薪资：4400+餐补（30元每天），包住宿 福利待遇：五险+商保（雇主责任险），工龄工资（100元/月，入职满一年的次月开始发放），带薪年假（入职满一年可休），节日福利与正式员工一样随工资发放 任职要求：40岁以下，学历不限，有相关职业资格证书者优先，有水处理相关岗位工作经验

懂反渗透净水设备工艺设计，生产安装，会CAD制图，亲和力，沟通能力强，有团队精神。

岗位内容： 1.负责销售工作的开展，达成既定销售指标与业绩目标； 2.建立并完善客户信息档案，维护现有客户关系，积极拓展新客户资源； 3.组织制定销售流程中的各项内容（包括销售计划、实施方案及数据复盘等）； 4.编写产品报价单、合同文本及相关商务资料，协助客户推进合同签署流程。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，善于人际互动，富有亲和力； 2.拥有较强的学习意识，勇于突破自我； 3.工作认真踏实，具备良好的责任意识与抗压能力； 4.重视个人职业成长与行业动态积累，有志于在销售领域持续深耕者优先。 渠道合作伙伴们：我司针对工业企业提供专业的污水处理、纯水制备、废气治理、油烟治理技术团队支持，具备相应资质与项目经验，欢迎有需求的个人或小型团队对接合作；大型企业外包需求亦可洽谈。全程全力协作，直至项目落地，前期不收取任何费用，采用项目制合作模式。可根据需要出差参与现场考察与商务接洽。查找上海虎元环保设备可搜索联系方式

1.完成本部门上级工作计划。 2.有环保水处理行业从业经验1-3年，从事过管道类设备安装调试行业。（反渗透设备，污水处理设备） 3.有驾照，适应短期出差 4.基本办公软件操作 5.工作负责认真，服务意识强 6.年龄28-45

1.负责供暖系统设备的巡检、维护、保养，以及用户家中地暖的清洗与故障维修，承担水暖井内暖气管道的检修任务； 2.主动配合公司调度安排，及时接收并响应服务工单，确保按时抵达客户现场完成维修作业； 3.严格执行公司制定的各项服务规范与操作流程，保障服务质量，提升客户满意度； 任职要求： 1.学徒无技术门槛，年龄18至40岁，经验丰富的老师傅可放宽至50岁，需无违法犯罪记录； 2.身体健康，具备独立驾驶电动车或摩托车的能力； 3.热爱维修服务工作，具备良好的沟通能力与客户服务意识； 4.有家电维修（包括家电清洗、防水堵漏等）经验或持有相关资格证书者优先录用； 福利： 1.平台资源丰富，业务种类多样，订单稳定持续； 2.工作时间灵活，无需坐班打卡，服务区域就近分配； 3.收入按件计酬，多劳多得，上不封顶，每周定期结算； 4.统一配备意外保险，保障作业安全，定期开展活动，奖励机制完善； 5.发展通道清晰，合作机制成熟，为有能力者提供广阔成长空间；

生产企业

运行班长一名，工资一万！管吃管住！ 运行主值一名，工资8000-9000，，管吃管住！四班三倒！

岗位内容： 1.负责销售工作的执行，达成既定销售指标与业绩目标； 2.完善客户信息管理，维护现有客户关系并拓展潜在客户资源； 3.统筹规划销售全流程工作（包括销售计划拟定、方案制定、数据统计分析等）； 4.制作产品报价单、合同文本及相关商务资料，协助推动合同顺利签署。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，善于人际互动，富有亲和力； 2.学习能力强，具备自我突破的进取精神； 3.工作认真踏实，具备良好的抗压能力； 4.关注个人职业成长与行业动态更新，有意向在销售领域长期发展者优先。 渠道合作伙伴们：我司针对工业企业有完善的污水处理、纯水制备、废气治理、油烟治理的专业技术人才，资质和业绩，欢迎有需要的个体或者小团体前来合作；大企业需要外包的也可以联系合作。全程无条件配合，直到拿下项目，前期不收取任何费用，以项目合作。出差现场配合考察洽谈。查找上海虎元环保设备可搜索联系方法

岗位内容： 1.负责销售工作的开展，达成既定销售指标，推动业绩增长； 2.完善客户信息管理，维护现有客户关系并积极拓展新客户资源； 3.统筹规划销售全流程工作，包括销售计划拟定、方案制定及数据复盘分析等； 4.制作产品报价单、合同文本及相关商务资料，协助客户推进合同签署流程。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，善于人际互动，富有亲和力； 2.拥有较强的学习意识，勇于突破自我、迎接挑战； 3.工作认真踏实，具备良好的抗压能力和责任心； 4.关注个人职业成长与行业动态更新，有意向在销售领域长期发展者优先。 渠道合作伙伴们：我司针对工业企业有完善的污水处理、纯水制备、废气治理、油烟治理的专业技术人才，资质和业绩，欢迎有需要的个体或者小团体前来合作；大企业需要外包的也可以联系合作。全程无条件配合，直到拿下项目，前期不收取任何费用，以项目合作。出差现场配合考察洽谈。查找上海虎元环保设备可搜索联系方法

岗位内容： 1.负责销售工作的执行，达成既定销售指标与业绩目标； 2.完善客户信息管理，维护现有客户关系并积极拓展新客户资源； 3.统筹规划销售全流程工作，包括销售计划拟定、方案制定及数据复盘分析等； 4.负责产品报价单、合同文本及相关商务资料的编制，协助推动合同顺利签署。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，善于人际互动，富有亲和力； 2.学习能力强，具备自我驱动力，勇于接受挑战； 3.工作认真踏实，具备较强的责任意识和抗压能力； 4.注重个人职业成长与行业动态学习，有志于在销售领域长期发展者优先。 渠道合作伙伴们：我司拥有专业的技术团队，在工业企业的污水处理、纯水制备、废气处理、油烟治理等领域具备完善资质与丰富项目经验，欢迎有需求的个人或小型团队对接合作；大型企业项目外包亦可洽谈。全程全力配合推进，直至项目落地，前期不收取任何费用，采用项目合作模式。可根据需要出差参与现场考察与商务接洽。查找上海虎元环保设备可搜索联系方式

叫了个炸鸡 招聘店员 工作时间：11:30到21点 要求：工作认真有责任心 普通话标准 认识汉字 25岁-40岁 工资：第二个月后4500 第一个月3500（需要长期的） 月休2天 电话： 地址：霍尔果斯 万创世纪

有没有上门维修燃淋和更换煤气灶点火器的，有的话电话联系，价格自己谈

清水河谁洗餐厅的抽油烟的罩，有人给我打电话，

外卖店上午干三个小时到4个小时，随时下班，工资2300，想干的大姐联系我最好是干过后堂的，

酒店40X80地板砖，一千多平方，干完付钱

1工作内容: 审核环境影响评价报告，独立编制环评报告书，掌握化工技术领域相关知识。 2任职要求: 具备环评工程师资格证书并有实际项目经验，或具有2-5年相关工作经验，能够独立完成环评报告书编制任务。 3特殊说明: 需以严谨负责的态度对待工作，按时高效保质完成项目任务，年度提成不低于20万元。享受每年一次境外旅游福利，法定节假日休息，周末双休，按规定缴纳五险一金。

岗位职责： 1、负责环境影响评价文件的编制与审查，确保内容符合国家现行法规及技术规范； 2、参与项目初期的实地考察与调研，系统收集环境本底资料及相关数据； 3、为工程项目提供专业的环评技术支持，参与环评报告的编写及评审过程； 4、监督项目实施阶段环保措施的落实情况，确保全过程满足环评批复要求。 任职要求： 1、环境工程、环境科学、生态学等相关专业本科及以上学历； 2、持有注册环评师资格证书，熟悉环境影响评价相关法律法规体系； 3、具备扎实的现场调查能力和优秀的技术报告撰写水平； 4、具备良好的沟通协作能力，能够协调多方推进项目有序开展。 5、无环评师职称者请勿投递简历。

具备1至3年相关经验，可独立承担报告编写及流程手续办理工作

岗位职责： 1、主导编制各类环境影响报告书； 2、制定项目实施技术方案，并组织具体执行； 3、负责环评文件的汇总编撰及文字、图表、图件的审核； 4、开展与项目相关方的技术对接与协调工作； 5、负责项目报审、报批所需材料的整理与准备； 6、协助业务团队完成项目评审的组织与配合工作； 7、全面承担合作单位报告的技术审查、沟通对接及打印输出任务； 8、项目结项后，负责相关资料的收集、归整，并按归档规范及时存档； 9、承担部门内部员工的专业培训与技术指导工作。 任职资格： 1、具备3年以上环境影响评价工作经历； 2、可独立承担省级、地市级环评报告书及报告表的编制任务； 3、具有较强的责任心，能独立牵头项目组推进项目落地； 4、性格开朗，具备良好的沟通协作能力； 5、踏实肯干，能够适应长期外出差的工作安排；

岗位职责： 1.承担公司技术类业务的沟通与衔接工作； 2.组织开展项目相关技术报告的编写、指导与审核，保障报告内容满足现行法规及行业标准，涉及领域包括能源、环保、水利、社会稳定、土地、消防、安全及职业卫生等； 3.掌握项目运行各环节规范要求，科学制定项目进度计划，按既定流程推进报告编制及审批全过程； 4.优化配置项目所需资源，协同商务部高效联动，提供必要的专业技术支持。 任职要求： 1.环境工程、水利、土壤等相关专业背景，具备本科或以上学历； 2.具有10年以上本行业工作经验，具备扎实的团队管理实践经历，持有环境影响评价工程师资格证书者优先； 3.熟知相关政策法规及各类项目的报批程序； 4.具备出色的资源整合与协调能力，重视团队配合，能够顺畅对接内外部协作资源。

福利待遇： 1、底薪： A：6K+全勤奖500+多项奖金（周奖、月奖）+提供免费住宿+节日福利 B：享受销售额30%-60%提成，首月额外补贴1300-1500，薪资当日结算，适合有经验者 岗位职责： 1、销售产品（涵盖清洁消杀、洗护用品、医药类、化妆品等） 2、对接政府单位、院校机构、KA客户及商务拓展相关工作 任职要求： 1、年龄18-25岁，接受无经验人员，学习能力强即可 公司地址：郑州市管城***区裕鸿国际B座809 工作时间：早8点至晚6点，节假日按规定休息

1.负责前往客户现场进行设备的安装与调试工作，具备相关安装经验者优先考虑 2.能够适应长期外出差任务，周期约为1至2个月 3.品行良好，工作认真负责，具有敬业精神 4.薪资待遇1.5万元起，具体可详询

工作内容： 1.对环保废水，废气有一定的专业基础; 2.编写项目方案，参与重要项目的技术设计； 3.参与项目技术交流、技术答疑； 4.有相关工作经验优先. 任职要求： 1、本科学历，环境工程或给排水相关专业； 2、参与过污水.废气处理工程或污泥处理处置项目的设计或实习； 3、精通CAD制图，熟悉水处理工艺图纸的绘制； 4、有完成项目设计、项目实施的经验； 5、可独立负责设备成套项目的技术方案设计，图纸设计等工作优先 6、良好的沟通协调及抗压能力。

撰写环保报告，开展项目实地考察，对接项目方进行技术交流与协调

1、负责技术部门项目方案设计、运营项目的工艺优化及新工艺新技术的研发工作； 2、参与设备选型，配合采购完成订货，编制过程控制相关技术要求； 4、承担公司项目现场的技术支持，指导安装实施，推进技改项目落地执行。 任职资格：化工、化学、环境工程等相关专业；具备废水废气处理、中水回用或固废资源化等技术改造实际经验，精通CAD制图；能接受出差安排。

岗位职责： 1、日常运营管理：统筹安排污水站各项运营事务，指导并监管生产活动，保障污水处理系统平稳运行；组织站内管道的检修与维护，定期开展运行巡检，及时识别并处理运行中出现的各类问题。 2、安全与环保保障：巡查污水站安全生产情况，识别潜在安全风险，提出优化现场安全管理的措施建议；负责污水站、一般工业固废堆放区及危废仓库突发环境事件的应急响应，确保出水水质达标排放，并配合完成环保部门的各项检查工作。 3、成本与资源管理：根据运营成本数据，组织实施药剂、备品备件等物资的采购申报，科学控制运行支出；建立健全污水站内部管理制度，保障各项工作流程高效有序。 4、人员与技术管理：监督员工工作执行质量与效率，提供必要的技术指导与管理支持，定期召开班组会议，与团队成员沟通交流并开展绩效评估。 5、记录与合规管理：负责污水站运行台账及相关资料的记录、整理和归档工作，确保中控分析数据真实、准确、规范；掌握国家及地方有关安全生产与环境保护的法律法规，保证运营活动合法合规。 6、前期与验收参与：参与污水站建设阶段的安装施工、调试及验收工作，为系统正式投运提供支持，协助制定完善的安全操作规程与应急预案体系。 任职要求： 1、专科及以上学历；持有安全管理人员资格证书； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟悉污水处理工艺流程及设备运行原理；了解安全环保相关法规政策；具备较强的沟通协调能力，以及全局统筹与组织管理能力。 5、年综合收入18-23w。

岗位职责： 1、承担环保项目技术方案的制定与改进，保障方案兼具创新性与可操作性； 2、与客户充分交流，准确把握需求，输出个性化解决方案，提高客户认可度； 3、整合各部门资源，推进设计成果落地，确保项目按计划完成交付； 4、开展行业市场调研及技术动态分析，不断升级设计工具与工作方法。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、化学工程、机械工程等相关专业背景； 2、具备5年以上环保领域方案设计经历，熟悉蒸发器且拥有成功实施案例者优先； 3、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、Photoshop等设计软件，具有三维建模技能； 4、拥有良好的沟通协调能力及项目管理经验，能独立应对复杂项目挑战； 5、深入理解环保技术原理，具备较强的创新思维和实际问题解决能力。

环保员及环保站站长 年龄（岁）：22-45 最低学历：初中 工作年限：有环保相关工作经验者优先 薪资：5.5k-7k 岗位职责： 1、统筹管理本猪场环保站的运营工作，确保出水水质达标，并控制运行成本 2、负责环保站设备的日常维护、保养，以及易损件、耗材和备品备件的规范管理 3、全面开展环保站的日常运营管理，做好各项台账记录与资料归档 4、落实环保站6S现场管理工作，保持环境整洁有序 5、配合推进环保验收、环保项目实施及相关对外协调事务

熟悉水处理设备工艺流程及运行原理

岗位要求： 1、环境相关专业大专及以上学历，本科或硕士在读，能保证较为连续的实习时间； 2、工作态度端正，具备责任感，拥有良好的沟通协调与执行能力； 3、有志于在环保领域长期发展，愿意接受工作挑战； 岗位职责： 岗位一：环保咨询 1、参与空气、水质、土壤等环境类项目的报告撰写、数据整理、现场采样等相关工作； 岗位二：环保巡查 在市区范围内驾驶车辆开展环保违规情况巡查，进行拍照记录并提交汇报，自有车辆者优先考虑； 岗位三：招投标支持 负责商务标书的编制、报名及招投标流程手续办理，配合完成封标、参标等工作，协助投标人员推进项目； 双休，享受国家法定节假日；提供环保项目实习机会，实习期满后根据双方意向决定是否留用