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统计员
3000-4000元/月
文员3-5年大专踏实肯干
主要工作内容: 1. 负责食堂每日经营收支数据的统计及月度汇总分析,协助项目经理落实学校相关工作安排; 2. 承担仓库管理工作,包括物资出入库明细登记、月末盘点核对,以及各类统计台账的记录与编制; 3. 编制每月各项收支核算表、档口结算表、大宗物资消耗统计表等相关报表; 4. 负责各类支出票据(单据)的归集、整理、统计及付款申请流程的跟进; 5. 完成文职类事务,包括项目人员信息管理、入离职手续办理、花名册维护、考勤与薪资表制作等; 6. 完成项目经理交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财会、统计等相关专业背景 2. 熟练操作办公软件,尤其是Excel,具备较强的逻辑分析能力 3. 掌握财会基础知识,有会计、出纳或统计类岗位经验者优先 4. 具备餐饮行业工作经验者优先
文员3000-4000
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限早十晚六弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
文员经验不限本科
1. 需根据项目安排在全国范围内驻场开展测试工作,承担功能、数据及接口等方面的测试任务; 2. 要求统招本科及以上学历(学信网可查),毕业时间满两年,计算机相关专业优先考虑; 3. 对软件测试有浓厚兴趣,具备较强的自我驱动力,愿意在测试领域持续深耕与提升; 4. 经验不限,能够服从公司统一调配,接受公司系统化培养,具备异地工作意愿者优先录用; 福利待遇: 上市公司平台、提供住宿支持、定期组织健康体检、享受带薪年假; 欢迎满足条件的求职者积极投递简历~
营销储备人才
6000-8000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向
1、开拓销售网点,维护市场渠道,按既定计划执行每日客户拜访 2、达成销售指标及落实公司专项项目任务 3、采集并整理市场信息,及时了解竞争对手动态 4、完成上级主管安排的其他工作事项 职位福利:五险一金、节日福利、资深导师指导、加班补贴
行政文员/助理
4000-8000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1、负责日常文职相关工作,包含文件的撰写、整理与归档管理; 2、协助开展办公室行政事务,保障办公环境有序高效运行; 3、配合团队内部沟通协作,包括会议组织、会议纪要记录及后续事项跟进; 4、负责办公用品的库存管理,根据需求及时采购,确保日常办公所需。 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力,能高效应对多项工作任务; 2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等; 3、拥有良好的沟通表达能力,信息传达清晰准确; 4、做事认真细致,责任心强,可独立完成各项工作任务。
后勤3-5年大专行政
岗位职责: 1. 协助部门主管开展会议组织、活动安排及接待事务 2. 监督并协调宿舍管理、食堂运营、公务车辆调度、环境卫生等后勤保障工作 3. 负责公司证照办理及档案资料的整理与保管 4. 拟定合同文件,并按审批流程提交审核与归档管理 5. 承担日常办公物资采购、备用金使用及费用报销事务 6. 配合财务部门完成公司固定资产的登记与管理工作 7. 负责项目现场办公自动化设备及网络系统的日常维护 任职资格: 1. 大专及以上学历,文秘、行政管理、财务等相关专业优先 2. 具备3年以上行政类岗位工作经验,有新能源行业背景者优先考虑 3. 熟练使用计算机及各类办公自动化设备 4. 掌握行政管理基础知识及基础财务相关知识 5. 了解国家行政相关法律法规及地方性政策规定 6. 持有驾照并能熟练驾驶手动挡车辆,具备山路驾驶经验 注:本岗位为项目常驻岗,不接受频繁调动者请慎重投递。 该岗位同步招聘地点为:安徽安庆望江县,湖南永州新田县,河北承德丰宁县,西藏阿里地区,云南普洱墨江县等地。
董事长助理
5000-8000元/月
文员1年以下大专
1. 具备相关文员工作经验,熟悉文员岗位工作流程;有电商经验,会写文案;会运营公众号。 2. 持有驾驶证,能够熟练驾驶车辆; 3. 熟练使用Word、Excel、PPT等各类办公软件,能高效完成文档处理、数据整理等工作; 4. 沟通协调能力强,做事细心严谨、责任心强,具备良好的团队协作意识。 5.男女不限,身高165以上,形象良好。 6.薪资4K+。 7.能接受出差!!!
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专弹性工作制
,文员,18到35岁,身高160以上,工资3千到4千,周末国家法定节假日双休
文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1. 负责公司日常文书事务,包含文件的整理、归档与系统化管理。 2. 协助团队推进项目协调及落地执行工作。 3. 接听电话并处理邮件沟通,确保信息传递准确及时。 4. 参与会议的筹备与组织,保障会议议程顺利实施并达成预期目标。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和积极的团队协作意识。 2. 工作认真细致,责任心强,能够高效应对多项任务。 3. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 4. 拥有较强的组织与协调能力,能合理规划并管理个人时间与工作任务。
文员经验不限本科维修基金
核对维修基金账目、上门收取维修基金款项、整理维修基金回单与收据、系统内维修基金账目核查、处理维修基金异常退款事项、对接住建局相关资料报送、配合住建局完成信访回复及热线投诉处理、各小区资料的交接与保管、协助物业科进行表格制作等相关工作。 翡翠湾支行: 1、日常开支变更及网银业务前期准备与辅助办理 2、住宅专项维修基金账目明细的整理与核对 3、低风险授信报告的撰写工作 4、前往各楼盘现场收取业主维修基金 5、维修基金收据的整理与装订归档 6、根据营销商机梳理潜在客户名单 7、财务报表的数据录入工作
做饭
3000-4000元/月
厨师包住包吃1-2人月结
做饭的人,30到40岁
云南怒江新城区一家米线店找服务员一名,工资2600到3600,包吃。会识字,需要工作的速联
2600-3600元/月
服务员包吃1-2人月结
新城区一家米线店找服务员一名,工资2600到3600,包吃。会识字,需要工作的速联系,先到先工作!
怒江
5月6日 21:47拨打电话
电焊长期3-5人
怒江傈僳族自治州兰坪白族自治县招电焊!安徽模式!自带工具!熟练工!会算尺寸!会设计!可以带班组!3人一个班组!非诚勿扰!!!!
怒江 兰坪白族普米族自治县
5月6日 21:11拨打电话
怒江贡山独龙族怒族自治县贡山招随车吊司机
8000-9000元/月
随车吊1-2人
怒江贡山招随车吊司机
怒江 贡山独龙族怒族自治县
5月6日 20:59拨打电话
怒江泸水市傈僳族自治州招电焊、光伏安装
1-1.1万元/月
电焊光伏安装1-2人
怒江傈僳族自治州泸水市招电焊、光伏安装
怒江 泸水市
5月6日 20:52拨打电话
文员会计服务员面点打卤
西单单位内部餐厅招聘: 文员2名(有丰富的团餐3年以上大项目经验)工资面试 财务1名(有团餐3年以上经验)工资面试 大灶厨师5名,工资面试 高职服务员2名工资面试 面点主管1名,工资面试(会中点、会烤点、会西点) 面点大工1名,工资面试 风味小吃2名,工资面试(会拉面,打卤面) 要求: 年龄48岁以内,干活踏实 出品稳定 北京有效健康证 无犯罪证明 联系☎: 蒋经理
北京
5月7日 03:34拨打电话
文员物业内勤经验不限学历不限从事过法律相关工作会使用wps会开车混合办公
岗位职责: 1. 主要是接车,送车,洗车,打扫卫生,记录公司一些文字性的东西,整理简单的诉讼文件 ,整理账目,熟悉WPS Office使用。 任职要求: 1. 文员必须要有驾驶证,能够熟练的驾驶自动挡小型车辆 2.精通表格的制作 3·A1驾驶员必须持有A1驾照能开考斯特,年龄在45岁以下 任职要求: 有过法务工作,相关法务工作的简单经历优先录用,或者有A1驾照的也优先录用
轻松兼职临时/无需经验 副工优选
300-350元/天
文员经验不限学历不限
年满18周岁 身体健康 会沟通 能接受上班看手机 无需经验 小白新手均可
文员保洁洗碗工
招聘 因公司业务需要,现招收以下岗位: 1.文员1名:面议 2.洗碗房主管 工资5000元/月一6500元/月 4.保洁员多名:3200元/月一3500元/月,男女不限 5.洗碗工多名,3800元月一4500元/月,男女不限, 以上岗位要求:年龄25一62岁,熟手优先,身体健康,吃苦耐劳。 包吃包住,月休3天,出粮准,优秀员工福利。 工作地点:中山,江门,佛山,顺德,南海,珠海,广州 电话: 麦经理 中山市博亿物业
中山
5月7日 00:19拨打电话
财务文员
1-1.5万元/月
文员3-5年大专弹性工作制
1.对接银行,税务等财务工作; 2.协助完成高新,专精特新,质量审核工作; 3.公司合同管理
文员经验不限本科内勤管理
1、负责日常各类单据、文件的领取、传递及送达,保障流转过程高效有序。 2、从事各项事务性工作,如资料归集整理、信息核查确认、基础台账录入等。 3、协助完成部门安排的其他行政支持、外出办理及相关辅助任务。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1. 负责公司日常文职事务,包含文件整理与归档管理。 2. 协助团队推进项目协调与落地执行。 3. 处理日常电话沟通及邮件传递,保障信息传达准确及时。 4. 参与会议安排与筹备工作,助力实现会议预期目标。 任职要求: 1. 具有良好的沟通技巧和协作意识。 2. 工作认真细致,责任心强,具备多任务处理能力。 3. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等。 4. 具备较强的统筹规划能力,能高效安排工作时间与任务。
文员经验不限中专/中技
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 办公室文员/助理岗位, 上班时间:早九晚五,免费提供午餐一份, 新员工适应快,配备专职培训人员指导, 年满十八周岁即可报名。
文员经验不限学历不限
岗位职责: 外派至甲方单位驻场办公,协助甲方完成日常工作对接、事务协调、资料整理及现场配合等相关工作,保障双方工作高效推进。 任职要求: 1.驾驶技术熟练 2.熟悉政府运作机制与公文处理流程,有跨部门协调经验者优先 3. 具备优秀的沟通表达、公文写作及逻辑分析能力 4. 政治素养高,责任心强,具备保密意识和职业操守 5.公共管理、法学、政治学等相关专业优先 薪资福利: 薪资面议,双休、法定节假日、带薪年假,福利完善。
数据记录员
2000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责: 1、负责公司客户资料及证件的收集、整理与归档管理 协助支持公司销售相关工作 任职要求: 1、掌握常用统计方法及数据分析工具,具备扎实的数据处理技能; 2、逻辑思维清晰,分析能力强,能独立开展数据统计与分析任务; 3、工作严谨细致,责任心强,具备良好的保密意识; 4、具备优秀的沟通能力与团队协作意识,可高效推进跨部门配合; 5、熟练使用Excel等办公软件,有数据库管理经验者优先考虑
IT储备人才
5000-7000元/月
文员1-3年本科
1. 需根据项目安排在全国范围内驻场开展测试工作,承担功能、数据及接口等方面的测试任务; 2. 要求统招本科及以上学历(学信网可查),毕业满两年,计算机相关专业优先考虑; 3. 对软件测试有浓厚兴趣,具备较强的自我驱动力,愿意在测试领域持续深耕与提升; 4. 经验不限,需服从公司整体调配,认同公司人才培养方向,能接受异地外派者优先录用; 福利待遇: 上市公司平台、部分项目可提供住宿、定期组织体检、享受带薪年假;
案场文员
4000-9000元/月
文员1-3年学历不限
整理资料 登记客户信息 底薪4.5k 另有提成
物业储备专员
3000-5000元/月
文员经验不限本科行政管理方向运营方向工程管理方向
上海益中亘泰(医管家)管培生“益生军招聘计划”,是专注于医院后勤物业管理领域管理人才的专项培养项目。 招聘要求: 1、统招本科及以上学历,以2026届应届毕业生为主; 2、护理、医疗相关、工程类(机电/暖通)、管理类专业背景; 3、具备医疗、物业或酒店实习经验,或担任过学生干部者优先考虑; 4、可派驻南部区域项目(云南、广西、贵州),能接受区域内工作调动; 轮岗与培养路径(益生军计划): 1、培养周期为6个月,入职初期将赴上海总部参加1-2周集中培训(提供食宿并报销往返差旅费用); 2、实施四大业务条线轮岗实践:环境管理(院感防控与消毒)、中央运送、工程运维、综合管理; 3、深度参与项目全流程管理,涵盖运营执行、质量控制、成本管理及客户协调对接; 4、采用“培训+考核”机制,包含理论学习、实操训练、定期汇报与导师全程带教; 定岗发展路径:项目主管 → 部门经理 → 项目经理 → 区域总监 薪酬与福利: 1、入职前半年提供免费住宿,依法缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利及年度体检; 2、设立快速晋升通道,表现优异者1–2年内可晋升至项目主管或部门经理岗位。
文员
文员
18-35岁,性格开朗,有上进心,包吃住
营销储备生-云南
5000-10000元/月
文员1-3年本科金融产品面销/陌拜
直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源; 2、依据公司客户准入标准、业务流程与操作规范、考核及称职管理等相关制度,积极开展客户营销并达成考核目标,全面落实贷前调查、贷中审核及贷后管理等全生命周期客户服务工作; 3、严格执行公司各项规章制度,有效识别与控制业务及人员风险,确保业务合规、高效且可持续推进; 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据分析,并及时反馈相关建议与成果; 5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历,毕业时间不超2年,面向2024-2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可报名; 2、热爱市场营销类工作,具备积极主动的工作态度,责任心强、抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力; 3、遵纪守法,自律廉洁,诚实可信,履职尽责,具有优良的个人品德和职业操守; 4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬:正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+综合福利,前两个月无责任底薪保障5000元/月; 2、绩效收入:按照公司绩效考核制度执行发放; 3、基础保障:依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、日常关怀:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、节日慰问金等福利待遇; 5、带薪休假:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期; 6、培训发展:包含带薪岗前培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能进阶培训及“一对一”导师辅导机制; 7、晋升机制:每月开放职级晋升通道,每季度组织管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划: (一)新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标:打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部强化职业素养”的多元化培养模式,纳入“营销铁军养成”系列工程。 (二)“营销铁军养成”专项计划 工作目标:系统提升营销队伍综合能力,聚焦营销技能、行业认知、产品理解、风险合规意识与管理潜力挖掘,增强专业水平,激发基层管理后备力量。 (三)“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目 工作目标:在前期培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯,全面提升基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作效能。
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