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早9晚6，无需坐班，弹性工作 岗位职责: 1. 负责房产的实地拍摄，并上传至平台，工作灵活不需固定办公。 2. 在线响应客户咨询，精准把握租客需求，提供专业租赁方案，非电销模式，无需主动拓客。 3. 配合租客完成整个租赁流程，房源真实可靠，租得满意即成交，无强制推销压力。 绩效提成: 以单笔月租金作为业绩核算基准，提成比例达50%至75%，相当于自主经营收入可观。平均每单服务佣金在1000至5000元之间，租金越高收益越大，回报丰厚。 同时享有多种激励奖励，金额从500到5000不等，综合平均月薪约8000元 另招聘经理5名：销售管理岗，可自主组建团队，收入结构为：个人业绩8000元，团队业绩50000元（人均一万），薪资构成=团队提成12500元 + 个人提成6000元 = 总计18500元 重点说明：团队平均年龄25岁，氛围年轻有活力！无空降职位，晋升全凭能力说话！！

岗位职责：负责全国范围内的白酒销售工作，公司提供潜在客户资源及办公设备，全程通过线上方式进行沟通，团队内有经验丰富的同事带领新人。 无销售业绩考核压力！！！ 任职要求：普通话流利，性格开朗，具备良好的沟通能力，工作踏实认真，能熟练操作基础电脑应用。具备销售相关经验者优先考虑。 工作稳定，无需外出，不涉及加班。 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，每周日固定休息，享受法定节假日。 薪资结构：无责任底薪+全勤奖励+提成+额外奖金

招聘 公司名称：惠耳听力 招聘岗位：销售主管；销售内勤 年龄28-38 工作地址：孝义市新义街惠耳听力助听器，（同仁眼镜旁） 【工资待遇】 试用期基本工资3800元，提成另计 【福利待遇】 1.表现突出者可享有企业股权及年度分红； 2.按国家标准缴纳五险一金，享受年终奖金、高温津贴、年度团队旅游及相关补助； 3.严格执行国家休假制度：每周双休，每日8小时工作制，法定节假日及带薪年假均按规定执行； 4.提供系统化的初级与高级岗位培训，业绩优异者有机会参与海外学术交流与专业研讨。 【上班时间】 上午8:00——下午17:00

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、 一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

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岗位职责: 1. 负责开拓市场并管理客户资源，保障业务指标达成 2. 持续跟进客户动态，提高客户服务体验与满意度 3. 积极配合团队协作，共同推进销售目标完成 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及团队合作意识 2. 能够自主开展工作，具备较强的责任感与执行力 3. 提供住宿，保障员工日常生活便利 岗位福利：底薪3500+1500绩效+奖金 4. 年龄18-30周岁，工作经验不限

岗位职责: 1. 在指定区域开展产品展示与推广工作，向来往人群宣传中石油的产品及服务内容。 2. 主动与客户交流，建立良好互动关系，挖掘客户需求并推荐合适的销售方案。 3. 准确记录销售数据，定期汇总市场信息与客户意见，确保信息及时传递。 4. 负责驻点环境的日常维护与清洁，保持整洁有序，提升客户体验感。 5. 协助客户解决产品使用中的疑问，提供必要的售后指导与支持。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和服务意识，善于与人沟通。 2. 适应力强，能应对市场变动，具备团队协作能力。 3. 热爱销售岗位，能够在压力下积极完成工作任务。 4. 具备一定的市场判断力和商业敏感度，能有效推动产品销售。 5. 工作态度认真，有责任感，能按时达成既定销售任务。 6. 患有重大疾病或传染性疾病者不予录用

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