岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作与管理，确保生产任务按计划有序推进； 2、持续改进生产工艺，提升生产效率与产品品质，控制并降低制造成本； 3、跟踪生产各环节，快速应对并解决过程中出现的技术及质量异常； 4、统筹跨部门协作，保证物料供应及时、设备运转稳定； 5、落实安全管理制度，组织员工安全教育，营造安全有序的作业环境。 任职要求： 1、具有相关领域生产管理经验，了解制造型企业生产流程； 2、具备优秀的组织协调能力及团队领导能力； 3、熟练操作生产管理工具，掌握设备维护相关技能； 4、沟通表达良好，能高效处理现场突发状况； 5、具备较强的分析判断与应急处置能力，心理素质好，适应高强度工作； 6、持有叉车证并能熟练驾驶叉车，具备驾驶证，懂基本电焊操作。

岗位职责: 1.统筹各部门日常运营事务，保障工作流程高效有序开展 2.推动部门间协作配合，增强团队整体执行效能 3.参与部门战略方案制定，持续完善和优化各业务流程 任职要求： 1.接受零基础人员，配备资深员工进行带教指导 2.具备良好的沟通表达能力，善于信息传递与协调 3.适应能力强，能积极应对变化并主动学习新技能 4.拥有较强的责任意识和管理潜质，可推动团队完成既定目标

会使用保养微调开料机封边机六面钻等全屋定制设备会做特殊工艺

要求有洗涤厂经验，三到五年，生产，管理，销售，的有缘人

选锡、铅锌矿。有重选和浮选两条生产线，有选锡矿经验优先

岗位职责: 1.负责华渔生态科技养殖厂的日常运营与管理工作 2.监督养殖各环节，保障养殖过程的质量与效率 3.带领团队推进技术升级，提升整体工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及团队合作意识 2.能够统筹管理养殖厂运作，确保达成既定养殖目标 3.熟悉养殖行业运作模式，具备持续优化养殖技术的能力 4.有苗种培育、栋舍管理经验者优先录用

工作内容 1.负责全屋定制副厂长的各项工作职责 2.在生产过程中及时识别问题并提出反馈，保障生产质量与效率 3.配合厂长推进其他相关事务，确保企业日常运营顺利进行 任职要求 1.具有家居家具行业经验，了解全屋定制的作业流程及相关标准 2.身体健康，能适应长期站立及搬运较重物品的工作环境 3.作风踏实，抗压能力强，具备良好的沟通技巧与协调能力

岗位职责 1. 负责车间内部专业技术指导，承担维修车辆的质量检验工作。 2. 针对车辆维修过程中出现的技术难题，迅速提供专业建议与有效解决方案。 3. 组织开展机修人员的技能培训与安全作业培训，拟定培训方案并定期实施。 4. 负责车间设备设施的日常维护与管理，及时排查并处理各类故障问题。 5. 在对接客户过程中，针对车辆维修相关的技术疑问，及时给予专业答复与说明。 任职要求: 1. 具备10年以上维修工作经验，年龄要求35-45岁，特别优秀者可适当放宽录用条件（综合能力与职业素养双优） 2. 薪资待遇8000-10000元，提供食宿

要求有布草洗涤厂，生产，管理，销售，整条生产链有3到5年工作经验者，优先，工资四千至一万，有意者电联。

工作职责： 1. 全面统筹：主导生产、设备、仓储、质检、物流、安全环保及工程建设等工厂各运营模块，确保运行高效、安全规范、符合监管要求。 2. 核心管控：组织制定并执行生产计划，保障订单交付；严格把控产品质量与成本支出；推进工厂数字化办公系统（如钉钉）应用，优化内部协作效率。 3. 对外协调：代表工厂牵头对接政府相关职能部门（如应急、环保、消防等），妥善处理各类检查与行政事务。 4. 团队管理：定期组织召开周会，分析绩效数据，推动团队持续改进与执行力提升。 任职要求： 1. 经验：具备5年以上化工制造领域管理工作经历，熟悉油墨、涂料类产品生产工艺及现场运作，有整体厂区运营管理经验者优先。 2. 能力：精通生产运作，擅长团队管理，沟通顺畅。具备优秀的领导能力、跨部门协同能力以及应对复杂问题的处理能力。 3. 知识：掌握安全生产、环境保护相关法律法规，了解质量管理体系，具有政府事务对接经验。具备数字化管理意识者更佳。 4. 特质：责任心强，作风踏实，抗压能力强。 我们提供： 1. 薪酬：待遇面议，采用“固定+浮动+激励”复合薪酬结构。 2. 平台：作为工厂运营核心管理者，拥有充分的决策授权与发展平台。 3. 发展：伴随企业共同进步，业绩突出者可获得清晰的职业晋升路径与长期激励。

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岗位名称：外单猛鞋成型普工、前中后管理岗位（管理主管、品检、打中底钉等）、深汕鹅埠座椅厂岗位； 岗位要求：1. 适合18-40岁；2. 能接受站班；3. 能接受两班倒工作制。 薪资待遇：深汕鹅埠座椅厂岗位工价26元/小时（白班24元/小时，夜班补贴为2元，夜班总工资为24元/小时），具体薪资可能因岗位和工作表现有所调整。

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招工要求 1，年龄：16-55岁，男女不限，学历不限，身体健康，无，认识26个英文字母2，持本人二代身份证 3，无需工作经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带。 二：小时工待遇 1，小时工：18-24一小时； 2，小时工收入：6000-7500/月； 日结工白班220/天 夜班260/天 下班就结算 3，小时工：较短做满7天就可预支生活费用，辞职只需提前3天，人走帐清，小时工可以选择短期，或者长期做均可 4，小时工加班自由，可加班可不加班三：工作内容 任职岗位：操作工，组装工，包装员，质检员，搬运工以上岗位全体员工享有国家法定假四：免费食宿(包吃包住) 1，免费三餐：早餐，午餐，晚； 2，免费住宿：4人一间，宿舍有WIFI，独立卫生间，洗衣机，阳台，热水器 3，每月发放部分生活用品给员工，如：卫生纸，洗衣液等 找工作的小伙伴，欢迎投简历，在线沟通!

【招聘岗位】鲜花分拣员、包装工、操作工、配货员 一、工作内容 1. 负责鲜花的分拣、分类、打包、贴单、配货、扫码等工作； ​ 2. 检查鲜花品质，剔除残次花材，简单修剪、保鲜处理； ​ 3. 配合流水线作业，完成当日订单任务，服从现场管理。 二、任职要求 1. 年龄18–45岁，男女不限，身体健康； ​ 2. 能吃苦耐劳，手脚麻利，做事细心有责任心； ​ 3. 无经验可教，简单易上手，识字、会用智能手机即可； ​ 三、薪资待遇 1. 综合月薪：5500–7000元，多劳多得，上不封顶； ​ 2. 薪资结构：底薪+计件+全勤奖+绩效奖+加班补贴； ​ 3. 工资发放准时，不拖欠、不压薪； ​ 4. 包吃包住，宿舍干净整洁，有热水、水电齐全； ​ 5. 工作环境轻松，氛围好，节日福利、岗位补贴齐全。 四、我们承诺 - 正规驻厂直招，； ​ - 当天面试、当天安排，入职快、上岗快； ​ - 长期稳定岗位，订单充足，一年四季有活干，收入有保障。

工作流程：主要跟着车走统计厂区电子配件的数量和报表，过去和客户做好交接收回回执单，根据客户要求用叉车把货物摆放指定地点。 工作时间：早八晚五（五天八小时）超出时间算加班费 包吃住

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

公司名称：昆明特瑞特塑胶有限公司 招聘岗位1：食堂做饭 从业要求：50岁以下，干净卫生，会炒菜，有责任心！ 招聘岗位2：操作工20人 从业要求：能吃苦耐劳，工作认真负责，服从领导工作安排！ 薪资待遇：计件 招聘岗位3：搬运工 岗位要求：能吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资待遇：计件 招聘岗位4：仓管 岗位要求：20-45岁，高中及以上文化，能熟练掌握办公软件，工作细致认真，责任心强。 薪资待遇：工资按吨位计件 工作地点：杨林工业园区南环路 备注：以上岗位一经录用公司购买工伤险，免费提供吃住。 联系电话：杨先生:

（带行李的当天可安排住宿，承诺不向求职者收任何费用，免费招聘，免费包吃住） 上班穿普通工衣、两班倒，长白班、包吃包住，工作轻松易上手，坐班，不是流水线，人性化管理.入职依法办理五险一金,所有干部均从员工中选拔！ 生活紧张的同事，入职当天可以借支200，以后每个礼拜都可以借支200-500，辞职提前7天走正常流程，人走账清！！！ 厂区主要生产电子配件,招聘大量普工，临时工，招工岗位主要从事 组装，包装，检测，装配，CNC、SMT等操作，简单易学岗位，生熟手均可。 19－25/h，月收入在6000左右 离职仅需提前七天，当天离职工资随结随走，不压工资。 每天上班10--11小时。每周至少休息1天，每月休息2-4天 【工厂环境】 1、车间有：吸烟区、饮水区、休息区。 2、车间中央空调、坐着上班、普通工衣 此招聘信息为要约邀请，非最终合同条款，具体工价以用工企业实际用工需求为准

工作内容：捞豆子，一天2吨左右 供午餐一吨，不供住。早八晚六。 月休两天

【岗位职责】 1、负责化妆品生产线上的包装、分拣工作。 2、确保产品符合质量标准。 【职位要求】 1、年龄16-52岁，身体健康，无纹身，无伤疤。 2、有团队精神，沟通良好。 3、适应两班倒，能接受班。 【薪资福利】 1、按件计酬，多劳多得。 2、提供免费工作餐。 3、每月一次健康检查。 4、享法定节假日，月休四天。 5、包吃住，试用期后签正式合同。