岗位职责： 1、全面主持工程部日常运作，统筹人员配置及重点任务推进； 2、跟进新产品试产各环节的执行进度； 3、核算并制定产品加工成本及报价方案； 4、持续优化产品生产工艺流程； 5、汇总量产过程中TOP10问题，推动反馈与改善进度跟踪； 6、改进现有工艺流程，提升作业效率； 7、主导、参与生产异常的分析、处理与改善工作，并提供技术指导； 8、负责仪器设备的评估与导入实施； 9、完成标准工时与生产能力的核算工作； 10、推动部门能力建设及与其他部门的协作配合； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业； 2、3年以上手机、平板电脑、智能穿戴类行业工作经验； 3、具备优秀的设备管理与团队管理能力，综合分析与制度搭建能力强，具有良好的组织协调能力和问题解决能力，富有团队合作精神； 4、必须具备行车记录仪或手机相关行业背景。

岗位职责： 1、依据公司经营规划及设备管理体系，完善设备部门的执行方案； 2、贯彻执行安全管理制度，确保设备设施及检修维护作业的安全性； 3、确保设备系统稳定运行，提升生产运作效率； 4、制定成本管控措施，合理降低维修支出； 5、推动技术改造项目顺利实施，保障项目质量与进度； 6、建立并维护生产设备资产清单，定期核查固定资产数据准确性； 7、结合部门目标与团队现状，推进人员选拔、培训及绩效评估等工作，持续优化团队效能。 任职资格： 1、具备同行业或相近领域工作经验，累计3年以上相关岗位经历； 2、大专及以上学历，机械类相关专业优先； 3、年龄要求：不超过45周岁； 4、遵纪守法，无不良行为记录或违法违纪情况。

一、熟悉洗护类工厂全生产链管理。从工厂装修规划、业务接单、研发技术、物料采购、品质控制、计划物控、生产制程、产品备案，物流配送等，熟悉并会培训督导。 二、能制定规范的生产质量体系管理文件，能文件起草。有较强的文字功底，有撰写工厂生产规划、工作报告、工作总结经验，会制作PPT等 三、要求有管理经验五年以上的

【工作内容】 -负责五金装配生产线的日常管理与调度，确保生产任务按时完成； -监督装配工艺流程，优化作业方法，提升生产效率和产品质量； -协调团队成员之间的配合，解决生产过程中出现的问题； -制定并执行装配相关的操作规范和安全标准。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和责任心； -有较强的学习能力，能够快速适应岗位需求； -具备一定的组织协调能力，能带领团队完成生产任务； -有五金/钣金行业相同岗位工作经验2年以上。

岗位职责： 1.物料管理：负责仓库日常物料的接收、发放及存储工作，严格执行出入库操作流程，确保物资数量无误、台账清晰完整；定期组织物料盘点，及时完成盘盈盘亏处理，有效管控呆滞库存，保障库存数据的真实性和合理性；结合生产安排与销售计划，科学规划物料储备策略，确保供应连续稳定，防止因缺料导致生产或交付延误。 2.人员管理：主导仓库团队的搭建与人才培养，制定并落实员工培训方案，持续提升团队专业水平；合理分配岗位任务，明确职责分工，监督作业执行过程，保障各项作业高效有序推进；建立健全绩效评估机制，定期开展工作考核，激发员工积极性，推动工作效率与服务质量双提升；关注员工职业发展与实际需求，强化团队协作，营造积极向上的工作环境，提升团队稳定性与凝聚力。 3.流程优化：不断改进仓储作业流程与标准规范，引入科学管理方式，提升整体运作效率与管理水平；推进仓储信息化进程，保障仓库管理系统（如ERP系统）稳定运行，确保数据准确、实时更新，实现信息高效共享与分析应用；负责仓储设备与设施的日常管理，制定维护保养计划，定期实施巡检与养护，保障设备良好状态，减少故障发生频率。 4.其他工作：与采购、生产、销售等相关职能部门保持紧密协作，及时协调解决仓储及物料管理中的各类问题；全面负责仓库安全管理，建立并落实安全制度，加强安全教育与现场检查，确保人员与货物安全；按时完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历； 2.具备三年以上PMC、仓储或运营管理相关工作经验； 3.熟悉仓储物料流转流程，熟练操作仓储管理系统及常用办公软件； 4.具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力，工作态度认真细致，责任心强，具备优秀的统筹规划与跨部门协作能力。

招聘：冲压主管 薪资：10K-15K 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、3年以上五金行业车间主管工作经验 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

做过钣金厂的优先

优邦人力资源管理有限公司 聘请：驻厂管理员一名 要求：两年驾龄以上，开车熟练，有C1驾照，年龄22/35周岁，大专学历以上，善于沟通，吃苦耐劳，有从事过劳务行业或从事过营销业务者优先。 薪资待遇：薪资+全勤奖+驻厂区域提成+市场招聘提成，月综合工资8千—2万，多劳多得。 联系电话：【微信同号】

岗位职责: 1.负责内衣产品所需面料与辅料的采购，跟进色样、小样及大货样品，监控交货周期与生产进度； 2.与供应商保持高效沟通，确保来料质量与交付时间满足公司要求； 3.及时处理采购过程中出现的各类问题，持续优化采购作业流程； 4.统筹采购部门整体运作，整合现有供应商资源，拓展新供应渠道，构建稳定高效的供应体系； 5.主导价格协商，处理品质异常，推动降本增效，合理管控库存风险； 任职资格： 1.具备5年以上采购管理经验，有内衣类面料及辅料采购背景者优先考虑； 2.具备良好的谈判技巧与团队管理能力； 3.熟知采购作业流程及相关质量管理体系要求； 4.熟练操作金蝶系统及常用办公软件。

主管/高级主管/经理岗位均可（优秀者可面议）--支持线上面试 工作内容：（东莞虎门上班——双休包吃住） 1.主导新型服装辅料的研发工作，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户需求； 2.对现有辅料产品进行性能提升与改良，增强产品品质及穿着体验； 3.确保开发样品契合设计意图与技术标准； 4.参与辅料选型采购及供应商评估管理，保障供应稳定并优化成本结构； 5.与设计、生产、品控等团队协同配合，确保辅料与成衣搭配协调一致； 6.跟踪行业前沿信息与技术创新，积极引入新材料、新工艺，增强产品市场竞争力； 7.满足正单、快单、展会样款及专项项目等各类订单的辅料配套需求 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，有制衣厂或辅料生产企业背景优先； 2.熟悉服装制作全流程，具有品牌企业采购及跟单实操经验； 3.具备良好的数据分析与统筹规划能力，拥有扎实的采购专业基础； 4.精通数据报表制作与函数统计应用，擅长辅料采购与服装跟单流程管理； 5.性格积极外向，具备优秀的沟通协调与表达能力 基本要求： 1.具备服装品牌公司从业经历 2.拥有覆盖多品类辅料的供应商资源网络 3.对各类辅料生产工艺有一定了解 4.熟悉广州中大市场辅料采购环境

12月30号深圳市龙华区，深国际华南数字谷产业园，招聘保安多名， 210元每天，上：班：三：天后 十天：一算 包住不包吃， 然后：平常时没钱可以借支 上班一个礼拜后：借支300 ，然后 大家平摊：公寓宿舍电梯房 空调热水器，洗衣机都有：3-5人一个房间 要求可以做两个月以上：两班倒，12小时： 岗位说清楚：：不用体检 如果要求站岗， 必须服从安排站一个小时休息一个小时 大部分都是坐岗：这要看自己的运气 工作岗位，工业园巡逻打点，还有门岗 工作环境优雅，住宿舒适，空调，热水器，洗衣机配套齐全。要求，身体健康，形象良好，服从管理，无犯罪记录，无近视， 身高173以上，年龄35岁以内， 有一定工作经验 深圳南坑地铁站C口​：附近700米：上班位置 面试时间，中午一点到两点钟过来 ​

11000左右急需焊工20个，45岁以下

南海冰雪大世界需要两名安全员，31号上岗！要求:满18周岁，！有经验的优先录用！联系电话:

鸡啼门大桥附近小饭堂招洗碗工一名，工资3500~3800，包吃住，月休4天，电话罗生

今天有没有铁瓷砖的兄弟。

岗位职责： 有砂石厂经验，懂制砂机，会电焊等！能管理协调工作等！需要一个小工，4000一个月，包吃住！

全屋定制工厂在开州临江家具产业园区招聘后工序管理1名、异形木工2名，公司提供食堂、住宿和准时工资。

招聘：装配主管（自动化） 薪资：11K-14K 岗位职责： 1、负责自动化设备装配线的日常管理和监督工作 2、制定装配工艺规程和作业指导书，确保装配质量 3、组织装配团队完成生产计划，优化装配流程 4、协调解决装配过程中的技术问题和异常情况 5、负责装配人员的技能培训和绩效考核 6、监督装配现场的安全管理和6S执行 7、参与新产品装配工艺的设计和验证 8、控制装配成本，提高生产效率 任职要求： 1、五年以上自动化设备装配相关经验，两年以上装配管理工作经验 2、熟悉机械装配工艺和自动化控制原理 3、具备团队管理和生产现场管理能力 4、能够阅读机械图纸和电气原理图 5、具有良好的沟通协调能力和问题解决能力 6、工作认真负责，具备较强的责任心 7、能够适应生产现场的工作环境 8、具备持续改进和优化流程的意识

招聘：注塑带班/副主管 薪资：10K-14K 职责: 1、制定技术标准，攻克生产中的关键技术难题。 2、负责质量控制体系搭建，监督生产流程并推动跨部门问题解决。 3、设计员工培训与激励机制，提升团队效能。 4、 能负责员工及带班的管理和培训。 5、 能对员工和带班进行目标设定，绩效管理并及时反馈。 6、 按时保质地完成上级交代的其他工作及项目。 7、熟悉注塑流程管理，能独立解决问题及流程优化 要求: 1、5年及以上注塑生产管理经验。 2、具备精益生产知识或经验者。 3、逻辑清晰，沟通表达能力强；抗压能力强，具备良好的沟通能力和责任心。 4、此岗位需要倒班。 5、大专及以上学历背景优先

招聘：注塑部主管 薪资：13K-15K 工作经验：特此注明：此职位需要上夜班、需要上夜班。 善于塑胶行业管理及人员安排、辅导：同时具有承上启下的能力（年龄40岁以内） 日常工作 1、负责注塑车间日常管理工作； 2、计划、协调、控制生产过程； 3、根据客户的需求相应地调整生产计划； 4、确保产品按时按质地发送给客户； 5、确保注塑机以及设备及时并高效地生产，采取有效地措施改进产品的质量，发展并提高生产流程，最优化地使用人力。 任职资格： 1、3年以上注塑主管经验，8年以上注塑方面的工作经验； 2、熟悉注塑工艺，熟知各种通用注塑材料、塑胶材料特性，熟知模具结构和维护，懂注塑机维护和产品调试； 3、具有较强的管理能力，遇事沉稳； 能力优秀者工资可以面议

商照工厂工作经历满3年。本厂专业商照出口生产工厂，常年订单稳定。

身体健康！服从安排，工作认真，

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

岗位职责: 1.负责工厂日常生产运营的统筹管理，保障各环节高效衔接。 2.跟踪生产执行情况，及时发现异常并协调解决。 3.推动生产计划落地实施，确保各项指标按时完成。 4.汇总分析生产相关数据，推动流程优化与效率提升。 5.带领团队作业，监督产品质量，确保符合既定规范。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效带领生产队伍。 2.能快速定位生产环节中的问题，并提出可行改善措施。 3.拥有良好的规划与落实能力，可科学调配生产资源与任务。 4.熟悉生产运作全流程，具备持续改进工艺和方法的经验。 5.工作细致严谨，严格执行质量控制标准，保障产品品质。

招聘：数控车床主管 薪资：15K-20K 岗位职责： 1、负责 数控车床车间生产及人、机、料、法、环、时、质、数等与产品相关的管理； 2、负责产品相关的生产计划、计划审核、组织有效的生产方案； 3、配合新品研发和所需的各项生产事务； 4、在公司统一管理制度下，对部门内部事务和人员进行管理，统筹协调生产部门与其他部门间的问题； 5、负责车间员工培训、晋级考核工作； 6、带领团队完成部门的工作目标。 任职要求： 1、35-45岁，中专及以上学历； 2、8-10年以上数控车床调机编程技术经验，对各种材料，产品的车加工工艺非常熟悉，有精密五金加工经验，5年以上车间管理经验； 3、熟悉法兰克及新代操作系统，对排刀机，刀搭机技术过硬，熟悉走芯机，伺服电机配件有经验者优先。 4、管理思路清晰，有较强的沟通协调能力，抗压能力，踏实勤恳，有强烈的责任心和执行力； 5、能根据不同的产品加工材料选择加工刀具，懂得切削原理，熟悉刀具的修磨及确定加工参数，熟悉常用量具的测量原理和精度等，并正确使用量检具

1.主导线束生产车间的体系建设，统筹日常生产运作、员工培训、人员调配及人工成本与效率的管控工作； 2.持续优化生产管理流程，完善相关管理制度与作业规范，并推动有效落地执行； 3.结合公司各阶段发展战略目标，科学规划生产布局，改进工艺流程，调整人员结构，主动提出有助于提升生产效率与产品质量控制的可行性建议； 4.监督车间主管及各生产班组长按质、按量、按时完成生产任务，协调处理下级无法解决的突发异常，保障生产有序进行； 5.根据各车间实际运行状况，对生产过程、安全生产、人员配置、设备运行、现场管理及品质标准实施监督与持续改善； 6.负责工厂程序文件与管理制度的编制，组织落实并监督执行情况，定期开展修订与更新工作。 任职要求： 1.具备5年以上线束行业同岗位管理工作经历； 2.拥有团队管理经验，具备出色的组织协调能力，以及良好的计划制定与执行推进能力； 3.熟悉人员管理、生产运营、设备维护及质量管理体系； 4.具备较强的全局统筹、沟通协作及带领团队的能力； 5.品行端正，作风严谨，富有责任感与团队合作意识。

岗位职责 1.生产管理 -统筹熟食车间生产计划（如卤制、腌制、杀菌、包装等），确保按时完成订单任务，保障产品供应。 -监督工艺流程执行（配方配比、温度控制、杀菌时间等），保证产品风味、口感及出品稳定性。 2.质量控制 -严格遵循国家食品安全标准及企业质量要求，监控原料验收、加工过程、成品检验等环节，杜绝微生物超标、异物混入等问题。 -定期组织车间卫生检查，确保操作环境、设备及人员符合食品加工卫生规范（如GMP、SSOP）。 3.技术优化与创新 -参与产品配方调整及工艺改进，协助研发部门测试新产品，提升熟食产品竞争力。 -推动自动化设备应用，优化生产效率及能耗，降低人工成本。 4.团队管理 -负责车间员工排班、技能培训（如标准化操作、食品安全意识），提升团队专业水平。 -落实安全生产责任制，规范员工操作（如高温设备使用、刀具管理），预防工伤事故。 5.成本与库存管理 -监控原材料、辅料及包装材料损耗，制定合理库存计划，避免积压或短缺。 6.合规与组织协调 -配合质检、仓储、销售等部门工作，确保生产与市场需求衔接。 -应对市场监管检查，确保车间符合食品添加剂使用、标签标识等法规要求。 任职条件 1.基本要求 -年龄：≤48岁，身体健康，无传染性疾病，适应车间湿热环境。 -学历：本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业。 2.经验要求 -3年以上肉制品（熟食）加工行业生产管理经验，熟悉酱卤、调理肉制品等工艺流程。 -了解食品杀菌设备（如高温杀菌釜）、包装机械（真空包装机）的操作与维护。 3.技能要求 -精通熟食加工工艺及质量控制要点（如防腐剂添加标准、微生物控制）。 -具备较强的数据分析能力，能通过生产报表优化效率及成本。 -沟通协调能力强，能妥善处理跨部门协作及突发问题。 4.其他要求 -持有食品安全管理师、HACCP内审员等证书者优先。 -责任心强，注重细节，能适应快节奏生产及加班安排。

岗位职责： 1、接收客户订单，核对订单内容，确保信息准确无误； 2、对接公司内部各环节，跟踪生产进展，保障交付时效； 3、编制并维护相关业务数据及单据； 4、汇总订单信息，按时完成报表制作，分析订单完成情况。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件； 2、熟悉生产跟单流程，有相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通与协调能力，能高效处理内外部协作事项； 4、工作严谨细致，责任心强，能够适应阶段性高强度工作； 5、具有较强的团队意识，能适应高效紧凑的工作节奏。

一、工作内容 1、全职，在家乡或工作地就近工作，成为我们树字MES系统平台上的区域负责人； 2、承接公司分配的询盘商机（客户资源）邀约拜访、达成交易； 3、上门拜访客户，介绍MES产品与现场调研，为客户提供解决方案； 4、培训客户使用MES系统，辅导用户上线； 5、维护已使用产品的老客户，提供咨询和运维服务。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，当前月收入过万元； 2、有3年或以上的软件销售/软件实施经验，有MES或生产管理类相关经验优先； 3、年龄要求27至40岁，条件优秀者可放宽，男女不限； 4、必需有驾照，有车优先； 5、有良好的沟通协调能力，与工厂老板打交道的能力； 6、有挑战精神，创业精神。 三、福利待遇： 1、收入：MES系统差价+上线辅导收入，月入30K起，上不封顶； 2、学习：通过面试后，在深圳本部可提供短期办公环境，需要时提供宿舍床位，学成后长期在线培训，师傅手把手帮带； 3、商机：每月提供约30个客户商机； 4、供货：底价供货，上不封顶，利润率占成交价50%左右； 5、视频素材：每天提供1条营销视频，辅导运营短视频获客能力； 6、市场资料：销售工具包、行业案例包、行业视频包、产品画册、智能硬件样机、客户试用账户、在线运营平台OPS账户； 7、资源支持：样板工厂参观接待支持、后台技术支持、辅导老师陪跑支持、辅导老师产品技术支持。 岗位优势： 标品MES，朝阳行业，市场需求旺盛，无需前期投入，还能实现就近创业，自己当老板。 产品优势：标品MES，9年打磨，超2000家客户验证，国内唯一，软硬件一体解决方案，不限用户数，不限模块数，按工作中心收费，标准定价，产品易成交，交付简单，利润高，行业无对手。我们还提供全面培训、丰富的商机线索、底价供货、透明且高效的内部创客平台以及业务陪跑。 已服务客户:富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及众多超1千家中小企业用户，集中在离散型制造，产值5千万～10亿之间，集中在冲压，机加，注塑，离散型电子组装，各类封装，锂电池，及真空镀膜等行业 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）.

岗位职责： 1、制定车间设备的维修保养计划，组织实施大、中、小型检修工作。 2、依据相关验证规范，开展设备及工程项目相关的验证任务。 3、协同车间工艺人员推进工业工程优化，提升产线运行效率。 4、建立健全设备档案管理体系，配合各项质量审计工作，整理SOP文件及验证资料。 5、落实厂房设施与各类设备的日常维护，杜绝跑冒滴漏问题，保障生产稳定运行；及时响应并组织处理设备突发故障，避免影响生产进度。 6、按时完成设备SOP和验证文档的编写，监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的归集整理，提交设备月度报表，并承担设备类培训的组织与实施。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历 2.机械类或食品相关专业 3.具备3年以上设备维修与管理经验 4.有设备管理背景者优先，熟悉茶叶加工机械设备更佳 5.熟练操作常用办公软件