岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率 2.主动开拓潜在客户资源，进行现场宣传、产品介绍及用户引导，完成既定推广目标 3.收集市场反馈与用户需求信息，定期整理上报，为营销策略优化提供数据支持

岗位内容： 1. 负责实现销售目标，完成销售任务。 2. 提供高效优质的客户服务，维系良好的客户关系。 3. 带领销售团队一起完成部门销售计划。 4. 挖掘潜在客户资源，积极推广公司品牌和产品。 任职要求： 1. 具有珠宝销售或其他相关行业从业经历，有成功的销售能力和实现销售目标的经验。 2. 熟练掌握销售技巧和客户管理方法，能够为客户提供高品质、高效率的服务。 3. 具备团队合作和带领团队达成目标的能力，有优秀的协调沟通能力。 4. 具备较强的市场敏感度和销售数据分析能力，能够迅速反应市场动态和进行销售策略调整。

浙江余姚区域诚聘业务员5名，20-45周岁，有C1驾照，沟通能力强，责任心强，吃苦耐劳，按时完成年度销售目标，提供交通车辆，底薪+加提成+社保+年底奖励.年薪6-15万 地址：余姚学弄38号

负责传单派发

岗位职责： 1、在总监指导下，于设计院内推进公司品牌宣传、技术交流及产品设计方案的导入； 2、负责市场相关信息的搜集、汇总与及时反馈； 3、策划并执行区域内老客户答谢活动及品牌推广会议； 4、定期拜访设计院，与设计师对接，介绍公司产品并推动产品入图。 任职资格： 1、大专及以上学历，形象端正，气质佳； 2、具备良好的语言表达能力与亲和力； 3、性格积极向上，踏实进取，品行端正，富有责任心； 4、具备出色的沟通协调与团队协作能力； 5、具备较强的学习能力与系统化思维能力； 6、有市场拓展或销售相关经验者优先考虑。 区域：整个杭州及周边 工作模式： 目前无固定办公点，采用居家办公模式，主要进行外出业务拜访

牙小白口腔】高薪诚聘地推精英（市场专员） ——不用坐班，资源广，提成高！ 我们需要你： 1. 点位推广：商圈/社区摆展、发单，收集客户信息。 2. 异业合作：洽谈周边商家（母婴、药店、培训等），建立转诊渠道。 3. 社区义诊：配合医生开展义诊，负责引导、登记。 4. 引流到店：邀约意向客户到店咨询/体验（洗牙/检查）。 5. 客户维护：微信跟进意向客户，解答基础疑问。 我们期待你： • 学历/经验不限，年龄≤60岁，可培训； • 性格开朗，脸皮厚，亲和力强； • 吃苦耐劳，能适应户外工作； • 有本地社区/商家资源者优先； • 有销售/地推经验（房产、保险、快递等）优先。 薪资待遇： • 无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 开单红包 • 综合月薪5000-10000+（上不封顶） • 福利：团建聚餐、专业培训、晋升通道（可转咨询师）、员工看牙折扣。 时间： 早8:30打卡，其余外勤，弹性工作。 地点： 牙小白口腔周边3-5公里商圈/社区。 面试地址： 成都市双流区棠中路三段128号棠晓天地二楼牙小白口腔 联系人：何先生 （微信同号）；张先生 （微信同号） ——与其在工厂打螺丝，不如来学门手艺做销售！不看学历看能力，只要肯跑，月薪过万！

工作职责： 1. 获取设计院等前端机构的潜在线索，开展产品或项目相关的技术沟通，维护与设计院的资源关系及客户情感联系； 2. 推动线索向项目立项转化，为工程及围护材料板块提供信息支持与资源整合； 3. 配合业务团队完成线索到签约的转化过程； 4. 掌握行业市场发展趋势及竞争动态。 任职资格： 1. 土木工程等相关专业应届毕业生或具备相关行业工作经验者； 2. 注重市场敏锐度、开拓能力、公共关系处理及客户关系维护能力。

工作职责 1. 负责吕梁区域内县域医院的产品准入及科室拓展，建立并维护核心医生客户网络，促进产品在目标医疗机构的临床使用。 2. 根据区域市场特性制定学术推广计划，通过专业交流准确传递产品的关键价值与临床数据支持。 3. 合规开展科室讲座、学术交流会等专业活动，增强产品在目标治疗领域的学术认知与医生认同。 4. 实施专业化客户拜访，结合临床实际需求提供有效支持，及时收集产品应用反馈及不良事件信息，并依规完成上报流程。 5. 严格执行国家医药推广相关法规及企业合规管理制度，保障推广工作的合法性与长期稳定开展。 任职要求 1. 本科及以上学历，医学药学类专业优先，具备3年以上医药学术推广或临床领域工作经验。 2. 拥有吕梁地区县域医疗客户资源基础，了解医院准入机制与科室开发路径。 3. 具备学术会议策划与实施经验，可独立推进推广方案的执行落地。 4. 具备良好的抗压性、沟通协调能力与执行力，能够高效建立客户信任关系。 5. 熟悉医药基本知识，具备较强的学习能力及计算机操作技能。

岗位职责： 1. 负责开拓合作渠道，推进公司项目落地与协同发展； 2. 策划并组织实施招商活动，扩大品牌影响力和市场份额； 3. 搜集整理市场动态信息，为招商决策提供数据支撑； 4. 协同合作方完成项目衔接，保障合作流程顺畅执行； 5. 定期跟进合作客户，协调处理合作问题，提升服务满意度； 6. 欢迎应届毕业生积极投递！！！ 任职要求： 1. 有金融/保险/直销行业经验，熟悉相关法规政策； 2. 具备优秀的商务洽谈与人际沟通能力； 3. 市场敏感度高，具备较强的信息分析能力； 4. 具备良好的团队配合意识及独立作业能力； 5. 有招商成功经验或现成渠道资源者优先考虑。 岗位福利：五险、节假日福利、定期团建等 岗位薪资：无责底薪4000元，试用期2个月，转正后无责底薪5000元

1、生活类电商平台做活动推广、引流增量。 2、定期收集、整理并分析流量、关键数据，优化推广策略。 3、主要模式B2B、B2C，与消费者面对面交流，适合不想枯燥坐班的年轻人。 4、00后团队，上班自由，不打卡不加班，主打一个真诚，有师傅一对一带 【岗位要求】 1、皮实不玻璃心，有赚钱动力，图财图职； 2、都是00后，钱要挣，开心也要有； 3、好学不挑剔，不会就学，入职安排导师一对一带教； 4、学历不是硬指标，我们只看你的付出和能力。 【薪资待遇】 1、薪资架构：底薪4000+高额提成+五险 （只要用心努力干七千到一万是常态，早晚开上法拉利） 2、法定节假日，团建，黄河边野炊，火锅烧烤小啤酒，台球赛，篮球赛，撸猫，别墅轰趴一起嗨； 3、物质奖励：大牌子护肤品 、名牌鞋子等 【晋升路线】 销售顾问-销售主管-销售总监-销售经理

找随车吊司机，安多县附近包月场地活，技术要好，有的联系:

拉萨市达孜区招腻子/大白/墙漆

岗位职责： 1.负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审与测试计划制定，识别风险并提出改进建议 3. 使用测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.配合开发、产品团队持续优化测试流程，提升交付质量与效率 任职要求： 1.熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种主流测试工具或编程语言（Python/Java/Shell等） 3. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协作意识及责任心 4.了解Linux常用命令、数据库基础操作及HTTP协议原理 5.学习能力强，适应敏捷开发节奏，有测试经验者优先

招聘职位:大师 招聘人数:1名 工资待遇: 工作地点:拉萨 任职要求: 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

拉萨市城关区朗赛九区：金色谷雨餐吧 招聘服务员。。工资底薪5000。月休两天，有意者赶紧联系

招聘：中国人寿—财富中心助理总监（HST） 薪资：30000-50000元 【项目简介】 种子计划是立足大中城市、前瞻未来趋势，以仁心、匠心、恒心、同心、开心汇聚城市白领能量，以创新的分润机制、独特的经营模式、独立的发展环境，依托中国人寿强大的资源优势和品牌影响，以跨界融合和价值导向，为中高净值人士和特定专业机构系统提供金融服务、为中高净值人士和特定专业机构重新定义事业发展。 我们期望您： Harvest Superior Team through honest sharing and teaching. 作为财富中心助理总监，您需要有专业的金融知识、服务精神及团队管理能力，通过真诚的教与学收获优秀的团队。 【主要职责】 1、销售达成：制定并执行个人及团队的销售计划，确保完成公司设定的季度和年度销售目标； 2、客户服务：建立并维护与客户的长期合作关系，通过深入了解客户需求，提供定制化解决方案，增强客户粘性。为客户提供优质的售后服务，定期收集客户反馈，优化产品和服务质量； 3、团队管理：团队的组建、培训与管理，提升团队整体销售能力和凝聚力； 4、新人招募、管理、留存：招募优秀人才，通过有效管理和激励策略，确保新人快速融入并长期留任于公司，为公司发展注入持续动力。 【应聘条件】 1、教育背景：统招大学本科及以上学历； 2、年龄：年龄28-60岁； 3、从业经验：具有经济、财税、法律、工商、行政、医疗、教育等行业从业经历者优先。 4、收入要求：过往税前年收入超过12万； 5、社会资源：学习能力强，专业积累深，发展动力足，有较广的社会资源，3年以上长期稳定在汉居住； 6、品行要求：品行良好，无不良未清偿债务、不良职业记录、近三年无原行业监管处罚记录。 【岗位优势】 1、公司优势：中国人寿是国有特大型金融保险企业，业务范围全面覆盖保险、投资、银行三大板块。连续21年入选《财富》世界500强，2023年位列54位。“种子计划”作为国寿营销体系改革的重要项目，为落实金融工作会议精神，彻底贯彻“八个坚持”，享有内外部的各类资源倾斜及总部支持； 2、收入机制；差异化激励，直接创造者提点更高，收入上不封顶；设置年度滚动奖励，工龄越长，收入越高； 3、晋升机制：公正公开、结果导向；全新独立基本法支持，区别于传统销售队伍模式； 4、工作模式：自主自驱、以人为本、和而不同；

招聘：家政经纪人 薪资：4000-9000 家政储备主管 工作内容: 1、负责平台上客户线索接收、电话沟通，确认客户具体需求 2、了解客户实际需求，沟通客户家政服务预算，推荐匹配服务人员，与客户沟通合同细节并实现客户签约成交 3、负责定期回访客户，维护客户，与后端售后人员一起解决客户售后问题，通过服务推进客户 4. 定期参加公司营销培训、系统使用培训，提升营销技能并提高工作效率 任职要求: 1、要有较好的谈判能力、服务意识、销售经验 2、有耐心、亲和力、认真对待工作，蕞重要的三项品质需求 3、年龄28-38周岁，大专及以上学历，优秀者可放宽 4、有团队经验、同行业经验、销售经验者优先考虑 公司对业务的支持说明: 1、公司提供客户资源，帮助业务获取客户 2、公司提供阿姨资源，支撑业务服务客户 3、公司提供服务流程和培训，赋能员工 薪资结构:底薪+提成，综合薪资4K-9K 工作时间：早九晚六，休息2小时，一天7小时，月休4天 福利待遇:节假日福利，团建活动，公司内部旅游福利

负责机构课程推广销售，双休，上班时间自由，无经验可以培训

京和甄选（湖北）供应链管理有限公司招聘:1，专科及以上学历，市场营销、工商管理、行政管理等相关专业优先；熟练使用办公软件； 2，具备良好的口头与书面沟通能力，细心耐心，能清晰传递产品信息、订单进度等内容，高效衔接内外部对接； 3，工作严谨细致，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力；服务意识突出，协作精神好、保密意识强； 4，注重细节，对产品、订单、数据等内容的核对准确无误，避免差错；执行力强，能高效完成销售负责人交办的各项事务； 5，有责任心，工作认真负责。有团队协作意识和良好的服务意识。积极主动，善于发现工作中的问题并及时反馈，具备基本的问题解决能力。公司购买五险，保底工资加绩效，面谈 联系电话:

董向阳 明天去 直聘 Ⓜ六号开始❗ 工作室直招·电商辅助岗 兼职/全职都可以！ 时间:9:30_22:00 薪资：18元/h，当天日结，多劳多得 只做电商辅助，不接触客户，轻松稳定❗ 工作内容：配合业务员处理网上订单，售货，收货，统计订单.听从业务员安排 地址：滨海新区大港街

高薪招聘： 一、销售员文员（3-4名）、能吃苦耐劳、聪明、善学善问、学习能力强、善于沟通。 内容：1，每天开单据。2，核单据。3，跟客户沟通。4，贴凭证等。 学习期6个月，工资前3个月是5500+500、后3个月是6000+500（期满学会的来年工资10000元/月起步） 二、会计：3名 要求大会计1名、月工资12000-15000左右，小会计2名、月工资面谈。 会计主要住务 1、每天签字单、物流单核查是否正确 2、物流单签字单必须正确、每日录入表格 3、每日更新帐目、上下游帐目每日日清。 4、每月物流、上下游客户收帐。 5、制作系统初期入帐、插图B。 6、发票专票普票.每日做表、更新插图、查清是否含税;发报表。 7、开发票、报税 8、每星期日跟客收帐。 9、以上每日发报表 三、库房普工5名、工作认真能吃苦耐劳、身体健康（会电气焊和木工的优先） 四、司机5-6名、要求识汉字、对拉萨路线熟悉、对工作认自付责.驾龄两年以上、经验丰富身体健康（会电气焊和木工的优先） 五、库房盘库员一名、具体面议。 本公司需要能吃苦耐劳、善于学习、踏实务实、能创新者、和本公司共同发展、不符合以上要求的请勿打搅!!! 以上工作需长期稳定、短期勿扰、工作不积极、懒散、偷奸耍滑者勿扰!!!

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-30 1.需在高校中担任学生会、青协、爱心社等学生组织或社团的负责人。 2.参与公益合作项目，单场活动经费2000-5000元，可自主支配 工作地点：线上办公 工作时间：每天2-3小时 工作要求：勤于学习，善于沟通，有学生干部经历 工资结算：日结 岗位职责： 1.策划并参与公益行动，推动校园环保理念传播 2.担任校园代表，对接绿色未来企业，建立并维护校内合作关系 3.协助推进学生会相关项目的落地执行，保障活动有序开展 任职要求： 1.有学生会管理经验，能高效组织并落实公益类活动 2.具备良好的表达能力与协作意识 3.能准确领会企业目标，主动投入校园绿色倡议项目

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

接听电话并安排派工，负责店面货物管理与销售工作

工作职责和内容： 1、具备一定实践经历，拥有团队协作意识，善于沟通协调，学习能力较强； 2、工作态度端正，认真细致，具备高度的职业素养与责任意识； 3、熟练掌握常用办公软件操作； 4、负责公司产品市场拓展、方案演示、客户跟进、合同签署及回款进度管理； 5、达成部门下达的销售任务与回款目标； 6、有效维护客户与渠道合作关系，积极挖掘潜在合作机会； 7、执行公司或部门交办的其他相关工作。 经验技能要求： 1、能熟练运用Office软件处理日常事务； 2、负责客户关系维护及日常接待工作； 3、成长空间广阔，有项目实操经验者优先考虑； 4、对销售岗位有浓厚兴趣； 5、具备良好的团队协作精神和强烈的责任感； 6、年终奖励根据工作表现核定，薪酬不低于13薪。

无工作经验者勿扰，熟悉拉萨市场酒水业务，吃苦耐劳，工作面议

岗位职责： 1、策划并组织实施线下推广活动，提升品牌知名度与市场认知度； 2、在指定区域开展地面推广，有效获取潜在客户资源并进行信息整理； 3、对接旅游行业相关商家，推动合作营销项目，促进产品销售增长； 4、定期评估推广成效，调整优化执行方案，提高投入产出比； 5、持续跟进客户关系，促成稳定合作，保障推广工作的连贯与高效。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调及谈判能力，能独立完成地推任务； 2、工作积极主动，拥有较强的市场洞察力与落地执行能力； 3、适应高强度工作节奏，具备良好的抗压素质； 4、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT，用于数据统计与汇报材料制作； 5、有地面推广、销售或市场营销相关工作经验者优先考虑。

寻找合作伙伴，兼职业务员

【 职位亮点】 1、助你开启一份富有社会责任感与使命感、值得长期投入的事业； 2、提供多元化的职业发展路径； 3、享受带薪年假、产假、婚假，入职即缴纳五险一金； 4、除基础薪酬外，每年享有1-2次调薪机会； 5、绩效奖金，月度、年度优秀员工奖励；端午、中秋节日福利，年终奖、项目奖、分红等激励； 6、提供员工下午茶，水果零食冷饮供应，不定期组织团队聚餐与活动； 7、团队年轻有活力，氛围融洽，定期开展户外团建，在忙碌工作中也能感受生活乐趣！ 【岗位职责】 1、负责企业信用担保业务的咨询与办理工作； 2、对接建筑企业、建材生产厂商及供应商，沟通银行保函、商保保函业务，推动建立长期战略合作关系； 3、通过政府招投标平台、行业网站等渠道挖掘中标项目及潜在客户； 4、自主开发客户资源，通过电话沟通、实地拜访等方式进行商务洽谈并促成合作； 5、持续挖掘客户需求，维护公司现有业务渠道及合作网络。 【任职资格】 1、热爱营销与销售工作，具备良好的客户关系维护能力； 2、年龄28岁及以上，大专以上学历，金融、建筑工程、市场营销、银行等相关专业优先； 3、具有一年以上销售工作经验，曾获销售冠军者优先，表现突出的应届生亦可考虑（需具备销售类实习经历）； 4、具备较强的客户沟通能力，能胜任市场拓展任务； 5、工作踏实认真，逻辑思维清晰； 6、具备快速学习与灵活应变的能力。 【晋升空间】 业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级） 管理方向：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理 表现优异者可获得破格晋升机会 任职要求：

岗位职责: 1. 负责课程的宣传与销售，通过多种渠道提升课程的市场曝光度。 2. 与潜在学员进行高效交流，清晰讲解课程内容、核心优势及报名相关信息。 3. 协同教学部门密切配合，确保推广方案与课程实际内容保持同步。 4. 汇总客户意见与市场动态，适时优化宣传策略以更好契合用户需求。 5. 参与策划市场推广方案，并落实相关活动以促进课程销量增长。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和沟通水平，能与客户建立稳定信任关系。 2. 具备扎实的市场洞察与规划能力，可独立完成活动方案的设计与实施。 3. 富有协作意识，能与教学及运营团队顺畅协同推进工作。 4. 熟悉教育培训领域，能够精准传递课程的核心价值与特色。 5. 适应市场变动节奏，具备较强的应变与问题处理能力。