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【岗位职责】 负责仓库物资的整理、拉框、拆框，拉货上线、加冰排等工作，协助现场分拣完成作业 上班时间：下午4点到凌晨3点左右，中间可自由安排吃饭时间 月休4~5天，可自由调休

岗位职责：仓库货物分拣打包；短途配送，效率高；优先安排上岗。 任职要求：16-50岁，手脚麻利，经验不限，能服从安排。 薪资待遇：日结300元，优先安排上岗，薪资日结，快速赚钱。 投递指引：立即投递，享受优先上岗特权！

任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递； 2. 熟悉办公软件操作，如Word、Excel等； 3. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，思维敏捷，观察细致； 4. 工作认真负责，注重细节，具有团队合作意识； 5. 能适应夜班工作安排； 6. 身体健康，无色盲，具备较强的学习意愿。 7. 年龄18-28岁 工作内容： 1、前期需轮岗学习各操作类岗位（含文员、操作员等），后续根据个人表现及能力发展，逐步培养为一线管理人才（如组长、主管等岗位）。 工作地点：东莞塘厦（沙坪路1A号） 工作时间：8:00-18:00；20:00-06:00（两班倒），上六休一。 薪资待遇：试用期底薪4000元+加班费+400元夜班补贴，转正后底薪4500元+加班费+绩效奖金（0-1000元）+450元夜班补贴。 加班费标准：试用期白班28元/小时，晚班31元/小时，节假日42元/小时；转正后白班32元/小时，晚班35元/小时，节假日47元/小时。 公司福利：提供食宿，缴纳五险一金。

职位职责： 1、招商加盟：依据公司招商管理制度，拓展优质加盟合作伙伴，推动网络布局完善； 2、盟商管理：结合市场动态与网点运营实际，为加盟商提供政策指导、运力支撑等配套服务，助力其持续发展； 3、市场调研：采集货源分布、竞争格局、客户结构及区域经济等信息，为业务决策和日常运作提供数据支持； 4、市场开拓：协同重点加盟商开发专业市场，共同制定实施策略，提升区域货量与营收水平； 5、沟通反馈：建立与加盟商的良性互动机制，传达公司政策，收集并反馈一线声音，营造积极协作的团队氛围； 6、品牌建设：维护企业品牌形象，做好舆情管控；具备良好合作意识，作风正派，拥有较强的对外沟通能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上物流行业相关工作经验，拥有一定的同行资源积累； 2、综合素质较高，能快速掌握与公司业务相关的各类知识； 3、执行力强，具备出色的判断力与分析能力，适应高强度工作压力； 4、逻辑清晰，具备较强的工作规划与推进能力； 5、具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，品行端正，擅长公共关系处理。

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