
电气工程师
7000-8000元/月
电力工程师经验不限本科及以上光储优先,待遇可面议
岗位职责:
1.负责电力系统的安装与调试工作;
2.参与电力项目现场勘察及技术支撑,确保工程有序推进;
3.承担电力设备的日常维护与故障处理,保障系统安全稳定运行;
4.配合团队完成电力工程项目的技术文档编写及技术交底工作。
任职要求:
1.具备扎实的电气专业知识,掌握电力系统设计相关标准与规范;
2.熟练操作AutoCAD等专业设计工具,有实际工程项目经历者优先;
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能适应现场作业环境;
4.持有注册电气工程师等相关职业资格证书者优先录用。
电力运维工程师
6000-9000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电子/电气/自动化相关专业高低压电工证运维经验
岗位职责:
1、负责光伏电站项目交付及常见问题处理等相关工作;
2、负责客户解决方案的拟定、执行推进以及现场培训支持;
3、负责各类软件系统的日常维护,并与前端人员协同配合完成任务;
4、负责与合作单位及客户沟通对接,推动公司产品的优化与落地。
隶属【中亮新能源-运维部】
任职要求:
1、具备变电站或光伏电站运行维护相关经验;
2、掌握高低压电气倒闸操作流程,理解无功补偿机制,能识读电气图纸,熟练使用CAD软件;
3、具备良好的协调沟通能力,能够独立开展故障诊断、维修及系统恢复工作;
4、持有高压、低压电工操作证,具备有效驾驶证;
5、为人正直,身体健康,诚实可靠,具有良好的团队协作精神和执行力。
薪资情况:
1、试用期两个月(表现优异者可提前转正);
2、,月薪范围为6K-9K。
休假情况:
1、每月固定休息五天,特殊情况下可申请调休;
2、法定节假日按国家规定执行,如遇节日出勤,按三倍工资计发。
其他情况:
1、出差主要在本省范围内,偶有邻近省市任务,不涉及偏远地区;
2、具备深入光伏行业实践经验者,薪资可适当上浮。
电力运维工程师
6000-9000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电子/电气/自动化相关专业高低压电工证运维经验
岗位职责:
1、负责光伏电站项目交付及相关基础问题的处理工作;
2、制定客户解决方案,推进实施进度,并完成客户培训支持;
3、承担各软件系统后台的日常运维,协同前端人员完成技术对接;
4、与合作单位及客户保持有效沟通,推动产品优化与业务发展。
隶属【中亮新能源-运维部】
任职要求:
1、具备变电站或光伏电站运行维护相关工作经验;
2、掌握高低压电气倒闸操作流程,理解无功补偿机制,能识读电气图纸,熟练使用CAD软件;
3、具备良好的沟通协调能力,能够独立开展故障诊断、维修及系统恢复工作;
4、持有高压、低压电工操作证,具备有效驾驶证;
5、作风正派,身体状况良好,诚实守信,具备较强的团队协作精神和执行能力。
薪资情况:
1、试用期两个月(表现优异者可提前转正);
2、,月薪范围为6K-9K。
休假情况:
1、每月固定休息五天,特殊情况下支持调休安排;
2、法定节假日按规定执行,如节日期间出勤,按三倍工资标准核算。
其他情况:
1、出差主要在本省范围内,偶有邻近省市任务,不涉及偏远地区;
2、在光伏行业有深入实践经验者,薪资可适当上浮。
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科及以上CADSolidWorksPLC工程师
1、负责专用车辆电路元器件的选型工作
2、承担电气原理图及线束图纸的设计与绘制
3、参与无线遥控电路控制系统的布局与实施
4、推进车辆智能化控制技术的应用与发展
5、完成领导安排的其他相关工作任务
任职要求:
1.机械制造或电气自动化相关专业
2.大专及以上学历
3.掌握电气控制基本原理及相关知识
4.具备各类电路元器件的选型能力
5.能独立完成电气原理图设计及电路布置
6.熟练操作CAD、CAXA、SolidWorks等制图工具
7.有半挂车或特种车辆设计经验者优先考虑
8.具备PLC编程与控制基础者优先录用
六安裕安区六安市裕安区垃圾发电厂维保招,电仪人员,电气人员及焊工,懂垃圾吊维修的,修转机长期的需要,
6000-10000元/月
焊工电气安装电仪工长期包住包吃1-2人月结包工
六安市裕安区垃圾发电厂维保招,电仪人员,电气人员及焊工,懂垃圾吊维修的,修转机长期的需要,有应急管理局发的证年龄不能超50岁!工资面议
合肥可口可乐/300一天包吃住。
8000-9000元/月
操作工普工包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!
有一块来的小伙伴,可以分到一起
薪资待遇:
1、小时工:30元/小时,360一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
水电工水管漏水1-2人月结电工证
新桥壹月科技
✅水电工一名(50以内),要有电工证
✅时间:8点半-17点半(午休1个小时)
✅工作内容:主要工作跟物业的水电工一样,哪里的灯泡坏了,水管漏水了这些零散事情的处理。
工资4200底薪➕➕200满勤
地址:新桥智能产业园。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
新疆讲一矿挽电站服务
7000-10000元/月
电力工程师中专及以上
换电站区域运营保障服务
岗位职责:
1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理,确保设备安全稳定运行,做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等;
2、负责区域内客户对接,组织落站安装,交付验收工作。
2、服从工作安排,必要时支援其它区域服务,严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等;
任职要求:
1、中技及以上学历,机电一体化、电气自动化等专业,有一定的电工、机械技术基础,动手能力强,有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。
2、性格开朗,具备良好沟通能力,工作认真细致,责任心强,吃苦耐劳,
3、经过培训持证上岗;待遇7000-10000,试用期1个月
专业技术管理岗(电力数字化派遣性质)
1.5-2万元/月
电力工程师10年以上硕士及以上
岗位工作内容:
1.负责公司数字化规划及专业技术支撑方及相关材料编写,深挖行业,根据数字化转型中热点动向和发展,攥写专题信息;
2.根据公司数字化发展需求,与各业务单位对接,推动重点工作及项目落地;
3.负责公司重点任务督查、落实等工作;
4.负责信息化建设、运维项目的全过程管控工作,参与信息化系统的需求分析、方案设计、项目实施和验收,确定项目按时、按质完成;
5.负责相关数字化专家工作组协调工作;
6.完成领导交办的其他工作任务。
职位要求:
1.熟悉电力行业,计算机相关专业,本科毕业满10年工作经验,国企工作经验、研究生学历优先;
2.熟悉数字化新技术,了解5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等新技术;
3.熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等相关数字化开发语言;
4.具备优秀的材料写作能力,熟练操作office办公软件,具有独立文档编写能力;
5.具备良好的组织管理能力,拥有5年以上信息化项目管理经验;
6.具备良好的职业素养,工作认真负责,积极主动,有良好的创新和逻辑思维能力、沟通协调能力、团队协作精神和优秀的团队领导力、执行力。
岗位画像:
JD画像:1,必须项-统招本科及以上,计算机相关专业;
2,行业经验-10年以上工作经验,5年以上信息化项目管理经验,熟悉电力行业;
3,专业技能-熟悉哪种数字化新技术(5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等),熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等哪种相关数字化开发语言,以上请列出;注意简历上是否有相关文档独立规划编写的描述;
4,优先项-国网、国企工作经验优先,统招硕士优先。
面试流程:两轮,到面
薪酬预算:月薪:1.5-2.0万元,年终奖2个月,根据企业业绩情况来
电力工程师
6000-11000元/月
电力工程师3-5年学历不限
1.高中以上学历
2.需要有电气工程及其自动化,助理工程师职称及其以上
-熟悉电力行业相关法规、标准和规程,如《电力法》《电力安全工作规程》《电网调度规程》等。
3.熟悉电力系统运行原理、设备结构与性能、继电保护、自动化控制等专业知识。
具备较强的技术分析能力,能够解决生产运行中的复杂技术问题。
4.具有5年以上电力行业相关工作经验。
5.要求持证上岗,
具备良好的职业道德和职业素养。
具体详情面议
合肥肥西县芜湖市黄山市池州市铜陵市宿州市招充电桩安装师傅,有电工证,有无经验均可
1-1.5万元/月
充电桩安装长期1-2人
芜湖市黄山市池州市铜陵市宿州市招充电桩安装师傅,有电工证,有无经验均可
工业机器人调试工程师(高补贴)
1.2-2.4万元/月
自动化工程师经验不限学历不限机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业工业机器人调试维保售后自动化开发经验
一、岗位职责及要求:
1.熟练掌握并操作多种主流工业机器人品牌,如ABB、库卡、发那科、埃夫特、埃斯顿等,具备设备调试、安装及售后维护能力;
2.有智能制造生产线集成、设计与现场安装相关经验者优先;
3.具备与客户对接技术方案并推动落地实施的能力;
4.能适应项目现场作业环境,学习能力强,动手能力突出,能快速上手不同品牌机器人系统;
5.公司可提供项目资源,亦可配备工程师团队,支持带队执行项目任务。
二、薪资待遇:
1.本岗位无固定底薪,属于入驻公司平台模式,每月享有300元住房补贴,并免费提供办公场所;
2.工作经验1-3年者,参与项目日收入为400-600元(按实际出勤天数计算);
3.工作经验3-5年者,参与项目日收入为600-750元(按实际出勤天数计算);
4.工作经验5年以上者,参与项目日收入为800元/天(按实际出勤天数计算),且可独立承接项目;
5.技术能力达标后有机会晋升为公司合伙人,带领团队开展项目,收益与权益同步提升。
三、其他政策:
1.担任项目经理可享受项目毛利5%的提成奖励,当项目进度款到账达90%时,提成全额发放;
2.站点组织培训课程,若担任授课讲师,可获得相应课时补贴。
四、费用结算规定:
1.每月25日发放上月项目费用的50%;
2.自次月起,每月25日发放上月项目费用的50%,同时发放上上月剩余50%项目费用。
风电运维工作人员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限高中及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
1、职位信息
职位名称:能源电站运维人员
工作内容:主要负责设备和系统巡视、检查、运行操作、发现异常及时汇报,记录运行参数和巡检日志,发现、填报、验收缺陷,配合检修结束后的验收工作,监视设备运行状态、调整运行系统参数,电气设备有高低压配电柜逆变器变压器发电机相变控制箱等等故障消缺进行的一个维护键盘检测对系统运行数据的一个分析发现异常发布指令
工作要求:18-30大专及以上学历专业不限机电机械等电力相关专业最好
2、晋升空间:副值、主值、值长、站长
副值:薪资5000到7000,
主值:薪资7000以上,
值长:薪资1.3W左右,
站长:薪资2W左右,
激励奖金、高温补贴、取暖补贴。
工作时间每天8-9小时,长白班,连上20天休8天。法定节假日,三倍薪资,加班双倍薪资。
3、是否具有证书要求:自己取得,或者项目协助考取无任何费用
4、实习情况(是否需要培训或实习)需要实习考核
5、收费情况(是否收费)无
收费项目(如有):无
收费金额(如有):无
合肥巢湖从事通信施工,智能化施工人员,要求从事行业3年以上,有工作经验者,非诚勿扰。
通信工程智能化
从事通信施工,智能化施工人员,要求从事行业3年以上,有工作经验者,非诚勿扰。
水电工弱电工
维修工(水电、消防、弱电)
有证优先
薪资福利:工资面议
工作地址:巢湖市三中路万锦国际3期物业办公室
强电工长期1-2人
江西抚州招聘电维护电工
带高压电工证,
薪资福利:具体待遇电话详谈,
招工人数:1名,
长期合作,
有意联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供合肥电力工程师招聘在线招聘信息,主要招聘合肥电力工程师相关人才。作为电力工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电力工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。