岗位职责： 1、负责所属区域内销售工作； 2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理； 3、严格按照公司的回访要求进行客户回访（电话、上门回访），客户服务质量的跟踪、检查及反馈等； 4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜； 5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核； 6、协助财务部门负责客户款项的回收。 岗位要求： 1、大专以上学历，二年以上相关工作经历，园艺、园林相关专业优先， 2、有较强的团队管理及团队协作能力，具备一定的抗压能力； 3、对所从事工作怀揣热情，有工作主观能动性，能从工作中总结得失，有创新能力； 4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先； 加分项 有以下行业经验：物业服务

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先 6.年龄35-45周岁

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

1.年龄：40岁以下； 2.素质：大专以上学历，有强弱电证件，最好持电梯管理员证件，具备项目物业工程工作5年经验。 3.具备一定管理能力。 上班时间8：30-18点，每周休息一天，加班另算

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

18至55周岁，月薪6500-6800元，包吃包住

岗位职责: 1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作 2.协助处理水费相关的投诉和问题 3.与相关部门合作，确保水费的及时支付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理水费相关事务 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.年龄28-45岁，身体健康 薪资待遇： 工资3000-4000，周休一天，节假日串休，五险

岗位职责： 1、根据公司管理目标和项目管理要求对项目工作人员工作进行全面管理。 2、负责组织区域项目各条线的服务质量的改进、纠正和预防措施；并监督、检查、落实情况。 3、根据项目运营情况，制定相应的管理措施和计划，负责处理重大投诉和突发事件。 4、认真学习研究业务范围内的法规政策和企业制度，负责指导本项目的人事管理、培训、档案工作。 5、针对满意度情况进行综合分析，及时改进，保证物业服务水平持续提高。 6、做好领导、部门间的协调沟通工作,上情下达。 任职要求: 1、大专或以上学历。 2、物业管理具有2年以上经验，持物业项目经理证等相关证书。 3、熟悉物业管理的相关政策、法规及行业服务规范标准，具备丰富的物业管理专业知识，对物业行业有全面了解，并有自己的独立见解。

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

岗位职责： 1.全面负责物业项目日常运营管理，统筹消防、保洁、工程维修等各模块工作，确保服务品质达标 2.组织制定并落实年度物业工作计划、预算及费用管控方案，提升项目运营效益 3. 主导客户关系维护与投诉处理，定期开展业主满意度调研，持续优化服务质量 4.监督物业设施设备运行与维保，组织安全检查与应急预案演练，保障项目安全稳定运行 5.协调对接街道、社区、业委会等外部单位，妥善处理公共事务与合规事项 任职要求： 1.学历大专及以上，持有物业管理师资格证，消防设施操作员（中级）或相关职业证书者优先 2. 具备3-5年物业项目管理经验，有办公楼/商办综合体项目实操经历 3.熟悉《物业管理条例》及相关法律法规，具备较强的现场协调与应急处置能力 4. 具备良好沟通表达能力、团队管理意识及客户服务意识 5.责任心强，能适应阶段性加班及突发任务安排

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诚聘住宅物业项目经理1名： 要求：男女不限，45岁以内，统招大专以上学历，工程或者客服条线背景，10万方以上住宅小区全面管理3年及以上经验，沟通协调能力强、思路清晰，执行力强、抗压能力强 月薪：10000元+，五险一金，提供住宿 工作地点：重庆綦江 联系人：颜女士 联系电话：（）

诚聘物业公司负责人 （大专及以上学历，47周岁以下，男女不限） 诚聘物业公司负责人1人，要求具有同岗位多年管理经验，有项目销售阶段前期介入经验者优先。base彭水县，年薪20w左右。 项目基本情况：彭水县城40万方住宅项目，目前处于销售阶段，其中10万方将于交房。 联系电话 ：张女士（） 欢迎各位推荐或自荐

招聘：物业招项目经理、保安、保洁等岗位 新交付小区，因工作需要诚聘以下岗位；1、项目经理1人； 2年以上同岗位工作经历，责任心强，能独立处理日常事务，待遇面议。2、保安数名：相关工作经验，（退伍军）综合薪资3000~3600，12小时工作制。3、常夜班保安：身体健康，服从管理，12小时工作制。（综合薪资2000-2500）4、保洁员数名：身体健康，有相关工作。目前公司开发多个项目、多种业态，发展平台及前景广阔，晋升空间大，发工资准时，欢迎您的加入

招医院物业主管1名，6000元/月，40岁以下，大专文化，有住宿 工作地点：绍兴 联系电话：

上市物业公司招聘 1.品质运营经理 40 岁以内，统招专科及以上，3 年以上物业多业态品质管理经验，擅长标准化体系搭建与文案撰写；工作常驻地为郑州，可出差 。薪资 8-12K + ，具体面议。 2.物业经理 3 人（可外派） 45 岁以内，统招专科及以上，持物业经理证；5 年以上物业管理经验，2 年以上公建项目管理经验，熟悉 2-3 种业态；统筹管理与沟通协调能力突出。 薪资 8-12K，具体面议。 面试地址：郑州市西三环大学科技园东区 9 号楼

招工程维修师，薪资2500，具体详情面议

全面物业管理

岗位职责: 1.协调管理.操作及实施已建立的政策和标准操作程序; 2.进行员工培训.指导运输; 3.保洁设备的正确使用.监督员工遵守政策和程序的执行情况; 4.监督工作质量以及调查客户整体的满意度; 5.负责基层员工的培训及指导，经常检查员工的工作，对出现问题的区域及时进行记录; 6.研究及解决，确保运送部/保洁部工作正常运行; 7.根据预算并经总经理批准进行采购; 8.协助运送部/保洁部管理人员进行质量管理巡查，协助起草改进计划; 9.按需要协助运送部/保洁部管理人员安排每月部门员工大会; 10.定期向甲方报告物业管理情况，服务.维修更新费用的收支账目，接受审核; 11.接受甲方管理部门的指导和监督，协调配合做好院方管理工作。 任职要求: 1.身体健康，形象佳，年龄25~45岁； 2.大专以上学历，计算机操作熟练，物业管理专业更佳； 3.三年以上医院物业(酒店管理.房产物业等)工作经验，精通物业服务各项工作的具体内容.标准.程序，熟悉各项规章制度和岗位操作规范。； 4.业务熟练，能够独立组织各岗位技能培训，沟通协调能力和团队建设能力强。责任心、事业心强，能够顺畅进行项目管理； 5.可服从外派者优先。

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

有5年以上物业管理经验，大本学历，男女不限，执行力强！！！形象好气质佳。

工作职责 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，统筹品质管控、成本优化及服务交付全流程。 2. 建立并执行客户满意度提升机制，通过定期回访与需求响应维护良好客户关系。 3. 主导项目安全合规体系建设，确保消防、安防等关键环节符合行业标准与法规要求。 4. 负责团队的招聘、培训与绩效管理，打造高执行力的服务团队。 5. 参与项目招投标及新接项目的筹备工作，制定可行性运营方案。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，持有物业经理上岗证、物业管理师证（三/四级）或相关职称证书者优先。 2. 3年以上酒店客房部/餐饮部项目经理或同等职位经验，具备公建项目服务经验者优先。 3. 精通物业管理法律法规、招投标流程及财务成本管控知识，熟悉公建项目特殊服务标准。 4. 具备成功接管新项目或扭亏为盈的项目经验，能独立制定并落地运营策略。 5. 具有强烈的服务意识与团队协作精神，具备良好的职业操守及保密意识。

1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队（保安、保洁、工程、客服、运营），抓服务，保安全。 3.核心指标：排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱，沟通能力强，有责任心，能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验，熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验，知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能

岗位职责： 1.负责小区业主日常咨询、报修、投诉等事项的接听、记录与及时转办跟进 2.主动对接物业各部门，协调处理业主诉求，确保服务闭环与满意度提升 3.定期回访业主，收集意见建议，协助优化物业服务流程与品质 4.管理业主档案及服务台账，确保信息准确、更新及时、保密合规 5.参与社区活动支持与通知传达，增强业主归属感与邻里互动 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2.有物业管家、客服专员或相关岗位经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基础文字处理与信息录入能力 4. 性格亲和、耐心细致，能妥善应对各类业主情绪与突发情况 5.具备责任心与团队协作精神，适应小区一线服务工作节奏

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务支持 2.协助处理业主咨询、报修及简单事务协调工作 3.参与环境卫生监督、公共设施看护及安全提示落实 4.配合开展社区活动、通知张贴及便民服务协助 5. 完成主管交办的其他物业服务相关任务 任职要求： 1.有物业服务意识和责任心者优先 2. 具备良好沟通能力和服务态度 3.遵纪守法，服从管理，团队协作意识强