岗位职责: 1.负责仓库内物资的日常管理与维护工作 2.开展库存数据的统计及分析操作 3.保证库存信息的准确性并及时完成更新 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进各项工作任务 2.具备团队协作意识，积极配合同事推动项目进展 3.学习能力强，能够持续优化和改进工作流程

文员30以下熟悉电脑操作，工资4500-5000（管午餐）

在办公室仅负责报备工作，不承担销售任务。

办理业务资料，懂基础财务知识

一、岗位职责 1.负责日常财务核算，包括单据审核、凭证录入、账目登记与核对，确保账务处理符合会计准则及公司财务制度，保障账实、账证、账账相符。 2.处理税务相关工作，按时完成增值税等税种的申报与缴纳，妥善保管纳税申报表等税务资料，研究并落实税收优惠政策，合法合规降低企业税负。 3.负责发票管理，及时开具增值税专用发票，对取得的发票进行认证与审核，登记发票台账并监控款项收支情况。 4.编制财务报表，按时完成月度、季度及年度财务报告与经营分析报表，确保数据真实准确、报送及时，为管理层决策提供支持。 5.协助完成年度财务决算及审计工作，整理提供审计所需资料，配合内外部审计机构开展核查，确保审计流程顺利推进。 6.负责固定资产账务管理，建立健全资产台账，按规定计提折旧，定期参与资产盘点与核对。 7.完成财务团队协作任务及上级交办的其他财务相关工作。 ##二、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，会计学、财务管理、审计等相关专业，持有初级及以上会计资格证，中级会计师证者优先。 2.工作经验：具备3-5年相关会计工作经验，有信息科技行业或高新企业财务经验者优先。 3.专业能力：熟悉国家会计准则、财税法规及地方税收政策，掌握财务核算全流程；熟练使用金蝶、用友等财务软件及Office办公软件，尤其精通Excel（掌握VLOOKUP、数据透视表等函数）。 4.个人素质：工作认真细致、责任心强，对数字敏感；具备良好的分析判断与问题解决能力，能独立处理账务事宜；拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，可适应偶尔加班需求。 ##三、工作待遇 1.薪酬福利：提供具有竞争力的薪资，包含保底工资、绩效奖金、，，缴纳五险；享有交通补助、通讯补贴等福利。 2.员工关怀：提供生日福利、节日福利、定期体检、意外险；配备零食下午茶，定期组织团建聚餐与员工旅游。 3.工作时间：实行标准工时制，采用排班轮休制度。 ##四、应聘方式 有意者请将详细简历以“会计-姓名”为主题，发送至公司招聘邮箱@qq.com，后续面试安排将通过电话或邮件通知。

五险双休工作认真负责

岗位职责: 1.承担日常会计核算任务，保障财务数据真实准确。 2.编制并核查各类财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表等。 3.负责税务申报工作，涵盖增值税、企业所得税及其他税费的申报操作。 4.统筹发票管理事务，包括进项税发票的认证与抵扣处理。 5.配合开展年度财务审计，协助完成税务清算及年度汇算清缴相关事宜。 任职要求： 1.掌握会计准则及相关税收法规，具备扎实的财会专业基础。 2.熟练操作财务软件及常用办公软件，拥有较强的数据分析与处理能力。 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能独立应对和解决工作中问题。 4.工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密观念。 5.持有会计类相关资格证书者可优先录用。

全职会计

招聘信息 众合公司(贸易) 招聘岗位： 财务岗位 内勤人员 业务人员 合伙平台人 办公地址：乌鲁木齐市西山农场工业园区 要，

记账报税

工资待遇底薪2000，绩效300，200全勤奖，4个半天休息，特殊情况可连休。 上班时间：11：30～00点 井号://易疆疆/3uS8lyXJ8c1QUgu ❤❤❤❤❤❤ 急需一‎个看孩子的阿姨 ‎休息 工资面谈 地点：策勒县内 ❤❤❤❤❤❤ 策勒县达玛沟乡招聘 工3名，年龄30岁以下 要求大专级以上 大专3700，本科3900开始， 上一天，休一天，包吃包住

和田需要招b2司机带车队一起，拉运土石方，需要翻斗车20到30辆，3年工期，最好是车队，好管理

你们好朋友们都有这段时间美好，招收一个在厨房上班的。 有房间有饭吃。 需要长期工作的人。 要有工作经验，吃苦耐劳。 地点，长滩区，和田二街。 阿金·米芬宗殿，电话， شەخسىي ئۇچۇر

新疆和田要用150吨履带 附近有车联系

有没有在和田的安装工，联系我

招文员电脑上整理资料，需会电脑，工作简单轻松，时间自由，可上半天班，熟悉了也可居家办公

人事专员（跟我一起做同事，不接收暑假工） 合伙人模式：（想拿高收入的第一选择） 1.无‬底薪纯提成+50%（小‬白无经验也可） 2.要需‬到公司上班，公司提供招工资源（1‬W-3W‬+）有能力者上不封顶，可晋升组长/主管/经理。 底薪‬模式： 1、底薪6000+10%‬提成；综合工资8000--‬12000右左‬，有经验上万也很正常的 2、公司有公平‬广阔晋‬升空间，‬有运营管理岗位均‬从内部优秀员工中提拔产生 工作内容： 1、负责在招聘平台上发布工厂的招聘信息，添加好友之后给他们介绍厂区信息，不用打电话 2、微信聊天，预约安排工友面试，工友入职以后负责在职维护跟进工作。 3，本公司提供大量就业资源，免费带包教包学会，简单易上手，公司业务稳定，合作企业江浙沪都有，新人也可以快速上手，只要肯做，肯用心做，月入过万轻轻松松~~ 招聘要求：18-36，会基本电脑打字聊天即可，不限经验，有上进心，想拿高收入即可，包学会。 住宿：提供公寓式住宿，2人间，独立卫生间，厨房，环境好，待遇优。 工作时间：8：30-20:00点，中间休息2个小时，上六休一 提示：（不要觉得工作时间长，我们收入也高，有上进心的工资可以达到4-6万，没有上进心一个月就几千的收入，没有任何一份高收入的工作，是工作轻松，工资又高，上班时间又短的）

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近，不包吃住；

协调内外部资源，工作严谨踏实

岗位职责： 1、负责日常办公文件的撰写、分类、归档及保密管理，确保文档规范有序； 2、协助推进公司内外部事务的沟通对接，保障信息传递高效准确； 3、配合开展部门会议的筹备与执行，做好会议纪要及后续事项跟踪； 4、负责办公系统的日常维护，保证系统运行稳定与数据安全。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相关专业者优先考虑； 2、具备良好的文字表达与沟通能力，擅长协调各方工作关系； 3、熟练操作Office办公软件，掌握基础的数据整理与分析技能； 4、工作态度严谨细致，富有责任感，具备优秀的团队协作意识。

岗位职责： 1.统筹管理公司各项行政工作，建立健全行政管理制度与流程，确保公司日常运作顺畅、高效。 2.负责办公场所的全面管理，涵盖办公设备的采购维护、环境优化提升及与物业的沟通协调，营造良好的办公氛围。 3.策划并组织实施公司各类会议与活动，包括会前筹备、议程安排、会议记录整理以及活动执行与后续跟进。 4.协调各部门间的协作关系，推动信息共享与高效联动；同时负责外部单位来访接待等相关事务处理。 5.带领行政团队开展工作，组织实施员工培训与绩效评估，持续提升团队专业水平与综合能力。 6.按时保质完成上级领导交办的其他行政支持性工作。 任职要求： 1.年龄25-40岁，身心健康，气质端正，具有良好的服务意识和沟通表达能力。 2.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑；具备丰富实践经验者可适度放宽学历要求。 3.具备5年以上行政管理岗位工作经验，熟悉行政各模块工作流程与标准。 4.具有出色的组织协调能力、计划执行力和应变处理能力，能独立应对复杂的行政事务。 薪资福利： 1.薪资待遇：5000-8000元/月，具体薪酬根据个人资历和面试表现协商确定。 2.其他福利：五险、节日福利、定期体检、员工培训、形式多样的团队建设活动等。

前台招

要求:大专以上学历，应届毕业生或有工作经验者，会简单的电脑操作

工作内容: 1、单据整理：按月完成订单核对，分类归集并装订成册； 2、对账管理：每月与市场部门进行对账，审核发票，跟踪应收账款及开票进度； 3、凭证处理：编制应收账款、预收账款会计凭证，核查各科目及明细账的准确性，定期出具账龄分析报表； 4、档案管理：负责会计凭证的整理、装订及归档保存； 5、协助上级完成其他日常财务相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业，持有会计从业资格证书； 2、具备两年以上应付账款相关工作经验，工作细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力及抗压能力； 3、熟练操作金蝶、观麦系统者优先考虑。

综合办公室主任2名 岗位职责： 1.负责公司招聘、入离调转、考勤、五险、员工福利、培训等人事工作； 2.协助修订公司各项管理规章制度，督促、检查制度的贯彻执行 3.负责行政类工作，包括但不限于车辆管理、印章管理、档案管理、行政接待等； 岗位要求: 1、本科以上学历、，形象好，气质佳，年龄40岁以下，身高1.6米以上。2、有一年以上人力资源及行政类工作经验，熟练使用各种办公软件。2、做事严谨认真，工作态度端正、负责，有服务意识。 薪资待遇：面议（含底薪+产品销售提成） 投标专员2名 岗位职责： 1.负责招投标信息的收集，编写投标文件，确保标书符合招标要求，逻辑性强，用语精练； 2.与招标方、项目负责人及公司相关部门协调，解决投标过程中的问题，确保投标文件按时投递； 岗位要求： 1.性别不限，35岁以下；了解招标流程、政采云方面和相关法律法规， 2.具备良好的书面表达能力，能够熟练使用办公软件如Word、Excel、PPT等； 薪资待遇：面议（含底薪+投标提成）

30-45岁之间，有会计证书

可兼职

兼职会计

需有证

1、财务体系管理：构建并优化财务管理体系及业务流程，统筹开展资金、费用、税务等各项财务管理工作； 2、外部关系维护：妥善协调与税务、工商、会计师事务所、银行等相关机构的对接工作，维持稳定良好的外部合作关系； 3、业务管理 ①财务规划与监控：主导公司全面预算管理，组织编制年度预算，并监督各部门预算执行进度，确保落地成效； ②成本管理与监控：牵头开展成本预测、核算、分析与考核，强化成本管控，保障利润目标达成； ③资金管理：统筹公司资金运作，实施资金计划、调配与监管，提升资金使用效率； ④税务管理：组织开展税务筹划，依法履行纳税义务，积极争取国家及地方财政返还和税收优惠政策； 4、团队管理：负责财务团队的人才选拔、岗位配置及专业培训，提升整体专业能力； 5、投资管理：参与重大投资项目评估与可行性分析，为经营战略、业务拓展及对外投资提供财务支持与决策建议； 6、业务异常监控：持续监控业务运行流程，识别潜在风险，完善内部控制机制，防范经营风险； 7、报表产出及分析：组织编制并审核各类财务报表，深入开展财务分析，为管理层决策提供数据支撑和专业建议。 岗位要求： 1、持有中级或高级会计师职称，熟悉制造、线下零售或物流领域的财务管理特点； 2、具备财务BP体系搭建经验，能深度协同业务部门，推动财务数字化转型； 3、掌握全面财务管理技能，尤其在成本控制与税务处理方面有扎实实践。 【任职资格】 1、教育背景：本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业，具备中级会计师及以上资格，拥有CPA、ACCA或其他相关资质者优先； 2、工作经验：5年以上供应链财务负责人经历（或财务BP岗位经验），有从零到一建立财务管理体系经验者优先； 3、系统建设：熟练操作金蝶云星空系统，具备ERP系统（如观麦系统）数据集成经验，有业财一体化系统建设经验者优先； 4、知识技能：精通电商领域财务会计、管理会计、税务筹划及财务分析等模块，了解跨境电商运营模式及国际财税政策； 5、能力素质：具备优秀的组织协调、逻辑分析与决策判断能力，工作严谨细致，恪守职业操守，具有较强的保密意识