岗位职责: 1. 负责与逾期客户进行沟通，传递账单详情，掌握还款动态，回应客户咨询，提醒按时履行还款义务； 2. 结合客户实际财务状况，协助规划切实可行的还款方案； 3. 以专业且合规的方式持续追踪客户还款进展； 4. 归集并记录跟进情况，及时更新系统内的案件资料。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高效应对和解决客户提出的问题 2. 具备团队协作意识，能在集体中协同推进工作目标 3. 具备优化服务流程的主动性，坚持高标准的服务理念 福利待遇： 1. 基本工资2000+500全勤+绩效提成（根据业绩多劳多得） 2. 综合薪资：5000-12000元；每月20日发工资；

岗位职责： 1、以电话接听为主要方式，及时响应并解决用户在使用过程中遇到的各类问题 2、整理并记录用户提出的建议，配合项目团队持续优化产品功能体验 3、深入理解用户实际需求，提供细致贴心的服务支持，提升整体服务满意水平 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、熟练操作常用办公软件，具备良好的打字速度与准确性 3、普通话规范，表达清楚，逻辑清晰，具备良好的语言组织能力 4、富有亲和力，责任心强，具备优秀的沟通技巧、应变能力及抗压能力

电话售后客服 无需经验 新手可培训 我们提供无责任底薪3000+，综合月薪平均6000左右 工作时间11:00-20:00，中午休息1小时 每月休4天，调休灵活安排

岗位职责： 1. 通过电话精准对接持有建筑类证书的人才，深入了解其职业规划与求职需求 2. 基于人才资质、经验及意向，匹配推荐优质企业及适配岗位，推动入职落地 3. 维护长期大客户关系，提供证书续期、职称申报、职业发展等全流程咨询服务 4. 定期复盘客户需求变化，优化服务策略，提升客户留存率与转介绍率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与共情能力，擅长电话场景下的需求挖掘与信任建立 2. 熟悉建筑行业资质体系（如建造师、工程师、安全员等） 3. 有B端客户服务 4. 学历不限，具备较强学习能力与目标导向意识 5. 责任心强，抗压能力好，认同长期价值服务理念 工作时间： 周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00

每天只负责打电话邀约客户

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从团队管理与工作调配

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岗位职责： 1. 负责客户电话邀约，精准传达活动信息并促成客户参与 2. 维护客户日常平台使用体验，及时响应咨询与问题反馈 3. 记录并整理客户沟通信息，确保服务过程可追溯、可复盘 4. 协同团队完成客户分层运营及基础数据录入工作 5. 严格遵守服务规范与话术标准，持续提升客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和倾听意识 2. 有电话客服或客户邀约经验者优先，无经验可带教培养 3. 普通话标准，声音亲和，具备基本电脑操作能力，会粤语更优 4. 工作认真负责，能适应节奏清晰的标准化工作时间（9:30-18:00，午休12:00-14:00） 5. 周末双休，节假日按国家规定执行，薪资结构为基本工资+绩效奖金

提供住宿+食堂，可小白~ 岗位职责：主要负责服务银行内部优质客户，用银行系统后台回访客户在线办理业务即可~ 月休5-6天调休，法定节假日休~ 薪资待遇：新人有保底3000，小白综合月薪：4000-5000/月，老员工综合月薪：6000-10000/月，做的好的20000+不等，工资上不封顶，多劳多得 公司有提供住宿/食堂，环境很好，独立卫生间，有空调~ 不定期组织团建，下午茶，聚餐，节日福利，生日会，公司环境氛围好，带薪年假。 如有意向可直接投递简历！谢谢~~~

浦发银行 信用卡账单分期 前3个月新人保底薪资|五险一金齐全| 室内电脑办公，无需拓客外出。 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容： 客服为持有浦发信用卡消费过使用的客户，在信用卡刷卡消费后，快到他的账单到期的前几天，我们会打电话给客户，问他如果经济压力大可以把以前消费的账单办理成账单分期，这样他经济压力就没那么大了，然后也不会影响他的征信逾期，有经济压力的客户基本都会同意，要不然他也不会刷信用卡消费。 客户接听的来电为95528电话，我们用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑工作。 工资情况： 新人带薪培训一周 工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高那么就按照高提成的薪资走，如果低那么就按照7034的保护薪资给到。 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护。基本前三个月入职整月的话，最低就是7034️3=21102的最低薪资就稳稳拿到手了，这三个月如果熟悉了工作，自己努力，额外高出底薪的业绩提成阶梯奖励就是你努力额外得到收入 工资组成为3734元再加上业绩提成加总业绩的阶梯奖励组合成我们的薪资，每月15日发工资 整个部门共计2000人，每个团队平均20人左右，团队倒数第一的人工资每月9.6K+，均值工资1.5万到2万5区间均值范围，努力的人最高工资3万以上均为税前工资，以上为实际数据均为真实工资. 工作时间： 早9晚7八小时工作制，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，前期需要晚上进行培训和技能的提升，可能晚一点，等技能提升上去后，那就是正常的下班时间 工作地址：浦东新区 杨浦区 长宁区总共5个客服办公大厦 协泰中心办公点有两个月免费住宿，上下班车接车送 正规银行招聘，所有一切都按照国家的标准来，五险一金足额缴纳，国家法定假日必休，大小团建聚餐，下午茶福利多多

工作内容：是为用户提供账单分期的服务（简单易学.有话术 不要求工作经验及学历，小白均可） 工作时间：9:00--7:00， 午休1.5小时， 周六日大小休，共月休6天 法定节假日放假

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【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议。 2、纯文职类办公工作，办公环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出出差、跑客户或承担业绩指标。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验也可快速掌握工作内容并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，高级岗位月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、带薪岗前培训：提供专业系统的培训支持，无论是否有经验都能快速适应工作节奏。 3、享有年终奖、节日福利、额外补贴、团队激励金、五险一金、定期团建旅游，享受法定节假日及带薪年休假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和多种文娱设施。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能使用普通话沟通。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，态度积极，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人交流，富有亲和力，做事细致负责，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），实行周末单双轮休，不加班，每月休息5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假。 2、依法享有全部法定假期，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期均按规定带薪休假。

[岗位职责] ·负责接听电话及在线文字客服，解答客户咨询并处理投诉，协调快递物流相关事宜，包括催促配送、查询进度及其他快递异常情况 ·配合完成售后服务相关的支持工作

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岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常通话量、满意度、问题闭环等绩效指标 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.熟练使用办公软件及客服系统操作 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于40字/分钟 5.学历不限，有电话客服经验者优先

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岗位职责： 1. 通过电话主动联系商家，介绍合作模式并促成业务达成 2. 负责客户咨询接待、需求记录及后续跟进，确保服务闭环 3. 在室内办公环境下完成每日外呼任务，无需外出拜访 4. 准确录入客户信息及沟通结果 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和倾听意识 2. 有无经验均可，接受系统化岗前培训，上手快 3. 性格积极主动，抗压能力强，具备基础目标感和执行力 4. 能适应弹性工作时间（11:00-13:00，14:00-20:00），每周工作六天，支持自由调休 5. 熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度较快者优先

岗位职责： 1.负责客户售后跟进打电话 保底3k提成，月休三天，月薪在5k左右，干得好能拿到8k左右 任职要求： 1.会说话就行 2. 有客服相关工作经验者优先，经验要求不限 3.会使用基本电脑操作 4.责任心强，细致耐心， 5.最低学历不限，具备基本读写与理解能力

10086服营一体化金牌客服代表 一、岗位职责： 1.用服务推动营销，用营销成就服务 ·接听省内移动用户来电，为客户查询、办理、退订相关业务及处理其他诉求；同时，根据客户套餐使用情况和实际需求，帮客户精准优化套餐，为客户量身打造合适的资费策略。 2.接听保障，服营加固，稳定收益（每一笔业务的办理都会获得相应的积分提成。） ·接听的每一通客户来电，除解答咨询、办理业务、处理问题外，都可以主动开口推荐办理相关业务，如：升档套餐、流量包、宽带及其他增值业务等。 ·除办理业务获得的积分提成外，接听电话也有提成。客服接听电话按量核算，每一通电话都有价值，完成基础接听量即可获得保底薪资，确保收入稳定。 话务提成+业务办理积分提成。 因接听的电话均为客户主动进线，且大部分客户存在明显的套餐使用不合理、不划算的现象。所以我们的客服为客户合理规划和优化套餐后，客户的接受程度极高。 二、任职要求： 1、男女不限，年龄在18-35周岁（表现优异且有同行经验者可放宽至38岁）； 2、有营销意识或销售经验者优先，普通话流利，沟通表达能力强，积极进取，目标感强，乐于挑战 3、具备基本计算机操作能力； 三、工作时间： 排班轮休，无大夜班，最晚22:00下班，月休6-7天左右。 薪资结构：综合底薪+电话量提成+来话营销提成+重点排名奖金+节假日值班补贴；综合收入3000-5000元（每个月会进行评级晋升，调整综合底薪） 值班补贴：享受法定节假日值班补贴 四、福利标准： 1、福利：年节福利、带薪培训，员工生日福利，公司不定期团建； 2、公司建立了完善的人才培训机制，提供“多轨制“的晋升通道，为每位员工提供广阔的职业发展平台； 六、面试和上班地址： 夏邑县雪枫西路万家百货4楼 聚辰网络科技有限公司 联系电话：

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接受零基础 无需经验 不提供教学指导 无责任底薪3000+，综合月收入约6000元 工作时间上午10点至下午7点，中午休息1小时 每月休班4天，可灵活安排调休

1.接打电话会编辑视频会说普通话2.有上进心学习能力强

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