘会 （展位有限，报满即止！） 时间：2026年（星期三）9:00—18:00 地点：咸阳市秦都区玉泉路万达广场 规模：100家 联系方式：马老师（同）

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