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岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息，及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接，跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据，协助编制基础仓储报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，可配合短期搬运或盘点辅助工作 5. 遵守公司制度，服从安排，具备团队协作意识

佛山三水芦苞东百仓24/小时 打卡上班一天后每天发150 做完工期离职3个工作日结清 男女不限 18-39周岁 不用体检，不查征信 面试要求：带有效身份证原件 【食】先吃后扣(每天发20餐费) 招聘岗位： 扫码播种分拣/打包/上架/入库/拉车 具体以现场安排为准。 上班时间：8:00-20:00 两班倒

分拣可连续日结，可短期26-27元/时，下班发放薪资 26-27元一小时，根据岗位的不同工价不同 招聘岗位：礼品盒，工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位！工作轻松，部分可以自选岗位！全部都是轻松简单的手工活。 【上班时间】：白班/夜班自由选择分配，员工过来可以全额！ 【结算方式】：自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 【注意事项】：当天安排宿舍，当天安排入职。

美团广州南沙番禺和佛山市招聘资深副站长 工作内容: 【人员管理】：配合站长开展人员招聘、留任与培训，监督员工基础操作执行情况并落实检查。营造积极的站点工作氛围，每日站会传达领导力准则与核心价值观，强化员工责任意识，发掘优秀典型带动团队积极性，提升团队稳定性； 【生产管理】：协同站长推进生产计划落地，涵盖排班安排、分拣作业、打包流程、交接机制及客户投诉处理，确保履约效率与出品质量；及时上报运营过程中的异常情况； 【商品运营管理】：协助站长落实商品运营全流程管理，包含收货验收、上架陈列、理货维护、活鲜养殖、加工处理、保质期管控、品质监控、损耗控制及库位规划，保障商品品质达标； 【物资管理】：负责生产类资产的管理工作，确保资产安全无损；准确记录库存数据，建立资产使用台账，组织员工进行资产操作规范培训并实施核查； 【场地管理】：协助站长开展场地日常维护，优化作业动线，执行6S管理标准（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保障现场安全与高效运转； 【其他】执行站长交办的其余工作任务。 岗位要求： 1、具备1年以上管理岗位经验，曾管理10人及以上团队； 2、能力要求：责任心强，执行力高，学习能力强，重点考察人员管理能力

工作职责： 1、主要负责公司人员日常公务出行，完成领导安排的各项出车任务 2、日常做好车辆检查，确认车况安全，保持车内环境卫生，发现车辆问题及时上报 3、恪守职业操守，保密意识强，为人老实本分，对待工作认真负责 岗位要求： 1、C1 及以上有效机动车驾驶证 2、实际驾龄需满 3 年，拥有 8 年以上驾驶经验优先考虑 3、无刑事犯罪记录，档案无酒驾、醉驾记录 4、无重大交通肇事历史，驾驶习惯良好，服从调度安排

一、岗位职责： 1. 承接日常人员接送工作，提前到点等候，核对人员信息安全送达 2. 出车、收车双检车辆状况，爱护用车，持续维护车内整洁环境 3. 驾车稳当，遵守交规，全程专注，保障每一次出行平安顺畅 4. 自律性强，遇事灵活沟通，服从岗位安排，不擅自更改行程 5. 待人友善，服务用心，认真落实好每一次接送出行任务 二、福利待遇 1.新人补贴 2.公司配车无需押金

岗位有限 请主动投递简历，人事经理会优先联系面试。 · · 工作内容： 1、负责公司的日常用车，以及其他出车任务 2、定期检查车辆状态，确保车内整洁 3、为人踏实，保密意识强，责任心强。 · 要求： 1、C1驾照以上。 2、驾龄必须大于3年，大于8年优先录用。 3、无任何犯罪记录，无酒驾醉驾记录。 4、对佛山路况熟悉优先录用。 · 基本收入：6000+福利+补贴+奖金,综合到手收入约8k。 · 工作时间：每天8-10小时，月休4-6天。

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岗位职责: 1.全面负责仓库日常运营的监督与管理，确保各项仓储作业符合公司规范与流程要求。 2.负责货物在仓储环节中的存放、分拣、打包及发运过程管控，保障物资安全与品质完好。 3.持续优化仓区规划与操作流程，提高作业效率与物流响应速度。 4.搭建并维护高效的库存管理体系，保证库存数据的精准性与实时更新。 5.与采购、销售及其他相关部门保持良好对接，协同推进仓储工作的高效运转。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划能力，能合理制定并执行仓库工作安排。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可与跨部门人员顺畅配合。 3.具备快速识别与解决现场问题的能力，能及时应对仓储运行中的突发状况。 4.熟悉常用仓储管理系统及相关设备操作，助力提升作业效能。 5.工作责任心强，注重细节，能够严格贯彻仓储各项标准与制度。 6.有制造业仓储管理经历，曾服务于员工规模200人以上的生产型企业。 仓库主管、仓管员均需招聘 原标题：《主管》

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