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云南昆明薪资：技术经济工程师2-3人，长期工，不包吃住，工资面议，>>岗位职责1、负责各类输变配电工程估算、概算、施工图预算及工程量清单编制和校审，工程结算编制。2、与各专业能充分交流协作配合。>>岗位要求1、学历不限，有相关电力技术经济专业工作业绩，学历高，有造价师证书者优先。2、熟悉定额、熟悉博威等概算软件、熟悉国网、南网电力编制习惯。3、熟悉电力设计相关规范。4、能适应出差，工作地点：云南省昆明市、5、学习能力较强，能够快速融入团队。6、有和企业共同发展成长的信心。

项目施工员数名1、出差包吃包住包路费，日薪200-260元/天；2、，能适应全国出差(项目周期1个月左右），初中以上文化，能讲普通话，能吃苦耐劳。3、工作内容：到全国各地进行把公司产品施工安装工作（前期有专人培训）4、有工地、室内装修、有证（电工、焊工、施工员）等证优先。注：施工技术前期在工厂进行培训和实习。联系电话：（龙经理）地址：砚山县三星坝工业区云南赛利通新材料有限公司（羊街居委会前进200米）三、施工工长3名1、工资8000-12000元/月，有施工项目班、组长工作经验，有带过15人以上团队；2、有施工相关证件(施工证、电工证、油漆、质量员、安全员等证件）；3、身体健康，能适应全国出差（一个项目周期1-3个月）。注：施工技术前期在工厂进行培训和实习。

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巡检工程师1、年龄要求：18 - 32岁；2、学历要求：中专以上；3、身高158，；4、身体健康 + 无犯罪记录等薪资福利:实习4000 - 8000元左右，就业8000 - 10000元左右，企业直签按现有企业岗位实习（6个月左右），就近省市安置就业；实习录取流程：1、填写实习人员简介；2、初审通过（不通过进入人才储备库，再推荐其它合适岗位）；3、3个工作日左右目标企业出录用确认函；4、实习人员自行买票前往企业；5、入职接待；6、上岗实习工作；7、实习期过后就业安置；招聘渠道：1、校招（中专、技校、大学）；2、社招（退役军人促进会/中心、渠C合作、社会散招）

云南昆明招建筑高工工程师，工期3年左右，月工资15000，包吃住，要求有证，熟练使用GPS，会看图纸会做计量，有土石方经验者联系，电话

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工作地址：胜磐大厦（胜利河美食街对面）工作时间：单休，筹备期晚班：20:00--次日8:00，开业后白晚班轮班薪资范围：月薪5-7K，入职交五险，暂无食宿岗位职责：1、负责商业综合体的设施设备突发情况处理，中央空调运行管理，消防泵房、生活泵房及重要配电间巡逻，按维保计划完成维护保养工作，完成日常报修工作；2、负责项目筹备阶段暖通、空调设备对接调试，缺陷提出、记录并跟进整改；3、完成每日换班工作交接记录，前个班次工作跟进落实；4、协助项目完成二次装修店铺施工期电气类施工和装修管理；5、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、2年以上商场物业相关专业工作经验（包括强电、弱电、空调、暖通设备等）；2、忠于职守，执行力强，认真负责，对突发事件有良好的心理自控能力；有良好的团队协作意识，良好的客户服务理念；3、具有强电/空调/弱电/消防/给排水等相关岗位证书者优先；4、年龄不限。

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招聘：制冷/暖通工程师薪资：6000-90001，负责翅片换热器工艺结构设计，产品工艺改善，新产品开发等。2，客户图纸转换设计，客户产品工艺沟通。3，建立相应图纸BOM清单，工艺技术要求清单。1.暖通、热能、机械、制冷空调等相关专业，专科以上学历。2.熟练使用solidworks、AutoCAD、pro-e、UG等设计软件.3、有相关工作经验者优先。

岗位职责：1、主要从事暖通工程行业，负责工程项目的全面实施落地工作。2、确定项目部管理组织机构，做到分工明确，以制度管人并积极调动项目部管理班子成员的主管能动性。3、负责组织制定项目管理规划并对其进行有效控制，确保项目合同目标的最终实现。4、对项目的安全、质量、成本、工期进行有效的监督控制，确保按合同条款办事，并负责与甲方、监理、总包及施工人员的工程协调工作。5、合理组织人、财、物等生产要素的配置工作，合理组织项目施工活动，确保做到安全文明施工。6、负责组织工程项目的预验收及正式验收工作。7、负责工程进度款申报并及时跟踪回款。8、执行公司的各项决议及制度。9、熟练掌握AUTOCAD及鸿业暖通等专业设计软件及各种通用办公软件.10、完成公司领导交办的其他工作。教育背景：大专及以上学历

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