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岗位职责： 1.负责产妇与新生儿的日常护理工作； 2.观察恶露情况，指导母乳喂养，进行乳房护理及产褥期康复训练； 3.承担新生儿的基础照护，包括洗浴、脐部护理、辅助哺乳等； 4.按规定记录每位产妇和婴儿的护理详情及每日查房情况。 电话微信同步：***********

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1、月子中心护理部母婴照护师； 2、具备新生儿科或妇产科相关护理专业背景或实际工作经验； 3、掌握新生儿日常护理及相关专业知识； 4、熟悉产妇产褥期各项护理要点与专业内容； 5、薪酬结构为底薪+绩效； 职位类型：护士 职业要求：经验1-3年，学历不限 薪资范围：3-5K×12个月 职位关键词：妇产科、儿科 工作地点：(公司注册地址信息) 面试评估： 1、持有护士资格证书； 2、有医院实习或正式就职经历； 3、沟通表达清晰流畅； 4、无短期内结婚生育计划； 5、具备基础专业知识（包括新生儿护理、产褥期护理相关内容问答） 晋升通道：护士主管、护士长 薪资阶梯：底薪3-5K，工作满一年底薪增加100元，每晋升一级岗位底薪上调500元；按最低基数缴纳社保；夜班值班补贴每班50元，次日完成所负责宝宝的护理工作后方可下班 试用及转正：试用期1个月，薪资发放标准为80%，无绩效、无提成，按周进行考核

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岗位职责: 1.统筹陪护团队的日常运作，保障服务流程规范与质量达标 2.主动对接客户，精准把握服务需求并给予专业建议与支持 3.定期跟进团队成员工作进展，实施监督与绩效评估 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及团队协调组织能力 2.能够及时识别并妥善处理团队运作中的各类问题 3.热爱本职工作，具备高度的责任感与职业担当