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岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件 3.协助办理开工、竣工、验收等相关报审手续，对接建设单位、监理单位及档案管理部门 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并及时更新 5. 配合项目进度，按时提交各类报表及阶段性资料，保障资料与施工同步 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑梳理能力 5.持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先

管培生保险 【岗位要求】 1. 学历要求：本科以上学历。 2. 对金融行业及管理岗有较强的兴趣，具备强烈的责任心和良好的职业操守。 3. 领导能力、抗压能力和沟通能力突出者优先。 4. 学生干部、社团负责人优先。 5. 具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。 【岗位职责】 1. 业务路线：负责新客户的开发和老客户的维护，客户资源由公司和团队提供，包括指定学校、团体机构、小区和社区的服务等。 2. 管理路线：配合公司上层领导下达的任务，协调各岗位之间的工作，管理团队属员，及时追踪落实到位情况，做好团队管理及运营。 3. 讲师路线：负责新进员工培训、担任培训主持人，负责各职级销售队伍、管理队伍、助理队伍的考核评定以及相关技能的专业培训；以及会销平台产品的发布、客户理念的引导以及相关基层队伍的发展培训等。 4. 职能岗位：负责新进员工培训效果追踪、经理或主管工作行程的预约安排，约访客户、客户定期维护回访工作等。 【晋升路线】 提供从基层业务锻炼至职业经理人，再到主管、经理、总监全过程的完整培训体系。 公平公正的职级晋升考核平台。 【薪酬福利】 1. 优才培养计划，优秀新人保底年薪17万元。 2. 双份底薪，收入构成包括：新人津贴＋新单佣金（上不封顶）＋续期佣金＋职务津贴＋培训津贴，付出与回报成正比，收入上不封顶。 3. 补充意外保险、医疗保险、养老保险。 4. 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期公司旅游、每年多次调薪、管理津贴、多项津贴补充。

工作内容：简单不累，轻松，室内办公，有老人带，不需要跑外，不需要销售 岗位要求：必须年满18周岁，大学生宝妈，应届生都可以 公司不欺生，老板人好，事少，另多岗位长期短期岗位招聘可以投简历

月薪3000+奖金，一周休息一次。资料整理。要求熟悉办公软件，责任心强

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州..

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州.

焊工薪资：450 元 / 天，包吃住。要求：年龄 18-50周岁，包吃包住，可直接上岗 学徒可报名 厂内食堂 四荤一素，米饭不限量供应扬.州 点击右下角（免费聊）联系我报名

招聘A2司机一名，负责漯河至广州线路，3天一圈，在漯河休息，周一不发车。月薪10500元。要求50岁以下，能开会倒。

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

招有经验的做标书人员，报价预算员， ，专科以上，电脑应用熟练，精通各种办公软件，情商高，沟通能力强，做事严谨认真，能吃苦耐劳，人品好有耐心。有意向面谈，随时上岗，工作地点：沈阳沈河五爱大厦附近，联系

岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台，搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息，建立项目台账。 2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作，独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。 3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理，把控投标时间节点，处理与。 4. 参与开标、结果跟进，分析未中标原因，资料分类归档。 5. 熟悉建筑行业招投标法规，遵守流程规范，保守公司商务机密。

投标文员做标书

标书制作专员；招聘条例 工作模式：支持全程居家办公，无需线下坐班。 入职流程：需先完成完整上岗流程及提交全套上岗文件，审核通过后，再正式确定聘用关系。 薪资待遇：按单结算，多劳多得，薪资上不封顶，无固定薪资上限。 工作要求：日常在岗期间需及时响应工作对接，保证沟通顺畅、任务及时处理。

【工作内容】 1、通过线上及电话形式与车主联系，协助完成车辆保险续费及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容轻松，收入有保障，办公环境优雅舒适。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定可观。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业培训，零经验也可快速适应上岗。 3、享有额外补贴，包含年终奖、节日礼品、五险一金、团队激励金、法定假期、带薪年休假等多重福利。 【工作时间】 1、日常班制为长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作8小时。 周末实行单双休轮替，每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁之间，掌握基础电脑操作技能。 2、做事细致负责，具备较强的责任心；拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识。 3、背景单位，注重长期稳定发展者优先；平台资源丰富，工作氛围融洽，新员工有人带，晋升机制公开透明。

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料，配合项目进度同步更新 3. 对接监理、甲方及城建档案馆，完成资料报审、签字盖章及竣工备案工作 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并定期核查 5. 协助项目部完成迎检资料准备及内外部审计支持工作 任职要求： 1. 全职在岗，具备建筑工程资料员实际工作经验，熟悉房建/市政类项目流程 2. 熟练使用筑业、恒智天成等资料软件及Office办公软件 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4. 持有资料员岗位证书者优先，能适应项目阶段性加班需求 5. 学历不限，有同类岗位3年以上实操经验

工地机电消防资料员

有高速公路交安资料工作经验优先

整理文件，跟进订单，审核资料，以及相关办公室事务处理

1、负责施工期间资料的收集、分类、组卷、归档及日常保管2、材料进场报验，施工各阶段报验，现场数据的测量与采集。3、竣工资料的编制与整理。

工作内容：主要负责淘宝店铺的日常运营，包括商品筛选、产品信息编辑及上架，策划爆款产品以提高店铺流量，及时回复客户咨询并解决相关问题，处理售后事宜。 上班时间：冬季 8:30-12:00，13:30-18:00；夏季 8:30-12:00，14:00-18:30 月休四天，可灵活调休（支持接送孩子、允许带孩子上班） 薪资待遇：底薪2600-3600元，根据所运营店铺的销售表现而定，底薪与提成同步浮动，综合收入3000-8000元，享有带薪年假、节日福利及带薪培训

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件，符合规范及甲方/监理要求 3. 管理图纸收发、变更登记及版本控制，及时更新电子与纸质档案 4. 配合项目部完成竣工资料编制、组卷及备案，满足城建档案馆归档标准 5.维护资料管理系统，保障信息录入及时、分类清晰、查阅便捷 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2.具备资料员相关工作经验，熟悉建筑施工流程及资料管理规范 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理平台，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应施工现场环境，服从项目安排，具备团队协作精神岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档与移交，确保资料完整性、准确性及全程可追溯性 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等过程文件，严格符合国家规范及甲方/监理审核要求 3. 统筹图纸收发登记、变更台账管理及版本控制，同步更新电子档案与纸质档案，保障信息一致性 4.主导竣工资料编制、分类组卷及城建档案馆备案工作，确保一次性通过归档验收 5.日常维护资料管理系统，及时录入、规范分类、高效检索，提升项目文档协同效率 任职要求： 1.学历不限，工程管理、土木工程等相关专业优先；持有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑施工流程及《建设工程文件归档规范》等标准 3.熟练操作Office办公软件及常见资料管理平台，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的跨部门沟通协调与文档统筹意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目调度，具备较强执行力与团队协作精神

只招聘26届应届生！！！ 工作内容： 负责对路测采集数据进行分类与整理； 协助开展标定检测、质量评估及统计分析等相关工作。 工作时间： 9：00-12：00，13：00-18：00， 上六休一，法定节假日正常休息 薪资待遇： 2700元+绩效 其他福利： 免费保险+免费提供住宿（二至四人间） 要求： 熟练掌握excel或数据库管理工具，具备较强的数据统计能力

岗位职责： 1. 负责网店日常商品维护与信息管理 2. 处理客户咨询及订单相关事务（无需销售，不涉及电话沟通） 3. 工作时间： 夏令时 8:30-12:00，下午2:00-6:30（根据季度略有调整） 冬令时 8:30-12:00，下午1:30-6:00 任职要求： 1. ********，能熟练使用电脑进行文字输入，掌握基础办公软件操作，无经验者亦可 2. 工作时间： 夏令时 8:30-12:00，下午2:00-6:30（根据季度略有调整） 冬令时 8:30-12:00，下午1:30-6:00 薪资待遇： 1. 不设业绩考核指标 2. 底薪2600-3600（按阶梯设定）+提成+奖金=综合收入5000~10000 3. 每日工作8小时，行政班制，无夜班，无强制加班 4. 享受法定节假日带薪休息 5. 每月可自主申请调休4天，灵活安排 6. 公司在会展中心与金色龙湾均设有办公点，可根据住址就近分配 7. 面试地点为金色龙湾办公区

【岗位职责】 1. 全程负责公司专用设备类工程项目招投标全流程落地，实时追踪全国范围内的招标公告动态，完成项目报名、资质核验、标书购买等前期筹备工作。 2. 协同技术、生产、成本核算部门梳理项目需求，统筹商务标、技术标、资信标的内容编制、交叉校验、排版封装及准时递交，确保标书完全响应招标文件要求，规避废标风险。 3. 跟进开标、评标、中标公示全流程，及时响应评标过程中的澄清答疑需求，协同商务团队完成中标后的...

公司核心管理储备岗，主打零基础培养、快速晋升，专属导师一对一带教，从业务实操逐步历练，定向培养为销售管理骨干，适合想深耕销售、冲刺高薪、走管理路线的应届生及职场新人。 【福利待遇】 1. 薪资：无责5100+1500绩效奖金+提成+奖金+年终绩效，薪资上不封顶，应届生专属补贴； 2. 提供免费住宿，水电费公司承担；定期组织团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）；端午、中秋、生日等特殊节日发放礼金； 3. 提供免费专业培训，包含零基础全套培训+一对一导师带教，全程手把手教学； 4. 为员工提供良好的职业发展平台与晋升机会，晋升路径：学员-主管-高管-准副理-副经理-经理，内部优先提拔。 【岗位职责】 1. 学习产品知识、销售流程与行业技能，熟练运用办公及业务系统； 2. 多渠道挖掘客户线索，负责商务对接、洽谈跟进、签约成交，完成销售指标； 3. 维护新老客户关系，跟进订单及售后，挖掘复购、转介绍资源； 4. 跟进市场动态，做好工作复盘与总结，参与团队培训与业务协作； 5. 积累市场运营、团队统筹经验，铺垫后续管理岗晋升。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，接纳应届生、无经验新人； 2. 沟通顺畅，目标感强，抗压能打，愿意挑战高薪； 3. 积极好学、踏实肯干，有团队意识，服从工作安排； 4. 有志长期从事销售，意向往管理岗位发展。

岗位职责： - 通过电话、线上渠道与客户进行沟通，完成业务办理及售后支持工作 - 工作内容清晰易上手，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展 【职位要求】 - 具备基础的电脑操作能力 - 工作认真负责，具备良好的沟通意识和团队协作精神，期望长期稳定发展 【工作时间】 - 每日工作8小时，午休时间为12:00-14:00 - 实行双休制度，每周六、日休息，国家法定节假日统一安排带薪休假 - 法定假日包括：春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按规定放假 【薪资福利】 - 薪酬结构为底薪+提成+奖金组合 - 入职初期综合收入4000-6000元/月，转正后可达6000-8000元/月，高级岗位月薪过万 - 收入构成：2700-6000 + 绩效工资 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴 - 提供系统化的带薪培训，涵盖新人入职、岗位技能及晋升发展课程，助力员工全面掌握工作能力，提升职业素养

【工作内容】 1、通过线上方式与客户交流，使用电脑完成资料录入及审核，在办公室内进行在线咨询服务。（无需外出拓展业务，无需自主开发客户，工作模式轻松，办公环境优越） 2、公司提供系统化带薪培训，3-7天即可熟练上岗，零经验者也可快速适应并胜任岗位 【岗位福利待遇】 1、签订正式劳动合同，依法缴纳社保及公积金（社保涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五大保障） 2、薪酬结构：底薪+高比例提成+绩效奖励，转正后平均月薪8000元以上，享受企业各项福利，五险一金齐全，享有带薪年假等 【工作时间】 1、每日工作八小时（中午休息约两小时），周末实行单双休轮休制，不强制加班，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假 2、可正常享有国家规定的所有节日假期，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，带薪年假同步落实 【任职资格】 1、掌握基础电脑操作技能，能够使用普通话沟通 2、性格积极乐观，具备进取心，学习能力良好，欢迎无经验人员加入 3、团队以年轻人为主，工作氛围轻松活跃，管理层亲切随和，办公场所四季恒温，期待你的加入！

岗位需驻场泰安！请确认可到岗再联系！感谢配合！ 纯室内办公室文职岗位，全程通过电脑线上操作，工作内容简单易掌握； 主要承担线上工单的整理与录入、客户咨询回复、业务数据核查等后勤支持类事务； 全程无销售性质工作，不设推销任务与业绩考核，办公环境舒适，团队氛围轻松稳定； 是否具备相关经验均可报名，入职后统一安排带薪岗前培训。 二、薪资标准 薪酬构成：基础底薪＋绩效奖金＋全勤奖励，月综合收入5000-7000元，工资按月准时发放。 三、工作作息 实行标准8小时工作制，下班时间不强制加班，工作节奏合理。