招聘：内勤正常上班时间9：00~18：00双休 薪资：6000-9000元 1，帮助销售经理管理客户资料 2，制作办公所需文件与协议 3，收发货物 32岁以下，要求加班，加班费20/小时

【工作内容】 独立配备电脑工位，办公环境舒适，冬暖夏凉，工作条件优越！ 岗位为新能源汽车品牌官方后台信息登记类工作，非销售岗，无需加班，工作内容简单轻松。 【福利待遇】 五险 + 带薪培训 + 带薪年假 + 下午茶点 + 每年两次调薪机会 【工作时间】 每日8小时排班制，无加班，实行单双休，每月休息6-7天 白班时段：8:00-17:00 或 9:00-18:00 晚班时段：15:00-22:00（每月仅安排一周晚班） 【薪资待遇】 保底工资4240元 + 绩效奖金200-2000元 + 月龄津贴25元/月 + 新人在职奖励1600元（分4个月发放，每月400元） 综合收入5000-7000元以上 工作氛围自由，允许携带手机，晋升通道透明，管理岗均从内部员工中选拔提拔

岗位内容： 1、负责办公室来电及传真接听、接待来访人员。 2、 负责办公室的信息和保密工作，文档管理、办公室物品、快件收发管理。 3、负责办公室的日常行政事务等，配合上级做好行政人事方面的工作。 4、与项目团队沟通，收集并整合所需资料。 招聘要求： 1、本科及以上学历，建筑工程专业，应届毕业生优先（人品要好），年龄30岁以内， 2、具备良好的文字表达能力和逻辑思维能力； 3、熟悉办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 4、工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳，能适应一定工作压力。 5、按时完成领导交代的其他事项。 薪资待遇：工资待遇4000-5000元/月（具体可以面议），周末双休，法定节假日正常。

岗位职责： 1. 负责公司各类文件的收集、分类、归档与保管，保障资料齐全与安全可控； 2. 高效完成文件的收发、登记、转交及后续跟进，确保信息传递及时准确； 3. 协助团队维护客户联系，并参与新客户的接洽与拓展工作。 任职要求： 1. 工作细致认真，具备良好的责任心和保密观念，能踏实完成各项事务； 2. 具备出色的沟通协作能力，可与不同部门顺畅对接，推动问题解决； 3. 拥有一定统筹规划能力，能独立开展工作，适应高效紧凑的工作节奏。

岁工作仔细认真，责任心强，为人正直，有良好的电脑操作能力！月休4天

文职岗位，需精通各类办公软件，具备行政及文职相关工作经验 年龄要求：28至40岁

工资待遇 （1）职位要求：具备2年以上驾驶经验，2年以上机械行业行政岗位从业经历，了解机械类产品及五金零备件，熟练操作Office等常用办公软件 工作内容：负责合同、资料等文书的归档与管理，承担日常行政事务及数据统计工作 薪资：3000-4000+绩效奖金+全勤奖+工龄奖+五险一金 （2）职位要求：具有2年以上驾龄，2年以上机械行业行政相关工作经验，熟悉机械产品与五金配件，能熟练运用Office等办公软件 工作内容：从事合同及各类资料的整理归档，执行行政事务管理和基础统计工作，兼部分采购职责 薪资：3000-4500+绩效奖金+全勤奖+工龄奖+五险一金 （3）职位要求：持有3年以上驾驶证，熟悉机械产品、五金零备件，具备识图能力，熟练使用Office等办公软件 工作内容：担任商务司机完成接送任务，同时负责合同与文件资料管理、行政事务处理、数据统计及部分采购工作 薪资待遇：4000-5500+绩效奖金+全勤奖+工龄奖+五险一金

岗位职责： 1. 对客户各类档案进行分类归档、拆卷，并完成档案系统挂接工作； 2. 负责档案材料的修复、核验、扫描、信息录入、装订及上架入库等流程操作； 3. 按照标准对扫描后数据进行整理与规范化处理； 4. 定期开展档案管理系统的日常维护与检查工作。 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件，具备良好操作能力者优先，有学校档案整理经验者更佳； 2. 工作细致认真，责任心强，积极主动，具备良好的团队协作意识； 3. 具备档案数字化项目实施及团队管理经验者优先录用； 4. 愿意长期稳定发展，可配合项目安排出差，适应多地点办公环境。 工作时间：9:00-18:00 （单休）

必须电脑精通，做各种表格，做账，都没问题。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

北郊华天科技 6000-7500管吃管住 招聘岗位：封装 测试 包装 检验 上锡 招聘要求：男女不限，18-34岁。手脚灵活，身体健康，无传染性疾病，能够适应白夜班倒班模式。能接受穿无尘服，静电衣。 薪资待遇：同工同酬，底薪1950＋300全勤，周内加班1.5倍.周末2倍，节假日3倍加班，夜班补助60+绩效。第一个月4500-5500左右，第二个月6000-7500以上！ 食宿待遇：公司提供工作餐（餐费直接充入一卡通，不包含在工资内餐补一天14），提供员工宿舍（6人 /间），配备中央空调、电视机、独立卫生间、浴室、洗衣房等. 工作时间：12小时两班倒，早7：30—晚19：30 福利待遇：享有年假、婚假、丧假、产假、护理假等福利假并享有福利体检。

陕西榆林府谷要栽树的，需要6-7人，每颗2元，管吃管住，不带挖坑，有意的联系非诚勿扰，谢谢合作

这个地方需要一个顶班的有宿舍一天十个小时130

高新2路要几个小工自己联系

年龄60岁以下，工资3700-3800元。需持有低压电工证，上六休一，有季度劳保。过节福利。一经录用待遇优厚！ 杨先生微信同号： 左女士

会基本的电脑操作 普通话标准 具体的我会介绍清楚 上班早九晚六；法定休

职位描述： 无销售性质！无销售性质！不电话! 不催收！ 薪资：综合薪资4500+ 办公室坐班，工作内容简单易上手，接受无经验小白，月休6-8天 福利：节日福利，生日福利，集体聚餐，交通补贴，餐补

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、归档及电子资料录入与更新 2. 协助处理邮件收发 3. 核对并汇总各类报表数据，确保信息准确及时 4. 配合部门完成合同、文件等材料的打印、扫描与传递 5. 在居家办公模式下保持高效沟通与任务响应，遵守信息安全规范 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力及办公软件使用经验 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好沟通与执行能力 3. 能独立完成远程工作任务，具备时间管理与自我驱动力 4. 熟悉文档管理流程，有资料员或文员相关经验者优先 5. 具备基础保密意识，能妥善保管企业资料

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

信息文员1名（要求18-35岁，有责任心，普通话标准，熟练运用电脑，具有良好的沟通能力）

薪酬待遇： 1.无责任底薪3200元+提成+全勤奖+绩效奖金； 综合收入8000-12000元以上，表现优异者可达15000元；入职即缴纳五险。 2.试用期1至3个月，通常2个月可转正。 工作时间 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00； 每月休息6天 岗位职责： 1.负责客户资料的归档、核对及统计整理； 2.通过电话跟进客户当期账单情况，提示按时履约，降低逾期风险； （纯文职岗位，无需外出、无销售任务、不强制加班，工作轻松稳定，客户群体优质，无电话量考核） 任职资格： 1.具备良好的学习与沟通能力，执行力强，听从工作安排； 2.有团队协作意识，能适应工作压力，工作认真负责； 3.经验不限，表达清晰，具备一定沟通协调能力者优先。 员工福利 1.四大节日福利发放礼品或礼金（涵盖春节、端午、中秋、妇女节）； 2.享受带薪婚假、产假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，年度安排优秀员工旅游； 5.生日当天享有专属福利； 6.管理层享有年终分红机会；

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三周双休一周单休（8:30-17:30） 人事工作占比70% 1、负责人员招聘、面试安排、入职培训、劳动关系管理、员工转正流程及沟通激励工作，与总部人事部门保持高效对接，完成人事档案资料的整理归档并及时报送总部备案； 2、推动公司各项制度与流程的落地执行，积极促进企业文化在子分公司的宣导与践行； 3、协助主管开展员工各类培训组织与实施，结合绩效考核结果进行人员面谈与激励引导； 4、依据区域编制情况，维护人员通讯录、区域信息匹配及基础资料的完整性与准确性。 行政工作占比20% 1、按照公司规定执行员工出差申请审核及费用报销管理工作； 2、负责子分公司考勤统计、办公用品、礼品、工具、工服等物资的采购申请，定期开展固定资产盘点与维护； 3、依据制度要求落实出差审批与报销事务，协同企划部门完成各类活动的筹备与执行； 4、管控子分公司日常行政支出，涵盖办公场地租金、水电费、员工宿舍、快递服务、车辆调度等事项，配合总部推进行政工作优化并提出合理化建议。 其他职责占比10% 1、负责财务相关票据管理、备用金申领及工资发放的台账登记工作； 2、完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理或相关专业优先； 2、具备人事或行政岗位实际工作经验； 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，性格亲和； 4、责任心强，能适应一定工作压力； 5、需阶段性赴上海总部参加培训或表彰活动（频率约每2-3个月一次，每次5-10天），无法接受出差者请慎重投递。 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业，拥有健全的培训机制，持续培养出优秀的销售与管理人才。对于表现突出的员工，不仅提供广阔的发展平台，还给予股权激励机会，共建员工与企业共赢的命运共同体！ 如果你怀揣奋斗的热情； 如果你还有未被释放的巨大潜力； 如果你渴望加速实现个人价值； 那么，欢迎加入我们！

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【户县小铜片厂--长期工】新增岗位招聘 岗位： 冲压岗、机加岗 面试时间：周一至周五（下午13:00集合，13:30开始面试），招满即停 招聘要求：冲压岗 -坐岗 机加 -站岗 男女不限（女性30－40周岁，30-45周岁 薪资待遇: 白班17元/H，夜班18元/H 全勤奖满26天200元 其他福利：管吃管住，每个班管两餐（）。！ 宿舍 6人间 ，有洗衣机 ，洗澡间 ，，！ 联系电话:（同）

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