
生产主管(大小周+五险一金)
6000-8000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住有提成3-5年本科及以上
岗位职责:
1、建立健全生产部门各项管理制度与流程;
2、依据订单交付周期编制生产排程,并跟踪执行进度,保障产品准时出货;
3、统筹生产线人力安排、设备调度及物料使用,优化资源配置,降低运营成本,提升作业效率;
4、落实车间6S现场管理标准;
5、汇总并分析生产过程中的各项运行数据。
岗位要求:
1、中专及以上学历,掌握生产计划与组织相关专业知识;
2、具备3年以上生产车间管理经验,曾带领50人以上女-性员工团队;
3、具备较强的组织协调能力,抗压性强,性格果断,坚持原则;
4、熟练操作基础Office办公软件。
公司福利
1、六险一金、法定节假日、带薪年假
2、每月休息约6天
3、提供餐饮补贴、高温津贴
4、免费年度健康体检、免费技能培训,组织旅游团建活动,发放春节、端午、中秋节日福利
5、免费提供住宿
6、设立工龄奖励、年终绩效奖金
7、提供学历晋升机会,每年择优推荐员工报考重点高校在职硕士项目,最高可享受50000元学费报销
江女士***********
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
--诚聘煮酱车间组长1名--
煮酱车间夏季虽配备空调,但环境温度仍维持在三十多度,伴有调味料气味,请知悉工作环境后投递,感谢理解。
岗位职责:
1.负责工作任务分配与现场监督;
2.组织实施班组目标管理;
3.落实安全生产规范;
4.管理生产设备及工器具使用;
5.推动班组人员协作与团队发展;
6.执行生产过程质量管控;
7.完成数据整理、分析及汇报;
8.完成与岗位相关的其他事务。
任职要求:
1.年龄25-42岁,具有一年以上食品厂车间班组长管理经验者优先;
2.具备良好的团队合作精神,踏实敬业、品行良好、积极向上,能传递正向工作氛围;
3.身体健康,能适应倒班作业(含早晚班),吃苦耐劳,富有创新意识和成本控制观念;
4.熟练掌握煮酱车间各项作业流程(无相关经验者公司可提供培训培养)。
提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利及生日礼金等福利待遇。
汽车零部件质检主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位
对工厂原材料、半成品及成品实施检验,确保所有入库物料与成品均达到合格标准,并规范完成标识工作;
负责检验记录的收集与汇总,保障数据的真实性与准确性;
承担生产现场质量问题的判断与责任界定,及时上报并记录异常质量状况;
对生产过程中变更环节的实施效果进行核实确认;
负责不合格品的处理流程,确保可疑产品被正确标识与隔离,对返工或返修后的产品状态作出判定并保存相关记录;
执行检验仪器与设备的日常操作、维护及保养任务;
维持检验区域的LPA执行与5S管理要求;
完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
高中及以上学历,具备2-3年品质相关工作经验;
熟悉汽车内饰件的质量标准体系;
能熟练操作常用测量工具,掌握OFFICE办公软件使用技能;
具备良好的团队协作意识,执行力强,富有责任心与改进优化意识。
生产管理储备人才
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限食品/饮料
培养方向为生产部煮酱工序的组长,复合调味料产研销一体化工厂,车间内会存在大蒜、洋葱等调味原料的自然气味;煮酱区域属高温作业环境(虽配备空调,夏季室温仍维持在30多度)。
岗位职责:
1.负责工作任务的分配与现场监督执行;
2.组织落实班组生产目标管理;
3.落实安全生产规范与日常检查;
4.管理生产设备及工具的使用与维护;
5.推进班组内部团队协作与凝聚力提升;
6.执行产品质量控制流程,确保出品稳定;
7.收集并整理生产数据,完成相关分析报告;
8.完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1.年龄25-42岁,有食品生产企业班组长管理经验1年以上者优先;
2.具备良好的团队合作精神,踏实敬业、品行良好、积极向上,能传递正向工作氛围;
3.身体健康,能适应倒班制(含早班和晚班),吃苦耐劳,具备创新意识和成本节约观念;
4.熟悉煮酱工序操作流程者优先,无经验者公司可提供系统培养。
福利待遇:包三餐、提供住宿、入职即缴五险、享节日津贴及生日礼金等。
生产班组长
8000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专及以上全职团队管理生产成本管理生产跟单副业机械设备/机电/重工
班组管理的班组长,非脱产
生产储备干部
8000-12000元/月
生产组长/拉长1年以下本科及以上车间主管优先团队管理生产管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、初期入职需深入生产线参与设备组装,掌握各类自动售货机机型的装配流程,了解生产工艺细节
2、协助或独立负责至少一条产线的运行管理,表现优异者将有机会统筹整个车间运作
3、由董事长亲自指导,作为生产体系核心管理人才重点培养
4、负责现场6S管理与日常维护,确保作业环境规范有序
任职要求:
1、机械类或电子电气相关专业,具备本科及以上学历
2、具备吃苦耐劳精神,能适应制造行业的工作节奏与管理模式
3、有制造企业从业经历者优先考虑,具备生产组长、车间主管等管理经验者更佳
4、具有较强的自我驱动力,能够主动发现问题并推动解决
饲料生产储备干部
6000-11000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责
1、操作中控室数字化控制装置,承担相关生产设备的运行监控、维护及日常保养工作;
2、落实本岗位质量管理职责,依照生产工艺规范开展作业,确保产品品质达标;
3、依据市场实际需求制定并实施生产计划,组织班组成员完成既定生产任务目标;
4、推进生产岗位标准化体系建设,提升整体生产效率,结合市场调研成果协同解决产线关键问题;
岗位要求
1、学历:大专及以上;
2、专业:粮食工程、机电、机械、电气、自动化、化学化工、生物技术等相关专业;
3、具备良好的沟通协调能力,进取心强,具有攻坚克难的韧劲;
4、能够适应区域内工作调配;
5、能适应夜班安排及轮班制工作模式;
饲料生产储备干部
6000-11000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责
1、负责中控室数字化控制系统的运行操作,以及相关生产设备的日常维护与保养工作;
2、落实本岗位质量管控职责,严格依照生产工艺规范执行作业,确保产品质量达标;
3、结合市场需求制定并实施生产计划,组织班组成员完成既定生产任务目标;
4、推进生产岗位标准化体系建设,提升生产效率,通过市场信息反馈协同解决产线实际问题;
岗位要求
1、学历:大专及以上;
2、专业:粮食工程、机电、机械、电气、自动化、化学化工、生物技术等相关专业;
3、具备良好的沟通协调能力,进取心强,具有攻坚克难的韧劲;
4、能够接受区域内工作调配;
5、能适应夜班及轮班制工作安排;
生产储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限食品/饮料
培养方向为生产部煮酱工序组长,复合调味料产研销一体化工厂,车间内会有大蒜、洋葱等调味原料的气味;煮酱区域属高温作业环境(虽配备空调,夏季室温仍维持在30多度)。
岗位职责:
1. 负责日常工作任务分配与执行监督;
2. 组织落实班组生产目标管理;
3. 落实安全生产规范与现场安全监管;
4. 负责设备及工器具的使用维护与管理;
5. 推进班组内部团队协作与能力建设;
6. 执行产品质量控制流程与标准;
7. 收集整理数据并完成相关分析报告;
8. 完成与岗位相关的其他工作任务。
任职要求:
1. 年龄25-42岁,有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先;
2. 具备良好团队合作精神,踏实敬业、品行良好、积极向上,能传递正向工作氛围;
3. 身体健康,能适应倒班制(含早晚班),吃苦耐劳,富有创新意识,具备成本控制思维;
4. 熟悉煮酱工序操作技能者佳,无经验者公司提供系统培养。
提供包三餐、宿舍安排、入职缴纳五险、节日福利及生日礼金等福利待遇。
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人1-3年学历不限团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
--诚聘煮酱车间组长1名--
煮酱车间夏季虽配备空调,环境温度仍维持在三十多度,伴有调味料气味。请知悉工作环境后投递,感谢配合。
岗位职责:
1.负责工作任务分配与现场监督;
2.组织实施班组目标管理;
3.落实安全生产规范;
4.管理设备及工具使用维护;
5.推进班组团队协作与建设;
6.执行生产过程质量管控;
7.完成数据统计与报告编制;
8.完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1.年龄25-42岁,有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先;
2.具备良好团队合作精神,踏实敬业、品行良好、积极向上,能传递正向工作氛围;
3.身体健康,能适应倒班制(含早班与晚班),吃苦耐劳,具备创新意识与成本控制观念;
4.熟悉煮酱车间各环节操作流程(无经验者公司提供系统培训)。
提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利、生日礼金等福利待遇。
发货员快递拣货员售后客服
【重磅消息】电商图书仓大量岗位急招,年后初六复工
一、招聘岗位
拣货员、发货员、售后客服等,长期/短期均可,
二、任职要求
1. 年龄18-55周岁,男女不限,手脚麻利,反应灵活,有无相关经验均可(新手可快速上手);
2. 能适应走动式站班工作,服从现场管理人员调度安排;
3. 可接受弹性工作时间,配合合理加班
4. 为人踏实肯干,吃苦耐劳,抗压能力强,能承受一定体力劳动(拣货、发货岗位),团队氛围融洽,互帮互助;
5. 提供4-6人公寓式宿舍,配套齐全,为你解决住宿后顾之忧。
三、薪资待遇
薪资采用计件模式,月薪5000+起,多劳多得,上不封顶!做得多赚得多,凭实力拿高薪~
【长白班可选】(无需倒班,兼顾生活与工作)
班次一:上午8:00 — 下午17:00
班次二:上午9:00 — 下午18:00
四、联系人/电话: 廖女士
五、工作地点:长沙市长沙县黄花镇凉塘东路1412号
长沙天心区招电焊,尚双塘地铁站,下午就要来,自己带焊机。一天的活,日结
电焊1-4天日结
长沙市天心区招电焊,尚双塘地铁站,下午就要来,自己带焊机。一天的活,日结
注塑工
招聘:注塑班长
薪资:8500-11000
职位详情:
1.认真负责,思维敏捷,有良好的文字表达能力,能够及时发现解决问题;
2.有2年以上的相关工厂管理经验,熟悉塑胶产品,有注塑行业工作经验优先。
3.有注塑工厂领班经验优先。
1、负责注塑机的日常巡检和保养,确保设备正常运转。
2、负责注塑机故障排除和维修,及时解决设备出现的各种故障。
3、负责制定注塑机生产计划,并进行机器参数调试。
4、根据生产需要,参与设备的调试和优化,提高生产效率。
5、负责周边设备(烘干机、干燥机、机械手、模温机、破碎机、冰水机、热缩机)的保养、维修。
装配工操作工车间数控普工工艺工程师
【华工汽车零部件】
➡急聘:车间普工12名,4500-8000元
➡急聘:设备管理1名,7000-12000元
➡急聘:装配工13名,,5000-8000元
➡急聘:数控/加工中心/台钻操作工18名,7000-10000元
➡急聘:检验员5人,4700-6500元
➡急聘:装配调机员2人,6000-9000元
➡急聘:装配组长1人,6000-9000元
➡急聘:仓库员4人,5000-7000元
➡急聘:储备干部2人,5000-7000元
➡急聘:工艺工程师3人,8000-15000元
员工日常福利:车间配空调,五险一金,工龄奖50元/年递增,质量奖,每人年终奖,生日(100元)、节假日福利,开门红包(500元),新年返厂,员工介绍奖励(3100元)等。
员工日常生活:补贴制食堂可提供一日三餐(三菜一汤6元)、带独立卫浴、空调的免费宿舍,免费健身房、台球室等。
员工日常活动:年会、运动会、旅游、技能培训等
☎电话:/
✅地址:鲍七工业区(鲍田供电所前)
普工
招聘 工厂直招
地址:广东省惠州市惠城区海盈科技有限公司
岗位:SMT操作
待遇:底薪2200+岗补1200加班费+服务奖600第一个月100累计+无错料奖500+绩效200。综合工资到手7000-7500
员工多名
招技术员,班组长 工资综到手7500-10000具体面谈
机器富士3代 西门子X
3月前来有补贴1200元 每个月200,先到先得。
有兴趣的可以联系我
联系人:
CNC
招聘:CNC模具编程组长
薪资:7500-8000
职位详情:
1.高中以上学历
2.Pro/E2.0,UG11.0版软件应用
3.MS office,CAD/CAM应用
4.熟悉CNC机台操作系统,FANUC,MAKINO,三菱
5.配合工件安排
1. 模治具UG程序编制
2. 橡胶,模,治,夹具CNC加工程序编写
3. 较高难度塑料模具CNC加工程序编写
4. 执行编程程序验算,确保模治具编程正确
5.负责铜料、刀具BOM及程序单等建立
6.确保模具CNC加工质量合格及正确加工方法
7.编程及CNC机加工工作安排
装配工
招聘:装配车间组长
薪资:4000-6000
职位详情:
1: 高中或以上学历
2:有相关的组装或装配管理组长管理经验2年以上
3:能熟练运用办公软件,能熟练运用ERP系统
4:工作积极 有责任心 有团队精神
1:对部门经理的工作服从安排,并有效的按时完成
2:对本组组员进行管理,指导组员的技能安装,并代工组员的工作
积极性
3. 在生产过程中必须认真对待品质,对不良残品要及时处理,对重
大质量问题要立即上报给部门经理
4. 要求组员要严格按本部门流程生产,图纸和实物要认真核对,确
保实物与图纸描述一致
5. 对新组员要在技能上培训和指导,让组员在技能上、效率上有更
快的提高
6. 对组员安装过程中必须检查一遍物料,确保没有少件,没有出现
质量问题
7. 组长安排组员在每天离开工作岗位前必须把各组的工作区打扫干
净,工作台面要保持整洁,做到物料摆放不碰花,不让人为的质量问题发生
工程主管
1.4-2.2万元/月
生产设备管理员月结5-10年本科及以上制药/医疗设备经验
岗位职责:
1、本部门员工的工作任务计划与安排、人员管理、目标设定、执行结果确认及绩效考核;
2、负责工厂设备管理工作,整体协调招标、选购、调试、验证工作、确保工艺和设备能满足规划的产能;
3、建立和完善设备管理运作体系,设备基础资料及挡案、设备备品备件管理、设备预防性维护与应急维修处理;
4、组织参与新设备选型、设备安装、调试及验收及报废过程管理工作;
5、监督并组织对各类设备的校验及校准;
6、负责各类设备项目核算,跟进资料的完善与归档
7、组织制定并实施特种设备检修计划、年审计划;
8、组织协调公司新增设备及改造工程水、电、气安装;
9、编制团队人员培训计划并组织实施;
10、协助上级完成其他工作任务。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,电气、机械或电子信息工程专业优先;
2、5年以上大中型工厂工程设备管理工作经验;
3、熟悉工程设备管理工作体系流程;对6S、TPM有一定的了解;
4、良好的内外部沟通、执行及团队合作能力;
招聘保安队长
6000-6500元/月
保安队长包住包吃月结
1、人员要求:年龄50岁以下,身高172以上,身体健康,工作认真负责,需要退伍军人,有管理保安团队经验;
2、待遇:工资6000-6500元/月,包吃包住,月休四天;
3、工作地址:长沙市天心区杉冲西路49号(湖南省地质博物馆)
驻厂管理文员,负责普工入离职事物,包吃包住,轻松自由
7500-8000元/月
工厂文员包吃包住11-20人月结
工厂急聘,驻场管理员20名包吃包住可预知工资,四人间宿舍(厂区工作管理,必须接受厂区住宿,随时接受突发临时状况并解决问题,配合厂区领导的工作)岗位职责:
1、负责安排面试、进场宣讲、试岗培训等;
2、入离职办理、入职信息录入、资料收集存档、离职办理等;
3、管理员工关系,包括解决冲突、处理投诉、突发员工伤害事故汇报处理。
4、完成领导交办的其他工作。安排员工住宿问题具有优秀的客户服务意识,同时具备团队合作精神;无责薪资:7500十奖金综合工资8000
任职要求:有工厂工作(人事,文员,普工等)相关工作经验者优先录取,当天面试入职,当天安排四人间宿舍,第二天9点准时上岗,有老员工一对一带岗工作时间:
早9点-晚18点,休息2小时,月休4天法定节假日休息。
福利待遇:
五险一金+节假日礼金+年终奖薪)。面试入职要求:持有本人身份证原件(电子身份证,身份证照片不可)无刑事案底,不能穿拖鞋,面试者态度端正,尽量带好生活用品,换洗衣服来面试,随时接受上岗需求,服从公司统一管理
文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1年以下中专及以上不需要出差包吃住文员经验食品/饮料服装/纺织/鞋包经验食品/饮料/烟酒经验
1:需熟练操作管家婆系统,负责仓库进出库记录管理,完成系统接单与制单工作,对接门店票据及账单事宜,协助财务日常事务处理。
2:任职要求:年龄18至40岁,具备相关工作经验;能承受工作压力,工作态度端正、细致严谨,服从公司整体安排。
3:工作时间8:00至17:30,提供食宿,岗位稳定,长期发展。
招聘有消防设施操作员证保安
4000-5000元/月
保安包住包吃1-2人月结全职
1、人员要求:年龄48岁以下,身高170以上,身体健康,工作认真负责,需要有消防设施操作员证;
2、待遇:工资4000元/月,包吃住,月休四天,轮班制;
3、工作地址:长沙市开福区枫林塘路与鸭子铺东路交叉口正南方
长沙宁乡市招聘:精益主管薪资:8000-10000元/月岗位职责:1.负责协助生产经理拟订
8000-10000元/月
主管1-3年大专及以上有生产管理经验新能源经验成型工艺经验能源/环保/化工经验精益改善经验
招聘:精益主管
薪资:8000-10000元/月
岗位职责:
1.负责推动公司内部精益生产项目的实施,通过精益工具和方法提高生产效率、降低成本;
2.对现有生产流程进行分析和改进,识别浪费并提出解决方案;
3.与跨部门团队合作,确保项目计划的有效执行,并定期向管理层汇报项目进展和成果;
4.培训和指导员工掌握精益生产理念和技术,营造持续改善的企业文化;
5.收集和分析生产数据,利用数据分析支持决策制定,优化生产流程。
任职要求:
1.大专及以上学历,2年以上制造业或精益生产工作经验。
2.拥有扎实的精益生产和六西格玛知识,有PMP、LEAN、SixSigma等专业认证者优先考虑。
3.2年以上制造业精益相关工作经验,有带领团队实施精益项目的经验尤佳。
4.出色的沟通协调能力,能够有效推动项目进展,解决团队间的问题。
高级面料研发工程师
1.5-2.3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上服饰面料染整研发纺织/染整专业面/辅料质检辅料设计织造研发面料设计专业
一、技术研发与创新
1、新面料开发:结合市场动向与品牌定位,主导或参与新型面料的研发工作,涵盖原材料筛选、纱线结构设计、织物组织规划及染整工艺设定等环节。
2、前沿技术研究:关注国际纺织领域的新材料、新工艺与新装备发展趋势(如环保纤维、智能织物、生物基原料、数码印花等),推动技术创新在产品中的应用。
3、技术支持打样:指导并配合产品与供应链团队完成样品制作,诊断样品缺陷,调整工艺参数,确保试样效果满足设计要求。
二、质量控制与标准制定
1、质量标准建立:联合品质部门制定并优化面料检测标准与质检流程(如色牢度、缩水率、拉伸强度、耐磨性能、环保合规性等)。
2、质量问题解决:深入生产现场,识别并处理面料生产过程中出现的技术异常(如颜色偏差、纬斜、布面瑕疵、手感差异等),开展根因分析并落实改善措施。
3、供应商技术评估:参与对纤维、纱线、助剂染料供应商及面料加工厂的技术能力评审与现场审核。
4、测试与认证:牵头或协调面料的理化性能检测,确保产品符合公司内部标准及相关认证要求。
三、生产支持与工艺优化
1、工艺技术支持:为批量生产提供持续稳定的工艺保障,提升制程稳定性与工艺复制性。
2、成本控制:通过工艺改进、效率提升和损耗降低等方式,协助实现面料制造成本的优化。
3、技术培训:面向内部团队(如采购、品管、设计)或外部合作工厂开展面料专业知识、工艺要点及标准规范的培训。
4、跨部门协作:与产品、采购、商品管理等部门高效协同,从技术维度提出建议,保障产品从研发到落地的顺利推进。
四、沟通与协作
1、内部沟通:作为技术枢纽,清晰传达专业技术内容,帮助非技术岗位人员理解关键技术问题。
2、外部沟通:与供应商、第三方检测机构及科研单位保持良好技术交流与协商。
任职要求
1、具备5年以上面料开发、技术管理或品质管控相关工作经验,有知名服装品牌或大型纺织企业背景者优先考虑。
2、熟练掌握纤维、纱线、机织、针织、染整等全链条纺织技术,尤其在无纺布、纯棉类面料方面具有丰富经验。
3、熟知各类面料特性、检测方法及相关行业法规标准。
4、了解国内外纺织行业发展动态及新兴材料应用趋势。
门卫月结
急招 保安证 小区门岗 :白班 年龄60左右 工资2800元 四天休班
工作地址:市中区望岳路唐人中心附近
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