1、通过线上平台、门店接待、社区拓客、转介绍等渠道开发客源与房源； 2、拍摄房源照片/视频，录入系统，维护房源真实性与时效性； 3、根据客户需求精准匹配房源，制定带看计划，陪同实地看房； 上班时间【9：00-12：00，下午14：30-18：00，】

岗位职责: 1. 为客户提供建立在专业基础上的房地产置业咨询，确保客户需求被充分理解与实现； 2. 组织并执行实地看房任务，深入掌握房产的综合特性及潜在投资价值； 3. 参与商业地产项目的推广与服务，为客户量身定制专业的投资分析建议。 任职要求： 1. 拥有房地产领域相关从业经历，熟知房产交易各环节操作流程； 2. 能独立承担置业顾问各项职责，具备出色的表达与沟通协调能力； 3. 工作态度严谨踏实，具备较强的自主学习意识和团队协作精神。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的房地产购房咨询与解决方案； 2. 组织并陪同客户实地考察房源，确保其全面掌握房产信息； 3. 参与商业地产业务项目，为客户制定合理的投资策略建议。 任职要求： 1. 具备房地产领域相关工作经验，熟知房产交易各环节流程； 2. 能独立承担置业顾问相关职责，拥有良好的表达与沟通能力； 3. 工作态度端正，责任心强，具备较强的学习意识和团队协作精神。

任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，能高效处理客户疑问与需求； 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，迅速熟悉产品相关内容； 3. 具有良好的团队协作能力，能在集体中发挥积极作用； 4. 工作态度端正，积极进取，责任心强； 5. 年龄*****，形象良好。 6. 月薪3000-6000元，高额提成。每月休息四天。外地员工提供食宿。 7. 1-3年相关工作经验。 8. 联系人：秦经理 ***********

任职要求： 1，热爱公寓运营管理方向的工作 2，具备电动车骑行技能 3，工作积极主动，具备较强的进取心 4，具备良好的沟通表达能力，性格开朗，富有团队协作意识 5，遵守工作安排，认同企业的价值观与发展理念 岗位介绍： 1，新员工享受无责任底薪+高比例提成+额外奖励 2，按流程执行任务，普遍月收入在4000-6000元区间，业绩优异者收入上不封顶 3，晋升机制完善，晋升机会多，成长路径清晰 4，福利体系健全，设有个人目标完成奖、周度冠军奖、月度冠军奖 5，团队氛围年轻化，配备专业导师全程带教，提供一对一辅导支持 上班时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 每周日及法定节假日正常休息

如有关于销售类工作经验者优先

豪华宿舍，配备家电，上班步行500米即到 【你关心的】 1、零经验入行怎么办？我们为你配备一对一销售导师 2、薪酬结构：底薪3000+提成（42%-50%）+现金奖励；高比例提成 3、培训体系：从入职到晋升，涵盖销售技巧与管理运营，全程系统化指导 4、晋升机制：星级评定晋升，达标即可跳级。公平透明，无空降，无特批通道，能力到位，公司支持资源助力开店 【工作时间】 每日8:30上班，18:00下班，午休两小时，每月休息4天，可灵活安排 【岗位职责】 1、接待客户并提供专业房地产置业咨询，解答客户疑问 2、带客户实地看房，推动新房成交及二手房买卖或租赁业务达成 3、开发与维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系 【任职要求】 1、年龄18-40岁，热爱销售行业，敢于接受挑战 2、性格积极外向，具备主动服务意识，能为客户提供优质体验 3、学习能力强，能在培训中迅速掌握房产相关知识与技能 4、具备团队协作精神，乐于互助，愿意为集体目标贡献力量 5、抗压能力良好，能适应销售岗位的工作节奏与挑战 面试地点：根据住址就近安排 工作地点：长沙800余家门店，按居住地就近分配 晋升路径：销售代表（15W）→销售主管/店东（20W+）→销售经理/商圈经理（30W+）→销售总监/市场总监（50W+） 职位福利：包住宿、通讯补贴、交通补贴、弹性休假、员工旅游、节日礼金、无需试用期、定期团建

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

职位描述 一、岗位职责： 公司提供资源，所有房源信息共享，主要负责客户接待及咨询工作；（无需外出开发客户，客户均为主动咨询） 精准把握客户需求，推荐匹配的房源信息； 陪同客户实地看房，协助完成房屋租赁或买卖交易； 负责房源的开发与维护，持续积累房源资源，并与业主保持良好的合作关系。 二、薪资待遇： 1、高收入：底薪3000元+高额提成45%-70%，员工平均月收入6000元以上，业绩突出者月薪可达2万-5万元； 2、高保障：每月10日准时发放底薪与提成，绝不拖欠； 3、带薪培训：提供系统化内训、实战案例分享及导师一对一指导，内容涵盖营销话术、销售技巧、企业文化等； 4、快发展：每年4次晋升机会，晋升路径为储备干部-门店经理-区域经理-总监-副总-总经理，优秀者最快4-6个月可晋升为门店经理，不看学历、不问资历，只看能力！ 5、优福利：享有现金奖励、节日礼品等多项福利。

【招聘】佳欣鞋厂招聘:衣车折面一对主要做凉鞋地址:吉隆鞋城三十米大道120号电话:

招聘50岁以下，，做保洁卫生，工作积极，服从管理，工资2600，月休四天，包吃

招聘：熟食理货员 薪资：2800-3500元/月 岗位职责：熟食陈列补货，价签对应整齐；检查商品新鲜度，处理不合格品；清洁消毒熟食区及设备；协助库存盘点与到货核对；解答顾客咨询，协助选购 岗位要求：年龄要求：18-50岁，身体健康；细心负责，有食品安全和服务意识 其他待遇：包工作餐，。

湖南益阳大型水产加工厂招聘简章 本厂因生产规模扩大，现面向社会大量招聘一线生产员工，主要从事水产加工工作，岗位简单易上手，薪资待遇优厚，欢迎符合条件的人员踊跃报名！ 一、招聘岗位及人数 水产加工工500名 - 工作内容：南美虾去头、摆盘、杀牛蛙等水产加工操作 - 岗位特点：无需经验，简单易学，上手快 二、招聘要求 年龄：58周岁以下，工人为主 2. 身体：身体健康，无高血压、无传染性疾病，能适应站立工作 3. 态度：服从管理、遵守厂规、吃苦耐劳 三、薪资待遇 1. 薪资模式：计件工资，多劳多得 2. 综合月薪：5500-7500元/月 3. 出勤奖励：每月满勤28天，额外奖励 100元 4. 扣费项目：， 四、食宿福利 1. 住宿：免费提供住宿 2. 餐饮：免费提供工作餐 3. 水电：每人每月补贴 10元，超出部分平摊 五、联系我们 联系电话：

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：工作在苏州 生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

1.学习产品知识，回复线上线下咨询 2.了解匹配客户需要，进线邀约跟进带看等，做好服务 3.维护更新系统信息，做好门店推广 要求 1.年满17周岁，愿意沟通，对销售感兴趣

置业顾问，有较强的语言沟通能力，做事认真踏实，有从业经验优先。

毕业时间:不限 无责保底+高额提成」房产销售 头部企业直招 1. 无责保底无套路， 收入有保障 2. 高额阶梯提成上不封顶，多劳多得，开单即奖 3. 一对一带教+带薪培训，零基础也能快速上手 4. 海量房源+总部精准流量扶持， 不用愁客源 岗位职责 - 为客户提供房产咨询、房源匹配、带看签约等全 流程服务 －开发维护房源与客户资源， 完成业绩目标 －维护客户关系，提升服务质量与客户满意度 任职要求 - 18-40周岁， 学历不限， 经验不限， 有销售经验 优先 -沟通顺畅，有服务意识， 积极主动，目标感强 - 能接受房产行业工作节奏， 有团队协作精神

销售待遇： 千分之三—百分之一提点 产品300万起 货量充足 岗位职责： 1.为客户提供康养地产项目的专业咨询与置业建议，精准匹配其第二居所需求 2.负责客户接待、楼盘讲解、带看、签约全流程服务，提升转化率与客户满意度 3. 深入了解项目规划、产品优势及康养配套资源，持续更新行业与竞品动态 4. 主动拓展客户渠道，维护老业主关系，促进口碑传播与转介成交 5.协同营销、策划、物业等团队，推动客户全周期服务体验升级 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力，热爱服务行业 2.有房地产销售或高端客户服务经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习能力与抗压能力，认同康养生活理念 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应弹性工作节奏 5.诚信正直，责任心强，有团队协作意识

圣泉乳业 圣泉乳业招募片区合伙人团队带你做老板有才你就来 羊奶前景广阔，受众人群广 普通干 6K+ [工作内容平台提供公平公正的晋升机制用心干1W+订购和羊奶粉配送服务。 1、负责片区羊奶粉销售(家庭订户)、试喝、卖力干2W+ [岗位要求] 1、男女不限，18~45岁;不限工作经验，有师傅一对一带教。 2、会骑两轮电瓶车(需自备)。[福利待遇] 1、有责底薪+提成+各类奖金，综合收入轻松6000+，上不封顶;客户二次复购+转介绍+运营订单等。 2、工作时间:周一到周六(弹性工作时间)。 温馨提 本招聘承诺，无加盟费，，加入无任何费用 扫码了解更多

........................招聘............... 因商行发展需要，招业务员和送货司机 要求: 1.业务员年龄25至45岁，有2年以上经验，对快消品比较熟悉的，有良好的沟通能力和诚实的态度，对工作认真负责，能吃苦耐劳 2.司机有工作经验，熟悉郴州市区路线 有良好的沟通能力和诚实的对工作认真负责 工资面谈，。 地址：王仙岭郴州市龙头商行 联系电话:.

公司福利：公司包吃住，提供冰箱，不定期聚餐、团建、下午茶、生日晚会等;公司都是年轻人00后，办公环境好，氛围轻松不压抑。 工作时间：9：00-12:00午休两个小时14:00-18:30左右上六休一周日固定休节假日正常带薪休！！

招聘：销售 薪资：5000-10000元/月 岗位职责：有责任心，能积极主动服务顾客，有销售经验者优先 岗位要求：18-35岁，形象气质佳，沟通表达能力强；2.对家居、卫浴行业感兴趣，有无经验均可（带薪培训） 其他待遇：底薪3000-4000元+高额提成（综合月薪5000-10000元），每月休3天，节日福利+定期团建+年终奖金。

公司简介： 我们是一家大型财务咨询公司，总部位于省会长沙，目前在湖南、江西两省共设有38家直营分公司，覆盖郴州、邵阳、湘潭、株洲、衡阳、永州、常德、岳阳等地级市。公司员工总数超2000人，服务客户数量在湖南省内位居前列。主营业务包括代理记账、工商注册、社保公积金代缴等，致力于为客户提供专业、全面的一站式服务，业务网络遍布全省。 薪资、待遇和上班时间： 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00 2、每周双休，享受国家法定节假日，4000元无责任底薪+10%-25%业绩提成，月综合收入约8000元-18000元以上，上不封顶 3、试用期为2个月 4、公司统一配备工作手机、电话卡及通话资源 5、入职即购买五险 6、提供系统化岗前培训，零经验者也可快速上手 福利： 1、办公区冰箱常备冰淇淋、冷饮、牛奶，每日供应高品质新鲜水果 2、下午茶包含时令水果、零食、奶茶、酸奶等 3、每月举办生日会，定期开展甜品节、零食节、水果节等活动 4、组织不定期团建、聚餐及外出旅游 5、法定节假日提前下班，并发放节日专属礼品包 任职要求： 1、具备积极进取的开拓心态和良好的团队协作意识，善于学习与沟通 2、拥有出色的电话沟通能力、语言表达能力和面谈技巧，普通话标准流畅 3、具有责任心和拼搏精神，勇于面对工作压力与挑战 4、职业素养良好，认同团队合作价值，富有集体荣誉感 5、有财税领域电话销售从业经历者可免试用期 工作内容： 1、按时完成个人每日、每周及每月销售任务目标 2、深入学习产品知识，持续提升销售方法与实战技巧 3、依托公司提供的客户资源，精准分析客户需求，挖掘潜在客户群体，协助销售主管达成团队业绩指标 4、高效执行公司安排的其他相关工作任务

招聘业务员一名 服从安排，吃苦耐劳 男女不限，年龄18岁至45岁 工资：面议 地址：桂阳县百合酒店后面 电话

招业务员一名，本人专业搞腰椎盘突出，颈椎突出，骨质增生，肩周炎这四种。招一个人专门推广，宣传，拉客。每一个提成300左右。一天十个就有五千。，招长期的。

保底13000招募小车司机 上海紧急招募小车司机10名！有驾驶证会开车就行，每天开车10个小时左右，保底13000，综合收入13000-18000/月，多劳多得，公司提供新能源纯电车高续航，无需租车带车无需买车，公司提供酒店公寓!配有冰箱空调洗衣机电磁炉等， 能来上海跑的抓紧时机!!!

负责开发，对接客户

从事销售工作者优先，年龄在26—50岁，勤劳有上进心，好学

开单并不难，首月即可开单，两个月掌握流程，三个月实现成熟操作并拥有稳定收入 薪资福利 1、薪酬：底薪（最高可达5100）+高比例提成（10-40）+奖金（月度及年度），收入与付出成正比，带薪参与培训 2、入职即签署正式劳动合同 4、享受法定节假日休假安排 5、提供防暑降温物资、传统节日福利、生日礼金、健康基金、免费健康体检 6、办公环境配备中央空调，配置冰箱与微波炉 7、多样化的团队激励机制（奖品丰富拿到手软）、拓展培训、定期员工聚餐 我司在职员工收入分布三个层级： 1、能力一般、努力程度一般的员工，月入7000-8000属常态，占比约15%； 2、具备一定悟性或较为勤奋的员工，保持常规努力水平，月收入8000-12000不难达成，占比40%； 3、愿意投入时间与精力换取高回报，并借助公司大力度广告投放及资源支持者，月入2-5万为常规表现。 培养体系 入职前3天享受专业带薪培训+技能强化训练，结训后分配至具体团队，由团队负责人与部门主管一对一指导，确保半个月内熟悉产品知识与业务运作模式 每月组织专项技能提升课程，同步涵盖管理能力辅导，助力员工从基层岗位逐步成长为合伙人 公司所有管理岗位均通过内部晋升产生，坚持内部提拔原则 【我们的优势】 电台、地铁、电梯、百度等多渠道广告覆盖，合作机构超200家，自开业以来业绩持续增长，客户口碑不断积累！ 一、基本情况： 1.客户资源：无需外出拓展，公司联合三十多家银行、湖南人民广播电台、百度等十余类线上渠道进行广告投放，全面提供精准客户资源。真正资源来自广告引流，其他所谓资源只是“名义上的资源”，说再好听最终仍需拨打陌生电话。 2.岗前培训：系统化带薪培训，后续持续跟进辅导，快速完成从新手到高手的转变，能力提升不再成为困扰。 3.办公环境：5A级办公空间，同事阳光积极，氛围融洽，工作自由度高，无需担忧上级在身后紧盯。 4.收入水平：全体坐席人员平均月薪8000-10000元，顶尖者月收入接近5万元。 5.晋升公平：能力决定发展，只要表现突出，晋升通道畅通无阻，性格内向者同样有机会脱颖而出。 6.工作稳定：纯坐班模式，无需自行开发客户，公司统一提供资源，成交客户将转化为个人长期维护资源，从业时间越长，收益越高。 二、你的职责：在办公室内通过电话方式，为客户介绍并办理新型贷款服务，该类产品已在电视台进行直播宣传，市场接受度高，客户意向明确。 三、我们希望你： 1、欢迎综合素质良好且有志于从事本行业的应届毕业生加入 2、客户资源由企业统一提供，无需个人寻找 3、具备追求高收入的意愿，并愿为之付出实际行动