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长白班木工336-369/天（要学徒） 一、岗位职责 - 木工操作工：熟练使用射钉枪、码钉枪、曲线锯等木工工具，负责异型木制道具组装，干活细致、效率高； - 木工开料工：熟练操作子母锯、精密台锯，精准开料、算料，配合团队完成木制道具前期加工，确保尺寸精准、无浪费。 二、任职要求 - 身体健康，无不良从业记录； - 核心要求：能独立看图纸、懂基础算料，有相关实操经验者优先； 三、薪资福利 - 木工操作工：28元/小时，满3个整月涨至29元/小时，满6个整月涨至30元/小时，多干多赚； - 木工开料工：30元/小时，满6个整月涨至31元/小时，日均360-372元，技能达标可直接面谈薪资； - 优势：四餐免费有住宿、每月10号发工资、周周可预支1k+

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木工操作:别人下好的料 ，负责看图纸异形拼接，三年以上木工经验，熟练使用各种木工工具，看懂图纸，试用期底薪4500，加班费，综合工资10000左右 木工辅助:会使用钉枪，做过软包，粘胶，试用期底薪4000，加班费，综合工资8500左右

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检 4. 保持工位整洁，协助物料领取与半成品流转 5. 及时反馈生产异常，配合班组长优化作业流程 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 4. 能接受倒班或加班安排（视生产需求而定） 5. 学历不限，有制造业普工经验者优先

清洗装配机器，打磨下料，打扫卫生等车间杂活

任职要求： 1. 年满18-45周岁，身体健康，（做苹果手机，笔记本电脑）. 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作地点在（苏州），工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，无任何套路，直接来厂区面试入职，符合招聘要求包进的，当天面试当天安排住宿，包吃包住，五险一金.

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龙眠大道招聘带班人员。岗位职责包括日常打黄油、查油水，小毛病会报修。夜班需打开抢工灯并注意安全。交班时需说明车况、油量及未完成的工作，确保接班顺利。在高压线、管线附近工作时需注意躲避。打锤、破碎时需注意盲区，避免砸到人或车辆。日常需检查履带、链轨，发现问题及时上报。

高薪诚聘 1，不锈钢焊工 2，铆工 公司名称：车辆设备，交通配套公司 公司性质：专业从事轨道车辆配套/车辆设施建设/钢结构制造等 工作地点：南京市江北工业园区 招聘人数：10名 薪资待遇： 1，焊工日薪范围：40/小时 2，铆工日薪范围：45/小时 结算方式：月结 / 每月25号发工资 提供食宿：包吃住 公司食堂提供一日二餐，干净卫生，营养均衡。 提供员工宿舍，拎包入住。 1. 必须持有有效的《特种作业操作证（焊接与热切割作业）》，且作业项目明确包含“二氧化碳气体保护焊”或类似描述。面试及入职时需查验原件。 2. 年龄要求：身体健康，精力充沛，年龄在50周岁以内。 工作内容 1. 根据生产计划、图纸和工艺要求，使用二保焊设备进行金属构件的焊接作业。 2. 负责焊前准备（工件清理、坡口检查、设备点检等）和焊后清理（飞溅、焊渣等）。 3. 进行焊缝自检，确保焊接质量符合标准。 4. 合理使用和维护保养焊接设备及工具。 5. 遵守公司的各项安全生产规章制度和操作规程。 6. 完成上级交给的工作任务。 * 行业内具有竞争力的薪资回报！ * 稳定可靠的免费食宿保障！ * 规范的管理与安全的工作环境！

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岗位职责： 1.负责木制品的加工、组装与打磨，确保尺寸精准、表面平整 2.按图纸或样品进行下料、开榫、钻孔等工序，严格把控工艺标准 3.维护保养木工机械及工具，及时报告设备异常情况 4.配合质检完成产品验收，对不合格项进行返工修正 5.保持工作区域整洁有序，落实安全生产规范 任职要求： 1.具备工厂木工相关工作经验，能独立完成常规木作任务 2.熟悉常用木材特性及木工机械操作，动手能力强 3. 工作认真细致，具备良好的质量意识和责任心 4.身体健康，能适应工厂环境及一定体力劳动 5.有木工证或相关培训证书者优先

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，提升作业效率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应流水线/车间作业环境 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有较强的学习意愿和团队协作意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

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