你好，我看到你在的简历，觉得你很适合我们乐有家正在招聘的销售顾问经纪人这个职位。这个职位主要涉及新房二手房销售、客户管理和网络推广等工作。我想知道你是否对这个职位感兴趣？底薪3300至6300，再最高80%业绩奖金，五险一金，每周有固定休息

客房运营经理薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:阳江市东风四路308号

御家经纪人100%模式健康稳定发展第7年 个人+团队100%收益 新人底薪:3000元+提成WENEED 世界那么大 YOU 趁年轻 直签楼盘 新楼盘佣金比例高一 敢出众! 1.系统真实房源3万+2.所有提成拆分次日发放3.房源内部消化保底3个点中介费4.长期稳定性多项拆分5.经纪人提成75%+5%=80%6.抖音赋能培训7.合作长期输送优质客户8.终生招募分红+裂变平台费分成9.新时代作业系统10.售后办证团队+律师团队同行

日常带客户看房子看满意了就签约没看满意就带客户找到满意的房子就行不需要大智慧勤快就行。

贝壳平台，德佑致奕金威店【经纪人待遇】【重点】公司每天提供新鲜精准有效客户资源，自己无需开发客户都可以1、无责任保障底薪3千起、业绩提成65%-75%、平均月薪收入8000--20000元/月、2、经理综合底薪4千起，业绩提成65%+利润分红20%3、公司有多名从事10年的地产经理一对一带教、每天有专业培训4、不限制晋升和发展、有欲望，有执行力，有能力的2个月做经理5、每周下午茶，每月团队聚会、端口补贴，服装补贴，住宿补贴6、每天上班8小时，每周一休7、每月10号前发工资，提成每周一发。【经纪人要求】1、年龄在18--40岁、性格外向、语言沟通能力强、执行力强、2、敢于拼搏、不甘于平凡、有梦想、有追求的、能吃苦耐劳的、3、从事过销售的优先、来电咨询的优先、有经济压力的优先、【职责简介】负责为客户提供一二手楼买卖服务，帮助客户选择合适的房子，1；找客户资源；发布房源信息到58同城、安居客网站、抖音、小红书等网站、2；回访客户买房需求、加客户微信、根据客户购房需求、把适合客户的房源信息发给客户、邀约看房。3；带客户看实体房源、成交签单；后续跟单。公司介绍：本人许文峰、10年地产带团队经验，有激情，有梦想，连续多年带领团队老东家（乐有家）拿第一，从业10年一直拼搏奋斗，以创业、做事业的心态立足于公司平台。寄语：任何销售行业想要长久做下去，一定有最终必杀技（真诚），我发的招聘信息，每一句都是真实真诚合作才能走的更远！！！

现场客房领队1人，男女不限，50岁以下，15元每间+集体团队每间抽0.2元一间提成 不在广州的--采取远程面试 在广州的--前来公司面试（面试成功入职1个月后可）

公司名称：中原（工商铺）旗舰总店工作地址：南山海岸城负责板块：深圳新房销售工作时间：早上9点～晚上18点半休假时间：周日、法定节假日薪资待遇：无责任底薪2200-4500（永久）保障保证：五险一金提成比例：81%（7%个税）入职要求：免单入职资源渠道：客户资源由公司提供岗位培训：一对一带薪培训团队介绍：连续五年蝉联全国业绩冠军团队人数：220人开单概率：每月开单率达到85%以上团队宗旨：杜绝加班、青春保鲜

贝壳平台，德佑致奕金威店【经纪人待遇】【重点】公司每天提供新鲜精准有效客户资源，自己无需开发客户都可以1、无责任保障底薪3千起、业绩提成65%-75%、平均月薪收入8000--20000元/月、2、经理综合底薪4千起，业绩提成65%+利润分红20%3、公司有多名从事10年的地产经理一对一带教、每天有专业培训4、不限制晋升和发展、有欲望，有执行力，有能力的2个月做经理5、每周下午茶，每月团队聚会、端口补贴，服装补贴，住宿补贴6、每天上班8小时，每周一休7、每月10号前发工资，提成每周一发。【经纪人要求】1、年龄在18--40岁、性格外向、语言沟通能力强、执行力强、2、敢于拼搏、不甘于平凡、有梦想、有追求的、能吃苦耐劳的、3、从事过销售的优先、来电咨询的优先、有经济压力的优先、【职责简介】负责为客户提供一二手楼买卖服务，帮助客户选择合适的房子，1；找客户资源；发布房源信息到58同城、安居客网站、抖音、小红书等网站、2；回访客户买房需求、加客户微信、根据客户购房需求、把适合客户的房源信息发给客户、邀约看房。3；带客户看实体房源、成交签单；后续跟单。公司介绍：本人许文峰、10年地产带团队经验，有激情，有梦想，连续多年带领团队老东家（乐有家）拿第一，从业10年一直拼搏奋斗，以创业、做事业的心态立足于公司平台。寄语：任何销售行业想要长久做下去，一定有最终必杀技（真诚），我发的招聘信息，每一句都是真实真诚合作才能走的更远！！！

招房产中介

乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市，2020年度交易额突破5000亿，在深圳二手房网签市占率稳居行业第一，粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。【工作地点】深圳、广州、中山、东莞、佛山、江门等城市【薪资待遇】（深圳）置业助理岗位：高中薪酬7000（底薪补贴3000元+行动量化绩效1000元+最高职务绩效3000元）大专薪酬8000（底薪补贴4000元+行动量化绩效1000元+最高职务绩效3000元）统招本科薪酬9000（底薪补贴5000元+行动绩效1000元+最高职务绩效3000元）没有业绩要求，3个月后可转岗顾问岗，享有业绩奖金【岗位职责】1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务；2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。【任职要求】1、我们需要大专及以上的小伙伴，不限专业(接受应届生/无课实习生)，优秀可以放宽学历2、我们是线上作业模式，所以你要有互联网思维，熟悉使用各类APP3、95后年轻团队，希望你即能吃，又会玩，频繁团建hold住4、那么肯定不能缺少良好的交流能力，积极，乐观、开朗的心态5、作为职场小白，同学们要学习的肯定不少，所以需要你们有很强的学习能力和适应能力PS：我们都是线上渠道获客，所以小伙伴要做的是为客户提供专业的指导建议~像喝酒应酬、打骚扰电话，发传单的时代，已经过去很久很久了【福利待遇 】1.毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 2.更多员工福利：有五险一金、导师带教和培训，节日关怀礼、带薪年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等，以及12项乐有家人特享带薪假，（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假）。3.丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 4.提供住宿解决方案 5.上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误3、【发展路线】 可以选择专业路线或管理路线进行发展（管理层没有空降，都要从基层做起），明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！岗位晋升路径：专业线：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁注:以上薪资均以深圳为例，其他城市可投递简历后沟通

铲车工人年龄20 - 50岁，会开铲车（无证件要求）薪资福利:18元/小时+夜班补贴，包吃包住（提供工作餐，宿舍水电费平摊），白班08:00 - 20:00，夜班20:00 - 08:00，每15天倒班一次，月休2 - 4天（具体按生产安排），夜班补贴具体金额面议招工人数:5名面试安排在下午3点，工作地址:云浮市郁南县宋桂工业园区（离罗定40公里，离德庆35公里）

铲车工人年龄20 - 50岁，会开铲车（无证件要求）薪资福利:18元/小时+夜班补贴，包吃包住（提供工作餐，宿舍水电费平摊），月休2 - 4天（具体按生产安排），夜班补贴具体金额面议招工人数:5名工作时间：白班08:00 - 20:00，夜班20:00 - 08:00，每15天倒班一次；面试安排：下午3点工作地址:云浮市郁南县宋桂工业园区（离罗定40公里，离德庆35公里）

铲车工人年龄20 - 50岁，会开铲车（无证件要求）薪资福利:18元/小时+夜班补贴，包吃包住（提供工作餐，宿舍水电费平摊），工作时间白班08:00 - 20:00，夜班20:00 - 08:00，每15天倒班一次，月休2 - 4天（具体按生产安排），夜班补贴具体金额面议招工人数:5名面试安排在下午3点工作地址:云浮市郁南县宋桂工业园区（离罗定40公里，离德庆35公里）

招光伏安装工，260一天包住不包吃！一天八小时左右！做的好一个月后可以加工资。要求不怕晒，听从安排，刻苦耐劳！！！有意者加v信聊！！！！！！！！

招五轴桥切师傅，抄更几日，，联系我电话

诚聘!!!隆尧城西热销大盘，开发商自销团队，因业务扩展，特扩招销售精英6-10名（有房产销售经验者优先）。底薪+提成：1～6万，交社保、有公休、过节团建福利满满。欢迎销售精英自荐和推荐！联系电话：（）

岗位职责：带领意向客户看房！（所有房源均有密码锁，无需预约房主）只做精装拎包入住房源出租无其他业务！无需开发房源，无需电话回访，无需议价！任职要求：年龄18-45周岁高中以上学历（有过3年以上工作经验可适当放宽）岗位福利：底薪＋提成+奖金等综合薪资4000-6000元；节假日礼物团建（每月至少一次）；提供住宿！公司优势：全部为独家房源，小白也可上手快有人带！晋升机制透明简单，入职6-10个月可保综合薪资8000+*有房产类销售或服务类行业经验优先*

新房二手租赁的销售人员做一名受尊重的经纪人，做一名合规合法的房产销售，少一些套路，多一些真诚

薪资福利待遇】1、底薪3500元～6000元，高额提成，2、享受员工购房优惠3、师傅带教：每位新员工都配专人师傅4、公司培训：完善的培训体系助您全面提升个人能力5、晋升空间：经纪人—店经理—商圈经理—大区总监—分公司总经理【岗位要求】1、年龄20-35岁；（优秀者可放宽）2、要有良好的心理素质3、对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展【岗位职责】1、学习了解周边商圈，为之后工作做好基本功。2、通过网络与电话等方式，收集房屋信息、客户信息。3、详细了解客户所需，为其提供地产相关信息、并合理匹配。4、匹配合适后，推荐合适房源，带客户实地看房。5、负责房屋交接等售后服务，以及新老客户的经营与维护等。

福利待遇薪资：新人无责任底薪3000元，，提成比例越来越高25%-80%提成比例。房产行业经验4级别及以上底薪5000-12000，门店管理者，门店优秀员工，可成为公司合伙人，享受每年分红。带队入职管理者底薪12000＋利润分红26%业绩提成比例（25%～80%，每单平均5千-5万左右，无上限）平均单量1.5单++奖金奖品福利：系统培训+嘉奖＋旅游+六险+员工体检+节日福利+就业网签及档案管理+职业生涯上升阶梯　晋升：公平、广阔的晋升空间，所有运营管理、总部管理岗位均由内部提拔产生，可以跨城市、跨区域晋升调转，可以跨赛道（后台总部，惠居，新房客发，装修圣都等）晋升调转。　培训：成熟完善的培训体系（4天新人训、衔接训、加强训、精英讲坛、储备经理训及不同外训等等），新人采取一对一成长制,。独有链家互助金，一人在链家，全家（包括岳父母及公婆）可享。家贝守护链家员工已故或丧失劳动能力，子女享受幼儿园到高中每年9000-15000的学费资助。任职资格：1、年龄21-35岁，统招及以上学历，优秀者及有销售或者房产经验者可放宽学历，专业不限2、具有强烈的成就欲望，学习力强、沟通能力强；3、阳光、踏实、有梦想，愿意通过自己的努力付出实现个人价值；4、有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先录用；5、房产类专业、市场营销专业、经管类学生优先录用。【工作时间】早上上班时间10点，下午下班6点半，节假日外工作满1年的同事每年有额外带薪休假5天，普通带薪年假15天左右办公环境：一人一台电脑，统一的办公桌，舒适的办公椅，公司环境好。冬天暖气开放，夏天中央空调开放。岗位工作内容：1、通过前期培训，负责贝壳找房，链家网客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务，并根据客户需求，具体问题具体分析，帮助客户买到合适的房子2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务+谈判，进行后续房产交易流程服务3、通过网络进行楼盘项目信息发布，开发更多客户。4、工作地点可以就近安排，济南市区覆盖。5、通过学习及参加公司培训，提升业务技能及专业知识（济南房产交易等相关知识）；6、工作区域：市内天桥区、槐荫区、市中区、历下区、历城区，高新区，可以就近安排。加入燕山店链家的十五个理由01十万亿级大行业提供巨大发展机遇和广阔职业前景02最具代表性国民品牌给经纪人带来强大背书03优秀的文化价值观塑造出行业公认的链家铁军04极具竞争力的薪酬体系让经纪人形成良好的收入增长曲线05温馨有助的福利体系提供丰富的职业体验和职业保障06驱动成长的职业培训打造更具价值认知的顾问型经纪人07师徒制的带教体系帮助新人快速融入行业和职业08合作文化及业务分边机制在成长同时顺利度过资源匮乏期09理想的办公环境提供了良好的生活、学习和工作的空间10高度的社区认同感有助于经纪人与居民建立积极的交互“天花板很高”的晋升空间确保每个优秀者能够脱颖而出12与优秀者并肩同行在无限大的平台成就无限大的可能13覆盖全国的职业选择给经纪人更多职业选择和发展空间14产业互联网的中坚力量为经纪人提供丰富的商机来源15上市公司的强大背书助力提升工作效率和职业体验

酒店管家全日制本科以上学历。学习能力强，有较强的抗压能力和较好的沟通能力。主要负责对客人提供全过程跟进式的服务。对宾客入住期间的需求进行全过程的提供，针对不同客人的不同需求做好客史档案的收集与管理，为客人提供规范化、个性化服务。薪资福利:薪酬4000-5000元，公司福利：提供食宿、员工班车接送、五险一金、年休假期、公司培训、高温补贴、美容补贴、员工购房优惠、子女福利、免费体检、学历补贴等。招工人数:2名工作地址:翔顺金水台温泉小镇、翔顺象窝山生态园

招客房服务清洁阿姨。工资待遇。2400保底，休息两天，不休息就补100块。每天如果开二十个房间之内就是就是2400。多一个房间五元，做满一年工资可以上调一点。地址二环路百旺宾馆。电话，

酒店客房主管一、岗位职责:1、做好客房的清洁、维修、保养，保证客房和达到卫生标准，确保服务优质培训与安全知识培训，提高员工素质与服务质量;2、负责楼层的督导、检查财产物资的管理;3、抓好安全、防火、防盗等工作;4、巡视所管辖的楼层，检查客房清洁卫生和对客服务的质量;5、合理调配人力，提高工作效率，确保清洁卫生和服务质量水准;6、解答客人的疑问，处理客人的特殊要求与投诉，尽量满足客人需求;7、处理楼层人员在工作中存在的问题，以保证工作的有效实施;8、协助工程部检查、保养、维修有关的设备设施;二、任职要求1、初中学历以上，有客房管理经验工作，会简单维修。2、用良好的语言表达能力及沟通能力，工作责任心强，有担当和奉献精神。3、具有良好的团队建设能力，能积极有效的的解决工作中的各项问题。

夜班前台接待，20～40岁，工作认真负责，稳定性强，熟悉普通话和基本电脑操作。主要负责办理客人的入住以及离店等相关手续。薪资福利:2800元起（多劳多得）工作地址:云城区河口街道府前路30号（河口石博斜对面）

前台服务员/前台收银男女不限，年龄35岁以下，需要会电脑，接受夜班。前台服务与收银工作薪资福利:岗位12小时制，月休10天，薪资3200+提成可直接过门店面试工作地址:云城区兴云西路93号如家商旅酒店；云城区兴云东路229号如家酒店

前台，年龄20至40岁，形象良好，待客热诚，刻苦耐劳，积极完成领导交待的任务，有工作经验优先。前台接待，入住登记等，三班制薪资福利:月薪面议招工人数:多名工作地址:云浮市云城区河滨西路37号南粤湾酒店

客房阿姨薪资福利:基本工资2400保底，休息两天。如果不休补100块钱一天。每天客房20个之内就是基本工资。然后多一个5块钱。工作地址:郁南县都城填百旺宾馆前台

有无工作经验均可。要求：身体健康，能吃苦耐劳，责任心强，有较强的服务意识。薪资：面议月休4天联系人：潘小姐，

招民宿运营的事业合作伙伴（创业人），具体打理民宿的运营，直接担任运营店长或管家，要求一男一女，欢迎情侣共来。包吃包住买社保，有免考核底薪，

客房服务员