岗位职责： 1.根据车间管理实际需求，协助车间主任完成相关文件的起草、资料整理、归档及传达工作； 2.配合车间管理团队开展日常生产数据的收集、统计与分析； 3.负责车间劳务人员的综合协调管理，包括考勤记录、人员调度、用工需求对接、健康证检查及用工关键节点信息汇总等； 4.协助组织车间会议，参与奖状、奖品的选定与采购，以及会议PPT的制作等相关支持工作； 5.整理并跟进车间各类费用的报销事宜； 6.负责新员工劳保用品的发放及登记管理工作； 7.协助处理车间及班组的临时性事务； 8.其他工作内容依据部门具体安排执行。 任职条件： 1.本科及以上学历，专业不限，具备生产企业工作经验者优先考虑； 2.具备3年相关岗位工作经验，认同金晔企业文化，具备利他意识和全局观； 3.熟练掌握常用办公软件操作； 4.工作细致认真，富有创新意识；踏实进取，心态积极向上

岗位职责： 1、承担各类文稿的撰写与起草工作（含公司内部汇报材料等文件）； 2、负责护理院相关调研活动及会议的筹备与接待事务； 3、协助完成护理院年度审查、资质校验等相关工作； 4、完成部门日常工作中上级交办的其他任务； 5、熟练操作word/excel/ppt等常用办公软件； 任职要求： 1、具备扎实的文字表达能力，可独立完成文书撰写任务； 2、拥有良好的组织协调能力、语言沟通及表达技巧； 3、工作认真负责，踏实肯干，具有较强的责任意识； 4、实行单双轮休制，需持有驾照并能熟练驾驶

公司主营项目：24小时线上无人仓实体项目全国已有多家门店 1.负责通过自媒体渠道推广项目内容 2.获取优质流量并引导至私域运营不涉及销售环节 周末双休不加班团队氛围轻松年轻化繁为简无冗余规则！综合薪资4000-6000每月团建活动福利丰富多样

整理客户资料，维护客户 不含销售性质

一、岗位职责 1.处理客户咨询; 2.根据业务流程要求提供准确的解决方案; 3.对于超出权限的客户问题，及时升级，跟进问题及时回复客户跟进结果 4.处理一般客户投诉，安抚客户情绪。 二、岗位要求 1.年龄：20-30周岁以上，男女不限； 2.学历：中专及以上学历，具备1~2年工作经验，或含半年以上客服工作经验； 3.硬性要求：普通话标准; 4.能接受倒班工作制； 5.具备一定的抗压能力，善于沟通，逻辑清晰，有处理简单投诉能力。 三、薪资待遇 试用期首月：综合3500元，包含基本薪资+绩效； （15号前上线当月保护，次月进行绩效考核，15号后上线当月和次月都启动保护薪资）。 试用期：3500-3700 综合薪资4.5K-5.5K 培训津贴：70元/天（培训5-8天）8：00-23：00排班休息，月休6天

熟悉电脑操作，会基础文档编辑，接人待物礼貌规范，具有一定的沟通能力，吃苦耐劳

熟悉办公软件，做事积极认真，思路清晰，凝聚力强，能按时完成上级下达的任务

（1）学历要求：园林、园艺或者农业、土木工程类等专科以上学历，应届毕业生、往届毕业生，退役军人优先 （2）要求有驾照，熟练掌握各类办公软件

不用打电话！不用打电话！不用打电话！重要的事情说三遍！！ 【工作内容及要求】 工作轻松，边听歌边办公，日常只需浏览抖音、快手、小红书等平台内容，并及时回复粉丝私信与评论进行互动。具体操作流程有专业培训，还有资深员工一对一指导，会基本沟通即可上手，简单易学！ 【福利待遇】 1.薪资待遇：无责任底薪3500-4000（可面议）＋提成，综合收入可观 2.生日福利 3.每月组织团建活动 4.多项现金奖励 5.正式入职即缴纳五险 6.带团队享团队提成，晋升机制公开透明，发展空间大 【工作时间】 1.工作时段：早上9点至下午6点半，中午休息1.5小时 2.法定节假日带薪休假，另享超长年假

岗位职责： 1.根据车间管理实际需求，协助车间主任完成各类文件的起草、资料整理、归档及传达工作； 2.配合车间管理团队开展日常生产数据的收集、统计与分析； 3.统筹管理车间劳务人员，包括考勤记录、人员调度、用工需求对接、健康证检查及用工难点汇总等； 4.协助组织车间会议，参与奖状、奖品的选定与采购，负责会议PPT的制作等相关会务支持； 5.负责车间相关费用的整理及报销流程跟进； 6.负责新员工劳保用品的发放及登记管理工作； 7.协助处理车间及班组临时交办的各项事务； 8.其他具体工作按部门实际安排执行。 任职条件： 1.本科及以上学历，专业不限，具备生产企业工作经验者优先考虑； 2.具有3年相关岗位工作经验，认同金晔企业文化，具备利他意识和全局观； 3.熟练掌握常用办公软件操作技能； 4.工作细心，具备一定创新意识；踏实进取，心态积极乐观

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进家活。不用做饭，24小时每天200元，抱床边沙发上，需要有力气的护工。海霞

周周双休 人员稳定，大专及以上学历，学信网可查，拿到毕业证即可 [薪资福利] 1、在职员工平均薪资5517.6元，基础薪资+绩效+奖金，超级稳定 2、带薪培训130一天，培训就开始买五险一金 3、带薪年假，生日、节假日礼品红包，周周下午茶,月月团建 [上班时间] 双休，月休8天最少，不准加班，拒绝内卷，多上一分钟都不行哦

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与保密 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及来访接待 3.根据需求撰写和发送通知、邮件等内部沟通内容，保障信息及时传达 4.配合上级完成报表统计、资料汇总及其他交办任务，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能较快适应工作节奏并独立完成任务

岗位名称：销售主管、策划经理、平面设计、置业顾问、外拓专员、自媒体运营、形象保安、水吧客服、物业客服、司机、文员； 岗位要求：1.35岁以下；2.策划经理策划执行要求有优秀的策划能力和执行能力；3.文员要求具备良好的文字处理能力和沟通能力； 薪资待遇：底薪5000。

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年前福利随时签合同，有人速报 济南YC公司，直签合同 专科以上学历，男女不限，30岁以下 工作地点:。

无销售性质 1、主要通过抖音、微信视频号等平台进行客户资源获取 2、及时查看并回复用户评论，开展私信互动维护关系 3、无需电话沟通，无需外出，工作内容不涉及任何销售任务 无责底薪+提成+奖金，收入随能力提升，上不封顶，行业前景广阔，晋升通道畅通； 1、工作时间：上午9点至下午6点，午休一个半小时，月休四天，支持调休 2、缴纳五险，享受法定节假日，无加班文化，提供专业技能培训、团建活动等多项福利 3、团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，沟通无障碍

实习生工作内容： 在人事部门、产品运营部及财务部门进行轮岗学习，转正后根据表现和个人发展定岗。 人事方向主要参与招聘相关工作； 产品运营方向跟随组长深入了解公司产品体系与运营流程； 财务方向负责协助整理公司账目资料，熟悉基础财务流程。 福利待遇： 1、底薪4500元+提成+奖金=综合收入6000-8000元以上 2、享受带薪年假、提供住宿、生日派对、年度旅游等员工关怀 3、表现优异者约1个月可转正，业绩突出者一年内可享2次免费旅游机会 晋升方向： 管理培训生——部门主管——主管——副经理——部门经理 任职要求： 1、年龄18-26岁，性格积极乐观，具备责任心 2、退伍军人、应届毕业生优先考虑 3、敢于接受挑战，具有创业精神者优先 4、有明确事业目标和发展追求者优先 欢迎加入我们，共启职业新篇章！ 公司地址：济南市市中区万达广场B座1308 可乘坐以下公交车直达公司：k3路,k5路,k18路,k43路,k101路,k103路,k104路,k50路,k51路,k59路，T12路,T13路

岗位职责 1.订单全流程管理：负责接收医药电商平台订单，核对订单信息，安排药品发货，跟进物流进度，订单回款进度； 2.数据统计与分析：每日/每周/每月整理平台销售数据、库存数据、订单履约等数据，监控销售目标达成进度，预警库存不足、账期超限等异常情况； 3.客服与售后工作：解答客户咨询；受理客户投诉与反馈，确保客户问题得到及时有效解决；建立并维护客户档案，定期更新客户信息至CRM系统，跟踪客户需求并反馈至销售团队； 4.合规资料与文档管理：整理并归档合同、资质等文件，确保资料完整合规，负责平台产品资料的对接、更新与上传，包括产品信息、前端展示图片、价格维护等工作； 5.内外部协调衔接：对接销售、采购、仓储、财务等部门，确保订单流转、备货采购、开票结算等流程顺畅； 6.日常事务：协助完成部门办公用品申领、分发与管理，处理日常费用报销初审；完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，药学、中药学、药品经营管理等相关专业,有药师证、中药师证更佳，本科应往届毕业生优先录用。 2.工作经验：1年医药电商工作经验，熟悉药师帮、小药药等医药电商平台运作流程者优先； 3.技能要求：熟练操作Office办公软件，熟悉Excel数据处理，具备良好的文字处理能力。 4.素质要求：工作细心严谨，具备较强的责任心和执行力；具备良好的沟通协调能力，能高效衔接内外部资源；服务意识强，能妥善处理客户反馈与投诉。 【本岗位春节前后将迁至槐荫区美里湖街道均和云谷】

明天来个打包的，山西村内销，脑子得清楚，

行政主管负责统筹基地各类活动，安排客户接待事宜，处理对外相关事务，协助经理协调人员纠纷，推进基地活动实施，监督专员工作执行情况

  新一期三下乡入户访问，继续招募青年兼职若干，20-25岁，男女不限，可开社会实践证明或实习证明， 工作内容：入户拍照，整理资料，要求能跟随公司车队省内出差，150/天，公司包住宿和交通，餐费自理， 工作时间：培训，面试通过后安排出发，25-30天，项目结束统一提报工资单，审批完成后发放 培训地址：济南市历下区文化东路63号恒大帝景写字楼 感兴趣联系（），名额有限，欲报从速 不能吃苦，不听从工作安排的勿扰

1．负责公司来访接待不需要出外勤月休四天，可连休2天可单休。 2．底薪3000+200全勤一个月转正后3300+200全勤＋提成（200每个绩效点） 3．性格开朗，活泼 4．无经验，小白也可以 5．工作氛围都很好，公司人均00后，氛围很好适合年轻人定期团建 6．公司规模：山东多家分公司、福利待遇各方面都有保障 7．每月15号发工资

岗位职责： 1.负责加盟商门店运营的后端支持工作，包括区域基础运营管理、资料收集整理与归档汇总等。 2.统筹管理所辖区域内的加盟商，落实本区域各项工作的计划安排与协调推进。 3.及时响应区域加盟商提出的问题，并提供有效的解决方案与整改建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能高效应对并解决客户反馈的各类问题。 2.逻辑思维清晰，能够准确理解并执行上级下达的工作任务。 3.不限工作经验，注重团队协作，能适应高强度、快节奏的工作模式。

工作内容： 1、根据门店实际运营状况，为客户制定运营策略，并跟进调整与落地执行。 2、负责运营过程中的安全管理，保障公司资产安全，提升品牌美誉度； 3、掌握市场动态与行业趋势，快速响应并优化运营中存在的问题； 4、处理门店日常事务，提供全面的运营支持与指导。 职位要求 1、具备大专或以上学历； 2、有线上运营或实体店面管理经验者优先考虑； 3、具备较强的服务意识、沟通协调能力及任务执行力； 福利待遇： 1.试用期1个月 2.节日礼品、公司团建活动、带薪年假