招聘：财务经理1名 岗位要求： 精通国家财经法律法规、会计准则及税务政策，熟练编制各类财务报表，并能进行财务分析，为管理层提供决策依据。负责财务团队的组建与绩效考核，制定团队工作目标和计划，提升团队整体专业水平。年龄45岁以内，大专及以上学历。有制造业经验。 薪资待遇：10000-15000/月 上班时间：长白班，周末双休，灵乡上班每天有公车可以回家。 招聘：安全员 4.8-5K 45岁以内，持证上岗，现场安全巡检、隐患，排查整改有责任心，爱岗敬业，服从管理 招聘 ：安全经理 10-12k 45岁以内，中级及以上注册安全工程师 5年以上同行业安全管理经验 公司地址：大冶灵乡镇灵成工业园

1、大专及以上学历，建筑、工程管理、钢结构、机械等相关专业，一年及以上钢结构安环工作经验，持有安全员证书(C证)或注册安全工程师证书； 2、熟悉钢结构项目现场施工管控流程和技术要点，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，熟悉钢结构安全资料，安全程序，和现场的安全要求，熟知各工种安全技术操作规程，杜绝安全事故的发生； 3、能熟练整理汇总填写安全技术资料，总结安全生产状况并上报公司。 4、协助部门领导编制、修订安全管理规章制度； 5、负责制定部门安全生产管理目标和工作计划； 6、负责对安全事故、安全隐患和违章违纪行为进行考核； 7、负责推进公司的各类安全宣传和安全活动； 8、负责部门内的危险源辨识、分析及评价； 9、定期做好安全管理工作的总结，并对发现的问题进行分析和解决； 10、负责组织安全联合检查和参与安全例会； 11、负责安全事故的调查、分析和处理工作； 12、完成领导交付的其他工作。

黄石市西塞山区招安全员/安全负责人

招安全员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系贾经理

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黄石市西塞山区招安全员/安全负责人，持建安C证

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黄石市大冶市招水电、装修木工，（卤味连锁门店装修，需要木工会搞电路，木工班长最好）

老线招针车组长一名，需要带3-5个人，工资待遇面谈， 直接打电话，

单位名称：鄂黄OPPO 招聘岗位：销售顾问 职位要求：要求年满18岁到38岁之间，有上进心及学习能力，品行端正，且有责任心！ 工作内容：销售OPPO手机 薪资待遇：工资3000-10000不等，有带薪休假、月度激励、节假日福利、工龄福利、团建福利、职工五险等！ 数量：5人 工作时间：白班8:00-5:30，两班倒9:00-15:00/14:00-21:00 休假：月休4天 联系电话： 工作地址：大冶地区

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、标高控制及轴线定位等基础测绘工作 2. 熟练操作全站仪、水准仪、RTK等测量仪器，确保数据精准可靠 3.根据施工图纸完成测量成果整理与工程量计算，及时提交技术资料 4.与总包、甲方及项目技术部门高效沟通，协同解决现场测量问题 5.参与施工过程中的复测、验线及竣工测量，保障工程进度与质量 任职要求： 1.学历不限，测绘工程、土木工程、工程测量等相关专业优先 2.具备测量员/测绘员相关工作经验，熟悉施工测量全流程 3.熟悉CAD及常用测量计算软件，能独立完成内外业工作 4.吃苦耐劳，适应现场作业环境，具备良好的责任心和团队协作意识 5.持有测量员证、测绘作业证或相关职业资格证书者优先

黄石市大冶市招挖机/钩机司机

L3调试 线下面试 38元/小时，长期 入职3月，带一份个人简历及身份证原件

泰兴招C3证安全员，设备管道安装工程的现场及资料安全工作，本地，薪资待遇面议

安全员 18 - 45周岁，能吃苦耐劳 薪资福利:薪资9000 - 12000左右，管吃管住，，安全员180元， 面试带身份证、身份证复印件二份，焊工证、登高证，无犯罪记录证明打印一份 工作地址:省连云港市经济开发区新光路6号

项目部招安全员 具有化工安全管理经验 能独立管理本项目所有安全工作 现场安全施工和培训工作 熟悉国家安全法律法规 独立完成项目安全资料 有项目管理经验 拥有安全员C证 管吃管住，

年龄；35岁至45岁，能独立完成本岗位职责！安全员兼劳资

工作内容： 主要负责完成环保设备研发过程中的实验工作，以及公司安排的其他相关工作。 工作要求： 1.有至少两年以上工厂环境工作经验； 2.能吃苦，工作细心，动手能力强，钳工技术过硬，服从工作安排； 3.熟练使用word,excel等办公软件； 4.因实验岗位有粉尘，存在特殊性，吸烟者慎投； 5.有CAD读图能力，有机械制造行业工作经验者优先考虑； 6.大专以上学历，年龄25—40岁； 7.拥有电工，焊工基础者，相关条件可宽放。 8.录用后先到武汉易能学习1-2个月，黄石基地建设好后，随实验室搬移到山力科技园工作。 工作时间： 每周六天，8:00-17:30(夏冬制)，实验任务重的情况下会安排周末加班。 薪资及福利： 1.次月10号准时发放上月工资，享受国家劳动法规定节日薪酬，享受婚假，丧假，产假等国家劳动法规定带薪假期，另我司年假根据实验进度，年假放假一般10-15日(带薪); 2.按照国家规定缴纳五险一金； 3.依照实验项目负责人绩效考核，每月享受项目绩效考核奖金； 4.年底公司领导根据整体实验项目成果，发放岗位奖金激励； 5.公司不定期组织团队聚餐，团建活动； 6.企业学习文化浓厚，经常与华中科技大学，武汉大学之间学术交流，公司领导现场对实验项目推进和指导，提供个人学习成长平台。

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