
云南昆明招物业经营管理专业人员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系杨杰仙
物业经理其他物业人员
招物业经营管理专业人员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系杨杰仙
保安物业经理绿化种植水电
湖泉湾II号溪湖十里红河金迅物业服务有限公司招聘:一、公司总经理;二、副总经理;三、办公室主任;四、物业项目经理;五、绿化部经理;六、营销策划专员(1名);七、物业市场拓展专员;八、客服主管;九、客服员;十、水电工程维修工;十一、绿化养护员;十二、保洁员;十三、秩序维护员
保安物业经理水电
云南立辉物业管理有限公司(勐海打洛卫生院项目)招聘以下岗位:项目负责人,薪资5000元/月。要求55周岁以下,初中文化,具备医院保洁管理经验,熟悉医疗废物处置、消毒规范,掌握布草洗涤、器械消毒知识。保安,月薪2500元。要求58周岁以内,持有保安证,身体健康无不良嗜好,可适应夜班。水电工(可兼职),要求50周岁以内,持有水电相关资格证书,待遇面议。有意者欢迎来电咨询。
物业经理餐补
【高地物业招聘啦】招聘岗位:物业管家任职要求:有物业管家相关工作经验,沟通表达良好,有服务意识,责任心强,能熟练使用办公软件,有住宅项目经验优先。薪资待遇:4.5-5K,13薪,月休6天。管家主管任职要求:2年及以上物业管家主管经验,熟悉住宅物业全流程,具备团队管理、客诉处理能力,抗压能力强。薪资待遇:6-8K,15薪项目经理任职要求:具备中高端住宅物业项目完整管理经验,熟悉物业各项制度流程,统筹协调能力强,有同岗位管理经验优先。(无经验勿扰,40岁以下)薪资待遇:1.2-1.5W,15薪秩序维护员要求:品行端正、服从管理、身体健康,无不良记录,有物业秩序、退伍军。薪资待遇4-4.5K,13薪福利待遇:五险一金,节日福利,带薪年假,餐补等补贴。工作地点:昆明西山区复地云极小区联系电话:王欢迎符合条件的朋友联系
物业经理1-2人
项目经理负责项目管理和人员工作安排,负责小区重大事件和复杂事件沟通和决定处理方案,需要有较强的沟通协调能力,(有物业从业经验和要求长期工作)。负责项目管理和人员工作安排,负责小区重大事件和复杂事件沟通和决定处理方案,需要有较强的沟通协调能力,(有物业从业经验和要求长期工作)薪资福利:待遇面议招工人数:1名招聘长期工工作地址:天使小区和公园御府
物业经理包住包吃月结
现场项目经理25‑45周岁,善于沟通,责任心强,有物业、安保保洁管理经验优先。1.负责保安、保洁人员日常排班、考勤、岗位管理,2.每日现场巡查,检查卫生、安保工作质量,督促整改;3.对接甲方,做好工作沟通、汇报,配合各项检查;4.处理现场突发问题,做好工作台账记录;5.组织员工简单培训,协调人员顶班、调班。薪资福利:月薪4500‑5000元,包吃包住,月休6天。工作地址:楚雄禄丰
物业经理月结
招聘:物业品控经理薪资:6千-8千【岗位职责】<br/>1、负责提出质量方针和目标,确保质量管理体系所需过程得到建立、实施、保持;<br/>2、负责就质量管理体系有关事宜具体与外部各方面进行联络;<br/>3、负责物管质量管理体系的规划和建设,组织质量手册的编写、修订和贯彻实施;<br/>4、负责主持景区物管业务的内部质量审核和日常品控业务的监督;<br/>5、负责对景区重大不合格服务、游客投诉和事故进行调查、分析和处理。<br/>【岗位要求】<br/>1、熟悉物管法规及相关的服务标准,了解物业服务的先进品控思想和管控手段;<br/>2、熟悉物业服务的业务流程及作业标准;<br/>3、通晓质量管理体系的建设事务,熟悉ISO9001:2000体系的贯标认证业务;<br/>4、掌握绩效管理手段的使用方法;<br/>5、具备数理分析能力,能够依据作业记录、结果记录和满意度调查开展针对服务品质的数据分析,并且能够将分析结果形成PPT文档;<br/>6、具有较强的洞察能力与敏锐的判断力,团队协作意识与执行能力。
物业经理包住包吃月结
现场项目经理25‑45周岁,善于沟通,责任心强,有物业、安保保洁管理经验优先。1.负责保安、保洁人员日常排班、考勤、岗位管理,2.每日现场巡查,检查卫生、安保工作质量,督促整改;3.对接甲方,做好工作沟通、汇报,配合各项检查;4.处理现场突发问题,做好工作台账记录;5.组织员工简单培训,协调人员顶班、调班。薪资福利:月薪4500‑5000元,包吃包住,月休6天。工作地址:楚雄禄丰
销售物业经理绿化
招聘销售顾问,薪资为4000-7000元/月。招聘单位为云南中顺房地产开发有限公司,隶属长泰集团,位于临翔区,主营房地产开发、项目投资、物业管理、园林绿化,开发运营南亚汽车主题园产业项目,深耕临沧城市开发与产业园区建设,具备完整地产开发运营能力,助力城市配套建设。
招聘条件为年龄18至30岁,高中及以上学历,市场营销专业,有房地产销售经验者优先。工作内容为负责房地产销售工作。上班时间为早8:00至晚18:00。信息有效期为2026年9月15日至2026年12月15日。
A2货运司机
招聘A2驾驶员2名,要求有水泥罐车驾驶经验,能吃苦耐劳,有责任心者优先。工作内容为快递物流运输。工作地点在昭通。本次招聘信息有效期为3天。有意者可报名。
楚雄大姚县彝族自治州招桥梁(桥面张拉工)生手勿扰,来熟手师傅电话详谈
300-400元/天
桥面张拉工桥梁长期1-2人
楚雄彝族自治州大姚县招桥梁(桥面张拉工)生手勿扰,来熟手师傅电话详谈
厨师长
昆明市呈贡区滇池晴翠泽澜轩宣威菜招聘厨师长一名,需要会管理后厨,厨艺好的,月休三天,供吃供住,工资可以打电话咨询联系电话:
物业经理保险社保包吃1-2人月结全职
招聘物业经理1名,,50周岁以下。有房地产物业相关工作经验优先;无相关经验,但学习能力强、处事稳重,愿意踏实干事,具备较强可塑性,可培养胜任本岗位。主要负责小区整体物业服务管理,统筹安保、保洁团队,开展公共设施巡检,推进物业费收缴,做好业主沟通与投诉纠纷处置,落实各类服务台账,具备较强协调能力与责任心。工作地点华阴市,薪资面议,有意请联系:
成都急聘物业管家+社保+早9晚6!
4-5千/月
物业经理保险社保3-5人月结全职
J109LJ0023
新希望物业管家:
岗位职责:
• 报事报修闭环管理:担任专属楼栋住宅管家,全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求,完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务,高效协调各部门解决业主居住问题。
• 物业费收缴工作:负责责任片区物业费及相关杂费收缴,建立台账,常态化做好业主沟通答疑,普及缴费政策,稳步完成月度、季度收缴指标,跟进欠费业主催缴工作。
• 业主满意度运营:常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研,收集业主诉求与服务建议,针对性优化服务短板,维系良好客情关系,持续提升业主居住满意度。
• 社区品牌宣传运营:依托业主群、园区公告、线下活动等渠道,推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例;协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作,塑造优质物业品牌口碑。
• 日常运维与档案管理:建立、更新及保管业主专属档案,做好信息保密工作;日常巡查责任楼栋及园区公区,及时排查各类隐患并联动整改,保障园区品质。
• 专项工作配合:及时发布园区各类服务通知,做好业主日常答疑;配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作,严格落地标准化服务规范。
岗位要求:
20-35岁,大专及以上学历,形象亲和、沟通顺畅,服务意识佳。
至少1年以上住宅物业管家工作经验,知名物业管家经验,住宅优先,熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作,住宅物业经验者优先。
具备较强客情维护、问题协调及抗压能力,擅长物业费攻坚、业主关系维系,工作主动高效。
熟练使用办公软件,可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。
品行端正、无不良记录,服从管理,认同品牌服务理念,适配物业岗位工作节奏。
薪资福利:
薪资:4500-5000元/月+餐补8元一天
工作时间:月休6天,排班轮休,早晚班,早9晚6/早10晚7。
5000/月+【新希望】+成都物业管家+社保!
4-5千/月
物业经理保险社保3-5人月结全职
J109LJ0025
新希望物业管家:
岗位职责:
• 报事报修闭环管理:担任专属楼栋住宅管家,全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求,完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务,高效协调各部门解决业主居住问题。
• 物业费收缴工作:负责责任片区物业费及相关杂费收缴,建立收费台账,常态化做好业主沟通答疑,普及缴费政策,稳步完成月度、季度收缴指标,跟进欠费业主催缴工作。
• 业主满意度运营:常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研,收集业主诉求与服务建议,针对性优化服务短板,维系良好客情关系,持续提升业主居住满意度。
• 社区品牌宣传运营:依托业主群、园区公告、线下活动等渠道,推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例;协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作,塑造优质物业品牌口碑。
• 日常运维与档案管理:建立、更新及保管业主专属档案,做好信息保密工作;日常巡查责任楼栋及园区公区,及时排查各类隐患并联动整改,保障园区品质。
• 专项工作配合:及时发布园区各类服务通知,做好业主日常答疑;配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作,严格落地标准化服务规范。
岗位要求:
20-35岁,大专及以上学历,形象亲和、沟通顺畅,服务意识佳。
至少1年以上住宅物业管家工作经验,知名物业管家经验,住宅优先,熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作,住宅物业经验者优先。
具备较强客情维护、问题协调及抗压能力,擅长物业费攻坚、业主关系维系,工作主动高效。
熟练使用办公软件,可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。
品行端正、无不良记录,服从管理,认同品牌服务理念,适配物业岗位工作节奏。
薪资福利:
薪资:4500-5000元/月+餐补8元一天
工作时间:月休6天,排班轮休,早晚班,早9晚6/早10晚7。
物业经理包住1-2人月结全职
【招聘岗位】物业经理、小区保安【公司名称】海兴县宏兴花园物业【薪资福利】薪资面议,按月准时发放;每月带薪休假,享有节日福利;统一配发工装、岗位用具,提供岗前培训【报名地址】宏兴花园物业服务中心前台【联系电话】【报名须知】面试请携带本人有效身份证
有物业工作经验
7-8千/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3. 监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作
4. 处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程运营
2. 了解物业管理相关法律法规及行业服务标准
3. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
4. 责任心强,服务意识突出,能适应常态化现场管理节奏
5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
管家餐补月结
金茂物业管家招聘岗位:高端项目物业管家工作地点:西山区龙江金茂府项目薪资待遇:5-7K+餐补+高温补贴+五险一金+节日福利+带薪年假+月休6-7天要求(以下均为硬性要求):1.统招大专以上学历,32岁以内;2.物业行业同岗位一年以上工作经验;3.女生身高165以上,男生身高180以上;联系:俞老师(:)有意向的可私信我
物业维修工餐补社保月结
物业维修人员45岁以内,有相关证件。薪资福利:4200—4500月休四天以上岗位均不提供住宿,吃在公司食堂吃一顿6元左右。工作地址:五华区青年路389号志远大厦9楼。
保安综合维修工绿化种植保洁
丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位:
(二)物业工程水电综合维修工1名,要求持有电工证,具有物业工作经验者优先。
(三)保洁、绿化工,要求年龄50至60岁,身体健康,无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。
(四)保安,要求年龄45至60岁,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。
具体薪资待遇面议。工作地址位于丘北县紫云台小区物业服务中心。
综合维修工其他物业人员绿化种植保洁
丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位:
客服、管家2名,要求大专学历,年龄20-35岁,熟悉电脑操作,形象气质好,有亲和力,抗压能力强。薪资为3000元/月。
物业工程水电综合维修工1名,要求持有电工证,具有物业工作经验者优先。薪资为4000元/月。
保洁、绿化工,要求年龄50-60岁,身体健康,无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。
保安,要求年龄45-60岁,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。薪资为2100元/月。
工作地址:丘北县紫云台小区物业服务中心。
综合维修工1-2人月结
工程专员1.年龄45岁以下;2.大专及以上学历;3.机电/土木工程类专业优先;4.具有5年以上工程管理经营工作经验,拥有商业物业工程管理经验者优先考虑;5.持有电气工程领域相关职业资格或职业技能、特种作业操作职称;6.熟悉大型设备运维检修工作。1.负责制定设备设施运行、维护、维修的管理制度,制定节能降耗方案;2.负责管理外包维保单位,确保设备故障响应时间;3.主导突发性工程事件处置(漏水、停电等),编制事后分析报告;4.负责统筹组织承接安全及设施设备查验工作。薪资福利:1.综合月薪5000+,周末双休;2.五险一金+十三薪。招工人数:1人工作时间:9:00至下午17:00报名方式:有意向者请将个人简历、毕业证、学位证、身份证正反面、学信网验证材料、该岗位所需的相关证书扫描在同一个PDF文件里,命名为:“应聘岗位+姓名”,上传在邮箱附件,发送至邮箱:(未按要求上传材料或者格式不符合的将视为无效投递)。我们将对应聘简历进行筛选,筛选通过者将通过电话或邮件方式通知面试,未通过筛选者不再另行通知。报名时间:自本信息发布之日起至2026年10月截止,逾期不再接受报名。工作地址:云南省昆明市官渡区长水航城空港文化广场(空港希尔顿酒店对面)
保安综合维修工绿化种植保洁
丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位:
客服、管家2名,要求大专学历,年龄20-35岁,熟悉电脑操作,形象气质好,有亲和力,抗压能力强。
物业工程水电综合维修工1名,要求持有电工证,有物业工作经验者优先。
保洁、绿化工,要求年龄50-60岁,身体健康,无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。
保安,要求年龄45-60岁,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。
具体薪资待遇面议。工作地址位于丘北县紫云台小区物业服务中心。
云南酒店维修工薪资福利:3000-4000元,月休四天,均包食宿,节假日福利!招工人数:1
3-4千/月
综合维修工包住包吃1-2人月结
酒店维修工薪资福利:3000-4000元,月休四天,均包食宿,节假日福利!招工人数:1名电话/
保安综合维修工绿化种植保洁
丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位:
客服、管家2名,要求大专学历,年龄20-35岁,熟悉电脑操作,形象气质好,有亲和力,抗压能力强。
物业工程水电综合维修工1名,要求持有电工证,具有物业工作经验者优先。
保洁、绿化工,要求年龄50-60岁,身体健康,无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。
保安,要求年龄45-60岁,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。
具体薪资待遇面议。工作地址:丘北县紫云台小区物业服务中心。
综合维修工月结
招聘:维修工薪资:3000-4000(1)男女不限,中技及以上学历;(2)身体健康、心理健康、无传染性疾病();(3)吃苦耐劳,品行良好,性格开朗活泼,有一定的语言沟通能力与表达能力;(4)工作细致认真,能严格遵守公司相关规章制度,持有有相关上岗证及证书的优先考虑;(5)具有1年以上工作经验者优先。
保安综合维修工绿化种植保洁
丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位:
(二)物业工程水电综合维修工1名,要求持有电工证,具有物业工作经验者优先。
(三)保洁、绿化工,要求年龄50-60岁,身体健康,无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。
(四)保安,要求年龄45-60岁,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。
具体薪资待遇面议。工作地址:丘北县紫云台小区物业服务中心。
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鱼泡直聘为工人提供云南物业经理兼职在线招聘信息,主要招聘云南物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。