主要负责通过专业沟通，对逾期初期（7-15天）的客户进行温和提醒，协助客户妥善安排账单处理，维护良好的客户互动关系。具体职责包括： 主动外呼：以电话形式联系逾期7-15天的客户，温馨提醒其还款事项。 信息核对：与客户确认账单详情，确保其清楚了解应还金额及相关信息。 服务沟通：坚持服务为本，耐心回应客户的常规咨询，引导其及时完成账单结清。 记录更新：如实记录每次沟通的核心内容，并按规范在系统中准确录入与反馈。 合规执行：严格遵循公司制定的沟通流程与合规标准，保障客户信息隐私安全。 学历要求：中专及以上学历（表现优异者可适度放宽），专业不限。 经验条件：无需相关经验，欢迎应届毕业生加入！公司将提供系统的岗前培训。 薪资待遇：4K-8K，包住宿（四人公寓）

​一、岗位职责：​​ 1.通过银行内部系统，依据标准化流程为客户提供专业、高效的电话外呼服务； 2.准确记录沟通内容，及时反馈外呼过程中发现的业务问题与客户需求； 3.协助团队完成数据整理、信息录入等辅助性工作，确保业务数据准确性与时效性； 4.积极参与团队协作，高效完成上级交办的其他工作任务。 ​二、任职要求：​​ ​基本条件：​​ 年龄40周岁以下，大专及以上学历，普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通与服务意识； 责任心强，执行力突出，能适应快节奏工作环境； 无犯罪记录、征信不良记录，无经商办企业或涉法涉诉行为。 ​优先考虑：​​ 有电话客服、销售、呼叫中心或咨询类相关经验者。 三、​薪酬福利：​​ ​薪资构成：​​ 转正后综合月薪4800—6300（基本薪资+绩效奖金+补贴）； 岗前带薪培训：80元/天。 ​福利体系：​​ 1.完善保障：五险一金、带薪年假、节假日礼品、团队活动经费； 2.优质办公环境：国企标准职场，配备员工食堂、咖啡厅、休息室、免费健身房； 3.成长计划：岗前培训→一对一导师带教→技能提升→管理能力培养； 4.晋升通道： ​纵向发展​：坐席员→管培生→业务组长→业务主管； 中层管理岗位均从内部竞聘选拔，晋升制度透明公正； 5.多元激励：月度/季度/年度绩效奖金、团队竞赛奖励、专项贡献表彰。

1:办公室打电话。不需要跑业务 2:试用期一个月，无责任底薪5000奖金，做6休1，节假日休息 3:早9点到晚7:30。中间休息两小时

工作内容： 1、负责前端客户对接，与客户保持沟通，核实企业资质并协助提交相关资料 2、无经验者可入职，前期由主管一对一指导（欢迎应届生加入） 3、工作内容简洁明了，无复杂考核指标 任职要求： 1、接受零基础人员，包括应届毕业生 2、具备良好沟通能力，有协作意识 3、态度积极主动，责任心强，遵守职业道德 福利待遇： 1、底薪6000元＋高比例提成（17-45%）＋额外奖金，月收入轻松过万 2、工作时间：早九晚六点半，午休一个半小时，按国家法定节假日休息，享有超长带薪年假 3、新员工享入职培训、专业课程培训及营销技能提升培训，助力个人成长 4、月度奖金＋激励方案＋节日福利

公司提供精准客户资源，负责客户对接及邀约上课，后续协助老师完成转化与课程交付； 试用期薪资：底薪4000+后端提成， 平均薪资8-15k，通常半年内收入可突破万元； 休息：做五休一，节假日正常休息。 福利：五险，定期组织团建，年节发放礼品。 职位要求： 1、不限性别，有教育行业或培训领域相关经验者优先考虑； 2、具备明确目标意识、数据分析能力、沟通协调能力，能适应一定工作压力； 3、思维条理清晰，富有团队协作精神。

工作内容：针对使用过支付宝蚂蚁花呗、借呗的客户，以接听电话方式处理客诉，协助客户办理相关业务。 工作时间：八小时排班制，月休5-6天 薪资结构：保底5500+提成（平均8k~15k+） 福利待遇：五险一金，包住宿，节假日礼品，不定期团建

主动联系未按时缴电脑租金的客户，提醒租金金额、缴费时间及方式；​ 解答客户缴费相关疑问（如缴费渠道、逾期影响等）；​ 跟进确认缴费到账，避免逾期。

工作内容: 1.采用电话，网络等方式和客户进行沟通，宣传，推广公司的工商，财税的服务。 2.公司提供客户的资料，跟进客户，企业注册，注销，许可证，地址变更，商标，财税等方面为客户提供专业的咨询和服务。 3.有相关部门的经理，主管带领、 岗位要求: 1.具备较好的沟通，表达，分析能力和谈判的技巧，有恒心与毅力在销售行业发展。 2.具备较强的学习能力和团队精神，具备良好的应变能力 3.需要有责任心和积极的工作态度 4.有财税顾问相关工作经验优先 上班时间: 冬季9:00-18:00，，中午有午休 薪资能结构: 底薪4K-5.5K+提成，

我能给你稳定的工作，也能给你奋斗的激情； [工作内容] 利用公司提供的资源拓展意向客户，了解客户资金需求，由信审团队制定资金解决方案，由主管/总监负责谈判签约。 前期安排系统培训，后期配备专人指导。岗位易上手，无需担忧无邀约、无业绩！ [薪资构成] 1.底薪5000+高提成40%（统提）＋话费补贴＋开单奖励300-500＋1500-3000现金激励 2.奖金（月度+季度）+邀约奖励等； 上六休一，节假日按规休息 [任职要求] 1.学历不限，经验不限； 2.年龄******* 3.有拼劲，愿从事销售工作，赚钱意愿强，期望在金融领域长期发展； 4.乐于人际交往，具备良好沟通表达能力，态度积极，学习能力强，执行力强且有韧性。 [福利待遇] 1.缴纳五险，每日下午茶，月度团建，生日庆祝，不定期团队活动，季度/年度旅游等； 2.办公环境舒适，配备饮水机、微波炉、冰箱、零食柜，生活设施完善 [晋升路径] 每季度开放晋升通道，机制公开透明，只要你有发展意愿，公司即为你提供成长舞台！

主要负责客户电话回访，无销售压力

招聘【东越新能源】 20元/小时，20元/小时 男女不限15岁。 每周可预支，1000元 主要工作，包装，水冷板，焊接，冲压。 工作时间，8-8，两班， 有效工时10.5/小时。 免费包吃住，面试当天安排宿舍。伙食好，住宿4人间 月结20/时，，每月20号发工资。 13:00厂门口集合面试 面试成功，需要体检，正规医院体检，。 ————————————。

招工工序计件或个人整件 地址莫成东街上16号电话

过年不**家 亿都智能科技，16-56岁 不用体检，直接上班 男女不限：年龄16-56周 长白班： 冲压工，18元/小时 校型工：18元/小时 打磨工：18元/小时 数控，折弯，钳工：17.5元， 自动焊：17元/小时 激光焊：20-23元/小时 组装工：长白班16元/小时 贴膜工：长白班16元/小时， 绩效奖100-2000 免费宿舍，带空调，工作餐每餐补8元， 夜班补助30元。不穿无尘服 联系电话： 2元，每天下午1点面试 要求过年不**家（初一到初五放假） 初六正常上班 港口某公司招聘： 【招聘岗位】机台工 【招聘要求】男女不限，45岁以下 【工作时间】长白班，8:00-18:00计10小时 【薪资待遇】 【食宿安排】免费提供午餐，若有超出18点的加班则提供晚餐 【注意事项】，，每月月底前发上月工资

诚招：熟练双面机（加氨纶）验布工人1名。地址东南治臻新能源厂内，联系电话

C1，小车司机，网约车司机，c货车司机，商务车司机 公司直招网约车 公司提供车辆，司机只负责开车，给公司开车派单接送人 买车不租车，没有任何服务费 平台派单不需要抢单24小时自动派单 月入10000-15000 多劳多得，上不封顶

【岗位职责】:浙江移动呼入客服，负责全省VIP客户业务咨询、受理及投诉为VIP客户提供一站式服务 【工作时间】:培训期间:8:30-17:30，休息时间:做4休1，培训15天后开始参与排班7:00至22:00区间，每个班次8小时排班制。3个月转为VIP专席客服做3休1，月休7-8天，月底月初忙时工时有调整 【薪资待遇】:培训期第1个月：3000左右(正式培训100元/工作日+10元/工作日餐费+接听电话量绩效+呼入营销奖励+早晚班补贴；第二个月：3000-4500(包含基本工资+岗位津贴+餐费300元+房补200+绩效+呼入营销奖励+早晚班补贴)平均绩效(1500~3500多劳多得，上不封顶)，呼入营销奖励(300~8000+多劳多得，上不封顶)，劳动竞赛500-1500左右；后续综合薪资4000-8000+（额外：新员工入职3个月，每月补贴500元的培育基金） 【岗位福利】:提供吃住，带薪年假5~15天，五险一金，6-9月高温补贴，节日礼包，年终奖，团建活动。岗位晋升发展方向 【岗位晋升】:新业务启动发展机会多，个人职业晋升空间大：值班经理、培训师、质量管理运营支持主管等岗位，另本科及以上学历，3T专业可专项招募做管培生。 工作地点:衢州市柯城区花园东大道258产业园21号楼

不是贷款不是贷款 福利待遇： 1、薪资结构为底薪+提成，综合月收入6k-12k，收益稳定有保障！ 2、每日工作时间9:00-18:00，中午休息时段12:00-13:30，周末固定双休，享受国家法定节假日带薪休假，无需外出、无需出差、无加班安排！ 3、工作内容简洁明了，上手轻松，团队氛围融洽，定期组织团建活动，设有全勤奖等多项激励，无经验者入职初期提供免费系统培训！ 岗位职责： 1、为客户进行专业业务咨询并提供准确解答； 2、受理客户反馈信息，做好记录与问题跟进，提升客户满意水平； 3、持续维护客户关系，协助处理其在产品或服务使用中的各类问题； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能细致耐心回应客户提问； 2、拥有良好的逻辑分析与问题处理能力，可及时响应客户诉求； 3、有客服相关工作经验者优先考虑，同时也欢迎应届毕业生积极应聘。

招聘客服一名会电脑基本操作货物签收接打电话要求稳定的长期的工作地点银古物流中心

招人 招电话客服年龄25岁-45岁，不限学历，普通话标准 工作时间8小时，只限白班 工资保底3000元+提成 月休四天 联系电话：

工作内容 1、纯接听客服电话，无销售性质，主要处理移动客户来电咨询，如套餐资费、流量使用等业务查询。 2、要求普通话标准，具备基础电脑操作能力，学习门槛低，内容简单易掌握，快速上岗。 3、提供带薪岗前培训，入职无需缴纳任何押金。 4、薪资按月准时发放，绝不克扣或拖欠，收入明细公开透明，员工可自行核对工资构成。 薪资待遇 综合底薪3000+绩效奖金+高比例提成=月收入4000-6000元 工作时间实行上4天休1天，每天8小时倒班制，无大夜班安排，班次以早八点至晚六点为主（避免熬夜，保障身体健康）

职位描述 1.主要负责处理二线客户问题，掌握客服领域相关服务规范，有金融行业背景者优先考虑。 2.负责接待客户咨询，清晰解答业务疑问，并在公司政策范围内妥善回应客户需求。 3.准确登记客户信息，对客户提出的问题进行高效跟进，依照既定流程协助解决各类问题。 1、具有一年以上客服接听工作经验，具备较强的抗压能力。 2、有客户投诉处理经验者优先录用。 3、高中及以上学历，普通话流利，沟通能力强，工作认真负责、态度踏实，掌握基础电脑操作。 4、打字速度每分钟45字以上。

-结合团队实际状况，分解业务目标并跟进落地执行； -针对客户提出的问题与需求，提供专业、细致的回应，保障解决方案令客户满意； -统筹部门日常运作，确保高效运转； -达成呼叫中心各项业绩考核指标； -负责团队成员排班安排及薪酬核算工作； -根据公司安排，配合其他部门开展客户对接与协作事宜； -统一调配部门资源，优化资源配置； -应对并处理各类突发性事务。 任职要求： -学历要求：大专及以上； -年龄范围：28至40岁； -具备5年以上呼叫中心客服或相关岗位工作经验，沟通能力强，富有团队协作精神，条件特别突出者可适当放宽标准； -熟悉常用办公软件操作，如Excel、PPT等； -掌握客户服务流程，了解公司业务与产品知识，具备基础销售技能； -拥有良好的沟通能力，包含倾听、表达及协调技巧； -具备较强的服务意识，关注客户体验，能承受一定工作压力； -重视团队协作，积极融入集体，与同事协同推进工作任务。

城东世贸【耶鲁大厦】电话客服 男女18-45岁，有沟通能力，性格外向，有挣钱欲望 无需经验，公司提供专业知识培训，内容不复杂 纯坐班，不用外出，公司提供精准客户资源，电话邀约客户，公司有专业人员接待，成单拿提成即可 6天8小时，早9晚6，周日休息 底薪4000+提成，工资8000---上不封顶（有的一单提成5万）吃住自理，公司附近租房方便

小飞侠换电相城大区推广员 工作区域：相城区，吴江区，工业园区，吴中区 工作内容：联系骑手，用户成功推荐下单。维护骑手资源并经营。根据月度任务，季度任务进行工作安排。 工作时间：每天6-8小时，做六休一。 福利待遇：五险+饭补＋交通补助 加班：周末排班双薪，节日排班三薪 薪资：底薪5000＋提成

主要内容为电话接听客服，咨询类岗位，每月5号准时发薪！！！ 工作时间：8:00-17:00或11:00-20:00，周末固定双休，法定节假日正常休息 工作稳定后可申请远程居家办公 工作职责：负责接听强生内部销售人员来电，处理相关咨询事务，包括业务流程答疑、产品信息说明、产品更换支持、平台数据查询及问题归集整理等。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力与快速学习能力； 2、打字速度不低于40字/分钟； 3、服从团队组长工作安排 薪资待遇： （1）薪酬结构：底薪+绩效奖金 （2）福利保障：五险一金（含养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金） （3）培训发展：提供岗位相关、专业技能及行业知识的系统培训机会 （4）带薪假期：按工作年限享受带薪年假；另设有病假、公休假、丧假、婚假、产假、育儿假等 （5）休息安排：每周六日固定休息，法定节假日照常休假 职业发展： 提供公开、公正的晋升机制，鼓励员工积极参与内部岗位竞聘，享有职位晋升与发展空间

废品店招聘年龄在40至50岁之间的普工，职位包含临时和长期工作机会，工作内容包括驾驶工作，提供食宿，工作地点在省苏州市相城区蠡口范蠡路，月薪为1万元。

1.工作内容:负责日常售后服务工作，表单复印及打印，咨料整理归档，做好客户活动通知接待录入工作等。 招聘要求25-50岁 上班时间:8点30-16点30（午休2小时11点30-1点30）不耽误接送孩子

岗位职责： 1、负责周边区域市场网点拓展，开展地面推广工作，统筹各片区宣传推广活动的方案制定与落地实施； 2、组织并管理团队日常运作，合理安排地推任务与人员调度； 3、规划并落实顾客引流至医疗机构后的对接跟进流程； 4、拓展多元化的市场信息渠道，持续挖掘潜在客户资源与新增市场机会，达成市场团队各项业绩目标； 5、维护客户关系网络，提升团队整体成交转化效率及客户推荐意愿； 6、组织实施员工绩效考核与业务培训，强化团队专业能力与营销技巧。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限专业，具备口腔连锁品牌市场管理经验者优先考虑； 2、熟悉口腔行业市场推广模式，具备团队管理与执行能力； 3、熟悉杭州本地市场环境，对医疗健康、口腔服务领域有基本认知； 4、具备良好的沟通协调与人际互动能力，拥有行业相关市场资源者优先； 5、踏实肯干，抗压能力强，愿意接受高目标挑战，态度积极形象亲和； 6、结果导向，自我激励意识强，目标清晰应变灵活。

工资内容：对接抖音直播间已预约下单的客户，进行回访并协助完成购买流程 薪资待遇：前2个月保底5010元，综合薪资8000元以上 上班时间：早9点至晚7点

明天找一个分货的要会干的