岗位职责： 1.您将负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并维护现有客户关系 2.根据公司目标制定个人销售计划，完成assigned的业绩指标并定期汇报工作进展 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，为产品优化提供一线支持建议 4.参与团队协作，配合市场活动执行，提升品牌在目标区域的认知度和影响力 5.定期参加业务培训与分享会，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备学习意愿和成长潜力，有销售经验者优先考虑 2.经验不限，热爱销售工作，具有良好的沟通表达能力和抗压能力 3.积极主动，责任心强，能够独立开展工作并适应灵活的工作节奏 4.熟悉本地市场环境，具备一定的人际网络资源者可加分 5.愿意接受新鲜事物，对产品推广有热情，期待在销售领域长期发展

岗位职责： 1.您将负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司目标制定个人销售计划，完成分配的业绩指标并定期汇报工作进展 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，为公司产品优化提供建议 4.协同团队参与各类营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识，能够适应灵活的工作节奏 2.不限学历背景，我们更看重您的实际能力和积极态度 3.有销售经验者优先，无经验者可提供系统培训，快速上手 4.能够独立开展工作，同时具备团队协作精神，责任心强

上班时间：上午8:30-12:00下午14:00-18:00 一、职位详情： 1、新员工初期以电话邀约为主，与客户确认时间后安排上门办理；具备地推经验者可直接外出开展业务。 入职即享免费培训，由资深同事带教，通过面访与电话结合的方式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程。 2、业务覆盖范围为合肥市全域（含巢湖、庐江、肥东、肥西、长丰）。 3、主要服务对象为个人客户、小微企业及个体工商户的法人或股东，提供免费上门服务，全程不收取任何额外费用。 二、任职要求： 1.年龄要求：20-40岁，性别不限； 2.学历要求：大专及以上学历（销售能力突出者可适当放宽条件）； 3.性格积极热情，品行端正，目标明确，踏实肯干，具备进取精神。 三、薪酬福利标准： 1.薪资构成：底薪3200元+3000元绩效底薪+业务提成（按放款金额的1.2%计算，如100万=1.2万元）+月末余额佣金（0-10000元不等），综合月收入1万至5万元，具体视个人业绩而定。 2.公司福利：入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金，享有节日福利、高温与低温补贴、生日津贴、下午茶点、实物奖励、带薪年假及各类激励奖金。 3.晋升机制：提供公开透明的晋升通道，属于公司直属团队，合肥地区广泛招募优秀人才！

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长期招募兼职人员 全国范围内诚招合伙人，具备团队管理经验者优先，短期尝试者勿扰（支持兼职） 助力实体商家实现数字化升级。 支付宝3.0碰一碰NFC技术，全职或兼职皆可参与 1、消费者使用碰一碰享即时优惠，商户每笔交易均可获得红包返利。 2、①配备便携式3.0版支付宝碰一碰设备，手机大小，安装便捷； ②小蓝环装置，集成红包双码；单店设备部署约10分钟内完成。 3、支付宝nationwide投入300亿元用于市场补贴，用户、商家、推广者与平台四方共赢，堪称近十年最具潜力的创业机遇。 省团生活： 专注为线下商户构建粉丝经济模型（锁粉变现）、打造被动收入管道、实现精准引流获客的本地生活新品牌！业务涵盖：本地生活服务、全领域渠道合作、收银支付系统等多个板块。 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，自2015年成立，为淘宝联盟核心渠道商之一，曾获高瓴资本投资，成功孵化现象级项目“好省”。 现面向全国招募城市经理、团队负责人，工作职责包括： 1、组建并管理团队，拓展用户、商家、供应链及推广渠道 2、可通过线上社交工具、互联网平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进业务 3、区域不限，可立足本地，亦可同步开拓全国市场 4、负责支付宝NFC碰一碰设备的安装落地 5、负责省团收款码收银系统的部署实施 6、推广“霸王餐”用户活动，佣金丰厚 任职要求： 1、具备一定团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网项目推广背景（如微商、直销、本地生活推广等） 收益结构： 1、个人直推+团队管理奖励（持续性、被动性、管道型收入，即使暂停推广仍可长期享有） 2、表现优异者有机会获得城市分红权益（每个城市仅开放6个名额） 3、顶尖成员有望实现年入百万乃至千万以上（前项目“好省”运营7年至今，已催生大量高收入群体，收益仍在持续发放。当前“省团”项目市场规模预计为此前数百倍） 了解更多详情，欢迎立即咨询我们

1、工作内容：对接抖音、快手等平台优质短视频达人，推进广告类合作事宜 2、工作要求：具备良好的语言表达能力，善于交流沟通，性格踏实进取，年龄范围20-30岁 3、薪资情况：底薪+奖金+绩效+提成，提成比例15%-50%，试用期通过后月均收入5千至1万以上，收入与业绩挂钩，具体待遇可面谈 4、入职即享系统化培训，两日内即可上岗，本次招聘为团队规模扩充，招满即止 6、员工福利：享受带薪年假、节日礼品等关怀政策 7、工作环境：互联网企业氛围轻松，工作节奏高效，无加班文化 8、上班时间：上午9:30-12:30，下午14:00-19:00，每周六固定休息，法定节假日正常休假

室内工作不外出，推广各大银行APP，9点至16点，提供午餐，完成任务可提前下班，120至200一天

工作周期：2024-05-06~2024-12-06 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-30 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-2000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

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高薪诚聘 店长（要求懂营销会培训） 月薪7500-12000 服务员数名， 月薪3800-4500 烧烤师傅 月薪7000-7500 烧烤副手 月薪4500-6000 地址：怀远市场红酒街红酒文化中心三楼 月休三天 节日工资双倍 联系：

1，车床精工学徒5名 年龄18-33周岁，负责机械产品的加工，根据专业安排从事车工、数控车、铣工、等、前期学徒工资4500-5000，学成后6000 -9000。 2、电机安装工: 20名，工资4500-8000(男女不限)，有电机安装工作经验者优先，安装工优秀者可以转销售岗位，销售待遇底薪+提成月综合工资6000--20000以上， 3、招聘办公文员2名: 熟练办公软件，头脑灵活，相貌端正，(会计专业优先考虑)工资4800-6000。 4、电机销售若干名 5、电机绘图一名 有住宿，食堂 联系电话

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

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1. 完成销售目标 · 执行公司销售策略，完成个人/团队业绩指标（如销售额、回款率、客户数等）。 · 开拓新市场、挖掘潜在客户，扩大业务覆盖范围。 2. 客户开发与维护 · 通过拜访、电销、网络推广等方式开发新客户。 · 维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提高客户满意度和复购率。 3. 产品推广与方案呈现 · 熟练掌握产品/服务知识，向客户精准传递价值。 · 针对客户需求定制解决方案，进行产品演示或商务谈判。 4. 销售流程管理 · 跟进销售线索，完成从接触客户、报价、合同签订到回款的全流程。 技能需求‌：沟通能力强，能长短期出差；有仓储行业经验者优先，应届毕业生若目标明确也可考虑‌ ‌薪资结构‌：底薪+提成。 ‌行业特点‌：需熟悉仓储系统或物流设备知识。

任职要求： 全屋定制业务员 1、性别不限，年龄25-38岁，大专以上学历 2、学习能力强，执行效率高；具备主动沟通意识，性格亲和。 3、能承受工作压力，认同团队协作价值。 4、注重职业素养，对销售岗位有热情，愿意追求高收入目标 岗位职责： 1、负责工厂及展厅产品的推广与销售工作 2、熟悉产品特性，掌握价格体系及相关活动政策 3、接待到访客户，提供产品讲解，并完成签约流程 4、跟进潜在客户，做好客户关系维护 5、配合设计师与客户对接，协调报价及订单确认事宜 6、开发并管理客户资源，收集客户信息，推动资源转化

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热爱工作，喜欢小朋友工作认真严谨细心热情。

岗位职责： 工作内容 1、通过电话联系客户，邀请到店体验服务 2、持续跟进客户，维护良好关系，保障服务品质 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力和说服力 2、能迅速把握客户需求，提供针对性的专业建议 3、工作态度积极，热爱销售事业

工作内容： 负责家装套餐的线上推广运营，开发潜在客户资源 需出镜拍摄简短的家装内容视频，并参与直播推广，岗位偏销售方向，有销售或新媒体相关经验者优先 无责任底薪加高额提成，感兴趣者可随时联系我~

岗位职责： 1、负责家装市场的客户开发与维护，拓展新客户资源； 2、为客户提供专业的装修咨询服务，了解客户需求并提供合适方案； 3、协助客户完成从设计到施工的全流程服务，确保客户满意度； 4、定期回访客户，收集反馈，提升服务质量与品牌形象。

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并通过有效方式开展沟通，拓展新客户资源； 2、利用电话、微信等渠道与客户交流，深入了解客户需求，挖掘销售机会，达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，激发客户深层合作潜力； 4、定期回访合作客户，保持良好互动，促进长期稳定合作关系建立 岗位要求： 1．年龄20-40岁 2．经验不限，具备销售工作经验者优先考虑； 3．普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力；有目标意识，勤奋踏实，能承受工作压力； 4．具备较强的责任心及团队合作意识 5．为人诚恳，作风严谨，工作积极主动，具备灵活应对问题的能力 福利待遇： 1．薪资结构：底薪＋签单提成＋奖金+五险； 2．上班时间：8:30-18:00，中午休息2小时 3．团队活动：组织旅游、聚餐、体育运动、轰趴等多种团建形式

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