销售产品，开发客户，工作轻松，提成丰厚。初中学历即可，年龄22~43岁，月入5000_10000，发展空间大。期待你的加入！

2004年天童教育集团在沈阳正式成立。至今，天童遍布辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、北京、天津、山东、陕西、江苏、河南、安徽、湖北、四川、湖南、江西、浙江、重庆、云南、广东、海南、甘肃、贵州、福建等全国主要省份，直营分校100多所，精英讲师6000名，中外员工1万多名，在校学员20多万名。 介于未来不断成立新分校，公司现进行管理人才的孵化培养，寻找敢于挑战有目标，志同道合的年轻人加入天童大家庭共同成长打拼！ 此岗位免费提供住宿宿舍就在公司附近～需要住宿的小伙伴快投简历吧！ 岗位职责： 1、为学员和家长提供一对一的顾问服务； 2、与学生家长进行沟通咨询服务，安排合适的试听课; 3、收集学生试听反馈信息，为其安排个性化课程，推荐符合的课程套餐，完成报名; 4、按公司要求完成市场调研以及推广活动。 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+20%-30%提成+奖金，上不封顶； 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团体活动+节日礼品+子女免费学习； 3、培训体系：入职带薪培训+岗位进阶培训+专项提升培训+资深部长带教; 4、晋升体系：组员+课长+主任+副理+部长+经理，职位的提升=薪水、知识水平和能力的巨大提升！ 5、其它收获：阅历的提升+人脉的积累+管理的能力+飞速的成长。 任职要求： 1、热爱教育行业; 2、有亲和力和良好的沟通、表达能力; 3、正直诚信，积极上进具有较强的责任感和团队协作意识。 天童教育集团提供公平，公开，公正的晋升体系，从组员-见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理，职位的提升=薪水、知识水平和能力的巨大提升！ 最后送给广大求职者一句话： 找工作是一个双向的过程，你在选择一家企业的同时，企业也会对你进行选择，不是一次聊天就能决定的。多一次沟通给自己多一次选择的机会，毕竟在当代这个充满着竞争的时代，选择大于努力，千里马常有，而伯乐不常有，加入天童亮丽人生的起点！

岗位职责： 1.制定招生战略与执行计划，结合市场动态及行业竞争态势，明确招生目标并设计有效的推广路径； 2.策划并落地实施招生宣传方案，通过社交媒介等多元渠道开展品牌传播，增强中心的曝光度与社会影响力； 3.开拓多元化招生途径，与企业、院校、教育机构等建立合作联系，挖掘潜在生源资源； 4.协调解决招生过程中出现的各类问题，保障招生流程顺畅，维护中心良好的公众形象； 5.邀请意向客户到教学点参观交流，推进沟通转化，协助完成报名及缴费流程； 6.协同教师教学安排，掌握学员学习进展，及时采买教学物资、培训材料，并制作相关宣传内容； 7.执行上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备两年以上教育行业招生或销售相关工作经验； 3.熟练掌握图文处理、视频剪辑和文案撰写技能，能敏锐捕捉网络热点信息； 4.口头表达清晰流畅，性格亲切，具备较强的沟通互动能力； 5.能接受工作安排，注重团队协作与配合。

【岗位职责】 1、客户咨询与接待：负责线上及线下客户inquiries，清晰解答课程内容、收费标准及相关政策疑问。 2、课程方案规划：结合学员个人情况（如学历基础、职业目标等），推荐适宜的课程组合，制定专属学习路径。 3、报名与缴费协助：引导学员完成报名手续，包括确认课程选择、支付流程及后续学习安排指导。 4、学员关系管理：持续跟进学习进展，提升学员满意度，定期沟通并协助解决学习过程中遇到的问题。 5、学员信息维护：搭建并更新学员档案系统，确保信息完整准确，及时同步最新动态。 【任职资格】 1、学历要求：中专或以上学历，不限专业及过往从业背景； 2、经验要求：无经验亦可，欢迎新人加入，具备1年以上教育领域或销售相关经验者优先考虑； 3、能力要求：具备良好的沟通表达与需求洞察力，擅长销售推进；能适应快节奏工作环境，熟练操作常用办公软件； 4、其他要求：认同教育事业价值，具备团队协作精神和优质服务意识；目标感强，有意愿在教育培训行业深耕发展者优先。 ************************************************************** 在远智，你能获得什么？ 1、丰厚的报酬：6-10k/月 2、不设上限的发展：老师→主管→主任，一年内可实现"三级跳"。（另有内部活水应聘机制，满足你多方位职业发展） 3、休息时间：固定周末双休、7.5小时工作制（8：30-18：00午休2小时） 4、基本福利：入职后购买五险一金、带薪年假、法定节假日，12天起超长春节假期； 5、其他福利：各类荣誉奖项和奖金、公司食堂、年度旅游、月度生日会、下午茶、休闲区（微波炉+茶水间+冰箱）； 6、团队氛围：开放、高效、和谐；充满活力、充满激情，平均年龄27岁； 7、公司培训：提供入职培训、及专业知识培训和个人能力培训等带薪培训，公司将为您的成长进行长期投资。

【岗位职责】 1.接听呼出咨询电话，接待来访家长，给家长和学生提供咨询，介绍星火相关产品，并达成课程销售； 2.保持与已签约家长的沟通，组织参加家长座谈会，进行保单，续费，引导和推荐； 3.完成上级安排的其它任务。 【任职要求】 1、全日制本科（含）以上学历，经验不限； 2、言谈举止大方得体，有激情，有亲和力； 3、有良好的沟通技巧和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力优先； 4、热爱教育行业，有进取心，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力； 5、有奋斗精神，团队合作精神，能适应灵活的工作时间。 【薪酬福利】 1、入职购买五险，根据季度业绩涨薪； 2、带薪年假（5-15天）、春节假、国家法定节假日人性化补休、带薪病假、丧假、婚假等 3、享受逢年过节的节日惊喜 4、丰富的员工下午茶、生日会等，校区环境好、氛围好，同事都很nice 【发展平台】 咨询师→咨询主管→校区主任（区域咨询主任）→区域经理

岗位职责： 1、为学员及家长提供一对一的专业咨询与服务； 2、协同教师为学生制定个性化的学习方案； 3、根据公司标准执行市场调研及推广任务； 4、跟进学员学习进展，提供高质量的客户支持； 任职要求： 1、欢迎应届毕业生及退伍军人加入，热爱教育事业； 2、具备亲和力，拥有良好的沟通与表达技巧； 3、主动积极，具备较强的服务意识； 4、具有团队协作精神，责任心强； 5、认同天童家天下文化理念，有少儿相关经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬体系：行业具有竞争力的薪资+绩效奖金，上限可达3500-4200 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费课程 3、培训体系：入职带薪培训+岗位成长培训+专项能力提升+资深主管指导 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职位晋升即代表收入、知识与能力的全面提升！ 5、其他收获：视野拓展+人脉积累+管理技能+快速成长

岗位职责： 1、负责接待到访家长，提供课程咨询及学习方案规划服务，为学生量身定制学习计划； 2、负责校区学员的日常管理，维护与家长的良好互动关系； 3、参与校区招生推广相关工作； 4、配合校长完成日常运营事务支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通表达能力，性格积极乐观； 3、有教育行业从业经历者优先录用。 岗位福利： 1、入职综合薪资5500起。 2、提供高品质住宿，配备基础家电（可直接入住）； 3、入职即缴纳五险一金，保障全面； 4、协助办理深圳落户，享受租房补贴政策； 5、多类假期：带薪年假，暑假6天+、寒假10天+，法定节假日及福利假齐全； 6、强培训：提供10-15天带薪岗前培训，体系化专业指导，持续赋能职业发展。

岗位要求 1.热爱教育事业，沟通表达能力较好，有销售经验或教育行业经验者优先。 2.大专以上学历，优秀者可放宽，年龄不限，想要自我成长突破，接受小白转行，欢迎应届毕业生。 3.工作认真负责，有较强的团队意识、目标感，具有良好的服务意识，愿意挑战高薪。 【工作要求】 1.资源无需开发，通过平台、电话、面谈等方式，邀约家长学生上门咨询，为孩子制定课程规划咨询和课程销售。 2.做好成功签单的学生信息管理及数据统计分析。 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：4000-6000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成；

校区客户接待报名 个人招生

佛山要十个做砖抹灰的师傅，要专业，明天可以来的联系，360一天，，十天左右的活

佛山市顺德区招工地力工、工地小工/杂工

诚招钑车3名，冚车1名，上引形拉链5名，大富路口斜对面宾虹制衣厂。

佛山市南海区招工地打磨工 岗位职责： 1.负责工地现场各类材料表面的打磨处理，确保施工面平整、光滑，符合后续施工要求 2.正确使用和维护打磨工具及设备，保证作业效率与安全性 3.配合团队完成施工现场的清理与交接工作，保持作业区域整洁有序 4.严格按照安全操作规程作业，佩戴防护装备，杜绝安全隐患 5.根据项目进度要求，按时保质完成assigned的打磨任务 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应工地现场工作环境 2.有工地打磨或相关辅助工种经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.能够服从现场管理安排，吃苦耐劳，稳定性强 5.学历不限，持有效健康证或建筑行业相关证件者更佳

希音跨境电商物流厂内直招正式工月薪8000-12000元+留年奖励5000-8000+满月新人奖1000，包吃住，，无中介套路。 衣服和小饰品的分拣，工作简单，不需要经验，不需要搬运，新手可做 #破万工资希音跨境电商，做过都了解，现场教面试技巧!正常干：260-300元+/天+五险一金(包吃包住)。勤快干：300-400元+/天+五险一金(包吃包住)。快干：300-400元+/天+五险一金(包吃包住)。拼命干：400-500元+/天+五险一金(包吃包住) 1，认识26个英文字母和拼音 2，年龄18-40岁，不查案底，不查征信薪资待遇： 1，底薪+个人计件+绩效+岗位补贴+高温补贴-夜班补贴-多劳多得，综合薪资8000-12000元 2，每天上班有餐补15元/人/天 3，提供住宿水电费平摊(外宿补贴220/月)，空调热水器洗衣机都有 4，入职当月购买当地五险一金； 5，每月10号发放上月工资，公司统一办工资卡 6，根据借支当月出勤天数评估可预支金额(7天500元，9天600元，10天800元，13天及以上1000。

明天下午8号下午有招聘会下午两点二十到。 旅游专员，养老顾问， 底薪1500元加提成， 年龄25--55岁左右的到场都可以领五常大米一袋。 电话 地址金河商务楼B座

招聘：旅游主管，养老社区管理员，要求：28-55岁，本市，待遇：1500+提成，每星期双休，联系：

旅游管家 性别不限，有旅游工作经验者优先。 薪资福利:2500 - 5000元/月 招工人数:3 - 5名 工作地址:安宁永安老街

1、热爱旅游行业，有销售行业工作经验者优先；2、具备良好的客户服务意识，灵活维护客户关系；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性；5、有良好的团队合作意识和承压能力，善于挑战。 薪资福利:补助上不封顶3个月以上，缴纳五险，管住；福利：节日福利+不定期团建，免费全国游；培训：内外部培训（专业知识+不定期拓展训练），帮助员工成长；旅游：每年不定期的免费带薪旅游路线 工作地址:大连春柳

客户咨询了解旅游服务然后报名 早八晚五工作轻松 底薪3k提成另算

您需要做些什么？ 1、为学员及家长提供专业课程咨询，推动报名完成 2、以优质服务维系在读学生与家长关系，促进口碑转介绍 3、协助搭建学生、家长与教师之间的沟通桥梁，做好协调支持 我们希望您是…… 1、拥有教育领域销售经验，并愿意长期深耕该行业，追求专业成长 2、具备出色的沟通技巧、问题处理能力及抗压素质，适应销售工作节奏 3、具备较强的服务意识、责任心与积极心态，共同塑造良好的品牌形象 岗位薪资构成是？ 底薪+新生签约提成+服务补贴+绩效奖金 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周日：7:50-16:00（提前下班，陪伴家人共享周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：提供行业具竞争力薪资，持续表现优异者享有年度调薪机会 2、带薪年假：除法定假期外增设校内福利假，春节享受15天长假 3、部门团建：按部门配置专属团建经费，定期组织团队活动 4、五险一金：为每位员工依法缴纳五险一金 5、报班优惠：教职工子女报读享3折优惠，非直系亲属享折后7折优惠 6、生活福利：提供员工宿舍、员工食堂及运动场馆使用权益 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定金额的帮扶支持

1、主要负责考证培训课程的推广与销售，采用微信为主、电话为辅的沟通方式（电话主要用于新增粉丝、促进成交及回访，日均拨打15-20通），无需外出或应酬，在办公环境中高效完成销售目标，客户资源由公司统一提供； 2、结合学员实际情况进行分析，协助制定个性化学习方案（公司配备标准化学习计划模板）； 3、快速响应学员咨询，妥善处理各类问题，确保销售目标达成及服务质量达标； 4、按时汇总并上报各类日常运营数据及服务记录报表； 5、配合公司各阶段营销节奏，执行线上活动支持工作，包括现场宣传、粉丝增长及后续跟踪维护。

【岗位职责】 1、统筹校区各类招生活动的开展，为学生及家长提供专业的课程咨询与规划服务，深入挖掘需求并推动签约转化； 2、负责社群及用户运营管理，维护校区现有生源，做好学员群日常维护，定期策划运营活动并分享实用资讯，提升社群活跃度与传播力，重点服务核心家长群体； 3、具备服务与销售结合意识，持续回访新老学员，定期跟进客户状态，推动在读学员续费及口碑转介绍； 4、根据课程安排完成资料的接收、核对与分发，落实校区日常管理事务（包括物资申领、盘点及环境维护），协同后端部门完成课程支持相关工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备线下教育培训行业工作经验，服务意识强； 2、具有一定的销售能力与抗压能力，富有爱心与耐心，认同并热爱教育事业； 3、性格外向，亲和力佳，拥有良好的沟通表达能力与人际互动技巧。 【办公地点】 佛山青少宫一宫/二宫 【薪资待遇】 无责底薪6-8k，薪酬结构：底薪+提成+奖金，综合收入8-12k，入职即缴纳五险一金，试用期两个月

（） 五、井号HR赫莲娜女装招聘 导购：多名 薪资范围：4K-4.5K+提成 任职要求:25-40岁 形象气质佳，有女装品牌销售经验1-2年以上，有上进心，积极乐观，亲和力强， 沟通能力强 性格开朗热情，有大女装服行业经验是加分项。 福利：五险，法定三薪，节假日福利 联系人:陈经理 电话:

英孚EF是一家具有59年历史的英语能力培训中心，覆盖全球116个国家，多次被评为亚洲最受欢迎雇主，在薪酬福利，个人发展上都能给员工全方位保障。英孚青少儿英语深耕中国20多年，拥有280多所学校，在广州/佛山一共16家稳健运营的直营校区，产品包括青少儿英语培训、乐游研学。 公司优势：目前在青少儿英语培训领域，从品牌影响力和市场占有率及师资力量，英孚都是家长的首选，对我们工作开展和收入就有保障。 【核心福利】 1双休，入职即购买6险一金，免费入职体检及年度健康体检，超越90%企业该项福利 2每年必须进行岗位晋升调整，纵向/横向根据您的意愿和能力进行晋升调整匹配 3团队高素质年轻教育工作者，氛围轻松活泼进取，正能量满满 4超长带薪年假10-20天，workhard，playharder! 【SeniorCourseConsultant资深课程顾问】 概述： 课程顾问是教育领域的专业咨询者，致力于为学生提供个性化的教育规划和课程建议，帮助他们实现学业目标与成长发展。通过与客户建立良好的关系，并根据客户的需求定制个性化的课程。岗位需要对教育行业及EF产品有专业的展现能力。 工作职责： 1、电话邀约潜在客户； 2、接待到访客户，针对客户现状为其提供专业的学术评估； 3、挖掘客户需求并定制个性化的课程计划，达成销售指标； 4、负责学员入学的全过程跟进； 5、维护客户关系，并开发转介绍资源； 任职资格: 1、大专及以上学历，英语基本沟通能力； 2、较强的抗压能力,结果导向； 3、有兴趣在教育行业深耕发展； 4、有销售或教育行业相关经验优先； 5、能够接受周末上班，周中休息（周中排班休两天） 职位优势： 1、多元国际化的工作环境，英语水平提升快； 2、开放友好的外企工作氛围，活力有朝气的团队； 3、优厚的六险一金入职即享，年假10天起； 4、免费入职体检及年度健康体检； 5、专业完善的培训制度及良好的晋升发展； 6、女性友好，生育自由，无职场年龄发展瓶颈

咨询招生岗位 （一）基础接待： 1、负责学员/家长到访接待、电话咨询接听以及微信群里的课程咨询以及关系维护。 2、管理校区前台环境及物资（宣传册、签到设备等）。组织和管理咨询活动，包括伴学师调配和材料准备。 （二）业务支持： 1、协助课程咨询及试听课预约（需熟悉5大类课程体系）。 2、不断更新咨询流程话术，跟进行业发展和客户需求的变化。督促团队外化朋友圈和视频号更新。 3、学员考勤记录与课时消耗复查误差率需<3%）。 （三）招生工作： 自行组织或者根据公司部要求每周完成地推外呼等邀约到店谈单成交工作。 咨询运营岗 1.日常维护：定期查看并回复粉丝群内的消息，解答家长疑问，维护良好的社群氛围。 2.内容分享：定期在群内分享学习资料、考试及升学资讯、智学动态等内容，保持群内活跃度。 3.直播策划：组织线上活动（主要是直播讲座的基础准备：数据，图片，直播间布置等），增加用户参与度和粘性。直播时，主播不能及时回复的问题，后台回复。 4.意见收集：收集并整理学员及家长反馈，为课程和服务的优化提供数据支持。 5.引流：将各种流量引流到私域，如：抖音直播时将粉丝引流到私域流量池，各校区群，各年级资料群等。（引流渠道包括但不限于：抖音、视频号、小红书等） 6.更名管理：获取流量后及时了解学员资料，更改微信备注姓名，意向试课的建立对应校区的试课群，并修改群名称。 7.资料管理：整理并分类存储学习资料、模拟试题、案例分享等，便于随时分享给学员。确保所有分享的资料符合版权法规定，避免侵权行为。根据市场变化和学员需求，定期更新和丰富资料库。 8.创意策划：设计吸引人的宣传文案、海报、视频等，提升智学品牌形象和曝光度。 9.维真介绍：撰写并优化维真介绍文案，突出维真特色、师资力量、学习成果等优 势。 10.课程推广：针对不同学员、不同时段、不同课程制定推广计划，包括课程亮点、适合人群、优惠活动等信息的传播。（如地生考试后的数学物理强化班，假期结束前学习有规划提升有方法 11.红包与福利：结合节假日，考试节点或特殊纪念日，策划主题活动并设置相应红包奖励，提升群内活跃度和忠诚度。 任职要求：维真自媒体运营岗位要求综合运用内容创作、社群管理、营销推广等多种技能，以实现机构品牌影响力的扩大和学员数量的持续增长。 咨询行政岗位 （一）基础接待： 1、负责学员/家长到访接待、电话咨询接听以及微信群里的课程咨询以及关系维护。 2、管理校区前台环境及物资（宣传册、签到设备等）。组织和管理咨询活动，包括伴学师调配和材料准备。 （二）业务支持： 3、协助课程咨询及试听课预约（需熟悉5大类课程体系）。 4、不断更新咨询流程话术，跟进行业发展和客户需求的变化。督促团队外化朋友圈和视频号更新。 5、学员考勤记录与课时消耗复查误差率需<3%）。 （三）行政事务： 1、管理教务系统基础数据录入（每日更新学员档案）。 2、配合市场活动执行（每月至少参与4场地推以及日常会议工作安排）。 （四）招聘和人事管理 1.发布职位信息，利用各种招聘渠道（如招聘网站、社交媒体、高校合作等）发布招聘信息，吸引合适的候选人。 2.员工考勤统计与管理，及时核对全职员工打卡情况。 3.筛选收到的简历，对符合要求的候选人进行初步评估，并安排面试。协调面试官的时间，确保面试流程的顺利进行。（简历收集与筛选：及时收集应聘者的简历，根据岗位要求进行筛选，确保应聘者符合基本条件。初步沟通：通过电话或微信与筛选出的应聘者进行初步沟通，了解其背景、意向及可用时间（特别是兼职助教），初步评估其适合度。） 4.建立人才库：将未录用但表现优秀的兼职助教信息录入人才库，以备将来需要时联系。 5.协助新员工办理入职手续，包括合同签订、资料收集等。 6.负责部分日常行政事务，如办公用品采购、会议组织等。 7.协助上级处理其他人力资源管理相关事务。 8.参与团队建设活动，营造积极向上的工作氛围。

工作职责: 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料； 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 4、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 5、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率。 6、负责学员服务中的升班、转介绍，能够维护好新意向进行转化 任职资格: 1、专科及以上学历，医药护相关专业、有医药培训行业工作经验优先考虑； 2、有亲和力，应变能力强、沟通控制能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、任劳任怨、对待工作认真负责，具有良好的团队合作精神； 5、熟练办公常用软件 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √员工食堂：公司有员工食堂，方便用餐 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有）。

业务员 1、年龄在[18]-[36]岁之间，形象气质佳，热爱服装行业，对时尚有敏锐的洞察力。2、学历不限，有服装销售经验者优先考虑，优秀的应届毕业生也可。3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地为顾客提供服务，有较强的销售技巧和团队协作精神，能够积极配合团队完成销售任务。4、工作认真负责，吃苦耐劳，有较强的责任心和执行力，能够适应早晚班、节假日轮班等工作安排。我们是一家专注于服装风格和品质，如时尚女装、潮流、休闲的服装为一体。拥有多家实体店铺，以独特的设计、优质的面料和良好的口碑深受消费者喜爱。我们致力于为顾客提供时尚、舒适的服装，打造独特的购物体验。 薪资福利:底薪+提成+奖金（薪资4 - 8k），月休4日 130 - 160斤微胖 ，形象好，有审美，性格开朗，耐心温柔，热情主动 工作地址:信基广场一楼107铺DD时尚女装生活馆

移民内参品牌集团成立于2008年，专注行业17年，现拥有全国多家分支机构，位居移民领域前列； 岗位职责： 1.无需外出拓展客户，公司提供精准客户资源，负责为客户提供专业移民咨询，完成邀约及签约流程，并跟进后续回款事宜； 2.协同市场部落实推广策略，在维护现有客户基础上，持续挖掘潜在客户需求； 3.加强客户关系管理，提升企业服务口碑与品牌形象； 4.达成部门设定的月度/季度签约目标，高效执行上级安排的各项日常工作。 任职要求： 1.具备大专及以上学历； 2.有留学、移民或海外相关服务经验者优先录用； 3.普通话流利，性格亲和，具备良好的沟通表达与协调能力，举止得体； 4.学习能力突出，自我驱动力强，能主动识别问题并探索解决方案，遇困难及时向上级反馈，工作认真投入，富有责任心，抗压能力佳； 工作时间： 上午9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常放假 薪酬福利： 1、顾问底薪6k-2w，高比例提成，单笔签约提成5K-3W，表现优异者年薪可达百万； 2、入职即缴纳五险一金，企业实力雄厚，晋升机制公开透明，成长空间广阔，定期组织专业技能培训； 3、客户资源覆盖全国，不分城市等级，统一由系统每日分配约10条新咨询线索。该岗位适合身处二线城市但期望实现一线城市高收入水平的销售精英。

全国招募课程销售顾问，有资源可以合作代理，无资源可以兼职，可以居家，可以线上： 【中高考精准提分】课程项目合伙人招募 ——0门槛兼职，高额提成，双通道收益模式，月入5W+不是梦—— 收入方式一，超高提成 1.客单价高，佣金比例高，T+3直接结算 2.0投入，0风险，有资源可以代理合作，无资源也可以有方法拓客，会培训 3.操作简单（只需邀约学生试听线上课，团队负责转化） 收入方式二：引荐收入 1.引荐人享受被引荐人收入额外 2.终身的引荐关系，终身享受被动收入 为什么选择我们？ 1.清北名师研发——课程由清北名师团队打造，直击中高考高频考点 2.双一流名师多对1指导——全科覆盖，精准提分 3.多年验证，效果显著——每年帮助上万学子单科提升20-50分 4.家长信赖，口碑爆棚——试听转化率高，推广轻松 您只需做： 1.按照8大拓客/引荐方式去做就好 2.邀约学生试听（1个小时线上体验课） 3.到账（团队专业转化，无需您跟进） 如果有兴趣，可以详细沟通

【工作职责】 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均15-20个/天），不需要外出，不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【薪酬待遇】 薪酬平均是7000-12000（含无责保底、教学奖金、业绩奖金/提成），具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断，谈offer的时候会详细说明。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【发展方向】课程顾问/学习规划师/学习管理师/电话营销/微信营销——战队长——部长——大区总监——校长 【股权激励】公司筹备上市中，全体员工一年有1次晋升机会，晋升到管理层有机会拿到公司股权，参加每年分红及股东权益 【面试地点】： 佛山市禅城区兆祥路32号二楼整层，面试在二楼人力资源部（办公室2000多方） 地铁出口：佛山普君北路地铁站C出口 最近公交站点：普君北路地铁站、市十中站、兆祥公园站、普君新城站 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：2000多方的办公室，开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √食堂用餐：提供中、晚餐；住家式四菜一汤，干净卫生，米、油等均由中粮集团提供，10元/餐 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √晋升机会：每年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训） √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励：现金、苹果手机、笔记本电脑购物卡等应有尽有 √交通便利：（位于禅城市中心），公交在公司楼下，地铁在公司附近，办公区内设休息区、微波炉、零食架等；