建筑工程技术负责人
8000-12000元/月
总工程师10年以上本科及以上
岗位职责：
1、全面负责建筑项目的技术管理与指导工作，保障工程质量和进度达到既定标准；
2、编制并持续优化施工技术方案，攻克项目建设过程中的关键技术问题；
3、对施工现场技术执行情况进行监督，确保作业安全及符合设计规范要求；
4、带领技术团队开展技术革新，推动项目技术水平不断提升；
5、促进各部门之间的技术协作与沟通，保证信息传递顺畅和决策高效推进。
任职要求：
1、本科及以上学历，土木工程或相近专业背景；
2、具有8年以上建筑施工管理经历，具备扎实的项目技术实践经验；
3、熟练掌握施工工艺、材料使用及相关安全标准；
4、具备出色的团队管理能力，能有效激励并指导技术人员；
5、具备较强的分析与解决问题的能力，身心健康，品行端正，优先考虑刚退休人员。公司同时招聘造价工程师，有意向者可投递简历，感谢关注。
土建工长月结全职
1.负责现场土建施工组织、进度管控、质量与安全管理，协调班组及工序；
2.熟悉图纸、施工规范，能独立放线、算量、安排施工；
2.3年以上土建工长经验，吃苦耐劳，能常驻项目，有责任心；
服从管理，沟通执行力强，有房建/市政相关经验优先。
技术负责人
6000-7000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责：1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核
2.参与项目进度计划编制与动态调整，协调设计、施工、监理等多方技术对接，保障工程顺利推进
3.编制并归档工程技术资料，包括施工日志、变更签证、验收记录等，确保资料真实、完整、可追溯
4，熟练使用纬地软件
5.配合开展安全文明施工管理，识别技术环节中的安全风险，提出预防性技术措
任职要求：1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业）2.经验要求：不限（具备1-3年施工现场技术管理经验者优先）
3.熟悉国家及地方工程建设相关技术标准、规范和强制性条文，能独立处理常见技术问题
4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应工地现场工作环境.
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面议
铝模1-2个月11-20人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
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空心砖砌砖红砖5-14天3-5人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
岗位职责：
1. 按照施工图纸和工艺规范进行砌砖、砌石作业，确保墙体垂直度、平整度及灰缝饱满度符合质量标准
2. 合理调配砂浆配比，控制材料损耗，保障施工安全与现场整洁
3. 配合工长完成放线、标高复核等前期准备工作，及时反馈施工中发现的技术问题
4. 参与班组协作，按时保质完成每日砌筑任务，服从现场统一调度与管理
5. 做好工具设备日常维护与保管，落实文明施工及安全生产要求
任职要求：
1. 具备砌筑相关实操经验，能独立完成清水墙、混水墙及基础砌石等常规作业
2. 熟悉常用砌体材料（如红砖、空心砖、毛石、料石）特性及施工要点
3. 身体健康，吃苦耐劳，具备高空作业适应能力及较强责任心
4. 持有有效建筑施工特种作业操作资格证（如砌筑工证）者优先
5. 无不良从业记录，服从项目管理，遵守工地各项规章制度
设计总工程师（隧建工装设备）
1.5-2万元/月
总工程师5-10年本科及以上设计管理技术管理
岗位职责：
1. 依据公司发展战略及市场趋势，制定产品技术发展蓝图与研发实施路径。
2. 全面负责隧道工装整机及其核心部件（如模板系统、液压系统、行走系统、支撑系统等）的方案构思、结构设计及图纸审定工作。
3. 主导攻关设计过程中的关键性技术瓶颈，保障设计方案在先进性、稳定性、安全性和成本效益上的综合优化。
4. 组织构建并持续完善设计标准体系、规范文件、设计指南以及通用件/标准化零部件数据库。
5. 带领设计团队完成研发项目的全流程管控，涵盖项目启动、计划编排、进度跟踪、质量监督、成本管理及最终交付。
6. 统筹协调内外部资源，确保各项设计任务按期高质量完成。
7. 为制造装配、调试运行及现场施工提供专业技术支持，解决生产与工程实施中的复杂技术难题。
8. 配合销售与市场团队，参与重点客户项目的技术方案拟定、技术交流及投标技术支持。
9. 协助售后部门开展设备故障分析，并提供有效的技术处理建议与解决方案。
10. 牵头推进产品相关技术成果的专利布局与申报工作。
11. 负责设计团队的人才搭建、能力培养与日常管理工作，持续提升团队专业水平。
12. 组织开展内部技术培训与经验交流，推动技术知识的沉淀与传承。
任职资格
1. 机械设计、机械工程、车辆工程等相关专业，具备本科或以上学历。
2. 拥有10年以上大型非标设备或工程机械研发经验，其中不少于5年专注于隧道工装设计与管理；具备担任重大工程项目设计总负责人或副总工程师者优先考虑。
3. 精通机械原理、材料力学、结构力学、液压传动及钢结构设计相关理论与应用。
4. 具备出色的团队领导与组织管理能力，能够高效带领跨职能、多专业协同的设计队伍。
5. 具备良好的沟通协调能力，能与生产、采购、销售、客户及供应商进行高效技术对接。
6. 关注行业前沿技术动态，具有强烈的创新意识和自主学习意愿。
7. 在设计过程中善于平衡性能、可靠性与成本控制之间的关系。
总工程师
2-4万元/月
总工程师3-5年硕士及以上
1、技术方向探索与突破：参与设备研发过程中新兴技术的调研与评估，主导技术路径的规划与决策，承担重点难点课题的技术攻坚工作。
2、方案策划与设计输出：带领专业技术团队，整合外部先进技术资源、AI应用场景及现场实际需求，提出切实可行的技术解决方案与实施思路。
3、技术文档与图纸审定：负责设计计算与元器件选型审核，把控总体技术方案，完成图纸审查及签发流程。
4、技术体系规范化：构建研发环节的技术规范体系，搭建模块化选型数据库、原材料及物料标准库，并推动落地执行与监督核查。
5、团队能力建设与培养：组织开展专业技能培训，主持项目总结与复盘会议，持续提升团队整体技术水平，建设高水平研发队伍。
任职要求：
1、硕士及以上学历，机械、自动化、机电一体化、材料工程等相关专业背景。
2、具备8年以上非标设备/自动化装备/重型机械研发工作经验，其中至少3年技术团队管理经历；曾独立主导完成5个以上非标项目从需求端到量产交付的全流程开发，熟悉研发各阶段风险控制要点；具有冶金、化工、能源、机械制造、轧制或挤压等领域非标设备研发经验者优先考虑。
3、精通机械结构设计、力学分析、液压/气动系统、传动系统等非标设备核心模块，能够快速识别技术方案中的问题并指导下属工程师完成优化改进。
4、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、ANSYS等设计与仿真工具，了解ISO/GB相关设计标准。
5、具备良好的研发项目管理能力，可有效协调生产、采购、售后等多部门协同推进工作。
6、持有副高级或以上职称者优先录用。
采矿总工程师
2-2.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上技术管理质量管理矿山工程一级建造师中级职称及以上
1. 具备矿山、矿业工程施工建设或工程管理领域相关工作经验；
2. 熟知建筑行业相关法律法规，能够熟练运用专业技能保障生产运行；
3. 主导项目部施工组织设计、施工方案及工序程序文件的编制，并完成报审流程；
4. 负责组织构建技术管理体系，落实技术责任制，维护有序的技术工作环境；
5. 组织推进新技术、新工艺、新材料、新设备的应用，开展技术革新与改造工作，统筹项目部质量管理工作；
6. 建立健全质量保证体系，编制并申报质量问题处理方案，组织实施整改；编制施工进度计划、周计划、材料计划及工程月报，并完成报审；指导并监督资料员、质检员、安全员开展施工技术资料的收集、整理与传递，确保及时归档；负责工程技术资料、安全文明施工资料的填写、报审及归档整理；
7. 完成上级领导交办的其他工作任务。
总工程师
7000-10000元/月
总工程师10年以上本科及以上建筑施工管理建筑招投标施工单位一级建造师（建筑工程）一级建造师（市政工程）一级建造师（机电工程）一级建造师（水利水电）一级建造师（公路工程）
一、岗位职责
1. 落实并执行公司技术管理细则及国家发布的相关行业标准。
2. 主导编制公司各工程项目的施工组织设计，审核与批准重大专项技术方案。
3. 组织制定、修订并推动实施公司技术管理制度、技术标准及工艺规范。
4. 构建完善公司质量管理体系，监督、检查和指导项目工程质量，牵头处理重大质量事故。
5. 从技术角度保障施工安全，审核安全技术措施与方案，参与重大安全事故的调查与处置。
6. 参与重大工程项目的投标工作，负责投标文件的编制与审核。
7. 组织开展公司技术资料整理及中州杯、商鼎杯、绿色施工、工法、QC成果、科技成果等工程类奖项的申报工作。
二、任职资格
1. 具备本科及以上学历，建筑学、土木工程等相关专业背景，持有高级工程师职称及一级注册建造师资格。
2. 拥有10年以上施工技术管理岗位工作经验，年龄不超过40岁。
3. 熟悉国家及地方现行建筑法律法规、设计规范、施工验收标准及相关强制性条文。
4. 具备中州杯、商鼎杯等工程奖项申报的实际经验。
5. 熟练使用Office、AutoCAD、广联达等办公及专业软件。
6. 郑州地区缴纳五险一金，享受每年10天带薪年假。
试验检测工程师/员
9000-10000元/月
试验工程师3-5年学历不限
云南高速公路试验室招聘一名持证试验员和一名桥隧检师，员待遇6500~7000左右，师待遇90
00~9500左右，云南本地和四川优先，有意者联系，年后上岗。
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技术员
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技术负责人月结
岗位名称：电力主网项目技术负责人/总工；电气工程师/主网项目负责人。
岗位要求：1.具备丰富的电力工程现场管理经验，熟悉主网项目流程。2.熟悉主网线路工程项目的施工管理，熟悉对象为电压等级至多不超过220kV的主网线路工程项目。3.具备团队管理能力，能熟练运用多种工具进行有效沟通，具备良好的沟通协调能力。
薪资待遇：面议。根据公司规定和行业标准，结合应聘者实际经验和能力制定薪资结构。具体待遇视情况而定。
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技术员
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昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c
1-1.1万元/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c区2楼
放线员技术员长期1-2人月结
岗位职责：
1.负责工程项目的现场管理，确保施工过程符合设计要求和规范标准；
2.参与工程进度、质量、安全等方面的检查与验收工作，保障项目顺利推进；
3.能够独立完成测量放线。
任职要求：
1.具备工程技术类相关专业背景，学历要求不限
2.拥有1-3年及以上工程现场技术工作经验，熟悉施工流程和技术规范
3.熟练使用CAD、Office等办公软件，具备基本的图纸识读与技术交底能力
4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应施工现场环境
5.工作地点需服从项目安排，有责任心，能承担一定工作压力
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