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招万能工
综合维修工
有工作经验,踏实努力
汽车制造工艺主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上发动机底盘系统汽车电子产品乘用车新能源汽车特种车总装工艺
岗位内容: 负责汽车(含矿用防爆车)装配生产线的工艺布局、流程优化及持续改进,提升整体生产效率;重点满足矿用防爆车在防爆结构设计、重型部件组装等方面的特殊工艺需求。 制定并完善装配工艺方案(含矿用防爆车专项方案),包括防爆类零部件的装配工装、专用夹具等设备的设计开发与合理选型,确保符合防爆安全技术规范。 对现有装配作业流程(涵盖矿用防爆车型号)开展系统分析与调整,解决矿用防爆车在防爆密封性保障、大型构件精准对接等环节的技术难题。 参与新车型(含矿用防爆车)的研发阶段工作,主导装配工艺可行性评估,重点关注防爆结构装配过程的合规性验证。 建立并推行质量控制体系,针对矿用防爆车增设与防爆性能相关的装配质量检验标准,确保产品满足公司要求及防爆安全规定。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程或相近专业。 2. 熟练使用CAD、CAM、CAE等工程设计与分析软件。 3. 具备良好的沟通协作能力及团队管理经验。 4. 有大型制造企业从事装配工艺规划与改善经历者优先。
生产主管
主管
1、年龄30-45岁(能力强者可放宽) 2、具备优秀的协调能力,能适应花生生产旺季高强度工作
佛山顺德区招收车间生产主管一名,备注:懂冲床、机器人焊接程序、激光机调试、技术型全面的师。
1-1.2万元/月
主管5-10年学历不限
招收车间生产主管一名,备注:懂冲床、机器人焊接程序、激光机调试、技术型全面的师。
车间主管
1-1.3万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
对板式家居每道工顺
厂长,组长
4000-6000元/月
厂长组长经验不限学历不限
广告加工厂,长期招聘普工管理,送货师傅
物业综合维修工
4000-5000元/月
综合维修工3-5人五险排班制
职责: 1、负责日常维修、计划检修、保养; 2、负责施工监理、配电线路安装等工作; 3、及时巡查,发现问题及时处理; 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1、身体健康,年龄在55岁以下; 2、3年以上工作经验,具有高/低压电工证; 3、具备较高的维修电工专业知识,变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范。
食品生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
江苏新天地食品股份有限公司专注速冻调理肉制品 1.生产运营管理: 全面统筹工厂日常生产运作,制定并落实生产计划,保障生产任务按时、按质、按量完成。 持续优化生产工艺流程,推进精益化管理,不断提升生产效率、设备使用率及人均产出水平。 监督生产现场运行,确保执行6S管理规范。 2.质量与安全管理: 完善并严格执行质量管理体系(如ISO9001、HACCP、FSSC22000等),实现产品质量全过程受控,满足国家标准及客户要求。 作为工厂食品安全第一责任人,全面落实食品安全主体责任,确保生产环境、加工过程及产品符合国家食品安全法律法规。 牵头组织应对各类质量审核、客户验厂以及政府监管机构的监督检查。 3.成本控制: 主导生产环节的成本预算与管控工作,涵盖原材料、能源消耗、人工成本等方面,分析成本变动原因并推动改善措施,实现降本增效目标。 严控物料损耗,提升库存周转效率。 4.团队建设与管理: 负责生产、品质、设备、仓储等职能部门的团队搭建、绩效评估、技能培训及后备人才储备。 打造积极进取的工作氛围,增强团队协作力与执行力。 5.技术与管理改进: 配合研发部门开展新产品试产及工艺落地工作,推动制造技术升级与工艺创新。 统筹设备维护保养体系,保障生产设备安全稳定运行。 五、任职资格要求: 1、大专及以上学历,食品科学、生物工程、机械自动化、企业管理等相关专业背景。 2、具备5年以上食品行业生产管理经验,其中至少3年担任厂长或生产总监级别岗位。 3、熟练掌握食品生产工艺流程,熟悉《食品安全法》及相关国家法规、质量标准。 4、具有优秀的生产计划编排、组织协调和现场管控能力,掌握系统的成本控制方法。 5、具备高度的质量意识、安全意识和责任感,坚持原则。 6、拥有良好的领导才能、团队管理能力和决策判断力。 六、薪酬福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工餐/餐补等。
食品生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
工作内容 1.负责食品生产车间内的产品制造、装配及检验相关作业; 2.对生产流程中出现的异常情况做到及时识别并迅速上报; 3.保障车间生产任务高效、有序完成。 任职要求 1.身体健康,符合岗位用工条件; 2.态度认真,具备较强的责任意识; 3.具有良好的协作精神,能积极配合团队开展工作。
厂长/工厂副经理
5000-7000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:公司所有事物,车间工作很辛苦,能吃苦耐劳任职要求:有事业心,敬业行业经验:从事过工厂生产,管理,销售前期5000,半年6000,一年以后年薪加绩效
小工包住包吃月结
工作地点西藏山南市工作内容是该扫地扫一下地有坑洼该填的填一下有大的塌方人工配合机械最重要的是必须要团结在工地不要闹事必须要听话在工地不能喝酒就这么简单男女不限包吃包住包月工资7000元到了工地需要做体检的体检成功了才能上班第二个月开始打卡工资方面一点都不用担心
山南
3月5日 06:26拨打电话
服务员开荒保洁保洁
金乔888台球会馆招聘 服务员 早班中班,晚班 工资3500元加提成,2天休 招吧台 工资3500元加提成+(5%) 招保洁 工资2400元,2天休地址:山南男科医院对面电话
山南
3月5日 06:13拨打电话
西藏山南需要一个挖机司机工地麻麻沟,
挖机司机1-2人
需要一个挖机司机工地山南麻麻沟,
山南
3月5日 03:16拨打电话
西藏山南招聘岗位:总监   招聘地点:  联系方式:罗总
监理
招聘岗位:总监   招聘地点:西藏山南  联系方式:罗总
山南
3月5日 02:01拨打电话
西藏山南是里需要2名藏餐厨师,只要手艺好工资不是问题.电话
藏餐厨师1-2人
山南是里需要2名藏餐厨师,只要手艺好工资不是问题.电话
山南
3月5日 01:27拨打电话
主管主任厂长5-10年大专及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责 一:生产计划与安排 1、根据生产进度制订周计划表及日计划表,合理调配每日生产安排,并监督计划的实施,以提高生产效率,同时定期向制向上级汇报生产任务完成情况。 2、负责根据生产计划,合理分配工作,加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题。 3、合理安排日常生产工作,对车间员工生产过程实行全程跟踪监督。 二:工艺与技术管理 1、制定详细的工艺作业指导书,解决生产过程中出现的工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。 2、组织、分析、解决生产工艺问题,并组织工程师/技术员工对工艺进行试验、做样。 三:质量管理 1、负责生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理,推动品质的改善。 2、对智能锁生产过程进行品质管控,确保产品符合质量标准。 四:人员管理 1、对车间内部员工进行业绩考核、工作评定,并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。 2、稳定员工的工作情绪,提高员工的生产积极性。 五:数据统计与分析 1、组织进行生产过程中各类数据(如日产量、材料的耗时等)的统计,并进行合理的收集、整理、分析,为生产决策提供依据。 2、负责生产数据汇总与总结,统计分析生产中的各项消耗等。 六:安全与环境管理 1、负责安全生产教育和培训,严格执行安全生产管理制度。 2、检查、监督车间内的工作安全及防火情况,对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向上级及时汇报。 3、负责车间的安全生产监督,环境维护改善。 七:协调与沟通 1、积极配合产品管理,协调各部门之间的工作,努力贯彻公司的有关文件精神。 2、根据生产任务完成状况,合理安排加班,填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格,并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。 八:职业素养 1、积极主动参与车间工作,并做好典范标杆。 2、谦虚和蔼,待人诚恳,不执拗、不矫情。 九:在企业中的作用 1、保障生产有序进行 智能门锁车间主管通过合理的生产计划和安排,以及对生产过程的有效监督和管理,确保智能门锁的生产能够按照计划顺利进行,提高生产效率和产能。 2、保证产品质量 主管负责生产过程中的质量控制和管理,及时处理质量问题,推动品质改善,从而保证智能门锁产品的质量符合标准,提高企业的市场竞争力。 3、管理与培养团队 对车间员工进行业绩考核、培训和管理,提高员工的工作技能和积极性,打造高效的生产团队,为企业的发展提供人才支持。 4、降低生产成本 通过合理安排生产、优化工艺流程和控制生产消耗等方式,降低智能门锁的生产成本,提高企业的经济效益。 5、促进企业内部沟通与协作 协调车间与其他部门之间的工作,确保信息的及时传递和工作的有效衔接,促进企业内部的沟通与协作,推动企业整体运营的顺畅进行。 岗位要求 1、具有6年以上真实智能门锁实际车间管理经验,大专以上学历。 2、悟性高,稳定性强、性格豁达外向、不执拗、不精神内耗、积极向上。 3、国家规定的节假日休假。 4、年龄28-36岁。 温馨提醒:假期招聘网站没人值守,有诚意,请直接添加人事经理微信,谢谢
工厂木工主管生产制造项目经理
聘工 本厂生产网红极简沙发休闲椅 本厂生产网红极简沙发 生产管理兼开模-1名13500元月 地址龙江镇沙富大道3号 陆先生
佛山
3月5日 06:45拨打电话
金华永康市装配主管薪资福利:面议工作地址:九龙北路东吴路交叉口东吴路南则
装配工主管
装配主管 薪资福利:面议 工作地址:永康九龙北路东吴路交叉口东吴路南则
金华 永康市
3月5日 06:40拨打电话
CNC主管
本厂专业生产变压器,因生产需要,现诚聘以下岗位人员: 1、生产主管 1 名,薪酬面议。 2、CNC单头机绕线员 多 名(熟手优先)薪资面议 3、包磁芯多名 (要求熟手)薪资面议。 以上岗位有意者面议。 地址:古镇曹三光阳乐园附近 电话:
中山
3月5日 06:38拨打电话
生产跟单主管冲压工
林店长 【招聘】百应鞋业❶生产跟单1名, ❷业务跟单2名, ❸板房主管1名, ❹冲床主管1名。 联系人
合肥
3月5日 06:28拨打电话
生产厂长
8000-9000元/月
厂长10年以上学历不限生产厂长有生产管理经验
推拉篷制造管理岗位,熟悉钢架结构设计施工优先,工作地点:盐都区张庄街道、张庄工业园区,年薪十万元 请提供具体的岗位名称、经验要求、最低学历、工作地点、薪资范围、职位描述、行业信息等详细信息,鱼巧巧将为您生成专业规范的招
龙门编程主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限加班费
负责现场管控工艺程序设计掌握大型零部件加工工艺流程
设备工程管理主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1.制定并落实设备及工程设备的运行方案,涵盖食品车间冷藏库、冻库、污水处理站以及机器设备的改造与维修策略。 2.组织实施特种设备和水电气设备的年度检修计划,保障设备在有效检验周期内安全稳定运行。 3.持续优化作业流程,提升设备运行环节的执行效率。 4.主导推进设备的技术升级与革新,助力生产效率与产品质量双提升。 5.承担团队日常管理职责,统筹人员分工与绩效目标达成。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与领导才能,能有效带领团队完成设备运维各项任务。 2.熟知设备管理规范及相关法规标准,具备较强的维护执行与监督能力。 3.具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决设备运行突发状况。 4.精通相关设计软件及系统化管理工具,支持高效开展设备设计与管理工作。 5.对设备技术原理有深刻认知,具备持续推动技术创新与优化的能力。
厂长/主管5-10年大专及以上服饰面料熟悉ERP系统熟悉服装生产流程供应商资源面/辅料质检辅料设计品牌服装工作经验
主管/高级主管(优异者可面议)有辅料企划经验更佳 职责描述: 1.主导新型服装辅料的研发工作,涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等品类,确保符合市场趋势与客户实际需求; 2.针对现有辅料产品进行性能提升与结构优化,增强产品品质及终端使用体验; 3.确保打样成果准确体现设计意图与技术标准; 4.参与辅料采购流程及供应商评估管理,保障供应体系稳定并有效控制成本; 5.与设计、生产、品控等多部门协同配合,确保辅料与成衣整体搭配协调一致; 6.跟踪行业前沿资讯与技术创新方向,积极引入新材料、新工艺,持续增强产品市场竞争力; 7.响应正单、快单、展会样品及专项项目等各类订单的辅料开发与供应需求 任职资格: 1.大专及以上学历,工业工程、纺织或五金相关专业优先 2.具备5年以上辅料制造企业生产管理或品质管控相关工作经验 3.熟悉所负责辅料类别的原材料市场价格及生产工艺定价机制 4.精通相关辅料的制程管理、质量控制流程及异常问题(含客户投诉)应对处理 5.熟练使用PPT/EXCEL/WORD等办公软件及ERP管理系统
兰州西固区生产管理薪资福利:5000-6000元/月招工人数:2名工作地址:新冶路212号
4000-5000元/月
主管3-5年高中及以上机电设备经验
生产管理 薪资福利:5000-6000元/月 招工人数:2名 工作地址:兰州市西固区新冶路212号
鸡场负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验
岗位职责: 1、负责鸡群的日常喂养与管理,保障鸡群生长健康; 2、监督鸡舍环境状况,维持卫生整洁,做好疫病防控; 3、拟定并执行养殖方案,持续优化饲养操作流程; 4、收集整理养殖过程数据,评估鸡群发育情况,提供改善措施; 5、配合团队协作,推动各项养殖工作高效落实。 任职要求: 1、有蛋鸡养殖相关工作经验,了解蛋鸡行为特点及生长需求; 2、具备较强的观察能力和突发情况应对能力,能快速识别并处理异常; 3、工作认真负责,积极主动; 4、具有团队意识,愿意与同事协作共同提高养殖管理成效。 岗位福利: 1.薪资待遇:月薪10000元以上+年底分红 2.节假日福利,团建活动 3.管吃住
厂长/主管3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理家居家具生产跟单
1,具备展柜工厂厂长三年任职经历,熟悉生产流程及工厂运营管理 2,精通木作结构、机械设备、材料成本,熟练操作CAD、草图大师等专业软件 3,工作态度严谨,责任心强
主管1-3年大专及以上有生产管理经验机电设备经验质量管理经验精益改善经验
要求: ·学历与经验:通常要求大专及以上学历,并具备3-5年相关行业的生产管理经验。 ·专业知识:熟悉生产管理流程、质量控制方法、安全生产知识。了解5S/6S、精益生产等现代管理方法。 ·技能与素质:具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和解决问题的能力。能熟练使用Office办公软件和ERP等生产管理系统。
厂长/生产主管
3000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机电设备经验
岗位职责: 1、依据公司战略规划及市场实际需求,制定并落实工厂年度生产方案与经营指标; 2、全面统筹工厂生产运营工作,涵盖生产安排、品质管理、成本管控及安全作业; 3、持续优化生产工艺流程,提高生产效能,保障产品准时保质完成交付; 4、搭建并维护工厂管理制度体系,如ISO等质量认证相关体系,确保运营合规; 5、带领团队发展,强化员工专业能力与积极性,营造高效协同的组织氛围; 6、跟踪生产运行数据,识别生产环节中的问题,制定并推动改善措施落地; 7、与供应链、销售等职能部门密切配合,保障信息高效流转,支撑公司整体业务推进。 任职要求: 1、具备制造业管理背景,有厂长或类似岗位工作经验者优先考虑; 2、了解医疗器械领域生产流程及相关行业标准; 3、具有较强的领导才能和团队管理经验,能有效激励团队实现目标; 4、具备优秀的判断力与问题处理能力,可在高压力环境中稳定应对; 5、具备良好的沟通协调技巧,能与内外部相关部门建立顺畅协作关系。
设备主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上设备管理维修保养成本管理生产设备特种设备机加工设备电工证特种作业操作证特种设备作业人员证
一、岗位职责: 1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行; 2、 为各子公司提供设备管理支持,开展技术指导与服务工作; 3、 定期对各子公司设备运行状况进行巡检与评估; 4、 承担设备相关数据的汇总、统计及分析任务; 5、 组织建立并维护设备档案资料体系; 二、任职要求: 1、学历:大专及以上,机械、电气、自动化类相关专业; 2、年龄:28-38岁; 3、工作经验:具备3年以上制造业设备管理经验,有包装行业同岗位经历者优先; 4、基本技能:熟练操作Office办公软件及CAD制图等专业工具;能适应出差安排; 5、素质要求:坚持原则,逻辑清晰,应变能力强;踏实肯干,具备良好的团队协作精神; 6、能力要求:办事公正客观,责任心强,具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力; 三、薪酬福利&个人发展平台: 1、薪酬:月薪范围7-9K; 2、福利:五险/员工宿舍; 3、职业通道:提供向集团设备经理发展的晋升机会
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