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热招岗位如下： 酒店板块 · 前厅经理：负责前厅部的日常运营与管理，提升客户满意度，形象气质佳，沟通协调能力强。 · 客房经理：全面负责客房部的清洁、维护与人员管理，要求熟悉客房流程，具备优秀的团队管理能力 · 餐厅经理：负责餐饮部的日常经营与服务，确保食品安全与服务质量，有餐饮管理经验者优先。 · 前台接待：为客人办理入住/退宿，解答咨询。要求形象良好，熟悉电脑操作，有服务意识。 · 客房服务员：负责客房的清洁打扫与整理。要求吃苦耐劳，工作细心，有责任心。 邱县东区 体育板块 · 救生员：负责泳池区域的安全巡视与救护，有救生员证优先 · 体育馆运营经理：负责体育馆的日常开放、活动策划、场地维护及团队管理。要求熟悉体育场馆运营模式，具备组织协调能力。 联系方式(同)

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岗位名称：游泳教练（男女）;救生员（室内泳池） 岗位要求：1.持有双证（可单证）;2.具有教销一体工作经验者优先;3.对泳池救生和游泳教学有热情和责任心。 薪资待遇：底薪32004000元（全勤200）+课提25%35%+销提8%15%，食宿方面提供住宿和每月500元餐补，月休4天，工作时间每天8小时。

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一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

明天山东枣庄急聘临时包装工一名，岗位为鸭窝包装。

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