主要负责：连锁养老社区入住对接及产品推广销售 公司提供精准客户资源，无需自行开发拓展 每周组织4-8场客户沙龙活动，高效邀约，加速成交 具备销售实战经验者优先录用！ 【行业岗位优势】 1.薪酬优势：责任底薪1.6万-4万+20%高比例提成！月收入不设上限，冲击百万年薪具备可行性！ 2.发展优势：晋升通道公开、公平、透明，配套清晰的晋升路径与管理制度 3.培训优势：系统化培训体系，涵盖标准化流程培训、专业销售训练、职业资格认证等全流程支持，零基础也可快速上手 【任职要求】 1.年龄25岁-45岁 2.学历要求：大专及以上学历，条件特别突出者可适当放宽标准！ 3.历史收入：年收入达15万元及以上（需提交收入证明或银行流水） 4.行业背景：具有金融、房地产、养老服务及相关领域销售经验者优先考虑 5.综合素养：具备良好职业操守，无不良从业记录及刑事、金融类违法记录 6.作息安排：周末双休，享受国家法定节假日正常休假待遇 【薪资待遇/福利保障项目】 1.高额责任津贴，每月最高4万元，持续发放最长18个月 2.收入构成多元：首年佣金、续期佣金、优质续保奖励、团队增员奖、人才发展奖、季度绩效奖金及年终奖金等多项激励 3.保险保障：包含意外伤残与身故保障、疾病身故保险、住院医疗保障（不含急诊门诊）等多重险种 4.长期服务奖励：与公司签约满5年且符合标准的员工，可获得长期服务奖金计提发放 5.公积金计划：公司为提升代理人综合待遇设立的专项公积金机制，不同于劳动关系下的住房公积金等社会保障制度

想挑战你就来 教育背景：大专及以上学历，渴望高收入、有冲劲、有实力、具备资源与人脉的，欢迎加入，助你实现收入成倍增长

工作内容： 1.负责公司产品的推广 2.开拓新市场 薪资待遇： 1.底薪6000+提成10%-30%，平均月收入8k+，优秀销售人员可月收入1w+ 2.晋升收入会更高，良好的升通道，机制明朗，有能力会全力支持，全部是内部培养 作息时间： 上六休一 职位福利： 公司团建，员工生日会，年终奖，补助等福利 招聘要求： 活泼开朗热爱销售，有明确的目标和追求，敢于挑战高薪！ 欢迎有梦想的你加入到我们的梦想战队！！！

职位描述: 1、负责公司现有客户的日常维护及沉睡客户的激活（资源丰富，努力就有回报）； 2、拓展新客户群体（结合自有资源与公司提供的资源支持）； 3、根据客户需求制定资产配置计划，提供专业的投资理财建议，助力客户实现财富保值与增长； 任职要求: 1、具备证券从业资格证书，本科及以上学历（包含非全日制）； 2、不限工作经验，欢迎新人加入； 5、具备较强的事业心，渴望通过自身努力获得高收入； 薪资待遇: 1、薪酬结构：底薪+资产奖励+销售提成+产品奖金+投顾激励（收益无上限）； 2、社会保障：签订正式劳动合同，缴纳五险一金并配备补充医疗保险； 3、员工福利：享受带薪年假、年度健康体检、工会各项福利等； 4、导师培养机制：公司提供系统化的业务、技能及职业素养培训，助力快速成长。配备一对一指导老师，无需担心经验不足，全程带教扶持。

业务范畴：全国养老社区 工作内容：公司提供意向客户资源→现场讲解社区并完成签约→后续客户维护（无需自主开发客户，公司统一安排高净值客户到访养老社区，您只需负责接待、介绍高端养老服务，并推动签约成交！） 重点强调：无需自主邀约客户！无需自主邀约客户！！无需自主邀约客户！！！（公司已投入大量资源用于客户引流，客源优质稳定，现诚邀谈判能力强的销售精英加入，为您提供成熟平台，助您实现价值突破！） 工作时间：工作日早9点至晚6点，周末双休，法定节假日正常休息 薪资福利待遇： 1.健康理财规划师：底薪（根据面试表现定薪）+20%～40%高提成+季度奖金+年终奖金。（要求年龄25岁以上，大专及以上学历，个人年收入历史达15万元以上） 2.设立新人奖励、品质服务奖、团队激励奖、个人月度销售冠军奖、团队月度业绩奖等多项激励机制 3.国内外旅游奖励涵盖杭州、苏州、上海、三亚、韩国、泰国、马尔代夫、美国、迪拜等地，业绩达标即可畅游 4.公司配备系统化培训体系，零经验也可快速掌握流程与技能，顺利上岗 岗位要求： 1、工作积极主动，勤奋务实，具备强烈的学习意识和目标导向的创收意愿； 2、形象良好，气质出众，逻辑清晰，语言表达与沟通能力突出； 3、遵守管理制度，执行力强 （有销售从业经验者优先考虑）

岗位职责： 1.负责汽车延保产品的推广与销售工作； 2.为客户提供专业解答与服务，持续维护并提升客户关系； 3.参与制定并落实汽车延长质保产品的销售方案与执行计划。 任职要求： 1.具备面对面销售相关经验； 2.高中或同等以上学历； 3.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识； 4.对汽车行业有一定认知或兴趣者优先；（也欢迎无经验但愿意学习的新人） 5.能够适应较强的工作节奏与压力； 6.热爱销售岗位，具备积极进取的工作态度。

岗位职责: 1.负责车衣产品的推广与销售，向客户讲解产品性能及核心优势 2.结合客户实际需求提供针对性方案，推动成交达成 3.持续跟进客户反馈，提升服务体验，保障客户满意 任职要求: 1.具备出色的表达能力，能与客户顺畅沟通并建立良好互动 2.熟悉车衣相关知识，可精准传递产品价值与功能特点 3.具有协作意识，能与团队共同协作实现销售业绩目标

招销售专员

1、负责丽人/休闲娱乐/餐饮/LE品类到店综合业务商圈开拓，与商户进行洽谈合作与签约，跟进上线流程; 2、整合商圈资源，为商户提供整合营销方案; 3、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销，团购组品进行微信平台分发，维护客情关系，做好签约 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度; 5、持续研究相关行业在各个平台，美团，上的推广策略，定期开展商户赋能培训; 6、定期复盘商户运营效果，输出内容营销优化建议。职位要求 1、大专科及以上学历; 2、1年及以上相关工作经验，具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先;，美团，抖音，团购平台工作经验者优先 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力; 4、有团购内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力，有要性，思维敏捷，具备良好的应变能力。

形象好，沟通能力强，思维敏捷，踏实肯干，有韧性，有团队合作精神，爱岗敬业，年龄在25到58岁之间，男女不限。有销售经验者优先。

火锅店招聘 服务员3名 收银员1名 洗碗工1名 工资5000到5000 +提成+菜品提成， 厨工2名5500起 团队氛围超好 月休4天，离宿舍非常近 地址：北京朝阳区百子湾 联系电话 同步

招聘：取件员 薪资：6000-10000元/月 上门取件服务：按照订单信息，准时前往客户指定地点收取包裹，确保包裹的准时揽收。 任职要求 熟悉本地路线，能熟练操作智能手机。 薪资待遇 ? 薪资：满勤8000元 电话同：157****1861

清真店招聘 烧烤师傅 工资 9500 元～ 会员提成 公休四个半天 宿舍方便， 电话 信同号

客户家务急单： 西城区莲花池客户，住家阿姨，接送女宝上。下学。家务做饭卫生。要求阿姨有责任心有家务经验。年令50不超50。 工资7500 联系电话：赵

招聘 炒锅2名 小锅炒菜综合薪资7000-8000元，月休4天包食宿 联系电话同步

西安安心家政招聘: 保洁人员:会擦玻璃，会使用玻璃器优先，没干过的可以免费培训，全部室内工作不外出，根据居住地点就近安排，有暖气热水，采用底薪加奖金的形式，奖金当天发放，综合薪资6000元起。人员要求:10岁，男女不限，踏实肯干，大学生，暑假工也可。 家政业务推广人员:采取底薪加奖金的方式，月工资6000元起，工作内容:小区门口推广春节大扫除，家庭保洁，玻璃清洗等保洁业务，人员要求15岁，有销售经验最好。 联系方式:

家装销售顾问 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品方案 4.定期汇报销售进展，参与团队协作与业务复盘会议 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成基础的客户资料整理与跟进记录

一、工作内容: 1、日常拜访所辖区域各种餐饮终端； 2、负责区域内老客户维护及新客户的开发； 3、公司品牌活动的推广及执行； 二、任职资格: 1、学历不限，年龄20－40岁之间（优秀者可放宽年龄条件）； 2、具备销售经验，有快消品经验者优先考虑； 3、有电瓶车； 4、负责西昌，区域熟悉的优先考虑。 三、薪资待遇: 综合薪资3K-8K； 四、工作区域：西昌城区 五、面试地址：长安西路中信国际对面，雪花啤酒库房

无责底薪：（是真无责！！！）5000+500全勤+500话补+高额提成10%-40%+3k-3w奖金+开单激励红包88-1588现结；以及免费营养午餐，餐餐不一样+节假日福利+每月团建聚餐生日会+新人入职一年大礼包相送+优秀员工+新人奖+出国旅游+日常小零食奶茶不断 职位详情 公司属于互联网信息服务平台，对接银行渠道整合线上线下客户资源，提供专业咨询业务办理服务，诚邀您的加入； 岗位职责： 1.通过电话与公司客户进行有效沟通，解答咨询，解答客户疑问； 2.记录并跟进客户的问题，确保问题得到及时解决，提升顾客满意度； 3.对于意向客户进行邀约； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，应变能力和谈判能力优先，耐心细致； 2.口齿清晰普通话标准，较强的逻辑思维和语言表达能力； 3.熟练操作办公软件，能够适应快节奏的工作环境，团队合作意识强。 4.对销售工作有较高的热情，有赚钱欲望的，意向在金融行业发展； 有信大平台，敢想敢做你就来，接受小白！接受小白！接受小白！！ 企业内部直招，不刷kpi，觉得自己行挑战高薪就过！！

[岗位职责] *前期负责学习产品专业知识和产品运营流程，并提供专业性支持； *负责运营产品和活动推广，收集商家信息和资料；[任职要求] *年龄20-29岁，学历不限，专业不限； *学习适应能力要强，要有好的团队合作意识，勤奋好学，勇于挑战； *退伍军人，应届实习生优先*有无经验均可，接受小白；[薪资待遇] *无责底薪+绩效=上不封顶，还有提成和奖金，综合薪资7K到1w+ *提供定期培训，坚持一流的培训； *定期团队活动(庆功会，公司旅游，体育活动等); *提升空间大，为员工提供良好的职业发展平台(公司坚信基层做起，在内部提拔).

年龄45周岁以下，身体健康，无传染性疾病，能适应门店轮班;性格开朗，沟通能力强，能主动热情服务顾客，有责任心、吃苦耐劳;服从门店工作安排，认真完成日常货品整理、卫生清洁等基础工作。 底薪5000元+业绩提成;包住宿。 工作地点:珠江帝景B区南底商;

岗位职责： 1、利用公司提供的精准客户资源进行筛选，邀请客户入驻电商平台， 2、对接客户需求，提供专业咨询与服务，完成销售任务； 任职要求： 1、学历不限，接受零经验人员； 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力与逻辑思维，行动力强； 3、性格积极乐观，热爱销售工作，具备较强的抗压性与执行力； 4、具备团队协作精神及客户服务意识； 我们的优势： 1、公司提供精准有效客户资源，无需自行拓客！ 2、配备手机、电脑等办公设备，提升客户沟通效率； 3、定期开展专业培训，助力快速成单与业绩提升； 4、每日下午茶、零食供应，不定期组织团建和聚餐； 5、团队氛围融洽，工作环境轻松愉快； 6、地理位置优越，临近地铁1号线四惠站或6号线十里堡站；

岗位职责：开发合作渠道，维护渠道以及客户关系，提升客户满意度。 岗位要求：性格外向健谈，沟通能力强，能与各类客户建立良好联系；年龄30岁以下，有冲劲，热爱销售，目标导向，不怕挑战；学历不限，但要善于学习，积极了解行业知识；吃苦耐劳。有做过房产中介经验者优先。 薪资福利：底薪+丰厚提成，月薪轻松过万，优秀员工月入超两万。职业发展机会多，表现优秀晋升城市合伙人。

通州区商场新店刚开一个月，招售后老师一名，导购一名，

实际驾龄3年以上，有地方住，有饭补，底薪加提成6000以上，上不封顶

负责超市卖场理货，检查保质期，库房整理

学而书院学而识字App一点一画校区加盟 服务3-9岁年龄段识字拼音写字等幼小衔接刚需课程 渠道建设 1/招募地市代理商，协助其开展App推广与校区加盟业务 2/直营市场渠道分销，组建达人俱乐部，开展社群运营，支持宝妈创业实现课程分销 3/带人机制，构建销售闭环体系，每位客户经理需自主发展新客户经理，并享受所带人员10%业绩提成 4/岗位要求： 具备一定市场资源与运营能力，能完成市场开拓任务及回款目标 5/渠道合伙人享有业绩回款50%提成，践行轻创业模式，回款到账即分

抖音短剧，轻松有趣！工作氛围超棒！无需经验，通过微信维护和沟通新老客户，公司提供客户资源，不打电话！不打电话！不打电话！不外出跑业务！ 一、薪资福利： 底薪：5000+6-12%（行业最高提成）+月度奖、季度奖、年度奖，奖金丰厚，周末双休！双休！ 二、岗位详情： 1、主要负责短剧相关业务，公司提供客户资源，通过微信与客户保持联系并推进合作，推广短剧内容 2、零基础可投，享受带薪岗前培训，主管全程一对一指导新人 3、成长路径清晰，能力达标者可获得多元晋升机会，目前岗位空缺较多，急需人才加入 4、团队年轻有活力，更适合有目标、有进取心的伙伴共同发展 三、任职要求： 1、有网络销售、金融、互联网、新媒体文娱传媒等行业从业经历者优先考虑 2、年龄******之间，综合条件优秀者可适当放宽要求 3、欢迎无经验求职者加入，团队全程帮扶成长，需性格踏实、责任心强

不打电话！不打电话！不打电话！ 微信销售！微信销售！微信销售！ 【薪资待遇】 1.无责底薪4000元＋业绩提成＋额外奖金 2.公司提供精准数据管够人均25-35条 3.法定节假日正常带薪休息 【岗位职责】 1、公司每天分配精准资源，咨询式销售，指导学员了解课程，针对学员在线提出的问题进行解答，促成学员购买 2、与学员进行沟通了解学员需求，推荐合适课程，有效管理自己的学员，进行定期回访，促成订单。 【任职要求】 1.18岁以上学历不限专业不限 2.善于与人沟通，思维活跃，具有一定的理解能力与领悟能力 3.熟练操作电脑，有较好的适应能力和学习能力 4.热爱销售，踏实，专注，有明确的职业规划5.有教育行业咨询工作者优先（加分项）

1.负责公司智能无人货柜（或无人零售解决方案）的市场推广与销售工作，开拓新客户资源并建立稳定的长期合作； 2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等场景开展业务拓展，确保达成既定销售目标； 3.深入了解客户需求，提供个性化无人零售解决方案，涵盖硬件选型、软件系统配置及运营服务支持等内容； 4.全程跟进项目进展，协同技术、运营等相关团队，保障项目顺利实施与落地； 5.持续收集行业动态与竞品信息，及时反馈客户实际需求，助力优化销售方案与策略。 岗位职责：