岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业 2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序 4. 参与岗位技能培训与质量标准学习，确保产品符合工艺及质检要求 5. 遵守考勤制度与车间管理规定，服从工作安排，具备基本团队协作意识 任职要求： 1. 年龄18–48周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读表、简单计算，适应流水线或车间作业节奏 3. 无经验者可提供岗前培训，有制造业普工/操作工经验者优先 4. 责任心强，踏实肯干，能接受倒班、站立作业及短期加班安排 5. 遵纪守法，无不良记录，具备基本沟通理解能力

自动生产线操作简单环境卫生 工资月结4500-6000

协助生产。

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招聘要求： 1.年龄要求：16—45岁 2.岗位：打包，包装（轻活） 3.上班时间： 早8点半—11点45分 中12点45分—5点半 晚6点-9点 4.免费包吃，不包住 5.每周日固定休息，满勤26天 6.每月15号左右发上个月工资，满7天可预支

车间配备中央空调，无尘车间 1.下果酱（调机器，控制果酱机速度，维持机器正常运转） 2.下料机操作员（调下料机速度，需要一定力气，半小时调节一次，其余时间监控下料机正常运行 以上2个岗位，薪资待遇:， 节假日休息、加班补贴、员工礼品、年终奖、工龄奖 工作时间:白班:8:00-20:00点 夜班:20:00-8:00点 10天倒一次班（坐班） 年龄要求：16-55周岁 学历要求：小学及以上

招聘临时普工/操作工。岗位主要是组装、打磨和拆卸工作，无需相关工作经验。 公司提供一餐（午餐）如有加班会包晚餐。 要求：25岁-40岁 工资：25元/小时 需听从管理安排工作，配合度高，手脚灵活，能够胜任基础操作。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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岗位职责： 1.在师傅指导下进行电焊作业，包括焊接准备、设备调试及基础焊接操作 2.协助完成工地现场的钢结构、管道等金属构件的焊接与安装工作 3.负责焊接区域清理、焊材整理及工具维护，保障作业环境安全整洁 4.学习并遵守电焊安全规范及工地施工管理要求，佩戴好防护用品 5. 配合团队完成日常施工任务，逐步提升实操技能和工艺认知 任职要求： 1.对电焊工作有热情，愿意从基层学徒做起，吃苦耐劳 2.年龄18-45周岁，身体健康，无恐高及严重慢性疾病 3.学历不限，有基本识图能力和安全意识者优先 4. 无电焊经验可接受带薪培训，需服从工地统一管理安排 5.遵守劳动纪律，具备良好的沟通能力和团队协作精神

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