(1)工作内容:仓库打包电子产品，负责出去入库整理上架 (2)上班时间8:00-20:00 (3)工资靠谱下班日结

岗位职责：** 1.**配货作业** -根据系统订单信息，高效准确完成汽配零件的分拣、核对及打包工作； -检查配件型号、数量与订单一致性，确保零误差发货； -操作仓库管理系统（汽配云，执掌天下）。 2.**理货与库存管理** -负责汽配零件的入库验收、分类上架及货位标识管理； -定期盘点库存，确保账实一致，优化SKU摆放提升拣货效率； -监控库存周转，协助处理滞销件、临期件及退换货返库流程。 3.**发货与物流协调** -按标准包装配件，粘贴物流标签并关联订单信息； -对接物流公司，安排装车发货，跟踪在途货物状态； -处理发货异常（如错发、漏发），协同售后部门补发或退款。 4.**仓库5S与安全** -维护仓库清洁、有序，执行防火防潮等安全规范； -熟练操作叉车、地牛等设备（持证优先），确保作业安全。 **任职要求：** -**学历与经验**：中专/高中及以上学历，1年以上仓储物流经验，汽配行业优先； -**技能**：熟练使用WMS及Office软件，熟悉汽配零件编码规则（如OE号、品牌件号）； -**能力**：细致耐心、体力良好（能搬动10kg货物），适应仓库环境； -**加分项**：叉车证、汽配基础知识（如车型适配）、快递系统操作经验。 -工作地点：金大柴汽配云仓（山西太原清徐）； -班次：早/晚班轮岗（或具体时间）。 -薪资：4K-6K

太原小店京东招聘非全日制仓储操作工 岗位职责：负责中小件商品的拣货、打包、理货、上架等工作； 任职要求：21-40周岁，身体健康，个人信用良好，每周可以出勤6天，可以长期在职； 工作时间：8:00-12:00,13:00-17:00，19:00-23:00，任选一个班次，每天工作不超过4小时，每周不超过6天； 薪资待遇：每小时23.2元，每天工作4小时，共计92.8元，月结； 工作地点：太原市小店区晋恒通物流园京东物流； 【发薪】每月最后一个工作日发上月21日到当月20日工资；

太原申通直招分拣员，扫描员，拆包员，装车员，卸车员等岗位。 1、男女不限 2、学历不限，有较强的责任心。 3、身体健康且无遗传病史，无不良记录，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 薪资结构：底薪2100+夜班补贴300+全勤200+计件薪资 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装卸车岗7000-9000元/月 福利待遇：月休两天，提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等。 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月，500元封顶 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4,上班时间：7:30-19：30(两班倒），长夜班：17：30-5：00（长夜班） 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

打包礼盒，整理货物，简单活，工作时间8点一12点 下午14点一20点，年龄(18一45)工资日结100元，下班秒结

任职要求: 男21-53周岁 女21-48周岁 平均薪资水平: 全勤分拣5500-6000 全勤装卸6500-7500 所有岗位月休2天， 每月15号准时发薪 管吃管住，晋升空间大，欢迎有理想，喜欢挣钱的朋友加入 招聘线:

主要贴单，

太原小店京东快递小件分拣装卸日结150-160 1、临时日结工、一天一结 白班/夜班日结150-160元 年龄18-55岁，工人 日结工天天需求,可提供宿舍 小件分拣、装卸150-160元 上班班次：8-8点 ================= 2、年前短期工，人走帐清 京东年前短期工日结170元/天，年前人走账清。 年龄：18-50岁，工人 日结工资170元/天（，开始日结） 干到年底，人走账清 工期：2月15日 班次：白班8：00-20:00 夜班20:00-8:00 岗位：小件分拣、装卸 要求：无案底，身体健康

短期仓库打包员家+190/天 年龄：18_50岁 待遇：190日结 班次：白班8：00-20:00 岗位：分拣上架，打包员， 要求：无案底，身体健康

京东物流直招临时工，干到2月14日，要求尽量可以稳定长期干 每月31号发放工资（发上个月21号-当月20号的工资） 工作内容：负责中小件商品的拣货、打包、理货、盘点、上架等工作 招聘要求：21-40周岁，个人信用良好 工作时间：8:00--20:00，13:00-1:00，月休四天，排休制 薪资：计时薪资，17.4元/小时，每天191.4元，如果安排加班，加班每小时17.4元；薪资月结，包住；

红霞家政文水总店单 太原急招住家阿姨，接送一年级孩子上下学，辅导作业，做两大一小的饭，打扫160平米，每月工资5000元，公休两天。 文水城内急招住家保姆，老两口子，女老人半，男老人能，工资4000元公休两天 中医院附近急招一名麻将馆做饭的，中晚两顿，工资3000元公休两天 城内急招住家保姆，腊月28上户到初五一天200元，伺候老两口 天津招一名做饭阿姨，给一家5口人做饭，工资7000起，公休4天 南安急招住家保姆，男老人能，做饭做家务。工资3000元公休两天 马西找住家保姆，男老人83岁，能，做饭做家务，看锅炉，工资2500元公休两天 ☎孙老师1833583460红霞家政文水总店兴民小区门口。

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生鲜水果仓库包装，分拣，打包入库。

快递打包员，小件货品包装 35-55岁，打包快递包裹，吃苦耐劳，体力活。全职一天100元，早9点开始，晚18点结束。休息一小时吃饭时间。有全勤奖200，每月满27天即可。有意外险 邓： 地址：艺发门业对面罗老表汽修厂内仓库————————————

极兔速递招聘优秀操作员 早班 5：00-8：00 中班 12：00-15：00 17：30-22：00 分拣 8：00-12：00 13：30-17：30 男女不限，年龄18岁-50岁，工资面议 联系电话：

齐河短期工特招（京东） 明天开始面试 要求最低干到腊月二十八 长白班 白班中班两班倒 普通仓 160+20一天 水饮 170+20一天 生鲜 180+20一天 分拣 160+20一天 装卸 170+20一天 加班15一小时 干满7天可以预支 提供住宿 吃饭自理 有食堂 报名热线 :

鸿果冷库 需要包苹果工人 光果一级80-89，一次性黑筐，翻开看看 90以上装6公斤纸箱。只上纸不漏头 ， 高次毛重10公斤纸箱。翻开看看 （都不需要漏头贴标） 价格美丽 一车货一结账，，要包苹果熟手

工作职责 1.车辆与人员调配：结合运输需求及车辆、司机实际状况，科学分配出车任务，保障各项运输工作有序开展。 2.运输过程监控与信息传递：通过GPS等技术实时掌握车辆运行情况，跟踪货物位置与状态，及时向客户通报运输进展，回应客户对运输进度的咨询。 3.多方协作与对接：与客户、司机、仓储团队保持高效沟通，平衡运输资源与客户需求，协助解决运输途中各类问题，确认货物装卸时间节点与执行情况。 4.突发事件应对：面对交通事故、极端天气等突发状况，立即启动应急机制，采取有效措施减少影响，包括调整行车路线、调度替代运力等。 5.数据整理与运营支持：收集并汇总运输数据，如里程数、成本支出、货量统计等，进行分析研判，为管理决策提供依据，持续提升运输效率与运作水平。 任职要求 1.具备物流运输领域相关工作经验，了解运输调度作业流程者优先考虑。 2.技能要求：熟练操作常用办公软件，如Excel、Word，能够使用运输管理系统（TMS）及GPS监控平台。 3.能力要求：具备良好的组织协调能力、计划统筹能力和应急反应能力，能在多变环境中快速制定合理方案；具备优秀的沟通技巧，可顺畅对接各部门及岗位人员。 4.素质要求：工作态度端正，责任心强，具有团队协作意识，能适应一定的工作强度与压力。

急招！年货节促销员 日薪丰厚，多劳多得，过一个“有钱”年！ 工作日期： - ⏰ 工作时间： 9:00-18:00（休息1小时） 工作地点： 龙湖万达广场往南一百米，解放路城坊街口十字路口，晋舒堂滋补品年货节（室外工作） 工作内容： 1. 在室外促销点热情推广海鲜产品及过年礼盒。 2. 向顾客介绍产品特色，促成销售，完成销售目标。 薪资待遇 日薪：120元/天（有保障的底薪） 高额提成：个人销售额的1%（卖得越多，赚得越多！） 收入上限，全凭你的本事！ 15号干完结账 年龄18-45岁。 · 性格开朗，热情大方，敢于主动与陌生人沟通。 · 有责任心，能吃苦耐劳（户外工作）。 · 有销售或促销经验者优先 联系方式：

傅山园招糊灯笼的工人

促销 薪资福利:具体面议 招工人数:五名 有意者尽快联系 ， 工作地址:工作地址1:小井峪美联家超市；工作地址2：亿家亲首开店，龙城南街。

招聘：找20人发，薪资面议。 ☎☎电话：《》

招临促周一到周四 下午5点-8点 60元 周五六日 一天120元。永辉并州店，有意者

衡百国际在山西太原招聘长期五六日的临时促销员，每日薪资100元，工作时间8小时。

运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出，以“数据准确、传递及时”为核心，支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策，岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开，具体拆解如下： 一、核心任职资格（硬门槛，易达标） 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先（非专业需有相关数据处理经验）； 2. 工作经验：0-2年工作经验，应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先（无经验需具备基础数据处理能力）； 3. 工具技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表）； 4. 基础要求：会基础办公软件（Word/Excel/PPT），能看懂运输单据（如运单、回单、过磅单）上的核心信息（货物名称、数量、运价、起止地）。 二、核心工作能力（数据处理核心） 1.运输数据全流程录入与核对 -数据录入：接收仓库、承运商传来的运输单据（纸质/电子），准确录入系统（如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额），确保录入无错漏（如数量、金额零差错）； -数据核对：定期核对系统数据与原始单据（如回单签收回执、过磅单重量），修正偏差（如录入错误、单据信息不全），确保“系统数据=实际运输情况”； -单据归档：整理纸质单据（如运单、回单、发票），按日期/承运商/线路分类归档，电子数据备份（如Excel表格、系统导出文件），方便后续查询。 2.基础报表编制与数据传递 -日常报表：按日/周/月编制基础运输报表（如《每日运输任务完成表》等），清晰呈现核心数据（运输量、完成率、异常数量）； -数据同步：及时将报表同步给运输经理、财务专员（如运费结算数据），配合完成数据核对（如财务对账时提供运输明细）； -简单数据分析：根据要求统计基础数据（如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长），标注异常数据（如延误运单、超预算运费）并反馈。 3.异常沟通与基础协同 -异常反馈：发现数据异常时，及时对接承运商确认信息并修正； -基础对接：协助运输经理整理承运商KPI基础数据（如准时送达率、回单回收率的原始统计），配合完成月度承运商考核的基础资料准备； -单据传递：负责运输单据（如回单）从业务端到财务端的传递，确保财务结算时单据齐全。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致耐心：对数字敏感，能长时间专注数据录入与核对，容忍重复工作，降低差错率（核心要求！数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差）； 2. 责任心强：明确数据准确性的重要性，主动检查录入内容，发现问题不拖延，及时反馈修正； 3. 沟通能力：能对上对下沟通流畅； 4. 效率意识：在规定时间内完成数据录入与报表编制，适应阶段性忙碌（如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理）。 四、加分项（提升入职竞争力） 1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程； 2. 熟练使用Excel高级功能（如复杂函数、数据透视表深化应用），能快速完成报表编制； 3. 了解基础运输术语（如干线/支线、整车/零担、到付/预付），能快速看懂各类运输单据。

【小西门苏宁小店招人啦】 天山区（新华北路）小西门的苏宁小店，招店员一名，要求35岁以下、高中及以上学历，工资可面谈，有意向的直接打电话就行

招翻剪大肠2人，干全套。