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新疆酷欧电子商务有限责任公司招聘 1.招聘岗位：支付宝碰一下推广员、团队长，支持兼职或全职。 2.工作特点：工作自主安排，时间自由灵活，不限学历与年龄，无繁琐考核机制，无需坐班打卡，具备基础沟通能力即可，提供免费系统培训。 3.推广内容：面向各类业态商家推广支付宝“碰一下”功能，包括碰一下点餐等数字化服务。 4.推广优势：商家零投入安装，每日可享300元现金补贴（每月最高6000元），配套免费线上流量支持，顾客支付享受立减优惠，推广操作简单易落地。 5.薪资待遇： ◦兼职：单笔提成最高530元，支持日结，收入上不封顶； ◦全职：有责任底薪加提成，综合月收入不低于6500元； ◦团队长：具备资源者可自行组建团队，公司提供广阔发展空间，除高提成外还可获得项目流水的分润收益。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-27 1.招聘岗位：支付宝碰一下推广员、团队长，支持兼职或全职。 2.工作特点：时间自由，安排灵活，不限学历与年龄，无繁琐考核机制，无需坐班打卡，具备基本沟通能力即可，提供免费岗前培训。 3.推广内容：面向各类实体商家推广支付宝“碰一下”及“碰一下点餐”等便捷功能。 4.推广优势：商家零投入安装，每日享300元现金补贴（每月最高6000元），配套免费线上流量支持，顾客付款可获立减优惠，推广操作简单易落地。 5.薪资待遇： 。兼职：每单150元起； 。全职：有责任底薪加提成，综合月收入6500元起步； 。团队长：具备资源者可自主组建团队，公司给予更多发展支持，除高比例提成外，还可参与项目分红

1.招聘岗位：支付宝碰一下推广员、团队长，支持兼职或全职。 2.工作特点：工作自主安排，时间自由灵活，不限学历与年龄，无繁琐考核机制，无需坐班打卡，具备基础沟通能力即可，提供免费系统培训。 3.推广内容：面向各类业态商家推广支付宝碰一下功能，包括碰一下点餐等便捷服务。 4.推广优势：商家零费用接入，每日享受300元现金补贴（每月最高6000元），配套免费线上流量支持，顾客支付可享立减优惠，推广操作简单易上手。 5.薪资待遇： ◦兼职：单笔提成高达530元，支持日结，收入上不封顶； ◦全职：有责任底薪加提成，综合月收入不低于6500元； ◦团队长：具备一定资源者可自行组建团队，公司提供更优发展平台，除高提成外还可获得项目流水分红。

岗位职责: 1.服从市场经理调配，在指定区域开展口腔种植牙及相关服务的宣传推广 2.推广点位：灵活安排在市场、商超、菜市场、社区等周边人流集中区域 3.通过赠送免费礼品的方式，收集客户联系方式，并引导其前往口腔医疗机构面诊 4.无需每日到公司签到，不设固定坐班制度，直接前往分配点位开展推广工作，时间安排宽松 5.有强烈赚钱意愿者优先考虑 经验要求： ①．具备销售经验者优先，如从事过服装、保险、导游、房产、教育、餐饮、医药等行业 ②．拥有各类服务岗位工作经验者 ③．曾自主经营小本生意者更佳 任职要求： 1.年龄30-55岁，学历不限，经验不限 2.性格开朗主动、有耐心、抗压能力强、踏实肯干、责任心强 3.对市场推广工作有兴趣，能快速适应不同环境与任务调整 岗位福利: 1.无责任底薪+业绩提成+缴纳社保+每周工作六天休息一天 2.综合收入1万元以上

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，及时向公司反馈以优化产品和服务 4.参与销售策略制定与执行，配合团队完成整体业务发展目标 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.行业经验不限，有相关销售经验者优先考虑

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

吃苦耐劳，愿意学习有经验者优先

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一、岗位性质 长期驻守所辖市场区域，常年在农村乡镇及田间地头开展工作，工作环境较为艰苦。 二、主营业务 1.芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物产量与品质； 2.公司市场覆盖范围：全国（不含西藏、青海、台湾）； 3.区域划分原则：结合个人意向与公司需求统筹安排（可分配至除台湾、青海、西藏外的全国各地区），原则上每人长期负责一个县或市级市场； 4.销售体系结构：企业→县级（市级）经销商→乡镇零售商→终端种植大户。 三、工作内容 1.维护各级渠道客户关系，落实销售回款及市场秩序管理； 2.开展产品田间对比试验、示范推广、效果回访，并组织现场观摩活动； 3.策划并实施面向农户的技术培训会等市场推广工作； 4.新员工试用期为六个月，期间不独立承担任务，也不考核销售指标，主要跟随资深员工学习植保技术与产品知识，熟悉客户资源及公司运营模式，后续定岗至固定市场区域。 四、基本要求 1.品行端正、素质过硬、积极进取； 2.年龄不超过32岁，具备大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3.曾获优秀学生干部、三好学生、奖学金荣誉或为中共党员者优先（面向校园招聘）； 4.退役军人优先录用，学历可放宽至中专或高中层次（面向退伍军人招聘）。 五、性格特质 性格外向、亲和力佳、反应敏捷、热情主动； 目标明确、逻辑清晰、敢于突破、吃苦耐劳。 六、工作地点 郑州总部、广东分公司、上海分公司、浙江分公司、天门生产基地（最终按全国各县市市场需要进行分配） 七、薪酬福利 1.试用期基础薪资：5000–6400元/月（依据学历与工龄综合评定）； 2.试用期内达成销售目标人员收入构成：底薪+提成+奖金，2021年员工平均年收入达18万元； 3.食宿交通支持：公司统一提供食宿；出差期间享有地区差异化的食宿补贴（3000–5600元/月）；交通费用据实报销；通讯费用按公司标准报销60%–100%； 4.福利待遇：节日礼品、工装配备、各类补贴合计超2000元/年，整体收入水平在国内同行业中位居前列。 注：本岗位需长期外派至县区驻点工作，应聘前请仔细阅读岗位说明。

岗位职责： 1.负责区域市场营销投入的效益分析及优化改进方案制定； 2.编制区域市场营销预算并跟进执行进度与过程管控； 3.策划并组织实施区域市场推广活动； 4.面向石油、石化及大型企业等行业客户，提供照明、大屏显示系统、工器具等专业产品解决方案； 5.开拓新市场领域，同时维护现有重点市场的稳定发展； 6.能够接受出差安排（享有交通补贴、住宿补贴及出差补助）； 7.具备交通工具者优先考虑（可享受相应油费补贴）。 职位要求： 1.本科及以上学历，市场营销相关专业，或具有一年内销售管理、市场调研、客户关系、信息系统等相关工作经验； 2.熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT）； 3.工作细致认真，具备较强的数据敏感性与信息搜集能力，注重团队合作。 我公司现诚聘销售专员一名，经验不限，无责任底薪4700元，提成比例4%，福利待遇完善。寻找有梦想、有目标、愿与企业共同成长的事业伙伴！通过平台实现自我价值提升，期待你的加入！！！

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性格开朗，善于沟通，销售能力强

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并推动签约达成； 2.协同公司各职能部门，高效响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理维护客户资料：完成客户关系归档及用户信息的及时更新； 4.严格遵守公司各项制度，积极维护企业品牌形象； 我们希望你具备： 1.热衷销售岗位，具备自我驱动力与挑战目标的决心； 2.学习能力和环境适应力强，能够迅速融入互联网行业节奏； 3.具备销售相关经验者优先考虑 职位详情 销售经验需具销售属性 1：接待重要客户 2：办理登机手续及座位选择 3：为常旅客安排头等舱休息室服务 4：协助常旅客开通订票权限系统

线下门店拓展 线上宣传 岗位职责： 1.负责开展线下门店的拓展任务，涵盖商务洽谈、合同签署等环节； 2.策划并落实门店拓展相关的营销方案，推动销售目标达成； 3.跟踪并评估已签约门店的运营情况，提供可行性优化策略； 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及谈判水平； 2.拥有较强的市场洞察力与营销策划能力； 3.能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识； 4.熟悉线下门店拓展流程，并具备线上推广相关认知与实践经验。

岗位职责： 1.客户关系协助建立 •在资深销售团队的带领下，参与开发与各大电厂的合作渠道，协助整理电厂基础资料、煤炭采购需求特征及相关决策流程，为后续深度合作做好前期准备。 •协助维护现有电厂客户关系，及时回应客户咨询，做好沟通记录，将客户意见准确传递至相关部门，协助处理客户在煤炭采购与使用中遇到的常规问题，提升客户对公司服务的认可度。 2.销售工作学习与执行 •学习掌握煤炭产品相关知识，包括各类煤炭的质量参数（如发热量、硫分、灰分等）及其适配的电厂锅炉类型，理解公司煤炭产品的核心优势，并能向电厂客户进行初步介绍与推广。 •参与销售策略研讨，在前辈指导下了解电力行业趋势、煤炭市场变化及竞争格局，协助落实营销计划，积极追踪销售线索，逐步积累实战经验，力争完成个人销售任务目标。 3.合同执行跟进协助 •配合销售团队完成与电厂煤炭销售合同的前期准备工作，如核对合同条款、归集所需文件资料等，学习掌握合同谈判的基本要点与技巧。 •在合同履行过程中，协同公司内部各环节（生产、运输、质检等）开展沟通协调，跟踪煤炭供应进度与质量控制情况，及时上报潜在问题，确保合同顺利实施。 4.市场信息收集整理 •持续关注煤炭行业动态，包括政策调整、行业资讯及电力市场发展方向，按要求采集并汇总相关信息，定期提交报告，为公司销售决策提供数据支持。 5.有相关经验，或具备煤源资源、下游电厂渠道者优先考虑。 任职要求： 1.理工类专业背景，矿业、电力、物流、市场营销、煤化工等相关专业应届毕业生优先。 2.有学生会工作经历，尤其是外联岗位经验者优先考虑。 3.能够接受出差安排，适应西北地区项目性出差工作。 4.持有驾照者优先考虑。 5.专业素养： •在校期间成绩优良，对煤炭领域及销售岗位具有较强兴趣，具备扎实的专业基础，愿意持续深入学习煤炭业务与销售技能。 •具备基本的数据分析能力，能熟练使用常用办公软件（如Excel、Word等）完成简单数据统计与文档编写，具备一定的文字表达与汇报能力。 6.个人能力： •具备良好的沟通能力和学习能力，思维清晰，善于倾听和理解他人需求，能够快速吸收新知识并应用于实际工作场景。 •具有较强的团队协作意识和责任感，积极进取，敢于面对挑战，能在压力环境下高效完成任务，服务意识强，注重细节，工作态度严谨认真。 •虽无丰富工作经验，但拥有社会实践经历、参与过校园销售活动或具备相关实习经验者优先考虑。

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