岗位名称、岗位要求和 薪资待遇：岗位名称：供应链捡货员；手工礼品员；激光切割员工。 岗位要求：1.对供应链捡货工作有兴趣和热情；2.有手工制作或礼品加工经验者优先；3.能适应计时或计件的工作模式。 薪资待遇：供应链捡货员计件可达万元以上；手工礼品员和激光切割员工薪资具体面议，可选择计时或计件模式。

岗位名称：分拣员；叉车工； 岗位要求：分拣员：1.年龄在2042岁以内；2.有工作经验，身高160CM以上；3.能接受加班和站班。 薪资待遇：分拣员底薪4000，，第二个月个人计件，工资58K。叉车工： 岗位要求：1.年龄在45岁以内；2.需持有叉车证；3.会开高位叉、侧叉。 薪资待遇：叉车工工资56K。其他福利：以上岗位月休4天，轮休，买社保，空调车间，可以提供住宿，节日福利。

长期上午分拣工 18 - 50岁，男女不限，会认字，接受能力强，服从安排。分拣工作；上班时间为6点 — 10点 薪资福利:1600元/月，月休两天 招工人数:三名 工作地址:平江县汉昌街道依源路中国供销商贸物流园，平江县客货邮分拣中心汇港云仓三楼行政办公室

岗位名称：装卸工；分拣工；叉车工； 岗位要求：1.装卸工：能够搬运和装卸货物，具备良好的身体素质和搬运技能；能够适应夜班和高温工作环境。2.分拣工：能够熟练分拣货物，具备良好的分类和识别能力；能够熟练操作相关设备；具备良好的团队合作精神。3.叉车工：能够熟练驾驶叉车进行货物装卸作业，持有叉车驾驶证者优先考虑；熟悉相关安全操作规程，具备良好的安全意识。 薪资待遇：1.装卸工：到手薪资为65007000元左右，构成包括底薪、补贴和计件工资。2.分拣工：到手薪资为60006500元左右，构成包括底薪、补贴和提成。3.叉车工：到手薪资约为5300元，构成包括底薪、补贴和计件工资。

岗位名称：拣货员（零食仓库）；岗位要求和薪资待遇如下： 岗位要求：1.能吃苦耐劳；2.年龄在2345岁之间；3.需要搬货、拉货、拣货。 薪资待遇：1.月薪范围：700010000元；2.计件工资，每件货物0.17元；3.月休四天。

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夜班分拣工、装卸工 30 - 50岁，男女不限，身体健康，会认字，服从安排，接受能力强。分拣、装卸工作；工作时间为凌晨1点 - 9点半 薪资福利:分拣3500 + ，装卸4000 + ，月休两天，包吃住 招工人数:多名 工作地址:平江县汉昌街道依源路中国供销商贸物流园，平江县客货邮分拣中心汇港云仓三楼行政办公室

湖南岳阳招聘物流操作员，薪资5000元以上每月，需按照操作规范进行快件分拣等工作，要求身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有物流经验者优先。

寒假工 18岁以上，身体健康，服从安排，有责任心。分拣快递；工作时间分两种，一是凌晨一点到九点半，二是下午一点半到四点半 薪资福利:全天工作3000元/月，月休两天；半日工作1000元/月，月休两天 招工人数:数名 工作地址:平江县汉昌街道依源路中国供销商贸物流园，平江县客货邮分拣中心汇港云仓三楼行政办公室

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装车卸车分包工 工作地址:奎山啤酒厂附近 11:30——24:00 175元/天 装车 卸车 分包等 18-54周岁

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车队队长岗位职责： 负责全面管理车队的日常运营活动，确保车队高效、安全地运作。 制定并执行车队的各项管理制度，包括驾驶员的管理和考核。 监督车辆的维护保养，确保所有车辆处于良好的工作状态。 调度与安排： 负责车辆的调度安排，合理规划车辆的使用，确保运输任务的顺利完成。 监督车辆的保险、年审、养路费等相关手续的办理。 安全与法规遵守： 定期组织驾驶员进行安全教育培训，提高安全意识。 监督执行交通安全法规，预防交通事故的发生。 费用管理： 控制车队的运营成本，包括油耗、维修费等，负责车队的财务预算和费用报销。 沟通协调： 与行政部门、业务部门保持良好的沟通，协调车队与其他部门之间的合作。 处理车队日常运营中的问题，保持良好的团队合作关系。 突发事件处理： 在运输过程中遇到突发情况时，及时采取措施，确保任务顺利完成并处理相关报告。 需有A2驾照，有2年以上相关经验。

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