左树文化摄影销售摄影师化妆师

岗位职责： 1.负责公寓房源的日常运营与维护管理 2.公司提供资源支持，负责在线发布房源信息 3.提供专业租房服务，及时响应并解决客户诉求 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和主动服务意识 2.有团队协作精神，能与团队成员高效配合 3.能独立安排工作进度，具备较强的时间规划能力 时间： 早10晚5，午休两个小时，月休6~9天，调休自由安排，可实现周末双休 薪资： 首月保底到手6k+，综合收入8k+，第三个月起薪资上调至到手9k-1.4w

18-35岁，有工作经验优先，

1.负责公司云仓仓配供应链相关产品&服务的销售，洽谈、签约，完成销售指标; 2.根据整体销售目标制定销售策略并跟进落地，负责客情维护，挖掘客户潜在需求，提升合作产值; 3.跨部门联动及资源整合，为商家争取更多生意机会，持续提升商家留存率； 岗位要求： 1.大专以上学历，能够吃苦耐劳，抗压能力强； 2.有物流(仓储、运输、配送等)大客户项目流程管理/运营管理经验，具备家具家电、消费品、服饰、3C等其中一个行业客户资源和销售经验优先； 3.诚实守信，有良好沟通协调能力、推动力及资源协调能力。

工作职责: 1、负责公司产品的销售推广及终端形象的维护； 2、依据市场营销计划，管控市场秩序，达成区域销售目标； 3、拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖范围； 4、收集辖区市场信息，分析竞争对手动态； 5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的落地实施； 7、负责区域内导购员的选拔、培养、使用与保留，以及终端运营相关项目管理。 任职资格: 【岗位要求】 1、具备良好的沟通协调能力 2、具有较强的责任意识和抗压能力 3、对手机行业有热情和兴趣 【岗位福利】 1、缴纳社保五险 2、配备专人指导，提供带教支持与个性化培养方案 3、每年四次调薪机会，晋升路径清晰透明 4、享受节日慰问、生日关怀、不定期团队建设活动及定期健康体检

工作轻松上手，朝九晚六，不加班！月休6天起，也可享受周末双休！ 学历经验全不限，客户主动联系你！ 只需用手机沟通交流，团队氛围超棒，众多95后、00后小伙伴相伴同行！ [职业发展] 最快两个月晋升智能店长； 四个月冲刺店长岗位（享项目提成+月度分红）； 两年有望打造年薪50W的房产事业版图！ [职位详情] 1、工作时间9:00-18:00（无加班），时间灵活自主 2、通过线上多渠道获取客户资源，根据客户需求推荐匹配房源，安排实地看房，协助签约租赁协议。公司覆盖武汉三镇房源，总量超一百万套！ [任职资格] 1、表达清晰，普通话标准；性格亲切，积极主动，心态阳光； 2、看好房屋租赁行业，敢于追求高收入，虽有压力但回报更高； 3、做事踏实认真，为人正直真诚，具备良好协作意识； 赚钱可以辛苦一点，花钱必须痛快一点……！！ [我们的薪酬] A、市场专员（业务合伙人）收入构成：业绩4500元以内提成22%，超出部分提成100%。 完成1万业绩，收入6500元；2万业绩收入16500元；10万业绩收入96500元，上不封顶 B、店长（海居合伙人）收入构成：提成+底薪+门店分红 底薪1万至3.5万，综合年收入普遍在40万-90万之间，上不封顶 C、贴心福利 按居住地就近分配工作区域，定期举办表彰活动，组织团队建设 [海居公司] 海居租房创立于2011年，专注房屋租赁服务的专业品牌，深耕住房租赁领域13年，持续为租客提供高品质居住解决方案。平均每分钟就成交一套房源。武汉规模领先的租赁企业[TOP1]，业务遍及全市，现拥有200多家门店，在职员工超6000人。 [为什么选择加入海居] 1、武汉年轻人口密集，毕业生每年数十万，租房需求旺盛 2、公司选址优越，周边多为高校区与商务办公区，展业便捷 3、团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，客户群体年轻化 我们寻找的不是普通职员，而是未来合伙人。若你想为自己奋斗，渴望成为自己的老板，欢迎加入我们！ 选择决定方向，努力成就未来！海居租房诚邀共创理想事业！ 员工福利交通补助生日福利节日福利高温补贴 住房补贴团建聚餐零食下午茶员工旅游

高中及以上文化程度，市场营销，工商管理相关专业优先。有较强的沟通能力，市场洞察力，抗压能力和团队协作精神。

年轻人不爱弯弯绕绕，简单直接更高效 学历不是硬门槛，关键看态度和行动，晋升机制透明公开，能力决定位置，不搞论资排辈，凭实力说话 用人理念： 英雄不问来路，无关出身背景，只看真本事。不盲从上级，不拘泥条框，一切以实际结果为导向 工作时间： 说不加班就绝不加班，00后主打一个真实！ 住宿条件： 1、小区住宅楼，150多平三居室，家电齐全，含空调、全自动洗衣机、独立卫浴、55寸电视，厨房可自行烹饪； 2、居住环境舒适，24小时热水供应，真正实现拎包入住； 经验不限， 工作职责： 1、拓展客户资源，开发新市场，达成销售任务； 2、负责产品推广与销售工作； 3、维护客户关系，制定并落实长期合作方案

我们的岗位特别适合需要兼顾家庭与工作的伙伴，打卡上班后可灵活安排个人事务，工作与生活两不误，无过多束缚，办公环境轻松融洽，想增加收入又想陪伴孩子的你，欢迎来详细了解！ 【薪资待遇】： 1.每月总业绩4500以内享22%提成，超出4500部分100%归你，100%！！！ 单月业绩： 业绩10000，收入6500 业绩20000，收入16500 业绩100000，收入96500（公司平均到手薪资1W+） 平均薪资8000~50000/月（上不封顶） 2.公司免费配备小电驴，平台端口费用全报销！ 3.新人入职首月提供辅助单源，专人带教，手把手指导，无需担心无单可做。 4.享受租房专属优惠，覆盖武汉30万套房源资源！ 5.设有月度奖、季度奖、团队激励奖，表现突出者有机会参与公司分红。 【岗位职责】 1.拥有覆盖全武汉的丰富房源，根据客户主动咨询需求，精准推荐匹配的房屋信息 2.安排并带领客户实地看房，公司配发电驴，外勤时间自主灵活掌控 3.成功带看并促成租赁成交后，配合签约专员完成合同签署，提成全额到账，客户租金谈多少，你就能拿到多少

【招聘岗位】销售专员 【招聘要求】18-35岁，男女不限 【薪资待遇】综合薪资：7500+元 【岗位要求】简单的手工活，无经验者也可以。 【工作地点】全武汉都可以安排

黄石市西塞山区招消防电

黄石牧羊湖招配菜5000/5500 联系方式李

军垦明天要个铲车司机顶班，有空的联系，明

需要四五个小工，260一天，包住不包吃，做到过年

招聘：仓库管理员（黄石） 薪资：4000元以上/月 黄石仓库管理员（黄石）

招聘！招聘！招聘！ 用脚步丈量城市，用热情点燃业绩！ ‌你需要： 热爱户外，不怕尔滨的寒冷挑战； 性格开朗，嘴皮子溜，见人就能聊出销售； 目标感强，不达目的不罢休，业绩就是你的勋章！ 你能得到： ‌5000～5500元薪资，供吃供住，吃啥都不是梦。 地址：中央大街

贝壳找房，销售

能吃苦耐劳 有工作经验优先

待遇：包吃住，月休三天，免费培训 时间：能上晚班 工资：3天一结，日结 任职年龄：18～28

张掖市区中石油加油站大量招大礼包销售人员若干，30-45岁，干过销售优先

工作时间: 朝九点半晚七周日单休法定节假日固定休 薪资待遇: 薪资:底薪3000+1000绩效+抽奖红包+提成 新人保护期3000，试用期综合薪资3000-12000，转正月薪平均10000+只有肯努力明天开上法拉利! 工作内容： 主要负责线上与客户沟通，工作微信公司提供，日常维护新增客户和回访客户，促进成单，更进后续工作，无需打电话，无需外出 公司福利: 岗位轻松自由，操作简单易上手，没考核，来就过，带薪培训+无责底薪+8%-20%的高额提成公司每周下午茶、水果、小零食、每月员工聚餐部门聚餐、外出旅游、每月有节假 我们的优势: 有无经验者均可，不需要自己开发客户，公司提 供精准客户资源，无需外出。室内坐班，24小时空调，办公室工作轻松，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃，最最最最重要的是都是帅哥美女哦!工作之余让你眼花缭乱!最最最最最最重要的是不加班!!!!我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我。

工作内容及职责： 1.负责公司电话资源的跟进转化，持续维护客户关系。 2.熟悉各学校基本情况，掌握不同年级的学科特征，了解小升初、初升高及高中阶段的学习内容。 工作形式： 1.主动拨打电话，引导并确认客户到访时间，积累潜在资源。 2.开展市场推广工作，吸引客户前往校区进行咨询。 3.接待到访的学生及家长，提供面对面的咨询服务。 4.定期对已接待的学生和家长进行回访与关系维护。 任职资格： 1.具备良好的逻辑思维与沟通表达能力，拥有一定的市场洞察力和抗压能力。 2.热爱教育行业，乐于与学生互动交流。 3.有责任心，工作态度积极主动。 工作时间： 周一至周五为中班，周末安排早班，每周固定休息一天。

一、职位详情： 1、采用面访与电话沟通相结合的方式，推广度小满金融产品，挖掘潜在客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程 2、业务覆盖区域为黄石、大冶、阳新 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及企业法人股东等，贷款额度区间为3至30万元，年化利率7.2%~24%，支持免费上门办理，全程无附加费用 4、新员工初期以办公室内电销邀约为主，预约成功后安排实地拜访办理。入职即享免费系统培训，并配备资深员工作为带教指导 二、岗位要求： 1、学历不限 2、无犯罪记录，入职不查个人征信 3、具备3年以上销售工作经验，尤其在信用卡推广、商户地推、外卖/充电宝/售货机/快消品等线下营销，或电销、分期付款、催收、房地产等行业拥有丰富面销或电销经验者优先考虑 4、作风正派，积极主动，无不良生活习惯 三、薪资待遇：底薪+提成+奖励 1、无责任底薪2200~5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2%+贷款余额提成万5至万8 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖金等 4、入职即办理五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：客户经理→团队经理→城市经理，湖北省2024年将逐步拓展至全区域运营，职业发展空间广阔！

杭州惠耳听力全国连锁助听器门店销售服务代表 公司成立于1988年，全国直营连锁门店1700余家 薪资待遇： 1、全职签订劳动合同，提供免费带薪培训，收入构成为基本工资+多项销售奖金，按规定缴纳五险一金，享有带薪年假、年终奖、国家法定节假日福利、节日补贴及高温津贴。阳新地区试用期月薪4000元，另加试用期业绩提成；试用期为三个月，入职即参保五险。转正后享受正式员工提成机制，综合月收入普遍在4000至8000元之间 2、门店业绩表现优异者可参与年度门店分红激励 3、实行弹性双休制度，享受带薪休假，并有机会参加国内国外学习考察活动 4、工作时间：08:00-17:00；正式员工每周灵活安排两天休息，试用期员工每周可选休一天 5、工作地点： 湖北省内设有60余家门店，现重点招聘以下两家： 一，阳新一店惠耳助听器店，位于阳新县兴国大道光谷广场对面 二，阳新二店惠耳助听器店，位于阳新县兴国大道87号城管执法局旁 招聘要求： 1、年龄30-40岁，家庭稳定，长期居住阳新，具备较强的学习意愿与能力，对未来职业发展有清晰的长期规划 2、具有销售相关从业经验，性格开朗，具备良好的沟通表达能力 3、思维活跃，积极进取，责任心强，能承受工作压力，服务意识佳，待人真诚友善 4、因主要服务对象为听障老人及儿童，需具备足够的爱心、耐心与坚持，助力用户改善生活质量，重拾清晰聆听体验 工作内容： 1、在门店接待听障顾客，进行听力检测，并协助完成助听器的验配指导 2、参与公园、社区等场所的公益宣传与推广活动，联合药店、诊所、卫生院等机构开展合作促销 3、在公司系统培训下，持续掌握助听器专业验配知识，为用户提供全流程服务支持，并通过公司组织的专业考核 4、落实客户售后回访机制，跟踪使用情况，提升客户满意度与信任度 5、主动学习并熟练使用各类网络推广工具，记录工作点滴，通过多平台传播品牌价值与门店形象

1.开发客户：利用网络、电话、线下活动等多种方式寻找潜在装修客户，拓展客户资源渠道，提升客户储备量。 2.沟通洽谈：准确把握客户装修需求与意向，清晰讲解公司服务内容，制定匹配方案并提供合理报价，推动签约成交。 3.跟进维护：全程跟踪施工进展，定期向客户汇报情况，协调处理各类问题，提升服务体验，促进客户推荐及复购，支持业务持续发展。 工作内容： 1、负责公司业务推广及客户后续跟进工作， 2、热爱销售岗位，有销售领域从业经历，业绩优异者优先考虑； 3、具备责任心，能适应一定的工作挑战与压力。 任职要求： 1、掌握专业销售方法，具备较强的客户服务意识， 2、可独立开展销售工作，拥有良好的市场洞察与分析能力， 3、态度积极，善于协作，具备优秀的团队配合精神。

岗位职责：阳台光伏发电，新产品发展代理，渠道，推广阳台光伏，地推，针对白天用电的客户，降低电费。例如:小店超市门店小型加工批发市场别墅幼儿园公司家用等等场所。

岗位职责：通过电话筛选潜在客户，协助客户办理公司金融产品业务。 岗位福利：无责任底薪2200元+放款提成+季度福利+批款奖励+话费补贴， 工作时间8:30—18:00，每周六单休，业绩达标可享双休，入职首日签订劳动合同，同步缴纳五险一金，无需加班，拒绝空谈承诺！！ 行业经验：接受零经验小白，专人经理一对一指导，有电销或同行业从业经历者优先录用

台球室招人

超市诚招. 一.生鲜部！理货员3至5名.年龄50岁以下 二、食品部！摆货员2名.年龄45岁 要求：文化程度.初中及以上。 以上岗位需长期.短期易扰 工资及其他事议面议. 三.保安.2名.45至55岁 要求 以上招聘人员无隐藏疾病.身体健康.识字会写字 .工种不同.工资不同.有意者前来面议 地址：汪仁镇.保利时代.时光汇.负一楼

男女不限，年龄18-38岁，高中及以上学历，具备基本电脑操作能力 公司提供客户资源，无需经验，新人入职由老员工一对一指导带教 工作时间：08:45-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，周末实行单双休轮换 缴纳五险，定期组织团建活动，业绩优异者可获得国外旅游奖励 综合月薪约5000-8000元，每月15日准时发放薪资