岗位职责： 1.为客户提供专业化的房地产咨询支持，协助客户掌握最新市场趋势与房源详情； 2.负责客户接待、带看安排及后续跟进，保障服务流程高效有序进行； 3.推动房产交易落地，涵盖价格协商、合同签署、贷款指导及产权过户等全流程服务； 4.持续维护客户关系，增强客户信赖感，积极拓展潜在客户资源。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与服务意识，始终以客户满意度为核心工作导向； 2.拥有较强的学习能力与市场洞察力，能迅速熟悉行业知识及相关政策法规； 3.工作主动性强，抗压能力突出，能在高强度竞争环境中保持稳定心态； 4.品行端正，具备良好的团队协作精神，愿意为实现团队目标协同努力。

底薪五千、包住宿！ 青春如流水，一去不复返！别再留恋过往，勇敢迈入新生活，拥抱全新的自己与团队！ 在这里，你收获的不仅是高薪，更有技能提升、知识积累和如家人般的温暖！ 整理行囊，开启新篇章，加入我们！

案场销售，负责案场销售，签合同和按揭。

案场销售员需外出拓展客户资源

公司清一色的年轻人，这世界最幸福的事情也许就是一群青春而富有朝气的团队在一起努力拼搏，团队氛围超好，每天有说有笑就把工作目标完成了！福利待遇薪资待遇均在行业前列！

宅邦地产千人百店战略布局，人才引进全面优化升级！行业领先无业绩考核底薪3000元，诚邀您的加入！

公司自有自媒体渠道获客，客户均主动咨询联系。做我的销售，我来宠你！ 工作内容： 1、熟悉公司代理的新房项目优势与特点，为客户提供专业的房产置业建议与解答； 2、分析客户购房需求，安排并陪同实地看房，协助完成新房交易流程； 3、配合完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、具备良好的职业操守与服务意识，工作积极主动； 2、有1-2年房地产项目销售经验，熟悉置业顾问工作流程者优先； 3、能适应阶段性工作压力，具备较强的沟通与应变能力。 薪资福利： 底薪5K+提成（30%-70%） 法定节假日按国家规定休假（可趁假期陪家人朋友出游放松） 春节享受15天长假（玩得尽兴再回来上班！） 带薪休假涵盖病假、婚假、产假、陪产假、丧假，标准参照南京市相关政策执行 晋升通道： 初级置业顾问（6K-10K）—资深置业顾问（10K-15K）—团队经理（15K-30K）—商圈经理（50K-100K）—销售部总监（150K-200K） PS：这里是e人聚集地，来了就不想走。快乐赚钱，轻松上班！

职位名称 销售顾问 岗位职责 1. 客户开发与维护：主动挖掘潜在客户资源，通过电话、网络、线下活动等渠道拓展客户，建立长期稳定的合作关系。 2. 需求分析与方案推荐：深入了解客户需求，结合产品/服务特点提供专业解决方案，清晰介绍产品优势及价值。 3. 销售目标达成：根据公司制定的销售计划，完成个人及团队销售指标，确保业绩稳步增长。 4. 合同谈判与执行：负责销售合同的洽谈、签订与跟进，确保合同条款准确执行，协调解决客户合作中的问题。 5. 市场信息反馈：收集市场动态、竞品信息及客户建议，及时反馈给相关部门，助力产品优化与营销策略调整。 任职要求 -学历与经验：大专及以上学历，1-3年销售相关经验（行业经验优先），优秀应届生可放宽。 -能力素质：具备良好的沟通表达、谈判技巧及客户服务意识，目标感强，能承受一定工作压力。 -技能要求：熟练使用办公软件（如Excel、PPT），具备基础数据分析能力，有CRM系统操作经验者优先。 -个人特质：积极主动、责任心强，具备团队协作精神，学习能力和适应能力佳。 薪资福利 -薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金（综合薪资8k-15k，上不封顶）。 -福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工体检。 -成长空间：完善的岗前培训+在职技能提升课程，清晰的晋升路径（销售顾问→销售主管→销售经理）。 工作地点 郑州市金水区（具体地址面议） 如果你对销售工作充满热情，渴望通过努力实现高薪与个人成长，欢迎投递简历！

招聘：市场专员 薪资：3000元以上/月 1、线下摆展接待咨询牙齿问题患者2、科普牙齿健康相关问题3、咨询牙齿问题患者到院免费检查4、跟踪、维护好患者任职要求：1、年龄：28-50岁(优秀者可放宽)2、有销售经验者优先3、吃苦耐难，有挣钱欲望4、服从安排待遇：底薪+五险＋餐补+提成上班时间：8:30-17:30（月休4天）

为什么选择我们的资源包？ 现成客户池：公司每月分配高意向客户（乐有家APP筛选，转化率30%） 独家房源库：深圳42%二手房源优先推（笋盘/急售房提前48小时知晓） 营销推广：抖音本地推+安居客端口+社区广告（公司年投入2亿推广） 你的日常工作： 用AI客户匹配系统跟进分配资源（系统自动标记高意向客户） 带看公司提供的独家笋盘（平均带看3次即可成交） 参与社区驻守计划（公司提供场地/物料，精准获客） 薪资福利： •底薪：9000元/月（试用期不打折）+超高业绩奖金比例55%起 •租单膨胀奖：1.4倍 •福利：五险一金+12项带薪假+提供住宿 要求： •1年以上房产中介经验（有无资源均可，公司提供） •会基础电脑操作，有服务意识 •能接受外出带看 工作地点：深圳各区门店就近分配（福田/南山/宝安核心商圈） 戳我投递→当天面试，次日入职！

日喀则招聘面酱一名 工资7500联系

昌都市贡觉县招工地小工/杂工、水电低海拔高待遇

招聘一名 要求：身高180 左右 仪容仪表：干净整洁 年龄：20-29 联系电话： （同微）主要工作：迎宾 接待

昌都市贡觉县招工地小工/杂工、水电

招聘超市收银员：三名 工资 5000～6000 工作地点昌都，系电话：

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房产项目讲解和置业建议，精准匹配客户需求 2.主动开拓客户资源，通过线上线下渠道维护客户关系，提升成交转化率 3.熟悉楼盘信息及销售政策，及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略 4.协助客户完成购房流程，包括签约、贷款、交房等环节的跟进与协调 5.完成个人及团队销售目标，积极参与项目营销活动，提升项目知名度与业绩表现 任职要求： 1.对房地产行业有热情，具备良好的沟通能力和服务意识，形象气质佳 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.持有相关职业资格证书或熟悉当地房地产市场者优先 5.遵守职业道德，诚实守信，具备团队合作精神

工资待遇： 底薪＋提成＋团队奖金＋＋法定节假日带薪休假 入职起薪按学历分档:大专3000+500，本科3000+1000，+高提成（20%-69%）+团队奖（行业独有奖项），月收入8000～50000元，众多销售人员月收入在15000元~40000元； 福利：网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休假，婚假、产假、病假 工作职责： （1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护，上门客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产的相关咨询服务； （2）根据公司现行渠道开发客户与房源，负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询； （3）掌握客户与业主的需求，进行资源匹配；了解客户需求，为客户有效匹配房源，促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售，房屋租赁或房产融资交易（面试通过后，将综合考虑您的个人意愿和能力评估分配到相应业务模块工作），并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务； （4）维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系；陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产买卖和租赁等经纪业务； 任职(面试)资格： （1）19~39周岁，大专学历及以上毕业生（能力优秀者可放宽学历、年龄要求）；形象气质佳，有亲和力，性格开朗乐观； （2）性格开朗，积极主动，做事认真踏实、勤奋；热爱房产经纪行业，有自信，具有一定的抗压能力且有意愿挑战高薪； （3）有良好的学习能力与沟通表达能力；意志坚定，追求长期发展； （4）具有团队意识、服务精神、集体荣誉感，有较强的执行力和合作心态；有较强的上进心与责任心，愿为实现自己的人生价值付出努力； 【培养计划】 月、季、年度激励活动：季度员工大会，评选优秀销售能手，多样奖品，旅游地点遍布国内外； 行业领先培训体系：训练有素培训师的队伍，系列培训有计划，完善的培训机制，良好的1对1老带新(带薪)培训机制； [晋升]：每季度有机会晋升一次，快速的成长发展机会，应届毕业生最快7个月晋升管理层，我爱我家营运管理层全部由公司培养，杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才，杭州区域已培养高管超过20人，区经理超过150人，业务主任与店长超过600人。 资源：浙江省行业第一品牌，连续7年市场占有率排第一，杭州近600家店面充足的客户资源供给，聚集良好的工作圈、朋友圈，高质人脉公司;营造良好的工作氛围，自由选择工作地点（近600家门店遍布杭州各区，可在家门口近距离上下班）； 晋升通道 1：专业序列：见习经纪人-经纪人-高级经纪人 2：管理序列：见习业务主任-店长-区域经理 3：晋升序列：经纪人-店长-区域经理-区域总监-分公司总经理 建议和意见： 人生最可怕的不是月薪3000！而是去年3000，今年3000，五年后还3000， 并且月薪3000，比月薪3万还忙！ 又穷又忙的工作是最没前途的！ 加入我们团队，突破自己，共享未来！

有自媒体经验，有销售经验，房地产中介。

工作内容 1、为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、负责房地产项目的推广和销售工作 3、维护客户关系，确保服务质量和客户满意度

新房代理销售，二手房买卖，租赁业务，平台提供海量房源和客户，为客户精准匹配房源

西藏家合房产招聘销售 主营：二手房销售，房屋租赁，新楼盘代理 工资：可新手，底薪加提成 可合伙人利益分配商量着来 地址：柳梧新区 上班时间：新手早9：30-晚19:00 合伙人自已安排 人数：5人 公司可包吃包住，有想法有能力的联系

拉萨创启鑫融有限公司，招聘（销售20人） 工作时间：10：00～13：00下午15:00～18:30 工资：底薪（3000）提成 要求：男女不限18～35，高中及以上学历，有工作经验优先录用 联系人：张先生

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 任职要求： 藏汉语沟通顺畅者优先，藏。 公司经营范围： 本公司是一家建筑资质办理公司，业务范围包括新办、增项、延期、维护、等一切与建筑资质有关的业务。 员工薪资待遇： 本公司员工薪资待遇组织结构为：底薪提成满勤奖。公司一切出发点以共赢的理念寻求共同发展！ 员工任职资格： 1、本公司长期招聘业务精英，如有相关经验者优先。带有相关资源者重用！（自带相关资源是指：员工自带有需要办理资质的意向客户，包括人际关系等等…………）另招聘兼职职位员工数名。 2、20-40岁，口齿清晰，普通话流利。 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，无逾期记录或负债＜1W且已结清； 4、未担任过企业或私营单位法人代表/曾任职但已完成注销手续； 5、善于沟通表达，普通话标准，敢于突破自我、追求高收入； 6、接受零经验人员，配备一对一导师带教，服从团队安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可 2、提成：上不封顶 租赁提成：月租金35%（例：房租8k/月，则8k为业绩，个人可得2800） 买卖提成：房屋成交价3%作为总业绩，个人分成15%-46%递增计算 【工作福利】 1、社保五险/工伤险； 2、提供员工宿舍或住房补贴； 3、入职即签劳动合同，带薪培训，完成基础任务享额外奖励； 4、定期组织团建活动、下午茶零食供应，生日及节日均有福利，KTV聚餐等团体娱乐； 5、团队氛围年轻融洽，办公环境整洁，工作气氛轻松； 6、年终年会、分红奖励、带薪年假。 【工作内容】 1、通过多平台渠道发布房源信息引流，如小红书、抖音、闲鱼等； 2、维护线上资源，及时更新房源动态； 3、根据客户实际需求精准匹配房源，推动交易顺利完成； 【工作时间】 1、朝九晚六，午休1.25小时 2、新人期后略有调整，以服务客户为核心 3、工作弹性灵活，实行坐班制，办公室办公 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房产专业知识，依托成熟企业平台，享有完善培训机制； 2、每三个月开放一次晋升通道，发展空间广阔（店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升机制公开透明，流程高效，坚持能力导向原则。 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”

欢迎踏实肯干、沟通出色、形象佳的有志之士加入我们的团队！ 【职位问答】 ·该职位主要服务哪类客户？ 政府/社会团体（ToG） ·您期望候选人具有哪些方面的经验？ 具备网络营销相关经验 ·该职位属于哪类行业？ 互联网/科技 ·您优先考虑以下求职人群吗？ 无限制

岗位要求： 1.具备高中及以上学历，识字读写能力良好； 2.有1至2年销售工作经验者优先，具备快消品行业背景或持有驾照会驾驶者更佳； 3.沟通表达能力强，擅长与客户建立并维护良好关系； 4.工作认真负责，能适应一线工作节奏，踏实肯干； 5.优秀应届毕业生亦可考虑； 6.工作地点为拉萨城区。 主要职责： 1.根据公司划分的销售区域和既定路线，有序开展客户拜访； 2.负责销售终端的陈列优化工作（如冰柜、货架、水堆等布置与整理）； 3.管理辖区内的冷饮设备，包括设备的规划投放、转移及撤机等操作； 4.监控客户库存水平，并结合实际销售数据提出补货建议； 5.推进新产品的市场推广与铺货执行； 6.协助客户解决日常经营中的相关问题，巩固合作关系，挖掘潜在销售机会； 7.完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、达成所负责区域的产品销售目标，提高产品在辖区市场的占有率； 2、开展区域内市场拓展工作，开发新客户并维护现有客户关系，主导新客户进场前的沟通与谈判； 3、核对区域内客户的各项费用，按时完成对账、催收及结算工作； 任职资格： 1、具备快消品行业销售经验，销售业绩优异者优先考虑，优秀应届毕业生亦可接受； 2、形象端正，性格亲和，思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调与人际交往能力； 3、具备较强的抗压能力，工作踏实认真，有责任心，能适应高强度工作任务； 4、具有团队合作意识，勇于面对挑战，积极进取； 薪酬：底薪+考核+提成，月综合8K-15K

工作职责和内容： 1、具备相关工作经验，拥有团队协作意识，善于沟通协调，学习能力较强； 2、工作态度踏实严谨，细致入微，具备高度的职业素养与责任意识； 3、熟练操作各类办公软件； 4、负责公司产品的市场拓展、方案演示、客户跟进、合同签署及回款进度管理； 5、达成部门下达的销售任务与回款目标； 6、有效维护客户及渠道资源，挖掘潜在合作机会； 7、完成公司或部门交办的其他工作任务。 经验技能要求： 1、熟练运用Office软件，高效处理日常事务； 2、负责客户关系维护及相关接待工作； 3、成长空间广阔，有项目实操经验者优先考虑； 4、对销售岗位充满热情； 5、具备良好的团队合作意识与强烈的责任心； 6、年终奖励根据工作表现核定，薪酬待遇不低于13薪。

早九点上班，下午七点半下班。 在维护老客户的基础上积极开拓新客户。

1.市场开发与销售达成： ·负责区域内新客户开发、现有客户维护与深度挖掘，完成个人销售任务及回款指标。 ·分析区域市场动态、竞争对手信息及客户需求，制定并执行有效的销售策略。 2.客户关系与技术销售： ·建立并维护长期、稳定的客户关系，定期拜访关键客户，了解其生产、研发及需求变化。 ·能够理解客户对PE材料的技术要求（如熔指、密度、力学性能、加工工艺等），协同公司技术团队提供专业的产品解决方案，解决客户应用中的问题。 3.供应链协同与订单管理： ·协调内部资源，跟踪订单执行的全过程（从报价、合同签订、排产、发货到售后服务），确保订单按时交付。 ·与财务、后勤等部门紧密合作，处理订单异常，确保客户满意度。 4.市场信息反馈： ·收集和反馈市场趋势、新产品需求、价格信息及竞争对手活动，为公司产品策略和定价决策提供依据。 5.应收账款管理： ·负责管辖客户的信用管理和应收账款催收，确保资金安全。