记帐，做帐，发货

【岗位职责】 1、在家即可通过电话、网络等形式，为车主客户提供车险续保服务。 2、全程办公室内作业，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或跑市场，无业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验也能快速上手。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作，能流利使用普通话沟通。学历、专业均不限，有客服背景者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力与协调意识，性格阳光，积极向上，踏实肯干。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日八小时工作制。周末实行单双休轮换，每月休息5-8天，国家法定节假日一律享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万起步，收入上不封顶。 2、职位福利：享年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期、带薪年假等。

职位描述： 1、负责接听客户来电，解答咨询并处理设备预订事宜。 2、管理客户档案及相关资料的数据录入与维护。 3、协助完成办公室日常行政事务工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验。 2、了解办公室行政管理流程及相关知识。 3、熟练使用OFFICE等办公自动化软件。 4、工作细致严谨、积极主动，具有较强的责任感。 薪资待遇： 1.工资结构：底薪+奖金+五险。 2.工作时间：早八晚五，每周休息一天，法定节假日正常休假。 3.公司福利：员工生日福利、结婚礼金、生育礼金、工龄补贴、年终评优、团队旅游等。 4.晋升平台：公司处于持续发展阶段，重视内部人才成长，为员工提供晋升通道与职业发展机会，并配套系统化培训机制及岗位培养体系。 职位福利：五险、餐补、免费培训

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领与管理 4.协助办理员工入离职手续、考勤统计及简单人事流程支持 5.完成上级交办的其他文职类协助性工作，保障部门高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

工作内容： 1：公司提供车险到期客户资源，负责通过电话进行咨询沟通，协助办理车险续费相关事宜 2：依托公司精准分配的到期客户名单，开展新客户开发与老客户关系维护 3：属于办公室内勤岗位，工作全程在办公环境中完成，无需外出拓展业务，不涉及地推或面对面销售，无须直接接触客户 4：当前车险市场需求旺盛，业绩提成易于达成 5：综合收入由底薪、津贴、提成及奖金构成，转正后月收入稳定在4000-10000+，上不封顶 6：实行八小时工作制，上班时间为9:30-12:30、14:30-19:30，周末固定休息，享受国家法定节假日（五一5天、十一7天、中秋、端午、春节均带薪休假） 7：入职初期安排带薪岗前培训，帮助快速掌握工作流程 8：正式入职后即按规定缴纳五险社保 入职要求：具备同行业工作经验或综合素质较优者，学历可放宽至中专或高中 居家办公条件： 1. 曾在中国大地保险公司从事车险电销工作，并有两次入职经历者 2. 在其他同类公司从事车险电销岗位，且连续工作满半年以上者 满足上述任一条件，可申请远程居家办公，无需到公司打卡，免开早夕会，工作时间可自主安排，特别适合需兼顾育儿的宝妈群体

【薪资福利】 1、全面优厚的薪酬待遇：无责底薪+绩效+提成+年终奖+公司福利，月综合收入约4000-8000元，稳定有保障。 2、带薪培训：提供专业系统的岗前培训，零经验也可快速掌握工作技能。 3、额外补贴、年终奖金、节日礼品、提供住宿、缴纳五险一金、团队激励金、定期组织旅游、享受法定假期、带薪年休假等多重福利。 【工作时间】 1、标准工时制（长白班）：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、周末实行单双休轮换，每月休息5天，国家法定节假日均享带薪休假，另设带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作能力。 2、工作细致认真、具备较强责任心；拥有良好沟通能力与团队协作意识。 3、单位注重长期稳定发展，优先录用追求职业成长者；平台广阔，工作环境温馨融洽，新员工有指导，老员工乐于帮带，晋升机制公开透明。

一、任职要求 1.基本条件 1. 年龄22–40周岁，高中及以上学历，有无经验均可，有生鲜/商贸/仓储订单优先； 2. 熟练使用Excel（录入、制表、简单筛选），会基础电脑打字； 3. 细心稳重、责任心强，对数字敏感，差错率低。 2.工作能力 1. 能核对客户下单、品名、数量、规格、价格、配送地址； 2. 接单、录单、排单、汇总日订单，对接仓库、司机、客户对账； 3. 处理订单改单、撤单、异常缺货、客诉问题； 4. 每日整理订单台账，按时上交报表。 3.综合素质 1. 沟通顺畅，能电话对接客户； 2. 服从排班，旺季可配合临时加班； 3. 无不良嗜好，做事有条理。 二、岗位职责 1. 接收线上/线下客户订单，系统录入建档； 2. 审核订单信息，核对库存，下发备货单； 3. 跟进发货进度，同步配送异常； 4. 月末协助对账、单据归档。 三、薪资福利（可选填写） 工资面议，月休4天。

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助客户制定车险续保方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力优秀者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠。 2、提供专业带薪培训，无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游活动，享受国家规定假期及带薪年假等。 4、园区内配备员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，心态阳光，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约2小时午休），实行单双休轮休制度，不安排加班，每月休息5-8天，法定节假日均享带薪休假，另享有带薪年假。 2、依法享受全部国家法定假日，包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦，所有假期按规定执行。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2. 编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合项目进度同步更新 3. 对接监理、甲方及档案馆等单位，完成资料报审、签章及竣工档案移交工作 4. 管理项目电子文档系统，定期备份并维护资料台账，保障信息安全与调阅效率 5. 协助编制竣工验收报告、备案资料及相关迎检材料，支持项目顺利交付 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位培训证书者更佳 2. 有建筑/市政/机电等工程资料管理经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方档案管理要求，能熟练使用广联达、筑业等资料软件 4. 工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应施工现场办公环境，服从项目所在地工作安排

岗位职责： 1. 负责消防设施（火灾自动报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等）的日常巡检、维护保养及故障排除 2. 按规范开展消防设备年度检测、季度测试及应急演练配合工作 3. 如实填写维保记录、检测报告及隐患整改台账，确保资料完整可追溯 4. 配合消防主管部门检查，落实整改要求，保障系统持续合规运行 5. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成修复，提升服务满意度 任职要求： 1. 持有有效的《消防设施操作员》中级（含）以上职业资格证书 2. 熟悉GB 25201《消防设施通用规范》及青海省消防维保相关技术标准 3. 具备消防维保实操经验，能独立完成系统调试、参数校准及常见故障处理 4. 身体健康，无恐高症，能适应西宁地区登高作业及现场环境 5. 责任心强，具备良好沟通能力与服务意识，服从工作安排 6.公司地址：西宁市城中区七一路

海南藏族自治州共和县招二次结构木工

青海省都兰县现招机班长两名，要求技术过硬，能上4500-4700米海拔，操作全液压钻机，岩心完整，工资待遇电话聊，联系

城西某即将开业酒店招聘如下：招聘岗位前台接待4名：沟通表达能力佳，应变能力强，擅长处理宾客问题，会基础电脑，有无经验均可培训客房服务员3名：熟悉客房全套清扫流程，手脚麻利，服从排班工程万能工1名：综合维修能手，持有电工证优先保安1名：责任心强，勤快踏实，无不良记录公区保洁1名：眼里有活，主动清扫，吃苦耐劳待遇优厚，薪资面议，面试联系电话：详细内容请电话联系欢迎加入！薪资及待遇面议！应聘！有经验者优先！（寒暑假期工勿扰）

明天小夏滩拔草的有没有一天150现金车接送去的联系

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.收发邮件，询价报价，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、生产、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责】 - 负责招聘流程执行，包括发布招聘信息、筛 选简历、安排面试、发放录用通知 - 协助办理员工入职手续，确保顺利入职 - 维护招聘渠道，定期更新招聘信息 - 协助处理员工关系，解决员工工作问题 【职位要求】 -高中及以上学历，专业不限，人力资源相关 专业优先 - 有招聘经验者优先考虑 - 熟悉招聘流程及各类招聘渠道 -普通话标准，沟通能力强，团队协作意识好 【薪资福利】 - 月薪5000元起，具体面议 -提供完善的培训体系 - 法定节假日、带薪年假 - 午餐补贴，办公环境舒适

办公室文员 1、年龄17~32周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作， 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 4、办公室环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑， 5、住宿的话四人间公寓，热水器，空调，洗衣机，都有，三室一厅精装宿舍 6、身体健康，有上进心，服从公司管理。

办公室文员 1、年龄17~32周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作， 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 4、办公室环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑， 5、住宿的话四人间公寓，热水器，空调，洗衣机，都有，三室一厅精装宿舍 6、身体健康，有上进心，服从公司管理。

办公室文员 1、年龄17~32周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作， 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 4、办公室环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑， 5、住宿的话四人间公寓，热水器，空调，洗衣机，都有，三室一厅精装宿舍 6、身体健康，有上进心，服从公司管理。

有驾照会开车

工程内资料

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档与移交，确保资料完整性、真实性和可追溯性 2. 编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合报审及竣工验收工作 3. 管理图纸收发、变更登记及版本控制，及时更新资料台账 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑工程资料管理规范（如GB/T 50328） 2. 具备资料员岗位实操经验者优先，能独立完成房建/市政类项目资料全流程管理 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好沟通协调能力与保密意识 5. 持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先

本公司招聘资料员一名，公司主要已电力为主，学历要求是：本科，，年龄38以下，有经验的联系，工资待遇电话联系，

招聘监理资料员，工资面议双休节假日

独立负责线上线下活动的策划与落地执行，涵盖文案创作、资源协调等工作。

【薪资福利】 1、全面优厚的薪酬待遇：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定有保障。 2、带薪岗前培训：公司提供专业系统的培训支持，零经验也可快速掌握工作技能。 3、额外补贴发放，享有年终奖、节日礼品、住宿安排、五险一金缴纳、团队激励金、定期团建旅游、法定假期休假、带薪年假等多项福利。 【工作时间】 1、日常班次为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、实行单双休轮休制，每月休息5天，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假。 【职位要求】 1、年龄要求20-40岁，掌握基础计算机操作技能。 2、工作态度严谨细致，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通表达能力及团队协作与学习能力。 3、单位注重长期稳定发展，优先录用寻求稳定职业成长的求职者；公司平台广阔，工作环境温馨和谐，新员工有人带教，老员工积极帮扶，晋升机制公开透明。

一、岗位职责 1、完成营业前的各类准备工作，如收银区环境清洁、顾客茶歇配备等 2、依照标准化服务流程，接待客户并协调安排采耳师服务 3、负责门店收银结算、账务核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、五官端正，形象良好，年龄要求18至30岁 2、具备高中或以上学历 3、积极进取，工作态度严谨，具备良好的沟通与接待能力 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、公司搭建职业成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监； 2、享有灵活休假制度，支持连休或调休 3、门店员工享受食宿配套，并享有推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等多项福利，共计十大员工福利

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作，如会议准备、资料整理等 5.及时响应内部需求，做好信息上传下达与跨部门沟通衔接 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限。 5.性格细致耐心，具备较强的应变能力与团队协作精神

水利工程施工资料收集编制、整理，要求刻苦踏实，认真好学