需要能接受短期出差 岗位职责 1、负责诗碧曼品牌在区域门店内的人员技能培训与带教工作； 2、负责新加盟商及门店员工的入职前培训与考核评估； 3、配合区域经理开展市场运营类培训宣讲，推动活动方案落地执行； 4、定期进行门店巡查，帮助员工强化产品知识、护理操作流程及销售技巧； 5、完成公司及上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求 1、性别不限，形象良好，具备较强的逻辑思维、语言表达及沟通协调能力； 2、具有两年以上美容美发或护肤品行业从业经历； 3、掌握系统的美容护肤专业知识，具备丰富的教学经验，熟悉各类护理手法与操作流程； 4、拥有一定的培训实操经验及客户服务经验，熟练使用Office办公软件。 薪资福利： 底薪5000起-6000+绩效+提成+奖金，买社保，综合8000—10000。 每个月有员工产品福利，团建，生日福利，节日福利等 面试在经开天虹，上班地址在江西省内和海南省

1、负责酒店员工培训 2、负责酒店质检工作 3、组织员工活动

岗位职责: 1.为学生提供系统化、专业化的学科授课，保障教学过程的高质量实施； 2.结合学生的学习进度与个性化需求，优化教学策略与内容安排，提升学习积极性与成效； 3.定期与学生及家长进行沟通，及时反馈学习情况，给予专业的学习指导建议； 4.积极参与教研活动，交流教学经验，持续改进教学技能与方法； 5.持续深耕学科领域知识，保持专业素养的不断提升，增强教学实效性。 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和良好的亲和力，善于调动学生的学习热情； 2.精通所授学科知识体系，能灵活采用多种教学方式因材施教； 3.拥有出色的沟通能力及团队协作意识； 4.工作认真负责，具备较强的适应能力与抗压素质； 5.具有主动学习意识，致力于专业能力的持续精进。

主要承担学科教学任务，授课形式包括一对一、一对多及小班课程 若单科能力突出且无经验者，可提供系统培训 面向初、高中学生开展线下教学 薪酬由底薪加课时费构成，高中阶段年收入不低于12万元，初中阶段年收入不低于8万元

岗位职责： 1.根据公司发展战略，构建健全的培训制度及配套的管理执行流程； 2.组建并激励企业内部培训管理团队与讲师团队，优化培训沟通协作机制； 3.策划并组织实施公司专项培训项目，保障培训落地与执行； 4.推进公司培训项目与课程体系搭建，完善人才发展路径与培养机制； 5.持续优化培训管理体系，提升培训实效，助力公司高技能、高素质人才成长； 6.制定核心人才职业发展方案，强化关键人才保留与发展。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限； 2.具备3年以上人力资源相关经验，或2年以上培训管理岗位经历，有中大型企业从业背景者优先； 3.熟悉培训体系搭建、制度制定、课程开发、授课实施、培训组织及效果评估与转化； 4.具备良好的公众表达能力、协调沟通能力及文书撰写能力。

工作内容: 1、每月按照当月区域任务指标进行居民安全用气入户安检工作; 2、根据入户安检情况真实、详细录入手机系统; 3、对安检工作中发现客户荐在隐患、违章用气等问题及时录入手持工作系统或上报整改; 4、上岗前会进行岗前培训，并由老员工进行眼带，培训合格取证后即可安排上岗，不用担心零基础。

1.激发学生阅读兴趣，提升阅读理解能力 2.根据学期教学计划，按时完成每周授课任务 3.落实每周家校沟通与学习反馈服务 4.参与日常教学培训及专业能力提升活动 任职要求： 1.普通话标准，具备良好亲和力 2.积极参与课程教学与教研交流工作 3.具备1年以上相关教学实践经验 4.年龄******，有实际工作经验者优先

【我们希望您】 1.针对所授学科的学生开展一对一或班课教学，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学有效的个性化教学方案； 2.具备良好的亲和力，耐心细致，富有责任感，恪守教师职业操守； 3.热爱教育事业，擅长根据学生特点实施差异化教学，能够探索并实践多样化的教学模式，灵活调整授课方式。 【我们期待您】 1.本科及以上学历，师范类专业毕业者优先考虑； 2.言行举止文明得体，普通话表达标准流畅； 3.拥有较强的沟通协调能力，工作积极主动，具备良好抗压能力与责任心； 4.遵守教师职业道德规范； 5.高学历背景或具备实际教学经验者可优先录取； 6.已报名或计划考取教师资格证者亦欢迎加入。 【我们能给到您】 底薪2400-4000+课时费+五险一金+三节福利+团建下午茶+生日礼金+年终奖+每年公费旅游 【资深文科老师平均月入8K-13K！资深理科老师平均月入10K-15K！】 -全职老师提供宿舍！工作环境好！工作氛围佳！ 【我们的亮点】 名：九江初高中龙头教培机构 利：同行高薪，多种激励奖励 师：资深导师带教，助力快速成长 乐：团队温暖有爱，工作轻松愉快 稳：发展平台稳定，晋升通道畅通 专：专注教学授课，无需承担招生任务

岗位职责 1，承担高中学生一对一课外辅导教学工作 2，助力学生实现成绩提高 岗位要求 1，具备教学经验 2，专业素养扎实 岗位待遇 底薪加课时费，年薪10-15万 提供免费宿舍，缴纳五险一金，每年组织3次公费旅游 每3-6个月享有一次调薪机会 免费住宿安排（两人一间）

岗位职责: 1.负责学生成绩的统计与提升工作，确保数据准确无误 2.与学生及家长保持顺畅沟通，及时传达学习情况与成绩反馈 3.主动参与团队协作，配合完成各项教学支持任务 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够准确理解并落实上级布置的工作指令 3.具有较强的责任感和积极主动的工作态度

♥青原国光小时工招聘 1⃣收银员小时工1名 时间:18:30-22:00 2⃣鱼肉小时工2位 时间： 6:00-10:00、 15:00-19:00 工作职责：负责台面加货、理货，杀鱼，砍骨头等 3⃣水果小时工 时间：18:30-22:00 工作职责：台面加货、理货、搬货、促销，提供客户服务等 要求： 收银：年龄35岁以下，形象气质佳 其他小时工职位45以下，吃苦耐劳，认真负责，有责任心工资月结两次 ☎联系电话： 李女士 地点：青原区青原国光超市二楼人资部（靠火车站）

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招 聘 启 事 现招聘共同长期照顾患病老人保姆1人，要求年龄在55岁以下，人品好，身体健康，与人和善能友好相处，有简单的识字和计算能力，讲究个人和家庭卫生，照顾病人要有爱心、耐心和细心，工作地点吉水滨江凤凰城小区。起步工资毎月3000，具体事宜面议。 联系人胡先生 2025年

持有以下证书5年以上者，或有相关工作经验5年以上者 制冷与空调设备运行操作作业、制冷与空调设备安装维修作业、氯碱电解工艺作业、氯化工艺作业、氟化工艺作业、加氢工艺作业、氧化工艺作业、化工自动化控制仪表作业、硝化工艺作业、裂解(裂化)工艺作业、重氮化工艺作业、过氧化工艺作业、胺基化工艺作业、磺化工艺作业、聚合工艺作业、烷基化工艺作业、偶氮化工艺作业。低压电工作业、高压电工作业、熔化焊接与热切割作业、高处安装、维护、拆除作业、登高架设作业）

职位详情 特长兴趣 教师培训经验 课程/课件研发能力 体育 培训机构 人工智能 线下教育 外训 普通话发音标准 岗位职责： 1，负责教授包括校内与校外的青少年无人机课程，按照公司服务标准为学校，学生提供培训相关服务，建立并维护与学校老师，学生，家长良好的关系； 2，经过岗前培训能够独立完成课前，课中，课后的一系列工作，包括备课准备，教具准备，课程授课，课后沟通，并对授课过程中的问题进行汇总与反馈； 3，按照公司制定的业绩目标完成月度相关教学与销售计划考核； 4，利用完善的沟通渠道，定期与学校或家长反馈学生的学习成果，包括照片，录像视频，比赛活动成绩，以及学生自身学习过程中的问题与建议； 5，配合市场人员做好线下活动及招生工作。 要求： 1，大学本科以上学历，航校毕业或无人机应...查看更多 一键报名 立即沟通

岗位名称：培训师 一、工作内容 1.掌握学生学习现状，制定针对性的学习督导计划； 2.传授高效的学习方法与实用技巧； 3.引导学生养成良好的学习习惯； 4.提供正向情绪引导，激发学生内在学习动力； 5.维护积极的师生互动，协助学生落实学习规划； 6.定期完成学习情况分析与总结汇报； 7.协助开展高考志愿填报指导服务。 二、岗位要求 1.具备较高情商，沟通表达流畅，性格积极乐观，富有责任感，具备自主学习与独立应对问题的能力； 2.能够给予学生情绪支持，熟悉高中生心理特征、行为模式及生活态度； 3.有高中学科辅导经历者优先考虑； 4.欢迎应届本科毕业生应聘，数学、物理、化学、英语专业或相关科目成绩突出者优先； 5.具备相关从业经验者优先录用； 6.不限性别，年龄******之间。 三、薪资待遇及福利 1.薪酬结构：3500-4000（底薪+绩效+补贴）+提成，全年综合收入9-12W，依法缴纳社保； 2.福利体系：定期健康体检+外出培训进修机会+生日关怀+团队建设活动+年终奖金+带薪年假+国家法定节假日+五险一金 四、工作地点 双碑世爵假日酒店办公楼18层青蓝教育 五、工作时间 早九晚六，大小周休息（轮休安排在周一至周五内）

岗位职责: 1.负责线上一对一兼职助教的培训工作，组织培训及考核相关事宜。 任职要求： 1.具备良好的英语教学表达能力 2.有较强的组织协调与计划执行能力 英语口语流利，发音清晰标准即可 薪资待遇： 试用期：3000+培训提成 转正：3500+绩效+培训提成 上班时间： 周一至周五：13:00--22:00 周六日：10:00--22:00 提供住宿，与办公地点同楼层

工作职责： 1)主持企业组织的招商会议、项目说明会、销售会议及各类培训活动，宣讲公司文化理念与核心政策优势 2)通过有效营造营销现场氛围，助力业务团队实现业绩目标达成 3)负责统筹规划并执行内外部培训项目，开展培训效果评估与反馈优化 4)配合部门主管推进品牌培训体系构建，参与制定并落实相关培训方案 5)完成上级交办的其他相关工作任务 岗位要求： 1)具备10年以上外部培训或会议营销讲师从业经历 2)具有强大气场，擅长掌控和激发活动现场情绪 3)形象端正气质出众，语言表达流畅，具备优秀的现场破冰与促单能力 4)工作热情高涨，富有协作意识与团队精神 5)观察敏锐、应变灵活，作风细致，能适应高强度工作节奏 6)拥有商业模式设计、市场营销、招商运作、顶层战略等相关经验者优先录用

有直销、保险、房产销售等行业授课经验的讲师，具备电话沟通能力者优先。 试用期7天，每日薪资100元，表现优异者通过考核后，月收入可达3000至6000元。

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