工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-30 AI大模型数据标注工作，具体包括出题与评题两个方向：出题需模拟真实用户使用场景，撰写特定领域内的高质量问题；评题则依据模型生成的回答进行质量评判，并完成打分与评估。 1.计算机高校人才（硕士在读）：就读于C9联盟或国内顶尖高校，专业为计算机、软件工程、电气工程、自动化等相关方向 2.计算机高校人才（博士在读）：就读于985/211高校或QS世界大学排名前100院校，专业为计算机、软件工程、电气工程、自动化等相关方向 3.计算机行业人才：在职博士后，或本科及以上学历并担任计算机相关专业教学岗位，专业范围为计算机、软件工程、电气工程、自动化 支持远程线上办公，时间灵活自主，可兼职或全职参与

岗位职责: 1.制定并执行区域培训方案，确保培训内容契合公司战略方向及业务部门实际需求； 2.策划并开发面向不同职能和职级的培训课程，保障培训的专业性与实效性； 3.跟踪培训实施过程，确保各项培训活动有序开展并实现既定目标； 4.管理培训相关资料，包括课件内容、学员反馈及优化建议的归档更新； 5.与团队保持高效协作，持续完善培训体系与教学方式。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员顺畅交流； 2.具有高度的责任感和创新意识，可独立完成培训项目的设计与落地； 3.熟悉各类培训工具与方法论，能灵活应用以提升培训成效； 4.具备较强的统筹规划能力，能合理安排培训时间与资源配置； 5.适应高强度工作节奏，具备出色的应变与问题处理能力。 岗位福利:

一、工作内容： 收费操作：负责收费站的日常收费发卡工作，核实通行费，填好各项报表，按时上缴通行费。 维护交通秩序：指挥和引导车辆顺利通过收费站，确保交通畅通和安全。 突发事件处理：处理收费站内的突发情况，确保收费站的正常运营。 信息咨询：为过往司机提供相关信息和服务，确保良好的客户体验。 二、岗位要求 1.高中以上学历，专业不限； 2.男女不限，身高1.68米以上，身高1.58米以上； 3.年龄16-24岁，退伍军人持退伍军人证可放宽至25岁； 4.形象气质佳，无纹身及传染疾病。 三、薪资待遇 1.五险一金，年薪七万至十五万； 2.包吃包住，2-4人间宿舍，条件好。 工作地址 深圳

**岗位职责：** 1.负责考研专业课的一对一或小班授课，帮助学生梳理知识体系 2.根据学生实际情况制定个性化学习计划 3.解答学生在备考过程中遇到的专业问题 4.定期进行教学反馈和课程优化 **任职要求：** 1.在校或应届硕士毕业生，专业不限（需对所授科目有扎实基础） 2.具备良好的表达能力和逻辑思维能力 3.责任心强，有耐心，善于与学生沟通 **工作详情：** 1.工作形式：线上 2.工作时间：灵活安排（以学生需求为主） 3.薪资待遇：课时费制（具体面议） 4.实习周期：可长期做 **你能收获：** 1.系统化的教学培训和实践机会 2.资深教师的专业指导和成长建议 3.可观的实习收入 4.表现优异者可获得转正机会或推荐信

岗位职责： 1.负责课前教学方案的编写与准备。 2.承担学生学科课程的讲授工作。 3.跟踪学生学业表现，及时反馈学习进展与情况。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备所授科目一年以上教学经验。（特别优秀者可适当放宽条件） 2.形象端正，普通话标准，书写规范，逻辑清晰，表达流畅，富有亲和力，授课方式生动易懂，条理分明。 3.热爱教育事业，具备责任心，关注学生成长与发展。 工作时间： 周二至周五13:00至21:00，周末8:00至17:00，每周安排一天休息。

职责描述： 1、项目规划与执行：深入理解业务方向与运营节奏，主动识别并分析培训需求，独立完成培训项目的方案设计、落地推进及后续效果跟踪评估 2、课程设计与开发：结合企业各层级发展需要及培养目标，自主设计并制作专项培训课程，并主导授课实施 3、培训成效分析：搭建评估体系，通过学员行为变化衡量培训成果，定期开展抽样调研，并依据反馈优化后续培训计划 职位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上培训领域工作经验，有完整培训项目操盘经历者优先 2、具备优秀的表达能力、逻辑思维与自主学习意识，工作积极主动，责任心强，能适应一定工作压力，具备较强的独立作业能力 3、熟练使用常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等 4、可独立完成课程内容开发及讲授任务，持有培训师TTT认证者更佳 上班时间&薪酬福利： 1、10:00--19:00，周末双休，法定节假日正常休息 2、薪资范围5-8k，具体薪资面谈确定 3、入职即办理五险一金

Base：武汉，该岗位隶属于人力资源部 任职资格： 1、大专及以上学历，具备三年以上相关领域工作经验，有医疗或大健康行业背景者优先； 2、对医疗大健康领域有较深理解，擅长培训课程设计及项目执行落地； 3、具备独立授课能力，能够组织内部员工培训、训练营等相关培训活动的统筹与协调； 岗位职责： 1、按月梳理业务端培训需求，制定课程开发规划，保障课程内容准时100%交付； 2、持续优化培训流程体系，具备创新思维，提升整体培训运作效率； 3、主导标准化培训工具（包括课件、操作手册、试题库等）的研发与制作，并推动实际应用； 4、全面负责新员工入职培训工作，包含课程讲授、新人辅导与考核评估，协同业务部门落实带教机制，助力新人快速上岗； 5、依据年度培训计划，组织并主持各类专项培训，如产品知识、营销技巧等主题培训； 6、配合公司级大型活动的策划与落地执行； 其他： 1、工作时间：8:00-17:30，每周日休息，享受法定节假日及春节长假15-20天； 2、团队氛围融洽，强调双向奔赴，携手共进； 3、节日福利+周年福利+股权激励+双百万基金/创业基金/幸福保障基金（可用于新店投资、购车、购房及亲属重大疾病支持）等；

1.负责所授学科相关录播课程的教学工作（包括同步课程、知识点讲解、专题课、习题课等），按时保质完成既定教学任务。 2.协助参与部分视频内容审核及相关教研支持工作。 3.工作专注教学，不涉及任何销售任务。兼职岗位时间自由，讲题类课程可居家远程完成。

培训师全国范围招聘讲师，成为合格讲师后，月收入10000+，上不封顶，一经录用，即享受免费培训； 上班时间：武汉定居的老师每周通勤2天，其他城市的老师在武汉培训（一个月左右）通关排课后，则就近城市安排对标分校，无需来公司坐班。 一、岗位职责： 1、依托公司搭建的培训体系，深入学习专业技能，持续提升演讲与课程转化能力； 2、运用掌握的专业知识，通过体验式课程向全国各分院客户进行课程展示与推广，助力分院招生工作； 3、配合运营团队开展分院员工赋能培训，推动团队成长，提升整体业绩表现。 二、岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、年龄40周岁以下，形象良好，富有亲和力，具备责任感与职业热情，热爱教育行业，有讲台授课或培训经历； 3、拥有1年以上培训经验，或具备保险、美容行业培训、直销类企业会销等相关背景者优先考虑； 4、能接受短期频繁出差安排； 5、具备良好的市场洞察力及出色的沟通表达技巧； 6、有记忆方法学习经历或获得过世界记忆大师称号者优先录用。 三、公司支持： 1、面试通过后，公司将提供系统化的销售演讲培训及完整的授课交付体系训练，由业内资深导师亲自指导； 2、完成培训并通过考核的讲师，将获得全国范围内的授课机会，公司全力支持个人品牌建设与宣传推广； PS：凡有讲台经验者，经我司专业培训体系培养，确保掌握授课技能，并提供广阔舞台，实现影响力与收益双丰收。 四、福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效提成，综合月收入1.5万元以上（无上限）； 2、每月固定8天在岗工作，双休制度，享受国家法定节假日，工作时间灵活，早9晚6；每周一、二休息，周三、四坐班，周五至周日出差； 3、定期组织季节性全员带薪旅游； 4、享有带薪年假，节日发放孝亲津贴； 5、出差期间食宿交通全包； 6、公司为员工提供清晰的职业发展路径和宽广的成长平台，并配备专业导师进行定期知识赋能与技能提升培训。

1.招聘小学、初中、高中数学学科教师 2.招聘小学、初中、高中英语学科教师 3.编制具有针对性的学科教学方案 4.开展一对一个性化辅导教学 5.组织小班课及班级授课教学 6.招聘小学、初中、高中其他各科兼职教师 7.急需初高中物理、化学教师，急需高中地理、政治全职或兼职教师 8.招聘德语、法语、西班牙语等小语种兼职教师

仙桃市招工地小工/杂工

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仙桃市无纺布厂 1.岗位：主要做无纺布原料的打包和上下料.装箱白班168/元晚班198/元上料白班189/元晚班219/元 2.要求：打包装箱岗位25-48岁工人。超级简单岗，看了就能上手。上料岗位18-45。身体健康手脚灵活，吃苦耐劳，上料需要基本算数能力。 3.薪资待遇：打包16/小时，上料18/小时. 吃饭1小时，下午半小时，白夜班记薪10.5小时，包吃包住水电平摊.           4.工作时间：8：00-8：00.夜班另外补贴30元，每月20号发工资，月休4天。  面试时间：周一到周五下午2点

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