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电力施工学徒：1、年龄40岁以下，高中或机电、电气等相关专业中专、技校以上学历，对电力行业有一定兴趣爱好，能吃苦耐劳。公司将进行培训后上岗。 2、学员待遇为4000-6000元/月，公司提供免费食宿和良好的发展空间、社保福利。 电力登高人员：1、年龄在45岁以下。持登高及高压电工证件，有10KV及以上电力工程施工经验，熟悉配网施工流程，能吃苦耐劳、服从管理。 2、施工员待遇为6000-9000元/月，公司提供免费食宿、社保福利。

襄阳市襄州区招宾馆装修水电、强电、给排水2人，身体健康，服从管理，年龄55。岁以下

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招聘农配网技工四名，工作内容：10kV、0.4kV要求，服从管理，有证、能长期，工作地点湖北省襄阳市南漳县，联系电话

电工、电气工程师 1.年龄要求20岁-40岁，退伍军；2.电力工程相关专业专及以上学历，具备相关资格证书者优先（机电工程建造师、电工证、登高证）；3.1年以上电力施工工作经验，熟悉各种电力设备和线路的安装、调试和维护；4.具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力；5.具备创新思维和解决问题的能力，能够不断探索新的施工技术和方法，提高施工效率和质量；6.对于无工作经验着，能吃苦耐劳、服从工作安排、积极参与着，可以考虑。1.具备电力工程相关专业知识，熟悉电力施工规范和安全标准；2.具备良好的组织、协调和沟通能力，能够处理施工现场的突发问题；3.具备团队协作精神，能够与施工队伍和相关部门有效配合；4.具备责任心和敬业精神，能够按时按质完成工作任务；5.具备一定的学习能力，能够不断更新自己的知识和技能；6.具备良好的身体素质，能够适应施工现场的艰苦环境。 薪资福利:4500-10000元/月（本公司提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议），办理六险。 招工人数:20名 工作地址:谷城县城关镇光彩产业城

电力工程施工，0.4kV,10kV,35kV-220kV工程施工，铁塔基础，立塔放线，农配电网工程施工，爬电杆

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华侨城小区招聘:1、保安3000-3300元要求:男性，55岁以内。女性，45岁以内。会识字写字，会使用智能手机2、招监控员:4000-4300岗位要求:必须持有中级消防证，女性45岁以内，男性50岁以内。有小区监控室工作经验者优先。（无证勿扰）以上岗位：时间七点半对七点半，两班倒，半个月白班半个月夜班，月休4天。联系电话:陈

主要拉煤按天算工资半月结一次工资。薪资520-800一天，最好是可以干到过完年的 看手艺说话 工作地点宁夏石嘴山惠农区周边。有过完年想出来工作的也可以提前联系目前600一天 半月结一次工资。工作地点主要跑新疆哈密到宁夏银川周边。45岁以下师傅请联系。

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主要负责国网襄阳区域内10KV配电线路架设、杆塔登高作业、线路检修、设备安装、老旧线路改造、故障抢修等电力工程现场施工；有10kV及以下配网电力施工、登杆作业、农网改造相关经验者优先，熟练掌握电力登高施工基本流程和安全规范。

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商业写字楼，物业高压配电室的具体工作内容如下： 一、 日常巡检与运行监控 1. 设备状态检查：对高压开关柜、变压器、直流屏、电缆接头等关键设备进行巡视，通过“看、听、闻、测”（如使用红外测温仪）检查设备有无过热、变色、放电、异响或漏油等现象。 2. 环境与安全设施巡查：检查配电房是否渗水、电缆沟有无积水、通风是否正常、室内温湿度是否达标；同时确认防鼠板、绝缘胶垫、安全标识牌、消防器材等是否完好有效。 3. 运行参数记录：定时抄录电压、电流、功率因数、频率等仪表数据，确保记录准确清晰，并监控设备运行负荷。 二、 倒闸操作与应急处理 1. 严格执行“两票三制”：落实工作票、操作票制度，以及交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制，确保操作规范和安全。 2. 规范倒闸操作：在电气负责人命令下，由两人（一人操作、一人监护）严格执行倒闸操作票，完成高低压设备的停送电及系统切换，严禁单人操作或无票操作。 3. 故障应急处理：对突发的电器故障或设备异常，立即采取紧急安全防护措施，按规定上报并进行初步应急处理，防止事故扩大。 三、 维护保养与计划管理 1. 日常保养与5S管理：负责配电室设备的日常清洁、保养，保持室内环境整洁，落实配电室的日常5S管理。 2. 预防性维护计划：协助制定高压配电设备的定期维护保养计划、安全操作规程及大修改造方案；配合专业维保单位开展电气设备的预防性试验和检修。 3. 隐患整改闭环：及时发现设备运行中的隐患，上报并跟踪整改，实现隐患闭环管理。 四、 台账记录与安全管理 1. 完善运行记录：认真填写值班日志、运行记录、巡检记录、倒闸操作票等各类表格，确保数据可追溯。 2. 安全制度落实：严格遵守电气安全管理制度，监督外委保养工作，对违规操作进行制止，确保人身和设备安全。

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