岗位职责： 1.通过网络渠道销售各类汽车，涵盖新车与二手车，包括纯电动、燃油及混合动力车型，涉及全部主流品牌。 2.为客户推荐低门槛购车方案，最低首付999元起。 3.灵活运用多种销售方法，满足客户个性化需求，提升购车体验。 4.利用线上工具与客户互动，及时回应咨询，提供专业选车指导。 5.全程跟进交易流程，保障服务质量，提高客户满意度与成单效率。 任职要求： 1.零基础可投，入职后享受公司统一培训支持。 2.热爱销售岗位，年龄25-38岁，能适应快节奏工作环境。 3.拥有良好表达能力与服务心态，善于处理客户疑虑。 4.具备协作意识，愿意与团队协同达成业绩目标。 薪资待遇： 1.底薪加提成模式，月收入综合可达10000-20000元。 2.成交转化快，出单频率高，提成比例优厚。 3.具备销售背景者优先考虑。 4.工作时间早9晚6，中午休息2小时，每月固定休假4天。 非面对面销售！无需长时间电话沟通！！

工作职责： 1、落实公司制定的客户拓展任务及业绩考核目标； 2、对所辖区域内的现有客户、潜在客户及合作渠道资源进行系统梳理，有序开展跟进与开拓工作； 3、负责项目从启动立项、信息采集、可行性评估至合同签署全过程的实施，推动并协调内外部流程的顺利执行与管理； 4、配合资产经理开展现有客户的日常维护，包括租金跟进及客户巡检等相关事务。 任职资格： 1、本科或以上学历； 2、具备大客户营销背景者优先考虑，掌握基础财务、金融知识，能识别票据； 3、具有2-3年及以上相关领域工作经验； 4、具备较强的规划分析、沟通协调、客户关系维护、竞争态势研判能力，执行力强，能承受工作压力； 5、学习能力强，适应性好，可迅速融入新的企业文化环境。

岗位职责： 1.负责开发并维护客户拓展渠道。 2.配合设计团队推进客户沟通及项目落地转化。 3.全流程跟进客户服务，主动识别服务环节中的问题，协调内外资源推动优化提升。 4.按时达成每月业绩目标。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上别墅大宅或家具行业高端客户服务经验。 2.具备良好的团队协作意识，出色的沟通能力，擅长客户关系维护与商务谈判。 3.形象良好，气质佳，个人修养高，服务态度亲和，有驾驶经验者优先考虑。 4.认同公司核心价值观，拥有较强的情绪调控能力。

负责维护公司提供的客户资源

【岗位职责】 1、团队协作先锋：采用团队项目制运作模式，进驻合作企事业单位，为员工定制并落实福利保障方案，协同达成项目目标； 2、保险解决方案顾问：深入理解客户需求，提供专业化的方案解读与产品配置建议，推动客户成交转化； 3、客户信赖伙伴：深耕客户关系维护，长期服务对接单位员工，协助办理保全、理赔等全流程事务，积累客户资源池，持续激发潜在需求。 【任职要求】 欢迎来自不同背景的你加入~ “泰康养老湖北分公司诚邀每一位渴望转型的伙伴” ▲我们期待这样的你： 1、*****，第一学历本科，能力突出者可放宽至大专 2、热爱销售工作，具备自我驱动力与持续学习能力 3、善于沟通表达，具有良好的团队协作意识与责任担当 【泰康养老湖北分公司能给你带来什么？】 ●给你“名分”：正式编制员工，签订劳动合同，六险一金入职即办 ●给你“面包”：底薪+提奖+季度奖金+年终奖+长期服务奖+年度体检，底薪3-5k，平均年薪18w ●给你“依靠”：导师带教，线上线下系统化培训，新人成长路径清晰有序 ●给你“未来”：晋升通道畅通，可向项目经理、团队长方向发展，努力必被看见 ●给你“拥抱”：团队以80后、90后、00后为主，氛围积极活跃，协作融洽

1:襄阳招聘支付宝官方NFC碰一碰设备安装员20人 2:支付宝热门NFC碰一碰设备项目 3:正式落地襄阳城市启动运营 4:设备安装操作简便，工作时间灵活自主 5:有专人带教，全程指导教学，师傅一对一实操培训 6:底薪5000+，收入结构：日结奖励+底薪+提成 7:支付宝官方授权服务商项目负责人 8:持续收益铺设激励，上岗有收入，后续仍享被动分成

泰康人寿是世界五百强企业，致力于打造全国性的高端连锁养老社区与高端连锁三甲医院。泰康健康财富规划师已正式纳入国家职业资质体系，填补了健康财富管理领域专业化培训与认证的空白。公司依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体的创新商业模式，将虚拟保险保障与实体医养服务深度融合，突破传统寿险服务边界，构建全方位客户服务体系。我们为客户提供涵盖健康、养老、医疗、财富管理及传承的一站式综合解决方案。通过系统化专业培训（全程免费），组建高素质精英销售团队，面向中高端客群提供服务，吸引具备创业精神的事业合伙人加入。 [岗位要求]优选行业 银行、证券、房地产、教育培训、医药、企业主背景者优先 人员标准： (一)年龄：28-50周岁； (二)学历：本科及以上（学信网可查），特别优秀者可放宽至大专； (三)从业时间：目前在职或最近离职不超过3个月，近3年内在同一行业工作且任职单位不超过两家； [福利待遇] 1.合同明确保障年薪24万起（针对特聘银行背景人才） 2.薪酬结构：底薪+项目佣金（含养老社区入住、家族信托、医疗服务、旅游服务、殡葬安排等）+月度激励+团队管理提成，新人平均首年收入超20万，上不封顶。设有专属HWP奖励机制，佣金越高，配套津贴越高。例如：达成佣金20000元，可享津贴16000元 3.定期组织专业赋能培训，助力快速适应岗位并高效展业。包括新人训练班、专项特训营、BAC销售技能提升课程等 4.提供国内外荣誉旅行机会，体验多元文化风情，如迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等地 [工作内容] 1.日常工作主要包括陪同客户实地考察泰康旗下养老社区，参观样板间、活动中心等功能区域；组织客户参访泰康同济医院、月子中心，参与健康体检、视力检测、康复理疗体验；引导客户前往泰康拜博口腔机构，享受洁牙、牙齿矫正、种植牙等专属服务；安排客户游览泰康自营文旅项目，如仙鹤湖、京山农场等休闲康养基地 [工作时间] 周一至周五，上午9点至下午5点，周末双休，法定节假日正常休假

01：岗位职责 1、完成信用卡产品的推广与销售任务目标。 2、严格遵守作业流程及规范要求，落实亲核、亲访、亲签相关制度。 3、以合规方式、良好形象和规范用语向客户推介信用卡产品，协助客户正确填写申请表格，整理并提交完整申请材料。 4、严守职业操守，对客户信息保密，确保资料仅用于申办平安信用卡或经客户书面授权的用途；保障客户信息传递过程的安全性。 5、遵守分中心考勤规定，准时参加销售工作例会。 6、服从上级主管的工作安排与调度管理。 02：岗位要求 1、具备大专及以上学历，条件优异者可放宽至高中或中专学历； 2、具备良好的人际沟通与协调能力，工作积极主动，责任心强； 3、有银行、保险等行业工作经验者优先考虑； 03：薪资待遇 薪资：基本工资＋绩效工资＋专项奖金＋节日福利 社保：六险一金 培训：提供线上与线下多样化专业培训，持续提升业务能力 假期：享受国家法定节假日及带薪年假 福利：防暑降温补贴、节日关怀、团队建设活动等 晋升通道：客户经理—团队长—团队经理 平安银行信用卡中心荆州分中心提供服务 工作地点：荆州、宜昌、襄阳、武汉、黄冈

1.公司提供大量意向客户资源，通过电话或微信与客户高效沟通，深入了解客户需求，完成日常邀约及后续维护工作，协助设计师完成谈单，推动业主顺利签约装修设计项目； 2.利用公司搭建的网络平台，开展日常运营维护并持续拓展潜在客户； 3.参与定期组织的专业培训与交流，不断提升业务能力，助力个人职业成长； 薪资待遇： 1.底薪+提成+绩效奖金+团队旅游激励； 2.根据每月业绩达成情况，底薪可实现阶梯式增长； 3.新员工入职3个月内平均月收入达8000元以上，3至6个月平均薪资区间为9000-14000元，表现优异者收入过万，努力付出回报无上限； 福利待遇： 1.春节享受不少于14天的带薪长假； 2.室内固定岗位办公，无需外出，配备电脑，工作环境整洁舒适； 3.享有节日礼品、定期团建（如烧烤、聚餐、KTV、出游）、下午茶点，设置日奖、周奖、月度奖励，发放年终奖金，员工生日礼遇、带薪休假及公司承担的带薪培训机会； 4.工作时间9:20-17:30，公司倡导高效工作，不鼓励加班，每周一固定休息，法定节假日实行错峰调休安排。

政策红利+高薪快车道，非你莫属！ 【工程保函金牌顾问】底薪5500+提成上不封顶（38%封顶）+13薪 新人首年人均8K+，TOP销售月入3W+，国家政策赛道，资源任你撬动！ 为什么我们敢承诺“高薪”？ 千亿级蓝海市场：建筑工程保函替代率超90%，政策驱动刚性需求，客户主动对接！ 极致成本优化：助力企业将100万保证金降至1-2万，签约转化率高达80%！ 强大资源支撑：已携手中建、国网等500+央企国企，新人首单周期仅需1周！ 你的收益清单 收入公式：5500底薪+38%提成×百万订单=月薪轻松破万！ 新人保护期：首月无业绩压力，带薪培训+实战演练，小白30天独立成单！ 隐形福利：六险一金、13薪、年度旅游、节日礼盒、每月15号准时发薪！ 我们需要这样的伙伴 全日制大专及以上学历，勇于挑战，拒绝安逸！ 擅长沟通，目标明确，对销售工作充满热情（无经验？全程带教快速上手！） 具备工程/金融行业背景或企业资源者，优先匹配优质客户资源！ 职场“爽点”一览 早8:30-晚5:30，午休1.5小时，准点下班！ 结果导向管理：不打卡、不写日报、不开无效会议，全力聚焦创收！ 晋升快通道：顾问→主管→总监，最快1年晋升团队管理，享分红与管理双回报！ 加入我们，借力政策风口撬动百万订单，让你的奋斗1年抵3年！

消防，几个指示牌和烟感。本地点工联系

要求：吃苦耐劳！踏实能干！长期活！能顾家！主要负责运输双汇、牧原等上市企业工厂生鲜白条猪肉等民生物资！ 1.按公里跑线路，去程每公里5.5块左右，回程4块左右，公司配回程货，往返不空车！ 2.保底26天以上货源，综合净收入2.5w～2.8w（线路距离长短而定）运费一趟一结！ 3.跑往返固定专线，全程高速，点对点，仓对仓，不装卸 4.可随时实地考察厂区货场以及货源；以上货源直接写在合同内，加盖公章，给你保障！

随州市曾都区招美缝、工地小工/杂工

招切边工人，电话，吴山

1. 招洗涤用品推广超市或与各行业对接，不压库存，高提成，无经验可教可做 2. 销售招募：环保好卖，不囤货，高提成，时间自由 3. 底薪3000-5000加提成，0门槛，不压货，赚高额提成，快来咨询，可包教会上岗。

公司因业务拓展需求，现诚聘客户经理数名，无需外出陌拜、无需电话销售，优质客户资源由公司定向分配，期待你的加入！ 岗位职责 1. 负责到店客户的接待与咨询解答，为客户提供专业的产品讲解与方案介绍； 2. 跟进公司分配的客户资源，做好客户需求挖掘、意向跟进与关系维护； 3. 完成客户签约及后续服务对接，确保客户满意度； 4. 整理客户资料，做好台账记录与数据分析，及时反馈客户需求与市场动态。 任职要求 1. 有销售、客户接待经验者可放宽学历； 2. 形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与亲和力； 3. 有责任心，目标感强，能够独立完成客户跟进 薪资福利 1. 高额提成+绩效奖金+月度奖励，综合薪资5000-1500上不封顶；待遇面议 2. 带薪年假+节日福利+定期团建 3. 完善的岗前培训与晋升体系，横向轮岗、纵向晋升双通道发展； 4. 舒适的办公环境，无需外出奔波，工作稳定有保障。

公司直招无KPI考核，不设任何收费项目，面试及入职均由负责人直接对接，岗位信息真实可靠，双向选择高效沟通！因业务扩展现诚邀加入，不限经验学历，详情请查看下方内容，符合条件可直接预约面谈。 招聘要求：年龄18-45岁，敢于表达、富有激情、行动力强。提供5000元无责任底薪+丰厚绩效+高额提成+额外奖金，叠加多项福利支持，助力突破收入上限，人人皆有机会成为销售冠军！（薪资日结日结日结） 综合收入说明： 1.新人保护期前三个月：8K～11K/月； 2.成熟BD阶段：12K～20K/月； 3.业务合伙人（BDM）：20K以上。 岗位支持与福利： 1.工作区域按住址就近分配，出门即可开展客户拜访； 2.配备专人一对一指导，实行资深带新人帮扶机制； 3.入职当日即办理保险（涵盖意外、商业、医疗）； 4.外勤配备电动车支持，无需押金（电池免费更换）； 5.定期组织团队建设活动。

岗位职责: 1.主动开拓新客户资源，利用多元化渠道扩大客户群体； 2.全面掌握客户实际需求，提供专业化的解决方案与支持服务； 3.定期开展客户交流，维系长期稳定的合作关系，快速响应并解决客户疑问； 4.协同制定销售计划，助力团队实现既定销售业绩目标； 5.持续优化客户服务流程，提高客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效建立并维护客户关系； 2.拥有较强的市场洞察力与客户运营能力，可精准捕捉市场变化趋势； 3.热爱销售工作，目标感强，具备积极进取的工作态度； 4.具有良好的服务理念，能在客户互动中展现专业素养与热情； 5.能够适应高强度工作节奏，具备出色的组织协调与时间规划能力。

岗位职责： 为家装客户提供建全面的家装咨询与服务支持。 任职资格： 1、具备家装领域线下推广经验，如市场拓展、社区运营等相关背景； 2、服务意识佳，善于团队协作，能够积极配合团队完成目标； 3、具备较强的沟通表达能力，能适应一定工作压力。

职位亮点: 1.京东自营整装平台，福利待遇有保障，入职即缴纳社保！ 2.依托京东平台流量支持，共建京东品牌雇主形象！ 3.月度激励丰富，各类奖励应有尽有！ 4.拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！ 岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源，与客户高效沟通，深入了解装修需求，并全面介绍公司及产品信息 2.定期跟进维护客户关系，实施客户分级管理，完善客户档案资料 3.负责接待来访客户，提供专业的全流程装修咨询服务 4.陪同客户实地参观样板间或施工工地，讲解公司服务内容及施工工艺流程 5.配合设计师完成客户邀约、洽谈、签约等环节的辅助工作

找专业做里布一名，电话

草塔打箱杂工差一个人能去的联系 电话不通加√

招聘：网络IT/DT开发 薪资：5000元以上/月 随州网络IT/DT开发

1.负责学生行为规范管理

招聘：宝宝引逗师 薪资：4000元以上/月 逗宝宝，与宝宝互动配合摄影师拍照，要求身体健康活泼开朗长期稳定

电话销售，收集客户信息，跟踪客户成单，完善售后服务

岗位职责： 1、依据公司及部门销售目标，积极开展销售工作，确保各项销售任务顺利完成； 2、对现有市场与客户情况进行深入分析，挖掘客户的潜在需求，引导并满足客户的实际需求，推动销售达成； 3、结合客户需求特征，为客户匹配并提供高效、精准的产品解决方案； 4、参与客户商务沟通与谈判，建立并维护良好的客户关系，提升合同金额与盈利水平； 5、整合协调内外部资源，及时应对项目执行中的各类问题，保障项目顺利推进，提升客户满意度； 6、跟进项目回款进度，落实回款执行措施，持续提高回款效率； 7、通过定期客户回访，掌握客户当前及未来需求，增强客户粘性，助力实现客户二次开发。 任职要求： 1、具备1年以上销售工作经验； 2、形象良好，普通话流利，表达清晰，具备出色的口头表达与沟通技巧； 3、踏实肯干，工作细致认真，责任心强，有高端客户服务经历者优先考虑； 4、具备良好的职业操守，工作积极主动，富有责任感； 5、擅长人际交流，具备优秀的团队协作意识和强烈的销售进取心。

在曾都区对接，夜宵店，饭店，做客情。推销啤酒。

在曾都区对接个个夜宵店，饭店推销啤酒

作为智能家居体验顾问，您不仅是产品推广者，更是客户“智慧生活方式”的引领者。您将全面负责从客户挖掘到售后关系管理的完整服务流程，具体包括： 1.市场拓展与客户获取： 主动开拓潜在客户资源，覆盖新交付楼盘业主、家装公司、设计工作室、高端房产服务机构等B端合作渠道。 通过电话联络、线上社群运营、线下活动参与等方式建立初步连接，并精准识别高意向客户。 持续维护并深化外部合作关系，构建稳定的业务拓展网络。 2.客户需求洞察与方案定制： 与客户深入交流，掌握其家庭成员构成、日常起居习惯、装修阶段及预算范围，准确捕捉其对智能化生活的实际期待。 结合客户需求与公司产品体系，提供专属的全屋或局部空间智能家居系统解决方案。 熟练运用企业配置工具，输出清晰、专业的方案文档与报价明细。 3.场景化展示与销售闭环： 在展厅环境或客户实地场景（如样板房、未装修住宅）中，开展沉浸式智能功能演示，呈现“回家模式”、“观影模式”、“就寝模式”等真实生活情境。 清晰传递产品的技术亮点、品牌优势及售后服务承诺，及时回应客户关切，化解疑虑。 掌控销售进程，运用专业话术完成洽谈、签约及回款全流程。 4.项目对接与客户服务延续： 与技术实施和安装团队密切配合，确保设计方案被完整准确执行。 跟进项目实施进度，主动向客户通报安装调试进展，保障交付体验满意度。 销售完成后定期回访客户，持续维系客户情感，激发复购与推荐意愿。 任职要求： 大专及以上学历，市场营销、电子商务、通信工程、自动化、物联网等相关专业优先考虑。 具备1年以上销售岗位经验，有智能家居、家用电器、建筑材料、室内装修、IT数码设备、安防系统或高端耐用品行业背景者优先。 对智能科技、物联网应用及新兴电子产品具备强烈兴趣与自主学习能力者更佳。 核心能力与素质： 优秀的沟通表达能力：能够与各类客户高效互动，擅长倾听，并将复杂技术语言转化为直观价值描述。 高度的客户导向意识：始终以客户体验为核心，具备耐心与责任感，追求服务品质极致化。 扎实的销售实战能力：擅长需求挖掘、价值呈现、异议应对与成交推动。 良好的团队协作态度：能与内部技术支持与交付人员协同作业，共同达成客户满意目标。 较强的抗压能力与自我驱动力：可承受业绩目标带来的挑战，积极投入工作并持续学习新知。 具备基础的学习理解与动手操作能力：能快速掌握智能家居系统的运行逻辑与配置方法。 工作时间8:30-12:0013:00-17:30每周日休。