1.负责公司指定区域老客户的续期保费收取提醒与跟进工作； 2.为老客户提供专业的保单保全、理赔协助等长期售后服务； 3.定期对老客户进行电话或上门回访，维护客户关系，解答保单疑问； 4.基于客户保单诊断和需求分析，为客户提供专业的家庭保障规划建议与加保服务； 5.通过优质服务，获取老客户的转介绍，开拓新的客户资源； 6.参与公司组织的各类客户服务活动及产品说明会。

丰厚回报：底薪+绩效佣金+年度奖金，收入上不封顶，TOP销售年薪可达百万。 ·顶尖培训：提供从入门到精通的“凤凰计划”培训体系，由资深总监带教。 ·清晰晋升：双通道发展（专业序列+管理序列），最快半年可晋升主管。 ·专属资源：公司提供优质客户资源，助你快速开展业务。

年龄要求25-45周岁，条件优秀者可以适当放宽，接受无经验。 综合待遇：月均3500-5000左右（接受无经验，入职即有老带新) 工作内容: 简单易操作，负责老客户保单信息管理整理,回访接待老客户，安排老客户旅游活动。 员工福利: 生日会，聚餐，国内游机会， 工作时间：8：30-12：00、14：30-17：30时间宽松，适合宝妈，不加班，一天工作6个小时，有事可提前走，节假日正常休。 公司定期组织聚餐团建、旅游、节日福利!

1.负责公司指定区域老客户的续期保费收取提醒与跟进工作； 2.为老客户提供专业的保单保全、理赔协助等长期售后服务； 3.定期对老客户进行电话或上门回访，维护客户关系，解答保单疑问； 4.基于客户保单诊断和需求分析，为客户提供专业的家庭保障规划建议与加保服务； 5.通过优质服务，获取老客户的转介绍，开拓新的客户资源； 6.参与公司组织的各类客户服务活动及产品说明会。

任职要求： 需会开车，可接受每月1次前往松滋出差，当天往返 1、表达清晰，普通话标准，具备相关工作经验者优先； 2、工作踏实认真，性格坚毅目标明确，对岗位充满热情，积极学习持续提升； 3、具备较强的团队合作意识和职业素养，能适应一定工作压力，勇于突破自我，公司安排老员工一对一指导新人； 4、经验较丰富或能力优异者，若能高效达成业绩目标，公司将提供支持快速晋升至管理岗位。 福利待遇： 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，午休1.5小时，周末双休，节假日按国家规定执行； 2、广阔的成长空间，荆州市场正处于快速发展阶段！提供新人带教、岗前培训、在岗提升及跨区域交流机会，全面助力个人发展； 3、透明的晋升体系：坚持内部选拔人才，从基层销售逐步成长为分公司负责人，有能力就有舞台； 4、交通便利，办公环境舒适，工作氛围轻松融洽，定期组织丰富多样的团建活动，团队成员年轻有活力，协作热情高涨； 5、收入保障完善：无责任底薪+绩效+提成+开单奖励+奖金，付出与回报成正比，月入过万不难，提成上不封顶，具体面议！ 工作内容： 1. 及时回复客户各类消息 2. 客户需开具发票时，负责转发并核对信息 3. 持续跟进客户的银行流水情况 4. 实时掌握客户做账及申报进度 岗位职责： 1、熟练掌握财务专业知识，熟悉各行业现行税务政策，能够专业准确地解答客户问题，并提出合理解决方案； 2、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，解答疑问，推动合作达成，完成既定目标； 3、维护客户关系，发掘潜在需求，拓展人脉网络，促进二次开发及客户转介绍； 4、定期回访合作客户，保持互动，建立长期稳定的合作关系，确保服务续费； 5、持续精进财税领域知识，提升咨询服务水平，增强客户对公司服务的认可度与信任感，提高整体满意度。

岗位职责： 1、为公司指定的老客户提供保全及理赔服务，落实各项增值服务 2、结合老客户现有保单进行综合分析，依据实际需求提供专业的投保规划建议 3、初步审核客户投保资料，协助完成投保手续办理，推动保单顺利出单 任职要求： 1、具备销售从业经历者优先考虑 2、具备良好的服务意识，较强的学习理解能力与沟通协调能力 #福利待遇： 1、收入无上限。享有财险、寿险双底薪+佣金提成+续收津贴+职务补贴+多元化奖励机制 2、培训体系健全，涵盖岗前培训、衔接训练、晋升辅导、全省/全国优秀员工培训及季度激励旅游等 3、享受意外、医疗、重疾等全方位商业保险保障，年度健康体检，社保及养老公积金补贴

工作内容:我们做的是家电的物流配送，安装，维修等工作。 每天早上货到后扫码签收，联系用户确认配送信息，把信息单派给师傅去送货。有特殊情况及时处理(比如电话打不通要报备，开箱货损等)。并安排安装及售后。全程跟踪服务用户，监督工程师服务质量，回访客户满意度、日常厂家费用申请等工作。要求: 沟通能力好，情绪稳定，大专以上学历，电脑熟练会基本的办公软件，有客服经验优先。综合薪资:薪资3500+绩效奖金+社保。 工作时间:8:00-18:00，月休4天。有意向按导航来面试，提前联系我。

整理资料，联系老客户，过来领取礼物

免费培训，通过与客户的沟通解决客户的一些疑难杂症，保单的整理，信息变更，为客户匹配完美的保障计划！节假日可休息，可带娃，可顾家！

负责维护和开发客户，提醒客户按期缴费，协助办理理赔等相关业务

上面位置5小时深度保洁，现在过去，到手250，工具齐全接单，接的速度联系

招聘：热处理工程师 薪资：10-15K/月 任职要求： 本科或以上学历专业要求：金属材料、热处理或机械类相关专业，英语四级 生产技能要求： 1、精通金属紧固件材料改制（酸洗磷化、球化退火、拉丝）、调质、感应淬火、渗碳、光亮退火等工艺；熟悉球化退火炉、调质炉等设备，能及时、正确处理常见热处理问题 2、熟练掌握金属材料热处理后的检测方法 3、熟悉OFFICE办公软件操作 4、熟悉AUTOCAD、UG、NX绘图软件。

襄城烤肉店招 兼职洗碗工一名2.10—15号（合计6天） 160/天 干完结算工资 联系电话：崔店

华风路，有个20多平方内墙，自己谈，有没的闲到的老板，电话

下午4点接人 350 墙宅路顺丰 18-58岁 管吃 18:00-8:00 350 25/元每小时 要5个叉车工 叉车工23/元每小时 分拣，装卸，码货，拉件，**流，岗位随便选 备注: 也要。留职率百分之百，手机随便带。 的不要 只要老员工或长期干的 15分钟路程车接送 王以默

向客户推广固守+理财标的。 主力标的有港险，境内保险，信托，私募等。

寿险、车险、团险、理财险、健康险、医疗险业务员 1、大专学历，年龄24～50周岁；2、具有良好的沟通表达能力，有上进心，想赚钱；3、无经验公司提供培训，只要有心学，我们就招。通过电话联系+形式开发和跟进客户 薪资福利:1、薪资：无责底薪3000+高跳点提成+各种激励方案奖励+高端礼品；2、公司不定时早茶+团队聚餐；3、高级写字楼，空调房间，舒适的办公环境，晋升空间大，奖励多 上班时间:8：30～10：30周末双休，月出勤18天，法定节假日正常放假 工作地址:盈信广场

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

招聘：武商沃|【武商沃尔玛】电话客服 薪资：3000元-5000/月 联通客服人员多名； 工作内容： 主要通过电话解答客户咨询问题；给客户介绍我们每月最新优惠活动；工作简单易上手 一学就会。 任职要求：有一定的沟通能力，有耐心，普通话标准；有工作经验者优先；经验也可以，入职有人教，接受应届生， 【福利待遇】底薪2500＋100全勤＋200交通通话补助，另加奖金和提成综合工资在4000-5000左右元，根据绩效表现发放奖金；提供完善的培训体系，帮助员工提升专业技能； 节假日有休，每月休息四天，可自由安排；提供在线学习资源，促进个人职业发展。 【工作时间】1.上午8:30-12：00下午14:00-18：00. 提供舒适的办公环境，配备必要的办公设施。公司非常注重人才培养，欢迎有志之士加入我们，相互成就。

职位详情 岗位职责： 1、办理员工入职、离职、转岗等相关人事手续； 2、收集并整理简历，进行分类与筛选，安排面试流程，并提供综合评估意见； 3、完成售后相关事务，包括维护老客户名单，协助解决保单问题，落实上级交办的其他任务； 4、组织试用期员工的培训工作，实施考核，并结合考核情况提出录用建议； 5、负责公司空缺岗位的招聘，涵盖人事、销售、讲师、售后及其他岗位人员补充。 任职要求： 年龄25-45岁，大专及以上学历，具备相关工作经验，条件优异者可适当放宽要求。 岗位福利： 1. 工作时间：8:30-16:00，周末双休。 2. 底薪加提成。 3. 晋升机制公开透明，晋升周期短，坚持公平、公正、公开原则，团队氛围积极，工作节奏轻松，时间灵活。

东津宠泰越秀上午招聘师傅，地点位于湖北襄阳。

理财顾问(10人) 一、岗位职责 1.负责市场开拓与培育，接待客户投资咨询，推广公司金融产品，高效完成公司下达的各项业务目标； 2.提供客户基础服务与日常维护，收集并分析客户需求，及时反馈至中后台支持部门； 3.维护所在渠道的银证合作关系，提升品牌影响力，塑造良好的市场口碑与专业形象； 4.协同团队达成工作指标，积极参与公司及团队组织的各类营销推广活动； 二、岗位要求 1.本科及以上学历，持有证券从业资格证书； 2.具备较强的主动营销意识和客户服务意识，工作态度积极，责任心强，敢于面对挑战； 3.热爱金融行业，掌握证券基础知识、客户服务技巧及营销拓展能力，熟悉相关法律法规； 4.具备良好的组织协调能力、职业责任感和发展意愿，善于沟通，具备团队合作精神； 5.形象端正，身体健康，具备较强的抗压能力与吃苦耐劳精神； 三、福利待遇 1.入职即签订正式劳动合同，建立规范劳动关系； 2.享受六险一金（含补充医疗保险）、年度体检、节日慰问、生日津贴、工会福利及多样化团建活动，优秀员工享全国旅游机会； 3.实行周末双休制，享有国家法定节假日（含长假）、带薪年休假及节日补贴； 4.薪酬结构优厚：无责任底薪+高比例提成+专项营销激励； 5.公司提供内部晋升优先机制，配备系统化培训体系与职业发展规划，定期选派优秀员工参与全国性学习交流与培训，拓宽职业发展路径； 6.创新展业模式：线上与线下融合开展业务，实现客户高效导流，轻松提升收入水平； 7.汇聚公司TOP100资深投资顾问团队，为一线人员提供强力后端支持，保障客户服务品质无忧； 四、晋升通道 ①理财顾问-区域总监助理-区域总监-营销总监-总经理 ②理财顾问-投资顾问助理-投资顾问-财富管理中心副经理-财富管理中心经理-营运总监-总经理 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检、补充医疗保险、多次晋升机会 职位亮点：国有控股重点企业，薪酬福利待遇从优

招牛肉干装袋工人同步

销售招聘要求：性格大方开朗，学习能力强，有赚钱欲望。 工作时间：早9:00-晚17:30中午休息一个半小时，（周末单休）法定节假日正常休息。 工作内容：平台分到简历，自己在各大招聘平台获取的简历一一联系。每人至少准备一个抖音号按照公司的要求拍摄或者发布短视频，及时回复评论，保证每天的邀约数量。做好每天的客户回访以及面试记录，及时向公司反馈意向客户具体情况。 薪资结构：4000底薪（2500无责加1500绩效）加提成。综合薪资10000以上

社会兼职/学生兼职 1、学历不限，年龄16 - 48能踏实做事，包吃，法定节日有补助。2、能适应节奏和倒班工作，有较强抗压能力；3、有良好的沟通能力，亲和力及执行力，富有团队合作精神；做事有责任心和有晋升加薪意愿的优先考虑 薪资福利:15/小时（寒假过年能出勤优先，可轮休），包吃，法定节日有补助 工作地址:襄阳万达广场3楼

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案，提升客户满意度 3.定期跟进项目进展，协调内部资源推动合同签订及后续执行工作 4.完成公司制定的业绩目标，定期提交客户反馈与市场分析报告 任职要求： 1.大专学历，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，能适应一定频率的外出拜访 3.具备较强的学习能力与抗压能力，愿意接受挑战并追求个人成长 4.熟练使用办公软件，能够独立完成客户资料整理与业务文档撰写 5.工资2000到5000元，联系电话张女士:

可接受应届毕业生。 有无经验均可，欢迎零基础及同行加入。 【岗位职责】 工作内容简单轻松，无需外出跑业务，在办公室内完成，环境舒适，四季恒温，适合初学者上手； 【岗位要求】 不限学历，性格内向、社交恐惧的伙伴也完全适合； 【福利待遇】 新人小白入职初期月收入约5-6K，有相关经验者入职后初期即可达到8K-1W+，表现优异者月薪可达1.5-2W+； 1、入职即签订正式劳动合同； 2、依法缴纳五险； 3、提供下午茶、零食供应，定期组织团建、生日会、集体活动，享有年终奖金等福利，样样齐全； 欢迎零基础人员加入，无需经验，注重长期稳定发展； 注意：不招聘暑假工、短期工及实习生（如有专升本、考公务员、考研等重要学习安排者暂不招收），本公司岗位需长期稳定人员，无法兼顾工作与学业，若您有上述计划，建议优先考虑其他机会，避免耽误个人时间）

岗位职责： 1、负责每天收集汇总公司业务指标数据，做到及时、完整、准确地进行整理汇总，建立相应统计报表； 2、做好与各部门的配合工作，及时更新统计数据，做好资料、数据保密工作； 3、按要求及时上报指标和数据，做到正确完整统计资料； 4、处理日常与合作方邮件，做到及时、准确，与合作方建立良好合作关系； 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，财务或者金融专业优先考虑； 2、表格精通，基本函数运用熟练； 3、掌握职责中所涉及的基本知识，熟练掌握办公软件操作、计算机基础操作； 4、具有较强沟通表达、逻辑分析与政策把握能力，具有数字敏感度，严谨细致； 薪资待遇： 五险一金，每月员工生日福利，不定期团建活动 工作时间： 8:50-12:00，13:30-17:30，月休四天，国家法定节假日休息。