申通招聘:（周末正常面试！） 操作工30人（5000-6200）： 工作内容：负责分拣、扫描、供件、拆包倒包等。 装卸工20人（6000-7500）： 工作内容：快递装车/卸车。 一、工作要求:男生20-52，女生20-48岁、身体健康、无犯罪记录、适应夜班，吃苦耐劳、服从安排，认识基本汉字。 二、工作福利：包吃包住，独立卫浴，享受婚假、产假，节假日、生日福利，两班倒、长夜班（一个月倒一次班)。 三、工作时间：16:30-4:30（长夜班）、19:00-7:00两班倒或长夜班、00:00-12:00长中班皆可。 注：需要县级以上医院体检报告，

订单猛增，本公司急招大量普工、质检、SMT、包装、打包、搬运工 入职做满7天可预支300-500元生活费，周周可预支，厂区不管严，晋升空间大 郑重承诺：我们从未要求，如遇，请举报，举报有奖，现金1000元 长短工、操作工、包装工、组装工、实习生待遇 1、短期工、小时工：24-25（元）/小时（每月保底少300-330个工时） 2、现在旺季月均300小时以上 3、月收入：6500-8000元左右以上/月 4、现在是旺季.加班比较多.平均一天上10-12小时左右 5、短期工、小时工：、辞工只需提前3天、当场结算工资、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生可以选择转正 6、综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、加班自由、不限制加班 正式工、长期工、普工待遇 1、税后正式工、长期工、普工：6500-8000/月 2、每个月15号准时发工资，不押工资 3、底薪2680/月，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时。 4、每月有：岗位津贴300元-500元，绩效奖200元-500元、全勤奖等等。 工厂现有员工数千人，现正式招聘：长期工，短期工、操作工、包装工、组装工、实习生，有长白班岗位，包吃住，无需经验，直接厂区面试，找人事部为你安排好一切 招工要求 1、男女不限：16-45周岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、服从厂区安排管理 4、身体健康 5、不查纹身案底，会写自己名字即可安排 6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿 免费食宿（包吃包住） 1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4一6人一间，房间大

常州刚开的新厂，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松，年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名

江苏常州电子厂320—天可预支，月保底9000以上。生手老手皆可、人走账清包吃住、提供夫妻房

生产家具门板 负责质检包装

常州刚开的新厂，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松 年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名

岗位职责: 1.负责招生相关活动的规划与落地实施，有效吸引潜在学员关注 2.拓展多元化招生渠道，提升生源覆盖范围与招募效率 3.与学生家长保持顺畅沟通，及时答疑解惑，推动报名完成 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及良好的服务意识 2.能独立开展招生工作，目标导向强，执行力突出 3.工作态度积极，富有责任心，具备良好的团队合作精神

厂区直聘，普工配合机器生产，320一天可预支，生手老手皆可，过年不回家有留任奖5000元，工作地点在江苏常州、人走账清吃包住、提供夫妻房

薪资待遇6500-9000元/月 福利待遇包住、包吃、五险一金、年底双薪、周末双休、交通补助、加班补助 工作内容：负责小车仪表生产，岗位有注塑，质检，包覆，物流装配打螺丝等 招聘岗位及要求:    1、岗位：普工/操作工/技工/包装工/组装工。男女不限    2、学历：不限（会写自己名字即可）    3、年龄：18—55周岁 薪资待遇:    1、公司以二班制为主，每月上班26天，休息4天，每周有1天的休息时间。    2、每月上班26天，每天220-260元，平时加班按25元/小时，节假日75元/小时.全勤奖300元/月，绩效600-1000元/月。    3、夜班每天补贴30元，月累计补贴900元。月综合薪资7500以上。 上班时间：八点对八点两班倒 发薪日期：每个月15号发上个月的工资，打卡不限银 员工福利:    1、饮食：员工可享受公司食堂提供的早/中/晚/夜宵的工作餐。    2、住宿：公司提供住宿，室内配有热水器、独立洗手间等，4-6人/间，，约20元/人/月    3、公司将按照贵阳市相关规定为员工办理社会保险。    4、工作表现突出的员工可晋升为基层管理人员。

贵州龙里食品厂 招聘普工30名 #优势：长白班+包住福利食堂+保底加计件，多劳多得，工作长期稳定 ——————————— 年龄：男18-50岁，女18-48岁 应聘要求：吃苦耐劳、手脚灵活、身体健康，服从安排 主要工作：包装工、分割工，（工作服、雨靴)，恒温车间 工作时间：8:00-20:00（长白班，） 薪资待遇:计件工资，综合工资包装工5500-6000/月，分割工5500-7000/月， 吃住标准：包住，福利食堂（早餐2元，午餐晚餐3菜一汤5元） 发薪时间：每月20号发工资

仓库文员招聘启事 岗位职责 1.负责售后信息处理，及时跟进并协调解决客户售后问题； 2.高效回复客户各类咨询信息，维护良好客户关系； 3.准确登记，确保数据完整可查； 4.完成订单打单工作，保障单据准确及时； 5.协助完成仓库相关数据统计，运用基础函数进行数据整理。 任职要求 1.具备基础办公软件操作能力，熟练运用Excel基础函数； 2.掌握基本会计知识，对数据敏感、严谨细致； 3.沟通能力良好，有耐心，能高效处理客户信息； 4.工作认真负责，执行力强，能适应仓库工作节奏。 工作时间与福利 •工作时间：早8:00-晚18:00 •其他：薪资面议，根据工作表现有晋升空间

【入职要求】： 1、年龄18-55周岁，男女不限，身体健康； 【工作内容】： 1、企业主做手机电脑显示器制造、组装检验等工作，主要生产导光板，恒温车间，需要穿无尘服。 【食宿】: 1、4-6人间全新宿舍，免费，水电费均摊，入职发餐卡，有400元刷卡吃饭；15号后入职发餐卡200元，后续每月发400元/月餐卡。 【薪资待遇】: 1、22元/小时，每月15号发薪，月综合薪资5500-7000元；

夫妻工

黔南布依族苗族自治州龙里县招工地小工/杂工

黔南布依族苗族自治州龙里县招消防电、弱电/安防

工作内容： 主要负责通过电话联系潜在客户，添加微信好友为主，不涉及销售环节、无需谈单，无业绩考核压力 正规互联网企业话务岗位，工作流程合规合法 要求： 语言表达清楚流畅，熟练操作手机，具备良好的沟通能力，工作内容简单易上手 薪资福利： 1、无责任底薪3500元+高额提成+五险 2、工作时间：8:30-12:0013:30-18:00每月休息4天固定周日休息

岗位职责： 1.公司提供客服资源，通过电话沟通筛选有意向的客户 2.持续跟进潜在客户，推动达成合作成交 3.做好客户关系维护，为后续续约续费奠定基础

公司提供客户商机，通过电话筛选意向客户 跟进潜在客户，提升客户意向并推动成交 维护客户关系，为后续续费做好准备

职位详情 通过手机电话邀请客户到店体验，客户资源由公司提供，工作无KPI考核，不涉及销售任务 工作时间早九晚六，午休两小时，每月休息4至6天，工资每月10号准时发放，团队氛围融洽，福利完善 薪资结构及待遇说明： 1.薪资组成：无责任底薪2800元+全勤奖100元+到店奖励100元+签单提成面议+签单奖金300至500元，另设周度优秀激励，周冠军可获1000元奖励，月冠军奖励2000元，月均综合收入可达8000元以上

岗位职责： 1、通过公司提供的客户联系方式，以电话形式向客户介绍公司产品及服务内容； 2、完成客户预约访问的相关沟通与安排工作； 3、协同销售团队完成销售目标，提供必要的支持与配合。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 2、熟悉办公自动化设备及常用OFFICE软件的操作； 3、执行力强，具有较强的团队协作意识； 4、了解电话销售或客户服务流程，具备相关工作经验者优先考虑。 工作时间：9：00-18：00

目前我们有60人左右的演艺团队，正在组建一支乐器团队，配合演艺团队表演 岗位职责： 1.担任乐队箫、长笛的演奏工作，参与日常排练和演出。 2.确保乐器维护，保持良好的演奏状态。 3.根据乐队需要，配合完成音乐作品的创编和改编。 岗位要求： 1.熟练掌握箫和长笛的演奏技巧，具有扎实的音乐基础。 2.具备团队合作精神，能够适应集体排练和演出的要求。 3.有一定的舞台表演经验，能够应对不同演出环境

网络客服职位描述 一、岗位职责 1. 通过在线聊天工具（如企业微信、客服系统、APP内弹窗等），及时响应客户咨询，解答订单查询、产品功能、售后流程、物流进度等问题，确保回复准确且高效。 2. 协助客户处理售后需求，包括退换货申请、产品故障反馈、服务投诉等，按流程记录问题并同步至相关部门，跟进处理进度，直至客户问题闭环。 3. 准确记录客户沟通内容、需求及反馈，整理成规范的客服台账，定期反馈高频问题（如产品常见故障、流程痛点），为产品优化和服务改进提供参考。 4. 引导客户正确使用企业产品或服务，主动推荐适配的解决方案（如会员权益、优惠活动），提升客户满意度和复购意愿。 5. 遵守企业客服话术规范、服务时效标准（如响应时间≤3分钟）及信息保密制度，维护企业品牌形象。

岗位一： 工作内容:主要负责水果、蔬菜、米、面、油、家居百货的分拣投框的工作，使用工具拉货，不费劲。 计件薪资：4500-8000， 第一个月保底4500， 工作时间16：00-3：00； 岗位二： 码货员 工作内容: 1.根据标准化管理，在仓库搬运货物，码货装车； 2.对仓库货物理货、摆放，使货物做到合理、整齐放在托盘上； 3.确保货物的完好，装车； 薪资：平均每月6000-9000元工作时间：16:00-3:00 以上岗位 工作地点：龙里县谷脚镇一均物流园。 月结工资，每月15日准时发放工资，18-45岁可提供住宿不包吃，招聘全职、月休四天。

贵州龙里食品厂招聘普工 优势：长白班+包住福利食堂+保底加计件，多劳多得，工作长期稳定 年龄：南南：18-50岁，奻：18-48岁 应聘要求：吃苦耐劳、手脚灵活、身体健康，服从安排 主要工作：包装工、分割工，（工作服、雨靴)，恒温车间 工作时间：8:00-20:00（长白班，） 薪资待遇:计件工资，综合工资包装工5500-6000/月，分割工5500-7000/月， 吃住标准：包住，福利食堂（早餐2元，午餐晚餐3菜一汤5元） 发薪时间：每月20号发工资 住宿:包住，水电平摊（酒店式公寓，2人间）

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《黔南自家厂子招5名工人打包300一天包吃住长短期，人走帐清+踏实干活的.》

要求男女不限年龄50以内

一、工作内容：负责分拣、扫描、供件、拆包倒包等。 二、工作要求：男生20-48岁，女生20-47岁以下；身体健康、犯罪记录、适应夜班，吃苦耐劳、服从安排，认识基本汉字。 三、工作福利：包吃包住，独立卫浴，享受婚假、产假，节假日、生日福利，两班倒、长夜班（一个月倒一次班)。 四、工作时间： 16:30-4:30（长夜班）/19:00-7:00两班倒或长夜班皆可

网络客服职位描述 一、岗位职责 1. 通过在线聊天工具（如企业微信、客服系统、APP内弹窗等），及时响应客户咨询，解答订单查询、产品功能、售后流程、物流进度等问题，确保回复准确且高效。 2. 协助客户处理售后需求，包括退换货申请、产品故障反馈、服务投诉等，按流程记录问题并同步至相关部门，跟进处理进度，直至客户问题闭环。 3. 准确记录客户沟通内容、需求及反馈，整理成规范的客服台账，定期反馈高频问题（如产品常见故障、流程痛点），为产品优化和服务改进提供参考。 4. 引导客户正确使用企业产品或服务，主动推荐适配的解决方案（如会员权益、优惠活动），提升客户满意度和复购意愿。 5. 遵守企业客服话术规范、服务时效标准（如响应时间≤3分钟）及信息保密制度，维护企业品牌形象 1. 学历与经验：高中及以上学历，1年以内客服相关经验优先（应届生或无经验者可培训），熟悉在线沟通工具基本操作。 2. 能力要求：具备良好的语言表达和沟通能力，能清晰理解客户需求；有耐心和同理心，可冷静应对客户情绪

岗位职责】 1、负责生产线上的组装工作，按计划完成任务； 2、遵守操作规程，确保产品质量； 3、保持工作区域整洁，及时清理废弃物。 【职位要求】 1、年龄18-45岁，身体健康 2、能适应工厂环境，服从管理； 3、具备良好团队协作精神和学习能力 【薪资福利】 1、日薪200元，包吃住； 2、每周工作6天，每日8小时 3、提供免费食宿、技能培训

网络客服职位描述 一、岗位职责 1. 通过在线聊天工具（如企业微信、客服系统、APP内弹窗等），及时响应客户咨询，解答订单查询、产品功能、售后流程、物流进度等问题，确保回复准确且高效。 2. 协助客户处理售后需求，包括退换货申请、产品故障反馈、服务投诉等，按流程记录问题并同步至相关部门，跟进处理进度，直至客户问题闭环。 3. 准确记录客户沟通内容、需求及反馈，整理成规范的客服台账，定期反馈高频问题（如产品常见故障、流程痛点），为产品优化和服务改进提供参考。 4. 引导客户正确使用企业产品或服务，主动推荐适配的解决方案（如会员权益、优惠活动），提升客户满意度和复购意愿。 5. 遵守企业客服话术规范、服务时效标准（如响应时间≤3分钟）及信息保密制度，维护企业品牌形象