
人事助理文员
4000-7000元/月
文员经验不限大专及以上
工作内容:
1、负责日常文书事务,包括文件整理及档案维护;
2、配合人事部门工作,参与员工信息归档与数据管理;
3、协助组织公司内部会议,做好会议记录及相关协调工作。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力和语言沟通能力;
2、能独立开展工作,工作认真负责,具备良好的职业素养;
3、熟练掌握常用办公软件,具备高效的文档处理能力。
文员
2000-3000元/月
文员3-5年大专及以上
招聘岗位:办公室文员
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,性别不限。
2、熟悉常用办公软件操作,有文员岗位或数据统计类工作经历者可优先考虑。
薪资待遇:实习期间月收入2000元,实习周期为三个月。每周休息一天半。
工作地址:八冶机电交易中心
联系电话:***********
数据文员
5000-6000元/月
文员3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责日常数据的采集、归集与系统录入,保障数据的准确性与时效性;
2.制作各类统计报表,为管理决策提供可靠的数据支撑;
3.跟踪分析业务运营相关数据,发现潜在问题并挖掘优化空间;
4.配合完成内、外部审计所需的数据整理及报告编制工作。
任职要求:
1.熟悉常用办公软件,尤其擅长Excel,具备基础数据分析能力;
2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效推进跨部门协作任务;
3.对数据敏感,工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业保密观念;
4.有统计学背景或相关工作经验者优先录用。
押运员
招聘罐车驾驶员押运员,长期跑青海,四川,要求有驾驶危化品罐车2年以上经验,年龄50岁以下。能够爱护车辆,服从公司安排,自带押运员、夫妻驾优先,电话
面点1-2人月结
粥三粥四招人啦❗❗
✅职位:熬粥人员1名
工资:3500元
福利
1.全勤奖200元
2.奖金100~300元
3.生日补助100元
4.俩餐随便吃
☎联系电话:()
地址:平唐路利民桥西侧明珠商场对面
技术负责人安全负责人
甘肃白银甘肃海润源建设工程有限公司招项目经理,安全负责人,技术负责人,要求一建房建,带市政优,持有中级职称证书:建筑施工相关工作经验丰富,能熟练操作,应用各类工程仪器;具备扎实的专业技术能力,能独立把控项目技术环节,解决施工中的技术问题。全职 人证合一
日结工300/天下班就给,包吃住人走账清不熬夜+入职送被褥带薪休假15天+新人入职奖500
8000-9000元/月
长白班车间汽车厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住3-5人日结日结300下班就给
安徽芜湖长白班厂
可以预支工资
小烟疤纹身、小案底不查
不穿无尘衣、不看显微镜
公司主要生产汽车配件新能源,空调车间
普工:16-55周岁,每天计薪工时11/小时,吃苦耐劳者优先!
薪资30/小时发工资在职补,不在职不补,月综合工资8500-9500
可月结,周结,日结。
薪资发放:每月10号准时发上个自然月工资。
待遇:
1、外地过来有交通补贴
2、免费住宿4-6人间(水电平摊)
3、免费3餐,四菜一汤
工作地址:
在安徽芜湖,外地过来有交通补贴
文员及前台接待
6000-7000元/月
文员1-3年大专及以上居家办公
协助公司负责人起草公司文书,合同协议,起诉状,答辨状,整理诉讼材料,负责前台接待。
岗位要求
吃苦耐劳,工作责任心強,思维敏捷,表达能力佳,熟悉新媒体公众号排版PsPR软件,精通网络推广,电脑打字熟练,大专以上文凭,身高1,。
工资,每月6000一7000元,有社会保,免费提供工作歺,每周双休,特殊情况需加班必须配合。
【石碣城区】办公室文员
6000-8000元/月
6000-8000元/月
文员经验不限高中及以上办公室文员
【石碣城区】办公室文员
6000-8000元/月
【岗位职责】
协助完成招聘相关事务性工作、整理、录入招聘资料及数据
【职位要求】
熟悉办公软件操作,此岗位有销售性质(有无经验均可,新人会有专人培训)
【工作时间】
8:30:-18:00,上六休一
【薪资福利】
综合月薪6000-8000元,上不封顶
6000-12000请家政文员,规划师。讲师
6000-12000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
公司扩展规模,有以下岗位急需
1:讲师月薪10000-30000
2:家庭陪伴师月薪6000-30000
3:保姆月薪6000-9000
4:月嫂月薪8000-30000
5:催乳师月薪8000-15000
6:产康师月薪8000-16000
7:小儿推拿师月薪8000-12000
8育婴师 月薪6500-15000
9:养护老工月薪6000-15000
10:早教师月薪8000—18000
11:家庭管家师月薪(20000-50000)
12:保洁师、做师饭月薪(6000-15000)
13:门店经纪人月薪(8000~30000)
14:职业规划师(8000-30000)
15:家政招生经理(10000-30000)
16:门店店经理(10000-50000)
17:门店规划师(8000-30000)
18,公司储备干部(8000-30000)
要求22一55岁内
19,家政文员6000-12000
会操作智能手机,或会简单电脑
做过销售优先,具有一定的亲和力,沟通能力强,
有业务经验的,想创业,
有赚钱欲望的,包吃包住,
期待优秀的您加入[转圈][转圈]
办公室文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3.收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总
4.协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递,严格遵守保密要求
5.维护前台区域整洁有序,展现企业专业形象,提供基础接待与引导服务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度较快,具备基本数据处理能力
3.工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏下的多任务协同处理
4.具备基础文书写作能力,能独立完成通知、纪要等常规公文拟稿
5.无不良从业记录,认同企业文化,愿意在岗位中持续学习成长
前台助理
8000-9000元/月
前台学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序
3.协助处理基础行政事务,如会议预约、资料整理、数据录入等支持性工作
4.配合完成员工入离职手续协助、考勤统计等人力资源相关辅助工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3.具备服务意识和团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先
打包1-2人月结
润景园快递驿站
✅招聘客服1名,早10点-12.30,下午1.30-7.30,店内出入库、打包,男女不限,年龄18-40周岁,工资面议。
联系电话:
资料员
3000-4000元/月
文员经验不限本科及以上资料员电脑熟练
1.负责办公室各类文件的归档与管理,包括资料的收集、分类、编号及装订等基础性工作;
2.保障档案系统的规范运行,确保文件存储安全、信息准确、便于高效查阅;
3.跟踪文件动态变化情况,及时完成档案内容的补充与更新;
4.配合办公室人员开展文件的复印、打印、扫描等日常事务支持;
5.协助完成文件的分发与传递,保证信息在内部流转的时效性与准确性;
6.协同上级及同事完成日常文档的整理与归档任务,提供行政辅助支持;
7.定期对办公区域内的文件资料进行清查与整顿,保持环境整洁有序;
8.负责印章的保管与使用登记,规范用印流程;
9.做好收发文记录,确保公文流转可追溯、有台账;
10.承担红头文件等正式文书的撰写与拟稿工作;
11.根据项目需要随项目推进同步处理相关文职事务;
12.能快速响应并独立完成领导交办的各项临时工作任务;
工作地点:山西省临汾市吉县文城乡
管吃管住,空调房
随车送货员月1万3包吃住不开车
6500-8500元/月
跟车员社保月结
公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑
工作职责:
副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等(规避路途中风险,避免造成人员伤亡以及货物的损失)
【工作内容】
主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查,到达收货方后,与收货方负责人进行一个交接,双方签署回执单,把回执单带回公司,都是大件货物无需人工装卸货物。
路途中对司机以及货物的安全检查保障,抵达客户方与负责人对接交付订单。
年龄:
1:年龄18-50周岁,为人礼貌,有团队意识,能吃苦耐劳,能适应长期出差,能服从公司领导的管理。
资待遇:
1-短途资:底6500+出车补贴100/天,上六休一(主要负责-周边城市当天往返)
2-长途资:底8500+出车补贴200/天,每次出差4-7天左右,(连跑连休)可选择家乡路线,休息时间可以在家乡休息
分拣1-2人
【招聘】快递公司库房分拣人员1名,6:40点-10点左右上班,能给学生做饭!地址:正大明园对面960米处,短期勿扰!联系电话:
前台
2000-3000元/月
前台1-3年中专及以上4S店/汽车服务店服务业前台19点前下班加班费其他有服务业经验
1.负责客户接待与引导服务工作
2.早班时间为8:00-18:00
4.******之间具备吃苦耐劳精神,执行力强
综合管理部主管
4000-9000元/月
行政经理/主管1年以下学历不限管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验
综合管理部经理是企业中重要的管理岗位,全面负责多项核心职能,保障公司日常运作高效有序,同时助力公司战略目标的实现。该岗位主要职责如下:
一、行政管理
1.组织制定、优化并落实公司各项行政管理制度与流程,推动行政工作规范化、标准化运行。
2.承担公司各类文件的撰写、审核、发布及归档管理,确保文书处理规范、流转高效。
3.统筹公司会议的组织与实施,包括会前准备、会议记录及后续事项跟踪,保障决策落地执行。
二、人力资源管理
1.配合人力资源职能模块推进招聘、培训、绩效管理和薪酬福利等相关政策与计划的实施。
2.参与员工选聘、岗位调配、考核评价及激励机制建设,助力人才梯队发展与保留。
3.协助处理员工关系事务,调解劳动争议与投诉,维护良好的组织氛围。
三、后勤保障与资产管理
1.负责办公场所的日常运维管理,涵盖办公设备的采购、维护与故障处理。
2.统管公司固定资产及易耗品,组织实施定期盘点与资产核查工作。
3.统筹后勤支持服务,包括员工用餐、公务用车、安保执勤等事项的协调与保障。
四、部门协调与沟通
1.与各部门保持高效联动,及时掌握业务需求与问题,提供必要的资源与支持。
2.推动跨部门协作项目与任务执行,提升整体协同效率与团队配合度。
3.作为对外联络接口之一,承接外部单位来访接待及相关沟通事宜。
五、其他职责
1.落实上级交办的临时工作任务,积极支持公司运营优化与组织变革。
2.跟踪行业趋势与法律法规更新,适时调整综合管理策略,增强应对外部变化的能力。
汽车前台接待,2000—3000元/月,底薪加提成,
2000-3000元/月
前台经验不限大专及以上
白银市区本地优先
负责前台接待
配合门店运营电话回访
普通话标准,性格开朗沟通能力强
熟练使用相关办公软件及各种办公自动化软件
底薪加提成
栏目概述
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