岗位职责：物流招商办经理

知名官方平台审核业务 1、工作内容：依据双方提交的证明材料，判断责任归属方为商家或消费者（无需对接商家与消费者，仅从事审核工作），岗位性质类似于平台服务专员。 任职要求：需具备全日制大专及以上学历（须提供毕业证书），能长期稳定工作，不接受实习生及在校学生 2、上班时间：8:00-17:00或9:00-18:00（实行轮班制度） 旺季每月休息4天，淡季每月休息8天 加班按规定支付加班费用 3、薪资标准：试用期月薪约3000元，持续1-2个月；转正后月收入范围为3500-6000元（按绩效计薪，多劳多得，无上限） 4、福利待遇：免费提供早、中、晚餐，安排住宿（每月从工资中扣除200元住宿管理费），另设全勤奖励200元

工作内容： 1.负责平台内商品、店铺等相关信息的高效审核，精准识别并拦截违规内容，确保平台内容规范与安全。 2.工作流程清晰，易于掌握； 任职要求： 1.年龄18-35周岁，全日制大专及以上学历。 福利满满： 1.提供带薪岗前培训，帮助快速适应岗位；缴纳五险，享有节日礼品、生日福利、年度体检、定期团建、年度旅游，营造愉悦的工作氛围； 2.配备食堂，提供免费三餐；安排宿舍； 薪资福利： 1.薪资结构：底薪+绩效奖金+全勤奖，表现突出者可面议上调薪资。 2.前期上六休一，后续调整为双休。

岗位职责: 1.负责审核相关工作，保障各项业务符合规范要求 2.对公司内部流程实施监督与检查，及时识别并纠正存在的问题 3.与各相关部门协同配合，提升审核工作的效率与质量 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及团队协作意识，能与团队成员高效协同 2.拥有较强的分析判断与问题处理能力，可迅速准确地应对审核中出现的各类问题 3.具备良好的学习能力与自我推动力，能够持续学习并不断提升专业水平

管理培训生 一、岗位职责： 1、入职后提供免费带薪培训，全面学习各部门管理知识，并逐步具备独立开展团队运营管理的能力！ 2、协助各部门负责人完成工作任务，掌握部门间协作与联动机制！ 3、后期跟随经理学习并协同处理日常管理工作 4、通过集团考核后，具备独立运营和管理公司的能力 二、任职要求： 1、具备良好的沟通能力与团队协作意识 2、工作积极主动，踏实肯干，能承受一定工作压力 3、执行力强，责任心强，富有进取精神 4、愿意参与公司轮岗培训，保持良好学习态度 三、福利待遇： 1、底薪4000+绩效+奖金+免费住宿+五险，每周工作6天 2、免费提供住宿、公费旅游、生日享受神秘礼物 3、针对应届生、退役军人可提供专业免费带薪培训 4、公司一旦录用待遇从优，提供良好的发展平台 企业拥有和谐的工作氛围及公开透明的晋升机制！ 四、晋升标准： 前期(2—3个月)学习市场营销相关知识 中期(3—6个月)掌握团队建设与管理技能 后期(6—12个月)深入学习公司经营体系，逐步承担公司整体管理与运作职责 公司承诺：无需经验，全程免费培训，不收取任何费用！！！

亮点一：长白班 亮点二：纯审核，不对客，无语音压力 亮点三：管三餐，提供宿舍 工作内容： 电商审核文员，根据商家与消费者的各自提供的信 息、图片等凭证进行判责，无语音压力，纯审核 工作时间： 8小时工作制，长白班 薪资待遇： 综合：3000-4000，上不封顶 福利待遇： 1、五险，培训补贴，生日福利，节假日福利，管三餐 2、晋升空间广阔，可晋升如培训岗、人力岗、行政 岗、管理岗等 3、入职后享受管理及老员工一对一的帮扶，工作氛 围好，定期团建 4、提供住宿、独立卫浴、空调、热水器、洗衣机

工作内容： 1.负责平台内商品、店铺等相关信息的高效审核，精准识别并拦截违规内容，确保平台信息规范与安全。 2.工作流程清晰，易于掌握，快速融入岗位节奏； 任职要求 1.年龄在18至35周岁之间，具备全日制大专或以上学历； 福利满满： 1.提供带薪岗前培训，帮助迅速适应工作节奏，缴纳五险，享有节日礼品、生日福利、年度体检、定期团建及年度旅游，营造愉悦的工作氛围； 2.配备员工食堂，提供免费三餐，安排住宿； 薪资福利 1.薪资结构：底薪＋绩效奖金＋全勤奖励，表现突出者可申请薪资面议上调。 2.前期实行上六休一，后续转为双休制度。

【岗位职责】: 负责电商平台退款责任判定，例如用户在平台购买商品后申请退款，我们依据客户上传的凭证图片判断责任方为买家或卖家，无需主动联系客户处理。 任职要求: 具备准确识别和判断提交资料合规性的能力； 20-30周岁，大专及以上学历，学信网可查； 福利待遇: 1.底薪+绩效+补贴，月薪3300-5000元，工作内容简单轻松，团队氛围融洽； 2.长白班八小时工作制，缴纳五险，享受节假日实物福利、带薪年假、产假等； 3.晋升通道畅通，入职满3-6个月可参与内部管理岗位竞聘； 4.提供员工宿舍，支持住宿安排。

岗位职责: 1.享受双休无加班的舒适工作节奏 2.协助开展非审核类事务，助力公司业务稳步推进 3.与同事保持顺畅协作，共同推进日常工作的落实 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能准确理解并高效执行上级安排 2.富有团队意识，快速适应团队氛围并主动参与配合 3.拥有优化工作流程的意识，不断提升执行效率

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负责游戏平台内容记录工作 进行细节监察，确保的合法合规； 能够熟练操作电脑处理相关事务有责任心 上1休14000-6000 五险一金。

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对知名短视频旗下商家上传图片视频内容是否一致进行审核，确保内容安全、健康、合法、合规。 9：00-18：00或10：00-19：00 月休6天，排休单双休 保底3000,综合薪资4000-6000

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岗位职责： 1.负责线上推广活动的方案制定与落地实施 2.利用各类网络渠道开展品牌传播与宣传 任职要求： 1.具备良好的执行能力 2.熟悉微信、QQ等社交工具及网络平台的操作，擅长社群及用户运营管理 3.可独立推进并完成推广工作，拥有较强的落实能力

工人 凌晨三点半到十一点左右，白班8点到晚9点 工作地址:龙门豪庭

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本公司招聘商品视频拍摄讲解人员 每月客户咨询电话量需达到200通以上 岗位职责：工作态度端正，认真负责，杜绝敷衍懈怠行为 任职要求：年龄25至40岁，具备视频拍摄与产品讲解能力，语言表达清晰流畅 试用期为三天，转正后底薪6000元起 岗位福利：享有高额提成，定期组织团队建设活动

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职位要求：负责图像内容的审核工作，需具备大专或以上学历，年龄******* 工作时间：实行8:00-24:00轮班制，采用单双休轮休安排 薪资待遇：试用期为两个月，薪资范围3200-4200元，转正后月薪可达3600-6600元左右 岗位福利：提供带薪岗前培训，缴纳五险一金，享有餐费补贴，公司统一安排住宿，支持学历提升，享受节日关怀福利，办公地点位于高端写字楼，工作环境宽敞舒适

周一有一批货需要返工，大约干三四天，工作时间10-12小时，工资17-20/小时，要求年龄40以内，坐着干活，车接车送，需要两名宝妈，远洋御城附近最好，有想法的朋友可以联系我， 电话:（）

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一，岗位职责: 1：对接短视频平台达人主播资源，负责直播及短视频类主播的开发与日常维护工作。 2：推进带货合作流程，包含样品寄送、直播资料协调及直播数据跟踪与效果分析； 3：有相关经验者可应聘经理/组长/组员等不同职级岗位 二，任职要求: 1：具备优秀的沟通能力与客户维系技巧； 2：富有团队协作意识，能在工作中持续优化与创新； 三，发展空间: 1：拥有健全的晋升机制，表现优异者可获得管理岗位发展机会； 2：可晋升为主管或经理，独立带领团队运作 四，工作时间 1：上午9点至下午6点，每月休息4天，无加班安排，午间休息1小时 五，职位福利 1：接受小白入职，配备专人指导教学， 2：薪酬结构为底薪+提成，前三个月为成长期，月薪范围4-7k，转正后月收入约一万，另享主播销售提成 3：性别不限，年龄18-26周岁，公司提供住宿支持 4：享有节日礼品、下午茶点、现金激励等员工福利 六，面试时间 上午：10:00-12:00 下午：14:00-18:30

岗位职责：通过在线打字处理订单售后问题，无销售，无语音压力。班时：8-24点8小时工作制，双休轮休培训13天，薪资3500-5200福利待遇：五险一金，餐补，晋升，住宿等如有疑问欢迎随时咨询