永州市道县招架子工

永州市江华瑶族自治县招架子工

永州市道县招架子工

湖南，。永洲市，道县复近需要两名架子工，带蹬高证。

有不有外墙师傅？扎架子的师傅。

芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

加工时上材料，切割好了水清洗，摆在架子上

【薪资待遇】综合35一小时，9000-9500左右月25号发放薪资，如遇周末、节假日提前发放周结结月结都可以 新部门急招人，无须经验、统一培训、无危险性招聘要求: 男女不限，年龄18-50周岁，身体健康，不限学历经验 【福利待遇】 公司提供两顿工作餐 公司提供员工公寓，生活区4-6标准间、空调、热水

【工作内容】到公司后有人带领兼职人员录入当天公司下发的项目订单，有人带，不用担心不会，兼职的工作都是比较简单。 【工作时间】上午9:00-下午4:00左右 【岗位要求】年龄18-45岁，听话，服从！ 【工作地区】长沙雨花区 【工资概况】大概20块一小时，认真配合就会完成的快，！

能熟练开抽纸加工机器

零陵区日井嘉园急招早餐师傅一名，汪，工资面议

水电师傅，，自备摩托车，做过鲁班的优先，冷水滩需要2位，负责整个区域，一周结一次工资，主要安装吸油烟机，花洒，浴室柜，热水器，前置过滤器，等，，，，多劳多得。

道县自建房外墙抹灰、粗粉、要求平整和随直

招做前服两名（不用落拉链和埋双牌） 地址，青岗华鲜生活4楼鑫润服饰 电话：

宁远县中通快递招聘收件员、顶班机动人员、分拣员、分大货人员、小货车机动，联系电话

招架子工山东省烟台核电急聘： ☆架子组长，360元/天 ☆架子工，330元/天 ☆普工，260元/天 ☆监护，180元/天 室内安装脚手架搭拆。架子工及组长52岁以下（需要技能考核，必须是应急管理厅的证），普工及监护55岁以下，身体健康体检合格，需开具无犯罪证明。 8小时外加班1：1包住不包吃，工资月结，长期活。 工作地址山东省海阳市辛安镇

武汉二七路有架子工师父三人。三天活现钱。

烟台核电站急需勤杂小工600人，可以满50人入场。电焊、建筑木工、钢筋工、架子工，年后入场，要求身体健康无眼疾，无犯罪记录证明，会用手机考试，日薪230-550之间

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宁波市余姚市招架子工，内架工班组，一两个人就打扰了。8.7米层高。做包工，按立方算。

年龄20到40岁，手脚麻利，思想积极，服从安排，学习性强。

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主管 年龄25 - 40岁，身体健康，无不良嗜好，精力充沛应对工作；服务意识拔尖，自带强责任心，懂团队管理、能凝聚人心；有加油站相关工作经验者优先，熟悉运营流程者直接加分，无经验但有管理潜力也可沟通。核心岗位，权责对等，共筑优质服务品牌，共享发展红利 薪资福利:4000 - 6000元/月，能力够强薪资可面议上浮；工作时间每天10小时，月休4天，每月约6天夜班；节假日按国家规定放假，需值班可灵活调休；免费提供舒适食宿；缴纳五险 招工人数:3 - 5名 咨询时间9:00 - 18:00，建议直接致电，沟通更高效，快速锁定岗位 工作地址:宁远县东溪街道舜德社区舜帝北路1号

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工厂好不好全看工资表（可年前短期工、学生寒假工，年底人走账清） 永州零陵区槟榔产线，大量招聘槟榔加工普工 坐班空调车间做事，包吃包住免费三餐，住宿环境和伙食超好，做事简单，无需任何经验和技术，不限生熟手。 1.手工包装部门4.5千到9千(个人计件) 2.封口部门，4800-9000元每月(倒班个人计件或集体计件) 3.手工切仔部生手4-6千，老手7-9千(长白班个人计件) 4.机器切籽部6-9千(倒班集体计件) 5摆籽部6-9.5千(倒班集体计件) 6.选片部4-8.5千(个人计件) 7.采集数包部门4000-7000（个人计件） 8.机器包装部门6000-8000（集体计件或个人计件） 9.按松子部门4-8千(个人计件) 10.去核部4200-8000(长白班个人计件） 11.搬运部5000-10000（倒班个人计件） 12.原果分类部5.5~8千（两班倒保底记时） 接收大龄工、夫妻工、学生寒假工、年前短期工，包吃住，免费提供被子和床上用品，外地求职者，年龄16～58岁，男女不限。 工作地址:永州零陵区五里堆 还有2个月左右就过年了，下半年是槟榔厂旺季，槟榔厂工资待遇在工厂里面算比较高的，想拿高工资赚过年钱的抓紧报名。

岗位名称：储备干部； 岗位要求：1.从基层岗位做起，结合个人能力和综合评估决定发展方向；2.个人有明确的发展方向，能够适应从基层做起；3.应届毕业生优先考虑。 薪资待遇：面议。

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18-45岁，男女不限 工作简单轻松，无压力 有老员工带，包教包会， 包吃住，宿舍有空调热水器 面试成功当天安排宿舍

招聘：储备干部 薪资：4-6K/月 职位：储备干部 岗位职责：1、参与公司各部门的 rotation program，全面了解公司各个业务板块的运作模式和管理体系； 2、通过实习和培训，熟悉公司的运营流程和管理方法，逐步提升自身的综合能力和领导潜力； 3、配合上级主管完成各类日常工作任务，参与项目管理和决策过程，为将来担任管理岗位做好准备； 4、积极参与公司内外部培训、学习交流活动，提高专业知识和技能水平，不断提升个人绩效和团队协作能力。 任职资格：1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备较强的学习能力和沟通能力，有较强的团队精神和责任意识； 3、乐观开朗，积极进取，具备良好的职业道德和职业素养； 4、有国际视野和跨文化交流经验者优先。 以上为拟定的一则储备干部的职位描述，希望符合您的要求。