鼎安物业诚聘（原纽宾凯物业）【综合维修员】岗位要求：1、年龄：26-55岁；2、持有电工证，有物业工程岗位工作经验优先，能独立处理维修工作。3、责任心强，良好的沟通能力。4、身体健康，无基础疾病，性格积极向上。上班地址：汉阳区芳草路纽宾凯四新片区（住宅小区）上班时间：8:30-17:30，15:00-23:00单休，没有夜班薪资：基本薪资3800-4200，入职缴纳五险，带薪年假，提供住宿，发餐补、高温补贴、员工团建，福利完善。联系方式：刘女士()

东方物业招聘： 地点：关山大道泛悦城 招聘岗位：写字楼&商业工程维修 1、设备运行维护保养； 2、综合维修； 3、电梯维护保养； 4、弱电智能化维护保养。 工作要求： 1、3年以上同等岗位工作经验，有知名企业工程类工作经验者优先； 2、年龄50岁以下，身体健康，无不良嗜好； 3、高中以上学历，持低压/高压电工操作证/电梯证/空调相关证，熟悉水电维修操作及日常电气设备的维保与维修。 薪资范围：4K-6K，每月餐补，入职交五险 联系电话：李女士（）

碧桂园服务招聘【工程技工】待遇:4k-5k(具体面试)职位要求：1、30-53岁；2、有低压电工证；3、会基本的电脑操作；4、良好的沟通、工作责任心强；买五险、包住、餐费补贴、高温补贴、年终奖金等福利；工作地址：湖北省武汉市东西湖区九通路鑫城宜居联系人：徐女士湖北武汉湖北武汉

岗位名称：工程员工（酒店方向）岗位要求：1.熟悉酒店给、排水系统；熟悉酒店热水系统、消防系统布局和管道走向；了解各主要阀门的位置和作用。2.熟悉酒店高低压配电系统；熟练掌握停、送电操作；熟悉酒店各区域照明、动力控制开关和线路走向。3.严格执行安全操作规程，禁止违规操作，认真执行操作票制度；定期巡查水泵房、配电房、发电机房的运行情况。薪资待遇：月薪4000-5000元。

【汇得行】招聘物业工程 1、岗位职责：日常设备设施净化空调岗位； 2、任职要求：55岁以内，身体健康，持低压证或高压证、空调运行证双专业证件、有医院净化空调运行维护经验、医院特种设备作业证（R1)经验者优先； 3、薪资待遇：4500-4800元/月，月休6天，行政班，每日8小时（无夜班），包住，餐补，入职交保险等福利； 4、工作地点：武汉东西湖区金银湖附近； 5、联系电话：刘经理（）

东方物业招聘： 地点：关山大道泛悦城 招聘岗位：写字楼&商业工程维修 1、设备运行维护保养； 2、综合维修； 3、电梯维护保养； 4、弱电智能化维护保养。 工作要求： 1、3年以上同等岗位工作经验，有知名企业工程类工作经验者优先； 2、年龄50岁以下，身体健康，无不良嗜好； 3、高中以上学历，持低压/高压电工操作证/电梯证/空调相关证，熟悉水电维修操作及日常电气设备的维保与维修。 薪资范围：4K-6K，每月餐补，入职交五险 联系电话：李女士（）

物业水电工，综合维修工，具备高压电工证，低压电工证，电梯操作证等 岗位职责： 1.负责物业区域内给排水、供配电、照明等水电系统的日常巡检、维护与故障抢修 2. 承担电梯运行基础检查、简单故障处理及配合维保单位开展年检工作 3. 执行水电设施的安装、改造及综合维修任务，确保符合安全与技术规范 4.做好维修记录与备件管理，及时上报重大隐患并提出整改建议 5. 配合物业团队完成应急响应、防汛防台及节假日保障等专项任务 任职要求： 1. 持有高压电工证、低压电工证及电梯操作证（T证）等有效特种作业资格证书 2.具备物业或商业综合体水电综合维修经验，熟悉常见品牌设备特性 3.能独立判断和处理漏水、跳闸、电梯困人等突发问题，安全意识强 4. 身体健康，能适应登高、夜间值班及应急加班，服从物业统一调度 5.诚信踏实，具备服务意识与基本沟通能力，无不良从业记录

武汉市佳晟信捷物业服务有限公司招工程维修2名 岗位职责： 1）负责物业辖区内房屋设施、配套设备的运行、保养、维护、安全检查、报修事宜； 2）负责物业辖区内机电设备房的运行、安全管理工作，严格按照设备管理规定执行； 3）熟悉物业辖区内的供水、供电、电梯、空调、制冷设施、设备的情况，掌握相关的操作程序和应急处理措施，禁止与本部门无关人员进入机房； 4）对突发停电、停水、机器故障等事宜，应按规定操作程序及时排除故障或采取应急措施尽快处理并通知相关人员； 5）加强防范意识，做好物业配电房、水泵房的防水、防火、放盗等安全管理工作； 6）协助供电局抄表确认用电量，并进行月度用电分析，及时发现问题，杜绝浪费； 7）配合工程主管做好各项日常工作并及时处理报修、记录维修投诉情况； 8）定期、定时巡视设施、设备的运行情况，认真做好巡查记录和值班记录； 9）保持值班室、高低压配电房、水泵房、设备房设施的清洁、整齐有序； 10）完成领导交办的其他工作事宜。 岗位要求 （1）具有中专以上学历，年龄45-55岁，从事物业水电维修1-3年工作经验，持有电工证； （2）具有设备安装、维修、运行、保养、安全检查全方面的知识； （3）熟悉物业配电房、水泵房的防水、防火、放盗等安全管理工作； 薪资待遇：月薪4000元-4300元，社保，单休+ 法定假日休； 联系方式：朱女士 工作地点：武汉市新洲区阳逻街佳阳摩尔城，佳阳城市之星，佳阳湖滨花园，佳阳翠湖里，佳阳大都府

招聘招聘 【工程技工】 待遇:4k-4.5K(以持证情况定) 职位要求： 1、60岁以内； 2、有高低压电工证； 3、良好的沟通、工作责任心强； 买五险、包住、高温补贴、年终奖金等福利； 工作地址：湖北省武汉市东西湖区东吴大道 联系人：李经理

谁会修恒大首府。

武汉日结，要求能吃苦耐劳，踏实肯干。

武汉市江汉区招工地小工/杂工、工地力工

主要负责门卫接待，保安巡逻，登记，维护秩序，看监控，门口门卫，巡逻，打杂等等工作，工作简单自由 长白班，两班倒，可以选班次 入职0费用 日结，周结，180~200一天 月结5000~6500一个月

武昌金融港招快餐主炉7500/8000，左岭招洗摘阿姨3500，楚河汉街，汉口江汉北路和石桥，汉阳蔡甸招粉面熟手4500/5000,收银员4000，古田长丰大道灯箱广告厂招缝纫工5000，车间操作工4500/6000，联系电话：李总（）

需要顶班

厂务维修 工作地址:青浦区崧辉路399号 长白班 23/时，8小时六休一，长白班 维修宿舍楼 下水管道疏通 门窗维修，门锁更换等基础设施维修会墙面维修更佳 55以内

物业公司招聘 工程维修师傅水电工（万能工）3名；要求:60周岁以下，身体健康，踏实肯干。 工作时间:倒班制 月薪：面议 保洁员2名 要求:63岁以内，身体健康，会开洗地车优先考虑。 工作时间:7:30-16:30 薪 资:2000元 以上岗位提供工作餐及各项福利 工作地点：哈西 联系电话：

招 聘 小工，到手180一天，早八晚五点半，单位食堂午餐。日结算，周结算都可以，沈阳万柳塘附近工作。 墙面维修抹灰，日结，有午餐，工资面议，沈阳万柳塘附近工作。 夜班保安员，工资2800，晚六到早七点半（时间可议）。55岁以下，双人在岗，工作轻松，周休一天。 园区综合维修工，55岁以下会泥瓦工。3500一个（交五险），，周休一天。 保安员，工资2800。上24休24。55岁以下，双人在岗，工作轻松。 沈阳于洪区洪湖北街神鹰家园工作。联系电话（同步）

招聘工程维修5名要求：年龄55岁以下男女不限，不要求一定会操作，但必须有电工证，无犯罪记录，有责任心，工作配合积极薪资5000—5500元。工作时间8小时。工作地点：杭州市拱墅区妙家浜路560号国贸慧谷创新园。联系电话：（敬经理）

药山附近小区招聘维修一名，上12休24或早八晚五每周休一天持有应急管理局电工证3600八一立交桥附近写字楼招聘维修一名早八晚五每周休一天持有应急管理局电工证3600联系

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作 3.负责设备日常点检、保养与简单故障处理，保障生产连续性 4. 配合质检部门完成过程检验与质量追溯，持续优化加工精度与效率 5.严格执行安全生产规范，落实6S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉三菱主流数控系统操作与基本编程逻辑 2.具备机械识图能力，能准确理解公差配合及表面粗糙度要求 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.有CNC加工实操经验者优先，应届毕业生可培养 5.身体健康，能适应倒班及车间作业环境

工作内容： 蔬菜车间的日常管理，确保生产高效、安全、合规（规模10人左右） 1.根据生产订单，进行计划排产和仓库人员统筹(包括人员培训，临时工招聘，人员安排等)； 2.规范车间标准，制定相关SOP流程并监督生产流程，确保品质以及减少浪费； 3.保证交付时间，安排物流(长途冷链和货拉拉或空运等等)； 4.打印标签，管理生产数据，出具相关报表； 任职要求： 1.熟悉蔬菜加工流程和设备的优先考虑； 2.了解食品安全法则和质量管理体系； 3.具备生产计划和人员管理能力； 4.良好的沟通协调能力和解决问题的能力。

工作职责： 1.负责SMT生产线的人员管理、计划达成、品质达成 2.物料管控、员工培训及现场5S等 任职资格： 1.2年以上SMT生产管理工作经验 2.熟悉印刷机、贴片机、转线接单、调试；具备生产现场和质量控制经验 3.良好沟通、配合加班、接受倒班

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7500汉南新能源招叉车工， 叉车需要有叉车证， 目前工时饱满，大量缺人， 住宿环境很好，可接受新手叉车工

统计生产相关数据，整理并分类生产报表。需外出开展业务工作

岗位职责: 1、主导大功率ACDC电源产品的技术开发与设计工作； 2、统筹项目进度管理，针对技术难题进行分析优化，提出有效解决方案； 3、负责项目整体方案评估，识别关键技术与核心功能风险，完成方案决策、关键元器件选型、核心电路仿真及计算文档编制； 4、开展重点产品技术突破，探索并应用新型电源技术。 任职要求: 1、硕士需具备3年或本科4年以上中大功率开关电源研发经验； 2、能独立完成300W-50KW机壳式电源产品的开发； 3、掌握模拟电路知识，熟悉各类开关电源拓扑结构及工作原理，具备独立承担及带领项目开发的能力； 4、具备电源控制理论基础者优先考虑； 5、深入理解开关电源各种电路拓扑原理，具有扎实的理论计算功底，熟悉EMC、安规、可靠性等相关规范者更佳； 6、具备良好的团队协作意识，追求精细化设计，有较强的时间规划能力，确保任务按时交付。

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武汉江夏铁饭碗 焊工30人，普工40人 铆工10人，起重7人 年龄18-50岁 计件薪资焊工9000-12000 普工6000-8000 计件外薪资焊工300/8H、普工200/8H 8小时之外算加班，焊工30/H，普工20/H 餐补15/天，住宿免费，水电均摊 ，焊工1000、普工500 自备劳保鞋 劳保服（灰色） 上班时间：8：00-17：00 部分岗位两班倒 联系电话

任职要求：25-50岁，高中或中专及以上学历 1. 具备良好的交流能力与协作意识； 2. 具备较强的统筹规划与协调管理能力； 3. 有一定生产管理相关经验。 岗位职责： 1. 掌握当日生产安排，科学调配班组人员作业，保障班组高效完成当日生产目标，并对员工开展现场指导与实操培训； 2. 负责生产流程中的质量监管，针对过程中出现的问题提出改进意见，有水产行业从业背景者优先考虑； 岗位福利：包早、中、晚三餐